• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    淺談事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中的內(nèi)部審計(jì)

    2020-10-21 05:29:52于彬
    理財(cái)·財(cái)經(jīng)版 2020年2期
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督機(jī)制內(nèi)部審計(jì)事業(yè)單位

    于彬

    摘 要:我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不斷優(yōu)化給事業(yè)單位的發(fā)展構(gòu)筑了一個(gè)良性的空間,但與此同時(shí),事業(yè)單位也應(yīng)不斷提升自身內(nèi)部審計(jì)水平,這樣才能夠在最大程度上實(shí)現(xiàn)自身的長期有序發(fā)展。而為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理人員就必須立足于當(dāng)前存在于內(nèi)部審計(jì)過程中的一系列問題,提出有效的解決對(duì)策,從而在整體上促進(jìn)事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)效率和水平的綜合提升。而本文也將以此為基礎(chǔ)展開探究。

    關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;財(cái)務(wù)管理;內(nèi)部審計(jì);審計(jì)制度;監(jiān)督機(jī)制

    所謂的內(nèi)部審計(jì)工作,指的是具有專業(yè)的審計(jì)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)的人員通過對(duì)事業(yè)單位內(nèi)部一系列財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行深入審查的方式,來保證事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的有效性以及真實(shí)性[1]。內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的效率將會(huì)在很大程度上對(duì)事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理過程的科學(xué)性產(chǎn)生不容忽視的影響。而當(dāng)前各個(gè)事業(yè)單位在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)的過程中,依然存在制度不健全、審計(jì)意識(shí)淡薄等問題,嚴(yán)重制約了這一工作效果的提升。只有充分分析這些問題并加以解決,才能夠在最大程度上促進(jìn)我國事業(yè)單位良性發(fā)展。

    一、當(dāng)前事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)過程中存在的問題

    (一)事業(yè)單位財(cái)務(wù)人員的審計(jì)意識(shí)淡薄

    當(dāng)前,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作日趨復(fù)雜,其中所包含的各類數(shù)據(jù)和信息的真實(shí)性將會(huì)很大程度上對(duì)事業(yè)單位的穩(wěn)步發(fā)展產(chǎn)生不容小覷的影響。而在此背景下,事業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門工作人員必須不斷提升對(duì)審計(jì)工作的重視程度,才能夠在最大程度上確保財(cái)會(huì)工作的合理性和科學(xué)性[1]。但事實(shí)上,由于許多事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理部門受到傳統(tǒng)觀念的限制,相關(guān)的管理人員不僅沒有充分意識(shí)到提高審計(jì)嚴(yán)格度的重要性,還經(jīng)常以形式化的方式來進(jìn)行審計(jì)工作,這樣一來,不僅會(huì)使得事業(yè)單位財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理的有效性受到影響,與此同時(shí),也會(huì)給事業(yè)單位的長期發(fā)展和內(nèi)部穩(wěn)定造成極大的阻礙[2]。

    (二)監(jiān)督管理體系不健全,各個(gè)部門的協(xié)調(diào)性較差

    由于審計(jì)工作涉及事業(yè)單位中的每一個(gè)部門,所以要想提高審計(jì)工作的有效性,就必須在最大程度上做好各個(gè)部門的協(xié)調(diào)工作,并且通過搭建一套完整的監(jiān)督管理體系,來使各個(gè)部門的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以及日常工作都能夠得到統(tǒng)一的監(jiān)督。但從當(dāng)前的實(shí)際情況來看,雖然許多事業(yè)單位都建立了一套監(jiān)督體系,但該體系缺乏足夠的科學(xué)性,并且和大多數(shù)事業(yè)單位的基本情況不符合,往往在實(shí)際的落實(shí)過程中面臨諸多阻礙[3]。這樣一來,審計(jì)工作人員在核查各個(gè)部門在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過程中所產(chǎn)生的一系列數(shù)據(jù)時(shí),就必然會(huì)面臨數(shù)據(jù)獲取難度較高、信息真實(shí)水平參差不齊等問題,進(jìn)而使得最終的審計(jì)效果大打折扣。

    (三)審計(jì)管理體制的完善程度較低

    對(duì)事業(yè)單位來說,內(nèi)部審計(jì)工作最重要的意義就在于通過一系列的財(cái)務(wù)審計(jì)和分析行為,對(duì)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防控,從而在最大程度上保障事業(yè)單位經(jīng)營的有效性,促進(jìn)其長期發(fā)展。因此,對(duì)內(nèi)部審計(jì)工作來說,擁有一套完善的管理體制至關(guān)重要。但從實(shí)際情況來看,許多事業(yè)單位由于對(duì)審計(jì)工作的理解仍然停留在表面,所以建立起來的審計(jì)管理體制不管是從科學(xué)性方面來看,還是從與實(shí)際情況的匹配程度來看,都存在較大的缺陷。這樣一來,相關(guān)人員在執(zhí)行審計(jì)工作時(shí)就會(huì)由于缺乏足夠嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)而面臨諸多不容忽視的阻礙,無法將審計(jì)活動(dòng)的精神貫徹到底[4]。

    二、提高事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)效率的途徑

    (一)不斷健全審計(jì)制度

    事業(yè)單位的各個(gè)部門在從事各項(xiàng)活動(dòng)的過程中,都必須受到審計(jì)工作人員的有效監(jiān)督。因此,在建立這一審計(jì)制度的過程中,事業(yè)單位的管理者也應(yīng)遵循相應(yīng)的原則,這樣才能夠在最大程度上使審計(jì)工作能夠真正為事業(yè)單位的各項(xiàng)活動(dòng)提供有力的保障。其中,第一個(gè)原則是獨(dú)立性原則。審計(jì)工作在事業(yè)單位的各個(gè)部門中都有不容忽視的影響力,因此,為避免由于某一個(gè)環(huán)節(jié)的審計(jì)失誤而對(duì)整體的經(jīng)營效果產(chǎn)生影響,管理者在制定審計(jì)制度時(shí)就必須確保制度的獨(dú)立性,保證不管在哪一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題,對(duì)事業(yè)單位整體運(yùn)作的負(fù)面影響都能夠降到最低。第二個(gè)原則是公開性原則[5]。事業(yè)單位是為全社會(huì)服務(wù)的,因此其所從事的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以及相關(guān)的數(shù)據(jù)應(yīng)向社會(huì)公開。所以在制定審計(jì)制度時(shí),應(yīng)注重審計(jì)數(shù)據(jù)的公開性和透明性,讓審計(jì)工作人員的審計(jì)行為能夠受到內(nèi)外部人員的共同監(jiān)督[6]。

    (二)對(duì)審計(jì)內(nèi)容進(jìn)行科學(xué)的設(shè)計(jì)

    事業(yè)單位在日常運(yùn)行過程中,所產(chǎn)生的財(cái)會(huì)數(shù)據(jù)數(shù)量十分龐大,而審計(jì)人員的精力又相對(duì)有限,因此,在制定審計(jì)內(nèi)容時(shí),切勿采取一刀切的方式,而應(yīng)根據(jù)事業(yè)單位的具體運(yùn)行情況,來選擇重點(diǎn)的內(nèi)容進(jìn)行更為深入的審計(jì),這樣才能夠在最大程度上優(yōu)化審計(jì)結(jié)果。比如,事業(yè)單位在運(yùn)轉(zhuǎn)過程中,員工績效審計(jì)工作以及單位整體經(jīng)營情況審計(jì)工作至關(guān)重要,因此,在制定審計(jì)內(nèi)容時(shí),也應(yīng)提高這兩大部分所占的比例,這樣才能夠做到審計(jì)資源的合理分配,避免審計(jì)人員精力過度分散[7]。

    (三)不斷提高內(nèi)部審計(jì)工作人員的專業(yè)水平

    要想使事業(yè)單位的審計(jì)工作質(zhì)量能夠獲得整體性的提升,就必須以審計(jì)人員的專業(yè)性為突破口,對(duì)他們進(jìn)行長期的培訓(xùn),以此來提高他們的審計(jì)科學(xué)意識(shí)和綜合審計(jì)能力[8]。首先,事業(yè)單位必須通過線上線下培訓(xùn)的方式,讓審計(jì)人員能夠熟悉當(dāng)前的信息化審計(jì)模式,并且借助各種線上平臺(tái)來優(yōu)化審計(jì)流程,減少審計(jì)過程中發(fā)生的失誤。其次,事業(yè)單位還可以通過線上社群的建立,讓審計(jì)人員都能夠擁有一個(gè)討論工作問題的空間,讓他們在遇到審計(jì)難題時(shí),可以通過線上的頭腦風(fēng)暴來及時(shí)解決。而審計(jì)部門的負(fù)責(zé)人也可以定期在社群中舉辦辯論賽、分享會(huì)等,讓員工都能夠暢所欲言,在群策群力的過程中提高審計(jì)過程的有效性以及員工的綜合素質(zhì)。

    (四)引進(jìn)先進(jìn)的信息化平臺(tái)來進(jìn)行審計(jì)工作

    要想使事業(yè)單位的審計(jì)工作水平能夠符合現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的發(fā)展需求,就必須引進(jìn)先進(jìn)的信息化平臺(tái),來提高財(cái)務(wù)單位的整體審計(jì)工作效率。而在引進(jìn)這些平臺(tái)后,事業(yè)單位也必須以此為基礎(chǔ)進(jìn)行人才隊(duì)伍的改革以及審計(jì)制度的優(yōu)化,使人才素質(zhì)和制度標(biāo)準(zhǔn)都能夠滿足信息化平臺(tái)的工作需求,這樣才能夠在最大程度上為審計(jì)信息化效率的提升掃除障礙。

    三、結(jié)語

    對(duì)我國各個(gè)事業(yè)單位來說,要想使其財(cái)務(wù)安全性能夠獲得長期的保障,就必須不斷提高內(nèi)部審計(jì)效率。而為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),事業(yè)單位就必須明確自身在內(nèi)部審計(jì)工作過程中存在的諸多問題,并以此為基礎(chǔ)不斷優(yōu)化自身的審計(jì)體制,提高審計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì),并且引進(jìn)先進(jìn)的信息化平臺(tái)作為優(yōu)化審計(jì)流程的重要依據(jù)。而本文正是以此為中心進(jìn)行了全面的探究,希望能夠?yàn)槲覈聵I(yè)單位綜合審計(jì)能力的不斷提升貢獻(xiàn)微薄之力。

    參考文獻(xiàn)

    [1]馮利華.內(nèi)部控制在事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中的重要性探討[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2015(6):191-192.

    [2]葛傳武.淺談事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)與財(cái)務(wù)管理的結(jié)合[J].福建質(zhì)量管理,2016(6):81-83.

    [3]王春紅.淺析內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)財(cái)務(wù)控制中的作用[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2014(8):240.

    [4]王睿.行政事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì)工作中存在的問題及對(duì)策[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2018(1):150.

    [5]伍玲春.當(dāng)前事業(yè)單位審計(jì)存在的問題及對(duì)策探析[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2015(22):252.

    [6]付麗平.淺談事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理內(nèi)控制度的創(chuàng)新[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2017(11):41-42.

    [7]王立軍.新形勢背景下事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中的內(nèi)部審計(jì)[J].現(xiàn)代農(nóng)村科技,2016(24):14-15.

    [8]田慧玲.分析新形勢下事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理中的內(nèi)部審計(jì)[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2016(9):156.

    猜你喜歡
    監(jiān)督機(jī)制內(nèi)部審計(jì)事業(yè)單位
    論事業(yè)單位財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的實(shí)現(xiàn)
    加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位人事管理
    事業(yè)單位內(nèi)部控制建立探討
    事業(yè)單位中固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)處理的優(yōu)化
    現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度研究
    淺析SAP系統(tǒng)在石化企業(yè)內(nèi)部審計(jì)中的運(yùn)用
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:32:05
    新常態(tài)下集團(tuán)公司內(nèi)部審計(jì)工作研究
    中國市場(2016年36期)2016-10-19 04:31:23
    圖書館內(nèi)部控制建設(shè)的深度思考
    商(2016年27期)2016-10-17 06:36:19
    關(guān)于完善民主黨派內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制的探討
    國企會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制完善對(duì)策
    济源市| 祁门县| 山东| 和政县| 聂荣县| 德令哈市| 保德县| 宜兴市| 汝州市| 衡阳市| 沅江市| 醴陵市| 荥阳市| 田东县| 岳阳市| 平远县| 合作市| 江华| 麻栗坡县| 杨浦区| 博爱县| 民丰县| 黄梅县| 孝感市| 边坝县| 华坪县| 三原县| 安溪县| 永城市| 定结县| 昌黎县| 绥德县| 克拉玛依市| 兴化市| 宝兴县| 天等县| 左贡县| 新干县| 黔江区| 林州市| 宁陕县|