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    新形勢下做好企業(yè)文書檔案保密管理工作的思考

    2020-07-14 04:58:28季婉楠
    辦公室業(yè)務(wù) 2020年6期
    關(guān)鍵詞:保密管理文書檔案新形勢

    季婉楠

    【摘要】企業(yè)文書檔案管理,就是對企業(yè)原始檔案進行全面管理,包括收集、整理、保存等環(huán)節(jié)。其作為企業(yè)原始材料,是企業(yè)發(fā)展的根本,是非常重要的機密文件。本文以新形勢下企業(yè)文書檔案保密管理工作為研究對象,針對當前工作中存在問題,提出幾點建議,希望給企業(yè)長遠發(fā)展提供幫助。

    【關(guān)鍵詞】新形勢;企業(yè);文書檔案;保密管理

    《中華人民共和國檔案法》出臺后,企業(yè)意識到文書檔案管理工作的重要性。由于企業(yè)運行項目較多,各個部門都有很多檔案資料,無形中增加了檔案管理難度。雖然企業(yè)比較重視檔案管理,但是工作中仍存在一些問題,導致保密工作不到位。本文就此進行分析。

    一、當前企業(yè)文化檔案保密管理工作存在的問題

    (一)管理觀念單一。社會在發(fā)展進步中,企業(yè)運行方式也逐漸發(fā)生變化。在科學技術(shù)背景下,現(xiàn)代信息技術(shù)逐漸被應(yīng)用在企業(yè)運行中,提高企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)效率。在企業(yè)發(fā)展背景下,文書檔案保密管理工作,也應(yīng)跟隨時代發(fā)展腳步,應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)進行管理工作。由于企業(yè)管理人員觀念守舊,忽略信息技術(shù)在該方面的應(yīng)用,導致檔案管理工作仍采用落后紙質(zhì)管理方式,進行管理保存。這種保存方式,已經(jīng)不適應(yīng)現(xiàn)代社會發(fā)展,同時保存文件,會因為外界因素,出現(xiàn)丟失、破損的情況。

    (二)管理制度有待提高。為了保護企業(yè)檔案信息安全,我國出臺相關(guān)的法律法規(guī),作為企業(yè)檔案保密工作開展的依據(jù)。但企業(yè)在發(fā)展,時代在進步,檔案管理數(shù)量不斷增加,傳統(tǒng)管理制度需要根據(jù)企業(yè)發(fā)展變化而完善。很多企業(yè)檔案制度的完善,過于強調(diào)保密工作,無法保證工作效果。

    (三)信息技術(shù)開發(fā)力度不夠。21世紀是信息時代,無論在企業(yè)發(fā)展中,還是其他領(lǐng)域,信息技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用已經(jīng)成為非常重要的工作內(nèi)容。在文書檔案保密管理中,若是應(yīng)用信息技術(shù),可以減輕工作人員工作壓力,同時能夠提高工作效果。但是企業(yè)發(fā)展過程中,往往利用信息技術(shù)開展其他工作,忽略檔案保密管理工作。

    (四)工作人員素質(zhì)有待提升。文書檔案保密管理工作的主體是企業(yè)員工,員工的素質(zhì)會影響檔案管理質(zhì)量。在企業(yè)檔案信息管理中,會讓其他職位人員以兼職的方式管理檔案信息,或者聘請非專業(yè)人員參與管理。由于檔案管理人員素質(zhì)參差不齊,影響檔案保密管理工作的開展。

    二、企業(yè)文書檔案保密管理工作的價值

    (一)企業(yè)發(fā)展資源。影響企業(yè)發(fā)展的因素有很多種,其中企業(yè)文書檔案占據(jù)著較大部分。企業(yè)文書檔案包含企業(yè)非常多的信息,無論是人力資源方面,還是財務(wù)方面的內(nèi)容。其是企業(yè)發(fā)展過程中,積累下的經(jīng)驗與寶藏,也是為企業(yè)發(fā)展提供動力的重要因素。企業(yè)項目運行中,所有的數(shù)據(jù)、信息,都需要將原始數(shù)據(jù)作為基礎(chǔ),進行有序的溝通互動,進而完成項目內(nèi)容。

    (二)實現(xiàn)商業(yè)管理途徑。企業(yè)文書檔案的內(nèi)容雖然以科學技術(shù)為主,但是企業(yè)經(jīng)營、其他機密都在其中。這些資料在企業(yè)發(fā)展中占據(jù)十分重要的地位,是促進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要數(shù)據(jù)。若是管理不當,導致管理檔案信息泄露,將會對企業(yè)產(chǎn)生無法挽回的損失。在企業(yè)發(fā)展運行中,應(yīng)重視文書檔案保密管理工作,解決實際問題,以此保證信息的安全性,為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供保證。

    (三)體現(xiàn)企業(yè)信用的主要依據(jù)。對于企業(yè)發(fā)展來講,誠信非常重要,其可以提升企業(yè)競爭力,也會對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生負面影響。隨著社會的發(fā)展,對文書檔案信用度的要求也隨之提升。信用度彰顯企業(yè)經(jīng)營情況,同時能夠反映出經(jīng)營者的經(jīng)濟情況與誠信情況,是企業(yè)最大的財富。文書檔案,則是記錄企業(yè)自成立以來,所有發(fā)生的事情,其可以展示出企業(yè)信用度,是促進企業(yè)經(jīng)濟效益提升的重要因素。

    三、做好企業(yè)文書檔案保密管理工作的策略

    在市場發(fā)展的新形勢下,企業(yè)應(yīng)重視文書檔案保密工作,結(jié)合實際工作中存在的問題,制定針對性管理策略,避免信息泄露或者丟失的情況出現(xiàn)。文書檔案管理工作,作為企業(yè)重要組成部分,其可以展示企業(yè)發(fā)展足跡,同時也能夠體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營狀況。因此,應(yīng)加強對這方面的管理,為企業(yè)發(fā)展提供理論依據(jù)。

    (一)培養(yǎng)文書檔案管理人員素質(zhì)。文書檔案管理人員,作為檔案保密管理的重要環(huán)節(jié),其專業(yè)素質(zhì)與綜合能力對該工作能否順利開展會產(chǎn)生重要影響。企業(yè)管理人員轉(zhuǎn)變工作理念,加強對文書檔案管理的重視,組織相關(guān)的培訓活動,引導檔案管理人員學習專業(yè)知識,豐富自身知識結(jié)構(gòu),以便在工作中靈活應(yīng)用。此外,由于企業(yè)部分管理人員并不是專業(yè)人士,企業(yè)可以招聘一批專業(yè)的文書檔案管理人員,豐富管理隊伍,提高企業(yè)文書檔案員工整體素質(zhì)。在培訓工作中,將文書檔案管理的重要性、管理方法教給管理人員,使其根據(jù)相關(guān)的要求進行專業(yè)管理。針對計算機應(yīng)用能力差的人員,可以進行單獨培訓,引導其學習新技術(shù),更新管理理念,以此提升管理效率。為文書檔案保密管理工作開展提供人才保障。此外,應(yīng)發(fā)揮管理人員的作用,引導其對不同類型的檔案進行分類,將檔案存放、借還信息明確記錄下來,以便保證檔案的安全性。日常工作中,管理人員應(yīng)定期清掃,保證檔案室的干凈整潔,避免外界環(huán)境對檔案信息產(chǎn)生影響。文書檔案管理人員,應(yīng)具備責任心與保密意識。由于文書檔案信息具有較強的機密性,若是工作態(tài)度不理想,則很有可能將檔案信息內(nèi)容泄露出去。因此,應(yīng)選擇專業(yè)能力強,擁有敬業(yè)精神的人員,以保護信息不被泄露。

    (二)加強硬、軟件設(shè)施投入。企業(yè)管理人員應(yīng)意識到文書檔案管理工作,會根據(jù)企業(yè)的發(fā)展而發(fā)生變化,其存在形式可以根據(jù)時代的變化進行調(diào)整。在日常工作中,應(yīng)對企業(yè)文書檔案發(fā)展進行合理規(guī)劃,確定實施方案,建立相關(guān)規(guī)章制度,為工作開展提供便利。可以將檔案室、工作室、借閱室分開,避免不法分子趁機獲取信息。檔案管理工作中,應(yīng)具備設(shè)備掃描儀、打印機、復印機,以此保證工作人員順利工作,避免因設(shè)備不足出現(xiàn)的工作問題。文書檔案一般會放在企業(yè)的庫房,或者閑置的房間。由于文書檔案管理內(nèi)容具有機密性的特點,因此應(yīng)選擇適合的庫房。一般企業(yè)會將文書檔案放在辦公樓的地下室,這種方法并不可取。地下室環(huán)境潮濕,沒有光照與通風,會導致檔案卷宗腐爛。因此,可以將文書檔案放在通風好、光線足、人流量少的地方,以此保證檔案信息的安全性。庫房防盜工作應(yīng)做好,安裝監(jiān)控設(shè)備,設(shè)計遠紅外防盜系統(tǒng),不為不法分子留機會。此外,庫房應(yīng)培訓消防設(shè)備,且工作人員必須具備消防設(shè)備使用能力,借此保證信息安全不受外界因素影響。

    (三)完善管理制度。管理制度,是文書檔案保密工作開展的前提,也是重要環(huán)節(jié)。無論是借閱,還是存放都應(yīng)遵循相關(guān)的流程。工作人員借閱時,需要經(jīng)過上級領(lǐng)導的許可,并說明借閱的原因,方可閱讀相關(guān)材料。存放文書檔案時,也應(yīng)有明確的記錄,以此保證信息的完善性。對于出入檔案室的人員,進行登記,未經(jīng)許可,則不可以入內(nèi)。文書檔案管理工作對企業(yè)發(fā)展有非常重要的作用,建立有效管理制度,解決傳統(tǒng)工作中的不足。通過有效的規(guī)章制度,可以保證文書檔案保密工作效果,能夠有效提高工作質(zhì)量。

    (四)建立信息化檔案管理。在文書檔案管理中,應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù),可以提高工作效率,能夠提高信息保密性。信息化檔案的建立,可以實現(xiàn)信息資源共享,對于機密性的信息,只有獲得許可后,才能夠登錄獲取。信息化檔案管理建設(shè),能夠減少工作人員的工作量,同時可以避免傳統(tǒng)管理帶來的信息丟失問題出現(xiàn)。企業(yè)若是應(yīng)用信息化管理方式,則需要建立防火墻等殺毒軟件,避免出現(xiàn)黑客竊取數(shù)據(jù)的問題出現(xiàn)。信息化文書檔案管理的應(yīng)用,符合新形勢發(fā)展特點,能夠有效提高企業(yè)經(jīng)濟文化水平,可以促進企業(yè)更好發(fā)展。目前,這一技術(shù)在我國多個企業(yè)被應(yīng)用,已經(jīng)取得非常好的成績。

    四、結(jié)束語

    總而言之,企業(yè)發(fā)展中,應(yīng)重視檔案保密管理工作。立足文書檔案保密管理工作中存在的問題,制定針對性解決策略,以此提高檔案管理工作的保密性。在實際工作中,引進現(xiàn)代信息技術(shù),培養(yǎng)管理人員的專業(yè)素質(zhì),實現(xiàn)信息化管理,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

    【參考文獻】

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    [2]華琦.大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)文書檔案的信息化管理及利用研究[J].蘭臺內(nèi)外,2019(12):34-35.

    [3]米月琴.大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)文書檔案的信息化管理及利用研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2018(17):51.

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