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    關(guān)于中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)的改進(jìn)策略分析

    2020-09-10 23:13:16沈倩
    南北橋 2020年5期
    關(guān)鍵詞:數(shù)控專業(yè)教學(xué)改進(jìn)中職教育

    沈倩

    【摘? ? 要】職業(yè)學(xué)校是近年來我國教學(xué)改革所針對的重點(diǎn)學(xué)校類別,尤其是關(guān)于技術(shù)領(lǐng)域的專業(yè)教學(xué)的創(chuàng)新和改革是職業(yè)學(xué)校教學(xué)探索的重點(diǎn)。本文中我主要就談?wù)勑聲r(shí)期以人為本的教學(xué)大環(huán)境下我們應(yīng)當(dāng)如何實(shí)現(xiàn)教學(xué)的改進(jìn)和創(chuàng)新。

    【關(guān)鍵詞】中職教育? 數(shù)控專業(yè)? 教學(xué)改進(jìn)? 策略探究

    中圖分類號:G4? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A DOI:10.3969/j.issn.1672-0407.2020.05.195

    眾所周知,近年來我國的素質(zhì)教育改革所涉及的范圍越來越廣,所形成的理論和教學(xué)模式更加系統(tǒng)化、成熟化,這在推進(jìn)我國的教學(xué)質(zhì)量的提升方面起到了重大的作用。本文中我所探究的是中職教育數(shù)控專業(yè)教學(xué)方面的改革,中職學(xué)校是我國職業(yè)學(xué)校的一個(gè)分類,而進(jìn)入21世紀(jì)以來,在普通學(xué)校的改革逐步走入正軌,初顯成效的基礎(chǔ)上,我國開始著手對職業(yè)學(xué)校進(jìn)行大規(guī)模的整頓和改革,這主要是因?yàn)樵诋?dāng)前社會主義市場經(jīng)濟(jì)下,職業(yè)學(xué)校本身專業(yè)的設(shè)置和人才的培養(yǎng)都和市場經(jīng)濟(jì)人才需求相掛鉤,而隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展行業(yè)分工的精細(xì)化以及整體智能化發(fā)展方向,各行業(yè)反而對于實(shí)踐型人才的需求迫切,尤其是對具備專業(yè)知識素養(yǎng),扎實(shí)的應(yīng)用能力的技術(shù)型專業(yè)人才更加青睞。而從學(xué)校類型來看,職業(yè)學(xué)校則是培養(yǎng)生產(chǎn)建設(shè)一線人才的主要根據(jù)地,所以在市場經(jīng)濟(jì)大環(huán)境下,以中職學(xué)校為代表的職業(yè)學(xué)校迎來了發(fā)展的春天,同時(shí)也面對著市場的嚴(yán)格考驗(yàn),而素質(zhì)教育教學(xué)改革目的就是讓職業(yè)學(xué)校在人才培養(yǎng)方面更加跟得上時(shí)代的潮流。

    數(shù)控專業(yè)就是中職學(xué)校中一個(gè)典型的技術(shù)型專業(yè),并且十分貼合當(dāng)前社會智能化、信息化的工業(yè)生產(chǎn)特性。尤其是自20世紀(jì)改革開放政策實(shí)施以來,我國正式從農(nóng)業(yè)大國逐步邁向工業(yè)大國,進(jìn)而轉(zhuǎn)向信息化、智能化大國,而數(shù)控技術(shù)則伴隨著產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的每一次調(diào)整更深入的融入工業(yè)生產(chǎn)中,尤其是在裝備制造、集成化生產(chǎn)等方面發(fā)揮著重要的作用。并且從當(dāng)前的工業(yè)生產(chǎn)相關(guān)領(lǐng)域來看,我們?nèi)鄙俚木褪蔷邆鋵I(yè)素養(yǎng)和高超實(shí)踐技能的技術(shù)型人才,而從當(dāng)前中職學(xué)校為主的職業(yè)學(xué)校教學(xué)實(shí)踐來看,在對應(yīng)人才培養(yǎng)方面還存在著較大的不足,這一方面是職業(yè)學(xué)校在教學(xué)改革方面相對于普通學(xué)校的滯后性所導(dǎo)致的,另一方面也是職業(yè)學(xué)校教學(xué)師資建設(shè)、自身教學(xué)定位不明、教學(xué)創(chuàng)新不足所導(dǎo)致的。所以,本文中我就從素質(zhì)教育教學(xué)改革對于人才培養(yǎng)的新要求出發(fā),專門針對中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)的特性和現(xiàn)狀展開分析,并結(jié)合我所分析出的問題提出幾點(diǎn)可行性建議,為提高中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)的有效性做出努力。

    一、當(dāng)前中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)現(xiàn)狀簡析

    在我看來,當(dāng)前中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)所呈現(xiàn)的最普遍的問題就是學(xué)校教育標(biāo)準(zhǔn)和市場的人才需求標(biāo)準(zhǔn)不契合。而這一總體問題所呈現(xiàn)在教學(xué)過程中的問題則具有不同的表現(xiàn)。此部分中我就簡要列舉和分析我在數(shù)控專業(yè)教學(xué)中所歸納出的幾個(gè)較為典型的問題。

    首先,師資隊(duì)伍欠缺。中職學(xué)校教師隊(duì)伍呈現(xiàn)出素養(yǎng)和教學(xué)意識兩方面的良莠不齊,前者主要是因?yàn)閺母鲗W(xué)校發(fā)展歷程來看,職業(yè)學(xué)校相對于普通學(xué)校來說在社會地位上要“矮一頭”,尤其是在應(yīng)試教育體制下,職業(yè)學(xué)校往往被認(rèn)為是“差生收容所”,導(dǎo)致從學(xué)校到社會都對職業(yè)教育產(chǎn)生偏見,所以在教學(xué)資源和設(shè)施建設(shè)等方面呈現(xiàn)出“放任自流”的態(tài)度,而首當(dāng)其沖的就是專業(yè)人才招收困難,很多教師要么是普通學(xué)校退休后的返聘,要么是“半路出家”,這就導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量的參差不齊,反而妨礙中職學(xué)校為代表的職業(yè)學(xué)校的發(fā)展。而后者則是,基于前者大環(huán)境的塑造形成教學(xué)認(rèn)知上的惡性循環(huán),那么部分中職學(xué)校教師也就缺乏責(zé)任感和使命感,更多的是不安分,進(jìn)而在專業(yè)研究、教學(xué)技能提高方面也就很難全神貫注,教師隊(duì)伍的素質(zhì)也就停滯不前。

    其次,從教學(xué)內(nèi)容的設(shè)定來看,中職學(xué)校在數(shù)控專業(yè)教學(xué)方面存在著明顯的課程單一,且和行業(yè)需要脫節(jié)的情況。作為一名中職學(xué)校數(shù)控專業(yè)的教師來說,我在實(shí)際教學(xué)中深有體會,本身職業(yè)學(xué)校的教學(xué)改革就具有滯后性,而不同的職業(yè)學(xué)校所設(shè)專業(yè)往往具備自己的特色,但是當(dāng)前絕大多數(shù)職業(yè)學(xué)校的數(shù)控教學(xué)沿用的是老教材,知識內(nèi)容也具有落后性。另外,在教學(xué)內(nèi)容方面偏向于基礎(chǔ),而缺乏當(dāng)前新的數(shù)控技術(shù)內(nèi)容的融入,教材的課程編排和不合理,進(jìn)而導(dǎo)致教學(xué)過程中教師需要下大工夫重新整理編排,而在師資素養(yǎng)不高的教學(xué)背景下,內(nèi)容上的缺陷也就會被無限放大,進(jìn)而導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量受到較大影響。

    再次,職業(yè)學(xué)校在教學(xué)內(nèi)容和人才培養(yǎng)方向的制定上和普通學(xué)校有區(qū)別,這也就決定了教學(xué)模式上也要呈現(xiàn)一定的偏向性。就以中職數(shù)控專業(yè)來說,主要實(shí)現(xiàn)的是信息化和工業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的融合,其教學(xué)內(nèi)容注重于實(shí)踐和應(yīng)用,那么教學(xué)模式的選擇就要應(yīng)對于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力,但是從當(dāng)前教學(xué)實(shí)踐來看,大多數(shù)中職學(xué)校還是停留在課堂理論教學(xué)為主的模式上,缺乏創(chuàng)新和特色性實(shí)踐。

    二、中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)改進(jìn)策略探析

    首先,我們要從教學(xué)的源頭出發(fā),實(shí)現(xiàn)師資隊(duì)伍的建設(shè)。一方面,引進(jìn)對應(yīng)的高素質(zhì)教師人才,另一方面,則是在現(xiàn)有教育人才的基礎(chǔ)上完善教師隊(duì)伍建設(shè)體制,為教師自身素養(yǎng)的提升提供合適的條件,如開展專業(yè)型教學(xué)研討會,鼓勵(lì)支持專業(yè)教師深造,構(gòu)建科學(xué)合理的教師評價(jià)體系,督促教師通過互聯(lián)網(wǎng)等多種渠道實(shí)現(xiàn)自身專業(yè)素養(yǎng)的提升等,打造具備學(xué)校專業(yè)特色的教師隊(duì)伍。

    其次,從教學(xué)內(nèi)容的制定來看,我們要抓住兩點(diǎn):打造學(xué)校專業(yè)特色課程,實(shí)現(xiàn)專業(yè)教學(xué)基礎(chǔ)性內(nèi)容的改革和創(chuàng)新。前者需要結(jié)合數(shù)控專業(yè)人才培養(yǎng)的總體目標(biāo),凸顯本學(xué)校本專業(yè)的教學(xué)特色,尤其是結(jié)合市場經(jīng)濟(jì)條件下數(shù)控人才需求的特性,重點(diǎn)針對某一項(xiàng)或者幾項(xiàng)技能培養(yǎng)進(jìn)行突出,打造專業(yè)特色;后者,則是聯(lián)合教師,從學(xué)生需求,行業(yè)需求角度對既有的舊教材進(jìn)行增刪,取其精華去其糟粕,尤其是加入技術(shù)方面的新內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容的更新。

    再次,從教學(xué)模式的選擇出發(fā),以探究式、啟發(fā)式教學(xué)為主,數(shù)控專業(yè)本身就是一個(gè)偏向于實(shí)踐性、技術(shù)型專業(yè),那么人才的培養(yǎng)更傾向于實(shí)踐能力和專業(yè)思維的構(gòu)建,探究式教學(xué)、啟發(fā)式教學(xué)能夠給學(xué)生思維一個(gè)更為廣闊的拓展空間,同時(shí)培養(yǎng)學(xué)生的自主探究和創(chuàng)新能力。

    總之,關(guān)于中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)改進(jìn)方面,我從我所教授的數(shù)控專業(yè)現(xiàn)實(shí)情況出發(fā),展現(xiàn)幾個(gè)典型的問題,并提出幾點(diǎn)改進(jìn)建議。當(dāng)前實(shí)際教學(xué)中需要我們改革和創(chuàng)新的內(nèi)容遠(yuǎn)不止于此,希望通過我們共同的努力,能夠?yàn)橹新殧?shù)控專業(yè)教學(xué)有效性的進(jìn)一步提升打開局面,取得成效。

    參考文獻(xiàn)

    [1]崔岳.中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)存在的問題及改進(jìn)策略[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊(7):56-56.

    [2]彭季林.中職數(shù)控專業(yè)教學(xué)創(chuàng)新策略[J].好家長,2017(47):167-167.

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