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    優(yōu)化小學(xué)班級管理的方法探究

    2020-09-10 07:22:44羅凱麗
    教學(xué)管理與教育研究 2020年3期
    關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任班級管理方法

    羅凱麗

    摘要:學(xué)生是班級的主體,而班級的管理離不開班主任的工作,班級管理工作是一個動態(tài)變化發(fā)展的過程。因此,班主任教師要不斷總結(jié)教育經(jīng)驗,吸取他人先進的教學(xué)經(jīng)驗,進行總結(jié)反思,找出自己在班級工作中出現(xiàn)的問題和不足,不斷完善管理方法,提升班級工作水平。文章從關(guān)心愛護學(xué)生、發(fā)揮班主任榜樣作用、健全班級制度、營造良好育人環(huán)境等方面,對優(yōu)化小學(xué)班級管理的方法進行了探究。

    關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任 班級管理 方法

    在小學(xué)班級管理中,班主任教師要充分遵循學(xué)生的成長發(fā)展規(guī)律,利用多樣化的管理方法,為學(xué)生打造一個健康成長的學(xué)習(xí)環(huán)境,讓學(xué)生在成長路上更好地發(fā)展。

    一、關(guān)心愛護學(xué)生,營造良好班級氛圍

    陶行知先生說過:“愛是一種偉大的力量,沒有愛就沒有教育?!碧招兄壬@種“愛滿天下”的思想,充分說明了愛在教育中的重要性,這也是管理好班級的重要方法之一。班主任教師發(fā)自內(nèi)心的愛是對學(xué)生最好的鼓勵,也是開展班級工作最基本的因素,關(guān)心學(xué)生,愛護學(xué)生,理解學(xué)生,保護學(xué)生,在學(xué)校給學(xué)生家一樣的溫暖,讓學(xué)校成為學(xué)生的第二個家。班主任不僅要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),還要關(guān)心學(xué)生在校的方方面面,關(guān)心學(xué)生心理健康和生理健康,保證學(xué)生安全、健康、快樂地成長。班主任要了解學(xué)生,考慮學(xué)生的特殊情況,根據(jù)學(xué)生心理需求給予特殊的關(guān)心和愛護,如留守兒童和單親家庭的學(xué)生會比較敏感,害怕孤獨,希望得到他人的陪伴。針對這部分學(xué)生,班主任要給予更多的關(guān)心,讓學(xué)生意識到自己并不孤獨,有班主任在陪伴自己。班主任要去主動和學(xué)生溝通交流,了解學(xué)生個人情況和家庭情況,如果感受到學(xué)生近期表現(xiàn)異常要及時和學(xué)生溝通,了解學(xué)生真實的想法,做好心理工作,幫助學(xué)生解決困難,讓學(xué)生保持健康快樂的心態(tài)。班主任在和學(xué)生溝通的時候不僅要關(guān)注認(rèn)知和思想方面,還要包括情感。情感上認(rèn)同,心理距離就會拉近,如一個眼神就能讓對方解讀出不同含義,慈祥和善的眼神會讓學(xué)生知道班主任是真的關(guān)心和愛護自己,所以,班主任要平等對待每一位學(xué)生,做到一視同仁,發(fā)自內(nèi)心地關(guān)心和愛護學(xué)生。

    二、以身示范,充分發(fā)揮榜樣作用

    首先,班主任要給予學(xué)生足夠的尊重,在此基礎(chǔ)上再進行思想教育,教會學(xué)生助人為樂、尊老愛幼、誠實善良。然后,當(dāng)學(xué)生遇到困難以及在學(xué)習(xí)上遇到阻礙時班主任要多給予支持和鼓勵,不斷激勵學(xué)生勇往直前。其次,班主任要主動和學(xué)生溝通交流,掌握學(xué)生心理活動情況,幫助學(xué)生消除精神壓力,贏得學(xué)生的喜愛和信任,拉近師生間的距離,讓學(xué)生主動敞開心扉將自己的內(nèi)心想法告訴班主任。最后,班主任要發(fā)揮榜樣作用,以身作則,自己說到一定要做到,同時注意工作中的細節(jié),如上課不遲到、平時注意自己言行,如果做錯了事同樣要接受處罰,勇敢承認(rèn)自己的錯誤,從而讓學(xué)生心悅誠服,贏得學(xué)生的尊重和信任。

    三、完善班級制度,保障管理工作開展

    健全的班級制度是建設(shè)班級文化的第一步,俗話說得好:無規(guī)矩不成方圓。班級管理需要明確的制度作為指引,學(xué)生需要根據(jù)班級制度來規(guī)范自身行為,約束自己的一言一行,保持積極健康的生活態(tài)度和學(xué)習(xí)狀態(tài),促進良好班級文化的形成。小學(xué)生自制能力較差,如果沒有明確的制度來管理,學(xué)生就會按照自己的心意行事,甚至做出不符合學(xué)生角色的行為,不僅會影響學(xué)生的正常學(xué)習(xí)和生活,同時還可能會給學(xué)生的成長發(fā)展造成不利影響。因此,班主任要根據(jù)班級情況和學(xué)生實際情況來制定科學(xué)的班級制度,用明文規(guī)則來約束學(xué)生行為,引導(dǎo)學(xué)生進行自我教育,自我反省,自我管理。另外,班主任要定期結(jié)合班級發(fā)展情況調(diào)整班級制度,保證班級制度的權(quán)威性和可實施性,給學(xué)生提供參與班級管理的機會,讓學(xué)生親身參與進來,在加強自我管理的同時,讓學(xué)生了解管理者的不易,進而在以后學(xué)習(xí)中主動配合管理者開展班級管理工作。

    四、營造良好文化氛圍,打造良好育人環(huán)境

    教書育人需要良好的班級環(huán)境,通過班級氛圍和教室環(huán)境可以看到班級獨有的育人特色,這對學(xué)生核心素養(yǎng)的養(yǎng)成具有積極的推進作用。因此,班主任可以打造具有濃厚文化氛圍的班級環(huán)境,如班主任可以讓擅長書法的學(xué)生將書寫的名言名句粘貼在教室的墻壁上,一方面可以增強文化氛圍,另一方面可以時刻警醒學(xué)生,讓學(xué)生進行自我監(jiān)督,自我反省,培養(yǎng)學(xué)生積極向上的思想品德。然后,可以在班級的墻角放置書柜,教師可以給學(xué)生提供優(yōu)秀書籍,也可以讓學(xué)生將自己喜歡的書籍放在書柜上,大家互相借閱,開闊視野,提升學(xué)生文化素養(yǎng)。另外,黑板也是宣傳班級文化的主要陣地,班主任可以將班級的值日安排、課程表和管理制度張貼在班級的小黑板上,同時設(shè)置公告欄,將班級內(nèi)發(fā)生的事公開展示,讓學(xué)生明確班級奮斗目標(biāo)和自己的任務(wù)。這樣不僅可以更好地宣傳班級文化,營造良好的班級文化氛圍,同時也有助于學(xué)生責(zé)任意識的培養(yǎng)。

    五、積極動員,鼓勵學(xué)生參與管理

    學(xué)生是班級的主體,班級管理需要學(xué)生的參與,只有讓學(xué)生自主管理才能實現(xiàn)育人的目標(biāo)。首先,班主任要打造公正公平的競選平臺,讓學(xué)生有機會展示自己的才華和能力,營造民主自由的課堂氛圍。然后,鼓勵學(xué)生提前準(zhǔn)備好競選所用的演講稿,鼓勵學(xué)生查閱資料或求助于教師和家長,提前做好準(zhǔn)備,將自己的優(yōu)點和實際情況表述清楚,做好競選準(zhǔn)備工作。最后,評選過程要公開透明,體現(xiàn)選舉的民主性,調(diào)動學(xué)生參與的積極性和主動性,讓每個學(xué)生都有機會成為班委會的一員,為班級管理工作貢獻自己的一份力量。同時,選拔過程也要關(guān)注學(xué)生的能力和表現(xiàn),確保班干部成員具有一定的管理才能和組織能力,確保勝任班委的工作。

    六、構(gòu)建家校合作機制,合力提高管理效率

    學(xué)生的教育離不開家長的支持和幫助,高質(zhì)量的班級管理工作同樣需要家長辛苦付出,因此,班主任教師要積極建立家校合作機制,尋求家長的支持和配合,保證學(xué)校和家庭的教育觀和價值觀一致,平時與家長多溝通交流,從而促進學(xué)生身心健康成長。此外,可以借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)豐富家校聯(lián)系的途徑,如建立微信群和QQ群,班主任要將學(xué)生在校的表現(xiàn)第一時間通知家長,讓家長及時掌握學(xué)生的最新動態(tài),家長也可以將學(xué)生在家的表現(xiàn)告訴班主任,班主任可以結(jié)合學(xué)生實際情況優(yōu)化調(diào)整教育方案。如果學(xué)生出現(xiàn)個別問題家長和班主任要及時溝通交流,互相合作,采用科學(xué)的教育方式提高學(xué)生思想意識,解決學(xué)生學(xué)習(xí)生活中出現(xiàn)的問題,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,從而進一步提高班級管理工作的質(zhì)量和效率。

    總之,班主任要不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,創(chuàng)新管理模式,構(gòu)建家校合作機制,爭取家長的支持和配合,開展豐富多樣的班級活動,增強班級的凝聚力和競爭力,打造優(yōu)秀班集體,讓學(xué)生健康快樂成長。

    參考文獻

    [1] 余尚濤.小學(xué)班主任工作中的三種意識與四個建設(shè)[J].甘肅教育,2019(18).

    [2] 浦衛(wèi)娟.小學(xué)班主任的自我定位與價值發(fā)現(xiàn)[J].江西教育,2019(30).

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