陳德斯
【摘要】班主任在現(xiàn)代教育中起到重要作用,班主任不僅擔(dān)負(fù)著傳授科目知識(shí)的責(zé)任,還肩負(fù)著本班學(xué)生全面發(fā)展的責(zé)任。班主任既是班級(jí)工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、教育者,也是任課教師的協(xié)調(diào)者。本文從立足實(shí)際定制班級(jí)專(zhuān)屬的規(guī)章制度,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身修養(yǎng),尊重學(xué)生個(gè)體之間的差異,善用科學(xué)的方式評(píng)價(jià)和激勵(lì)學(xué)生,從日常點(diǎn)滴中關(guān)愛(ài)學(xué)生等多方面探討如何創(chuàng)新班級(jí)管理和凝聚班級(jí)力量。
【關(guān)鍵詞】班級(jí)管理 班級(jí)力量 創(chuàng)新
中圖分類(lèi)號(hào):G4文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:ADOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2021.06.028
一、立足實(shí)際制定班級(jí)專(zhuān)屬的規(guī)章制度
俗話(huà)說(shuō):“沒(méi)有規(guī)矩不成方圓?!卑嗉?jí)作為一個(gè)小集體,需要制定一些規(guī)章制度。如果沒(méi)有健全的規(guī)章制度,就無(wú)法管理好班級(jí),班主任要借鑒以往的規(guī)章制度,從學(xué)生言行舉止的細(xì)節(jié)入手,重新制定一份貼合學(xué)生實(shí)際的制度,這種管理制度能夠有效提高和規(guī)范學(xué)生的行為。理解和牢記班級(jí)制度的內(nèi)容,能夠幫助學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中做到自我約束,在加強(qiáng)班級(jí)管理方面也會(huì)取得有效的成果。教師先要設(shè)立規(guī)矩,比如按學(xué)校規(guī)定的時(shí)間到校;上課期間遵守課堂紀(jì)律;認(rèn)真完成教師留的作業(yè);課外活動(dòng)要積極參加等等,都可以作為學(xué)校規(guī)章制度的內(nèi)容。同時(shí)要采取獎(jiǎng)罰制度,要對(duì)那些作業(yè)完成好、遵守課堂紀(jì)律、有責(zé)任心、樂(lè)于助人的學(xué)生給予獎(jiǎng)勵(lì),而違反任意一條規(guī)章制度的學(xué)生就要受到相應(yīng)的懲罰。這樣忽悠能夠讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并經(jīng)過(guò)班主任的認(rèn)真勸導(dǎo)而改正錯(cuò)誤。班主任在管理班級(jí)的時(shí)候要公平,不能因?yàn)閷?duì)某個(gè)學(xué)生的偏愛(ài)而改變制度,讓其他學(xué)生受到不公平待遇,從而使班主任在學(xué)生心中失去威信。班主任還可以讓學(xué)生投票選舉,選出學(xué)生心中比較信服的班干部,幫助班主任做好班級(jí)管理工作[1]。
二、班主任要加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身修養(yǎng)
班主任要想做好班級(jí)管理工作,首先要提升自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),提高自己的管理水平。班主任可以讀一些有關(guān)于學(xué)生心理和班級(jí)管理的書(shū)籍,通過(guò)相關(guān)的學(xué)習(xí)了解學(xué)生的心理想法,以提升自己的管理能力。班主任不僅要提高自己的管理水平,還要提高自己的教學(xué)水平。班主任要做到在課堂上隨時(shí)解答學(xué)生提出的問(wèn)題,充分樹(shù)立自己在學(xué)生心中的良好形象,贏得學(xué)生的尊重,這樣學(xué)生就會(huì)主動(dòng)配合班主任的班級(jí)管理工作,不但能夠拉近師生的關(guān)系,有利于班主任更好地管理班級(jí),還能促使學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中自覺(jué)規(guī)范行為。班主任可以抓住班級(jí)中具有帶動(dòng)性的先進(jìn)的人和事對(duì)學(xué)生的行為規(guī)范進(jìn)行引導(dǎo),促使學(xué)生之間增進(jìn)感情,形成團(tuán)結(jié)協(xié)作、互助互愛(ài)的班級(jí)作風(fēng),學(xué)生在這種環(huán)境下能夠不斷增進(jìn)自己的學(xué)習(xí)水平,從而創(chuàng)建和諧的班集體,強(qiáng)化班級(jí)的團(tuán)結(jié)和凝結(jié)力。班主任的言行舉止本身就是一種教育因素,對(duì)學(xué)生能夠起到重要的影響,班主任對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,能夠贏取學(xué)生對(duì)班主任的信任,使班主任對(duì)班級(jí)的管理更加得心應(yīng)手,從而增進(jìn)班級(jí)的團(tuán)結(jié)力量,營(yíng)造班級(jí)的和諧氣氛,使班級(jí)的氛圍更加融洽。班主任在教學(xué)管理中起到引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)方向的重要作用,班主任不僅要指導(dǎo)學(xué)生提升學(xué)習(xí)成績(jī),還要引導(dǎo)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展,“德”是樹(shù)立學(xué)生正確的人生觀、價(jià)值觀,引導(dǎo)正確的思想品質(zhì);“智”是培養(yǎng)學(xué)生的思維能力;“體”是增強(qiáng)學(xué)生對(duì)健康知識(shí)的教育,培養(yǎng)學(xué)生的意志力;“美”是提升學(xué)生的審美觀、創(chuàng)作力;“勞”是培養(yǎng)學(xué)生在生活中的勞動(dòng)意識(shí)。只有教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行全方位的培養(yǎng),才能使學(xué)生的綜合能力得到有效提升。
三、班主任要尊重學(xué)生個(gè)體之間的差異
每個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)環(huán)境和學(xué)習(xí)能力都是不一樣的,這種差異在學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程中表現(xiàn)得尤為明顯。在教學(xué)中班主任要根據(jù)班級(jí)的學(xué)生特點(diǎn)來(lái)劃分,根據(jù)不同學(xué)生性格差異的特點(diǎn)對(duì)學(xué)生采用多樣化的管理措施和教育方法。班主任要多與學(xué)生溝通交流,對(duì)本班學(xué)生要有一定的了解,讓學(xué)生感受到班級(jí)的溫暖;根據(jù)學(xué)生不同的學(xué)習(xí)成績(jī)和不同的思想品質(zhì)采取不同的管理方法。學(xué)生的內(nèi)心渴望得到班主任的肯定和鼓勵(lì),班主任可以用這種方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理,讓學(xué)生變得更加優(yōu)秀,這樣班主任在管理學(xué)生時(shí)也會(huì)更加得心應(yīng)手。優(yōu)秀的班級(jí)需要一個(gè)優(yōu)秀的管理者,班主任在管理學(xué)生時(shí)需要耐心聆聽(tīng)學(xué)生的心聲,關(guān)心學(xué)生的生活,悉心教導(dǎo)學(xué)生,以學(xué)生的特點(diǎn)為前提,采取不同的管理方式。比如本班有一個(gè)學(xué)生性格內(nèi)向,平時(shí)少言寡語(yǔ),在課堂上很少主動(dòng)發(fā)言,課間活動(dòng)時(shí)也很少與同學(xué)進(jìn)行交流。班主任在課余時(shí)間找到這名同學(xué),與他進(jìn)行了溝通交流,對(duì)他的情況進(jìn)行了解,發(fā)現(xiàn)他平時(shí)吃穿非常節(jié)省,家庭條件不好,父母和他的溝通也很少,讓心靈脆弱的他性格變得越來(lái)越孤僻。隨后班主任對(duì)他進(jìn)行了心理疏導(dǎo),送給他一些學(xué)習(xí)用品和資料,鼓勵(lì)班里的學(xué)生主動(dòng)與他進(jìn)行溝通,班主任和同學(xué)們的熱情打動(dòng)了他,讓他在學(xué)習(xí)和生活中變得主動(dòng),他的性格也變得比以前開(kāi)朗,學(xué)習(xí)成績(jī)也得到有效的提高[2]。
四、善用科學(xué)的方式來(lái)評(píng)價(jià)和激勵(lì)學(xué)生
班主任在對(duì)班級(jí)進(jìn)行管理時(shí)應(yīng)采取科學(xué)的方式。評(píng)價(jià)一名學(xué)生時(shí)既不能只提優(yōu)點(diǎn),也不能只提缺點(diǎn),只提優(yōu)點(diǎn)會(huì)讓學(xué)生變得驕傲,使學(xué)生在以后的學(xué)習(xí)和生活中不再努力;只提缺點(diǎn)會(huì)讓學(xué)生失去自信,在以后的生活和學(xué)習(xí)中對(duì)學(xué)習(xí)產(chǎn)生消極心理。可以讓學(xué)生先對(duì)自己所做的事做自我評(píng)價(jià),班主任再以客觀公正的態(tài)度對(duì)學(xué)生所做的事做出分析和提出意見(jiàn),指出學(xué)生的錯(cuò)誤,接著對(duì)學(xué)生進(jìn)行耐心教導(dǎo),讓學(xué)生從內(nèi)心接受班主任的意見(jiàn),從而使自己變得更加優(yōu)秀。班主任要走進(jìn)學(xué)生,多與學(xué)生交流,聽(tīng)取學(xué)生的意見(jiàn),再用比較有代表意義的案例對(duì)學(xué)生進(jìn)行講解和引導(dǎo)。班主任也要學(xué)會(huì)換位思考,站在學(xué)生的立場(chǎng)思考問(wèn)題,了解學(xué)生,這樣可以促使班主任更加了解學(xué)生,拉近學(xué)生與班主任之間的關(guān)系,使班主任更加有效地管理班級(jí)。
隨著科技的不斷發(fā)展,班主任與學(xué)生可以運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)的溝通方式進(jìn)行交流和教育,現(xiàn)在大多數(shù)家庭和教師都有手機(jī)和電腦,教師可以在微信、QQ、釘釘?shù)溶浖脚_(tái)建群,將學(xué)生在學(xué)校的情況多和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,讓家長(zhǎng)了解學(xué)生在學(xué)校的真實(shí)狀態(tài)。班主任也可以多方位地去了解學(xué)生,與家長(zhǎng)及時(shí)溝通交流關(guān)于學(xué)生的教育方式和教育方法,家長(zhǎng)可以提出自己的意見(jiàn)和建議,以此來(lái)完善班主任在班級(jí)的教育模式。高科技的發(fā)展對(duì)學(xué)生有利有弊,學(xué)生在如今的信息時(shí)代下接觸了很多來(lái)自于網(wǎng)絡(luò)的社會(huì)信息,有利的是網(wǎng)絡(luò)可以開(kāi)闊學(xué)生的視野,活躍學(xué)生的思維,讓學(xué)生學(xué)習(xí)到一些正能量的知識(shí);但由于學(xué)生欠缺辨別是非的能力,班主任與家長(zhǎng)需要合作,共同培養(yǎng)學(xué)生辨別網(wǎng)絡(luò)信息真?zhèn)蔚哪芰Γ寣W(xué)生學(xué)會(huì)分析信息的來(lái)源是否屬實(shí),思考信息帶來(lái)的利弊,減少虛假的信息給學(xué)生帶來(lái)的負(fù)面影響。學(xué)生的教育需要家長(zhǎng)和學(xué)校的共同管理和監(jiān)督,讓學(xué)生在以后的成長(zhǎng)道路上變得更好。
五、從日常點(diǎn)滴中關(guān)愛(ài)學(xué)生
不同的班主任在班級(jí)管理中所采用的教育方式是不同的。有的班主任以“嚴(yán)師出高徒”為理念,而有的班主任則奉行以愛(ài)去感化學(xué)生。班主任可在學(xué)生的生活小事中關(guān)注、關(guān)愛(ài)自己的學(xué)生,讓學(xué)生感受到來(lái)自班主任的關(guān)心,當(dāng)學(xué)生在生活中遇到挫折時(shí),班主任要鼓勵(lì)學(xué)生用微笑面對(duì)挫折,及時(shí)鼓勵(lì)學(xué)生要積極樂(lè)觀,幫助學(xué)生解決問(wèn)題,從中讓學(xué)生感受到來(lái)自班主任的愛(ài)。班主任在教學(xué)過(guò)程中不僅要有耐心,還要有愛(ài)心,把學(xué)生當(dāng)作自己的孩子,與他們進(jìn)行平等的交流,形成融洽的師生關(guān)系,與學(xué)生分享自己生活中的所見(jiàn)所聞,對(duì)待事物的態(tài)度和解決事物的方法,科學(xué)地引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行教育,學(xué)生也可以提出自己的建議,班主任要有耐心地解答。班主任還可以與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,了解學(xué)生在生活中遇到的困難和狀況,提供力所能及的幫助,找到解決問(wèn)題的辦法。這樣一來(lái)班主任與學(xué)生之間的關(guān)系就會(huì)變得更加融洽。
班主任和學(xué)生溝通的身份有很多種,可以以家人、朋友的身份與學(xué)生進(jìn)行交流。班級(jí)里有優(yōu)等生和學(xué)困生,學(xué)困生一般比較懼怕班主任,這時(shí)班主任要用和藹的語(yǔ)氣對(duì)他們進(jìn)行開(kāi)導(dǎo),了解學(xué)生的家庭情況,與家長(zhǎng)進(jìn)行及時(shí)的溝通,交流教育方式,對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),鼓勵(lì)學(xué)生進(jìn)步,與學(xué)生交流學(xué)習(xí)心得,和學(xué)生成為朋友,從而提高學(xué)生對(duì)班主任的信任,使班主任更好地管理班級(jí)。此外,班級(jí)是一個(gè)集體,班主任要培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感??梢詣?chuàng)建集體活動(dòng),以活動(dòng)內(nèi)容為中心,在活動(dòng)中以學(xué)生為主體,讓每個(gè)學(xué)生充分發(fā)揮自己的能力,讓學(xué)生學(xué)會(huì)合作、包容、奉獻(xiàn)的精神,讓學(xué)生有一個(gè)共同的目標(biāo)———班級(jí)榮譽(yù)。
班主任可以利用學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)對(duì)學(xué)生進(jìn)行有針對(duì)性的培養(yǎng)和鍛煉。有的學(xué)生組織能力強(qiáng),有的學(xué)生協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有的學(xué)生配合能力強(qiáng),班主任可以把每個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)結(jié)合起來(lái)進(jìn)行指導(dǎo)和培養(yǎng)。有的學(xué)生在活動(dòng)過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)一些情緒,這時(shí)班主任要與學(xué)生進(jìn)行溝通交流,對(duì)學(xué)生的煩躁心理進(jìn)行疏導(dǎo),平復(fù)學(xué)生的心情,讓學(xué)生積極主動(dòng)地參加活動(dòng),也可以用排名的方式激發(fā)學(xué)生的動(dòng)力。教育方式多種多樣,班主任要采取靈活的教育手段對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理[3]。
六、結(jié)語(yǔ)
管理教育學(xué)生任重而道遠(yuǎn),班主任在管理班級(jí)時(shí)要采取科學(xué)的教育方式,用心去聆聽(tīng)學(xué)生的心聲,關(guān)心學(xué)生的生活,讓學(xué)生在班主任的管理中感受到積極向上的活躍氣氛,讓自己的班級(jí)充滿(mǎn)愛(ài)心和溫暖。
參考文獻(xiàn)
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