魯 珊,楊 旭,謝慧玲,陳 菲,蒲 川,胡 志,陳 任,李程躍,郝 模,徐凌忠
(1.新疆醫(yī)科大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院,新疆 烏魯木齊 830011;2.健康相關(guān)重大社會風(fēng)險預(yù)警協(xié)同創(chuàng)新中心,上海 200032;3.重慶醫(yī)科大學(xué)公共衛(wèi)生與管理學(xué)院,重慶 400016;4.安徽醫(yī)科大學(xué)衛(wèi)生管理學(xué)院,安徽 合肥 230032;5.復(fù)旦大學(xué)衛(wèi)生發(fā)展戰(zhàn)略研究中心,上海 200032;6.山東大學(xué)公共衛(wèi)生學(xué)院,山東 濟(jì)南 250012)
傳染病是由病原體微生物所引起,能在人群中相互傳播的疾病[1]。其具有發(fā)病急驟、傳播迅速、變化較快、病情多重等特點,少數(shù)嚴(yán)重病例可導(dǎo)致死亡或留下某種后遺癥[2]。進(jìn)入21世紀(jì)以來,我國傳染病防控工作取得了重要進(jìn)展,許多嚴(yán)重危害人民健康的傳染病得到了有效控制,但仍有一些新發(fā)傳染病,一些已經(jīng)消除的傳染病也有死灰復(fù)燃的跡象[3]。人類社會面臨著越來越嚴(yán)峻的傳染病暴發(fā)和流行的威脅。若能及時發(fā)現(xiàn)疫情,并采取相應(yīng)的干預(yù)措施,則能夠有效控制傳染病的流行[4]。所以傳染病的防控仍是公共衛(wèi)生的首要任務(wù)[5]。基于上述原因,探究傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制的變化情況,是推進(jìn)傳染病防控工作的有效途徑。
本文在了解傳染病防控相關(guān)部門組織架構(gòu)的基礎(chǔ)上,分析2004-2017年甘肅省傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制的變化情況,探討有效可行的防控管理及監(jiān)控機(jī)制對傳染病防控工作的重要性。
收集甘肅省2004-2017年政府、衛(wèi)生行政部門、CDC等部門官方網(wǎng)站中公開發(fā)布的文件,以“傳染病”為關(guān)鍵詞在各部門官方網(wǎng)站中篩選,最終檢索文件共計104份。從中摘錄出有關(guān)部門職責(zé)情況的描述,以“防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性為指標(biāo)”分析甘肅省傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制的變化情況。
1.2.1 防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行性量化方法
防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行性包含“防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度”與“職責(zé)清晰可考核且有考核主體”兩個子指標(biāo)。
防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性具體量化方法如下[6]:(1)防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性,結(jié)合職責(zé)清晰程度并可考核與防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度的權(quán)重,使用加權(quán)平均值作為傳染病防控部門管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性。(2)防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度:①針對某一傳染病,計算實行或受到監(jiān)督的部門數(shù)在文件中提及所有部門數(shù)的占比作為該傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度;②計算傳染病類型中各傳染病的防控管理、監(jiān)控機(jī)制覆蓋程度及各類傳染病所占權(quán)重;③結(jié)合不同傳染病的權(quán)重,以加權(quán)平均值作為傳染病防控部門管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度。(3)職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度:①針對某一傳染病,計算職責(zé)清晰可考核且有考核主體數(shù)在文件中提及所有職責(zé)清晰可考核且有考核主體數(shù)的占比作為該傳染病管理職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度;②計算傳染病類型中各傳染病的管理職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度,計算各類傳染病所占權(quán)重;③結(jié)合不同傳染病的權(quán)重,以加權(quán)平均值作為傳染病防控部門管理職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度。
1.2.2 質(zhì)控方法
本研究采用重測信度的方法,通過組內(nèi)相關(guān)系數(shù)(ICC),作為信度系數(shù)分析量化過程中對管理監(jiān)控機(jī)制可行程度與否判斷的可信度。經(jīng)過重復(fù)驗證,ICC=0.918,可信度較高。
1.2.3 分析方法
用Excel 2010建立數(shù)據(jù)庫,運(yùn)用SPSS 21.0進(jìn)行趨勢檢驗,使用Spearman相關(guān)分析和線性回歸分析驗證傳染病防控管理與監(jiān)控機(jī)制可行性與傳染病發(fā)病率之間的關(guān)系。檢驗水準(zhǔn)α=0.05。
結(jié)果顯示,甘肅省傳染病防控管理與監(jiān)控機(jī)制可行性逐年升高,由2004年的4.52%上升到2017年12.49%,呈上升的趨勢(回歸系數(shù)=0.549,t=9.178,P<0.001)。其中法定傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性由5.20%上升到15.20%,呈上升趨勢(回歸系數(shù)=0.680,t=8.643,P<0.001)。甘肅省從2006年開始發(fā)布傳染病發(fā)病率,發(fā)病率呈逐年下降趨勢。見表1。
結(jié)果顯示,甘肅省傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度逐年升高,從2004年的23.22%提高到2017年的54.52%,呈上升的趨勢(回歸系數(shù)=2.538,t=16.905,P<0.001)。法定傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度總體較高,由29.40%上升到70.00%,呈上升的趨勢(回歸系數(shù)=3.350,t=15.534,P<0.001)。見表2。
表1 傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行性及傳染病發(fā)病率的變化情況
表2 傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門程度變化情況
結(jié)果顯示,傳染病防控中職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度逐年升高,從2004年的7.75%上升到2017年的13.19%,呈上升趨勢(回歸系數(shù)=0.375,t=5.222,P<0.001)。法定傳染病防控中各部門職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度由8.80%上升到16.40%,呈上升趨勢(回歸系數(shù)=0.578,t=4.334,P<0.001),見表3。
表3 傳染病職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度變化情況
Spearman相關(guān)性分析顯示,甘肅省防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性與傳染病發(fā)病率之間存在負(fù)相關(guān)(R=-0.847,P=0.001)。擬合線性回歸方程顯示,甘肅省防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性對傳染病發(fā)病率變化的解釋程度為78.9%(決定系數(shù)R2=0.789)。提示,甘肅省傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行程度的提升,一定程度帶來健康結(jié)果的改善(見圖1)。
圖1 防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行性與傳染病發(fā)病率變化趨勢
加強(qiáng)傳染病的防控管理及監(jiān)控機(jī)制,對防止傳染病的爆發(fā)和流行尤為重要。本研究顯示,隨著防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行程度的提升,甘肅省傳染病的發(fā)病率呈明顯下降趨勢,二者之間存在負(fù)相關(guān)性(P<0.05),提示甘肅省傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制可行性的提高在一定程度上降低了傳染病發(fā)病率。甘肅省傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制的可行性呈現(xiàn)由低到高的上升趨勢,但到2017年僅接近13%,提示甘肅省傳染病的防控管理及監(jiān)控的可行性尚需提高。傳染病防控工作需要各個部門的共同努力[7],加強(qiáng)不同部門之間的協(xié)作、聯(lián)動、溝通能有效的調(diào)動各方力量。結(jié)果顯示,傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制覆蓋部門不斷增加,2017年接近55%,覆蓋財政、衛(wèi)計委、公共衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、發(fā)改委等,體現(xiàn)了甘肅省在傳染病防控工作中越來越重視多部門的聯(lián)合。清晰的部門職責(zé)且有明確的職責(zé)考核主體能有效地確定各部門工作的內(nèi)容與范圍,能規(guī)范和引導(dǎo)各個部門的工作,有助于提高部門的管理效率,避免多個部門重復(fù)工作或推諉[8,9]。結(jié)果顯示,傳染病防控管理及監(jiān)控機(jī)制中職責(zé)清晰可考核且有考核主體程度不斷上升,但到2017年僅達(dá)到13%,提示甘肅省在傳染病防控工作中各部門職責(zé)清晰可考核且有明確的考核主體程度有待提高。
國家對于法定傳染病的防控重視程度高,且出臺了相應(yīng)的防治法及配套的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)體系[10]。所以,法定傳染病防控覆蓋部門較多,到2017年分別接近70%。然而,覆蓋的各部門之間職責(zé)難以清晰界定且缺乏明確的考核主體。結(jié)果顯示,相較于法定傳染病防控覆蓋部門程度,其在防控工作中所覆蓋部門的職責(zé)清晰可考核且有明確的考核主體程度偏低(法定傳染病僅為16.40%)。對此,應(yīng)明確參與傳染病防控各機(jī)構(gòu)的職能定位,提高傳染病防控隊伍的能力[11],同時還應(yīng)針對參與傳染病防控的各個部門建立配套的考核評價體系,明確考核評價主體,合理有效地監(jiān)督有關(guān)部門在傳染病防控中的工作情況[12]。
本研究不足之處在于僅從甘肅省傳染病防控部門官方網(wǎng)站中收集的公開發(fā)布的文件,對呈現(xiàn)的結(jié)果可能存在一定影響。傳染病防控部門管理及監(jiān)控的文件在信息公開方面尚需改善。
致謝:此項目由復(fù)旦大學(xué)牽頭,健康相關(guān)重大社會風(fēng)險預(yù)警協(xié)同創(chuàng)新中心組織清華大學(xué)、華中科技大學(xué)、山東大學(xué)、濰坊醫(yī)學(xué)院、安徽醫(yī)科大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)、重慶醫(yī)科大學(xué)、新疆醫(yī)科大學(xué)、濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院等協(xié)同單位共同完成基礎(chǔ)資料的收集。感謝以上學(xué)校的老師和同學(xué)對此項目的辛勤付出!