基層黨建企業(yè)宣傳思想文化工作的重要性及方式方法

賀穎杰

中圖分類號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2020）03-046-02

摘 要 基層黨建組織是黨與人民群眾有著最直接的關(guān)聯(lián)，是走在最前方黨思想的實(shí)施者。由此可見，黨的思想文化是所有黨建工作者的指向燈，引路人。供電企業(yè)作為我國(guó)非常重要的國(guó)企單位，更要重視基層黨建企業(yè)宣傳思想文化工作的開展，為供電企業(yè)基層黨建的工作者們樹立正確的價(jià)值觀、人生觀以及世界觀是必不可少的?；诖?，本文從重視宣傳思想文化工作的同時(shí)，分析電力企業(yè)基層黨建的現(xiàn)存現(xiàn)象并提出有效的宣傳方式方法。

關(guān)鍵詞 基層黨建 企業(yè)思想文化工作 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)

隨著國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的不斷提升，思想文化層面的要求也愈加強(qiáng)烈。對(duì)黨建的思想文化工作提出了更加明確的目標(biāo)。尤其在供電企業(yè)中最為明顯，基層黨建組織即是國(guó)家的中流砥柱又是人民群眾的依靠。思想政治工作是全國(guó)基層企業(yè)文化的建設(shè)成為發(fā)展過(guò)程中必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié)，可想而知充分了解并認(rèn)知到基層黨建的思想文化工作的意義重大，因此有效地宣傳意義非凡。

一、基層黨建企業(yè)宣傳思想文化的重要性

（一）淺談基層黨建企業(yè)思想文化的基本內(nèi)容

不容置疑的是，在供電企業(yè)中，基層黨建的思想工作始終堅(jiān)持的是馬克思主義思想的正確指導(dǎo)方向。堅(jiān)持實(shí)事求是、理論聯(lián)系群眾、密切聯(lián)系群眾、批評(píng)和自我批評(píng)等為主要內(nèi)容和基本規(guī)范。在近期的在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的第一條基本方略是“堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)”。這一點(diǎn)其實(shí)是最能體現(xiàn)出現(xiàn)實(shí)情況來(lái)的，在面對(duì)不同聲音的時(shí)候給予信任，擁護(hù)，為國(guó)家貢獻(xiàn)出自己的一份力量。要增強(qiáng)企業(yè)的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)。要積極引導(dǎo)黨員、人民群眾的堅(jiān)定理念。

基層黨建在企業(yè)思想政治工作中更應(yīng)該嚴(yán)格遵守黨的一切紀(jì)律與要求。在新時(shí)代的環(huán)境下要不斷創(chuàng)新等。讓思想建設(shè)落到實(shí)處，鼓勵(lì)引導(dǎo)基層黨建的工作人員積極參與到基層思想政治工作中，讓大家從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)，投身于祖國(guó)的建設(shè)中來(lái)。使得其在思想上、行動(dòng)上團(tuán)結(jié)廣大工作人員，使得全體人民成為真正的大家族，更加自覺地加入到中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)中來(lái)。

（二）企業(yè)宣傳思想文化的重要性

順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，電力企業(yè)宣傳思想文化工作的環(huán)境更加多元化、開放化、復(fù)雜化，面對(duì)的工作對(duì)象的思想也更加活躍，因此更加凸顯出企業(yè)宣傳思想文化工作的重要性。做好基層黨建工作的思想文化宣傳工作事關(guān)全黨全國(guó)全民族的凝聚力和向心力，事關(guān)重責(zé)重任。

由此工作需要高度重視，必須從黨的工作全局出發(fā)，在思想上在行動(dòng)上的精準(zhǔn)有力?？v觀歷史，革命和建設(shè)的重大成功的過(guò)程中少不了的是宣傳思想工作，所以正視其強(qiáng)有力的真實(shí)作用。意識(shí)形態(tài)工作永遠(yuǎn)是基層黨建工作中極端重要的一步。精神文明的建設(shè)本在我國(guó)就是一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)且不可懈怠的任務(wù)，要讓思想文化深入人心，成為人民群眾道德建設(shè)的導(dǎo)向。

企業(yè)宣傳思想文化一方面可以提升企業(yè)員工的工作熱情，另一方面還可以樹立正確的三觀，從而增強(qiáng)企業(yè)的整體實(shí)力，有利于企業(yè)的健康發(fā)展。因此想要推進(jìn)企業(yè)本身的可持續(xù)發(fā)展，基層黨建的企業(yè)宣傳思想文化工作是非常必要的。

二、基層黨建企業(yè)思想文化目前出現(xiàn)的部分問題

一是活動(dòng)落到實(shí)處的力度不強(qiáng)。并沒有真正地融入到工作當(dāng)中大多數(shù)都只是傳達(dá)上級(jí)的思想。如若上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都未在推動(dòng)思想文化的工作中重視，那到基層的效果可想而知。這樣的傳達(dá)是無(wú)法觸動(dòng)心靈的。

二是一直以來(lái)的企業(yè)思想文化工作的形式都是較為死板的，沒有一些推陳出新，導(dǎo)致吸引力不足，效果不佳。將思想文化建設(shè)活動(dòng)形式化，簡(jiǎn)單化。

三是最為普遍的“重經(jīng)營(yíng)，輕思想”的現(xiàn)象，將政治文化思想看作是一個(gè)不重要的存在。雖說(shuō)重視企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)沒什么問題，但行動(dòng)和思想必須是相輔相成的，不能做思想上的矮子行動(dòng)上的巨人，否則任何企業(yè)最終都會(huì)變成一邊大一邊小的“瘸子”。

由于各種各樣的原因?qū)е铝艘恍┗鶎狱h建在企業(yè)建設(shè)思想文化工作中存在這些問題。這些問題的解決是急不可待的，需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ鲗?shí)踐中通過(guò)改變觀念、提高認(rèn)識(shí)、創(chuàng)新形式并采取有效切實(shí)合理的方式方法來(lái)解決。面對(duì)越來(lái)越快速的信息化的發(fā)展，電力企業(yè)基層黨建員工的思想情況也是復(fù)雜多變的，因此在開展宣傳思想文化工作的路途上會(huì)變得更加困難，面臨的問題也會(huì)更加粗綜復(fù)雜。

三、基層黨建企業(yè)宣傳思想文化工作的方式方法

（一）穩(wěn)扎穩(wěn)打，落于實(shí)處

在電力企業(yè)中，基層黨建組織是宣傳企業(yè)思想文化工作中最重要的實(shí)施者和接受者。而加強(qiáng)黨組織成員的思想政治工作的主要目的是培養(yǎng)其的重要組織才能，讓基層黨組織成員都有著全心全意為企業(yè)服務(wù)的思想觀念，并在企業(yè)中健全有關(guān)機(jī)制。重視強(qiáng)基固本的理念，穩(wěn)步提升宣傳企業(yè)思想文化的工作[1]。

真正做好培養(yǎng)基層人員的學(xué)習(xí)興趣，興趣是一切發(fā)展的源動(dòng)力，在提起來(lái)興趣后再提高員工們的學(xué)習(xí)能力，建立起完整的學(xué)習(xí)機(jī)制。要最大化的征求員工們符合實(shí)際的寶貴意見，實(shí)事求是。突出宣傳黨建思想文化的重點(diǎn)，尋找一些有關(guān)的工作事宜，明確表達(dá)出要達(dá)到什么樣子才是標(biāo)準(zhǔn)。在具體的工作過(guò)程中，尊重基層工作人員的作為并加強(qiáng)責(zé)任落實(shí)，讓每個(gè)人都身負(fù)上該有的責(zé)任。從心底認(rèn)為既要獨(dú)立自主地完成好自己的工作內(nèi)容，又要以企業(yè)為中心開展工作。一步一腳印地做好本職工作，一心一意地為企業(yè)服務(wù)，為黨和國(guó)家服務(wù)。

要帶動(dòng)每一位員工，確定每次的活動(dòng)主題及內(nèi)容，每一次都要做好開始的計(jì)劃和高效的總結(jié)，不再讓企業(yè)宣傳思想文化工作空有其表，激發(fā)每位員工的黨建思想文化意識(shí)。在企業(yè)宣傳思想文化的過(guò)程中，還要提升黨組織成員自身的綜合素質(zhì)，更好地發(fā)揮其自身的作用。

注重小處，絕不忽視任何細(xì)節(jié)。在黨組內(nèi)可進(jìn)行小組理論學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨課，進(jìn)行有趣的教育活動(dòng)，還需要小組經(jīng)常性的討論交流做到實(shí)名制表?yè)P(yáng)，大力表彰優(yōu)秀組織和個(gè)人，便可以不斷地提高其積極性主動(dòng)性。用貼近生活的每一次活動(dòng)親身展示的方式做好群眾工作，推動(dòng)整個(gè)企業(yè)宣傳思想文化工作的開展[2]。

貼近基層，不單是在工作內(nèi)容上直接與基層員工聯(lián)系，一是在情感上的貼近，將基層員工視為親人，深入溝通，多交流多感受，了解他們的所感所想，所作所為。建設(shè)有效的溝通平臺(tái)，增進(jìn)管理者和工作者之間的關(guān)系，提升員工在此環(huán)節(jié)中的參與度。做到職工的個(gè)人利益與企業(yè)的整體利益是密不可分的，要真正為群眾，造福群眾，讓群眾真正感受到黨的魅力所在。二是在行動(dòng)上真正關(guān)愛基層工作人員，讓職工真實(shí)地感受到企業(yè)是可以依靠的。使得黨建思想文化真正起到作用。通過(guò)有效的群眾工作，充分調(diào)動(dòng)群眾，發(fā)揮群眾的最大力量和創(chuàng)造能力。

（二）勇于創(chuàng)新，增強(qiáng)靈活性

基層黨建在企業(yè)多年的實(shí)踐過(guò)程中，雖然積累了許多優(yōu)秀的方法和經(jīng)驗(yàn)，而且這些都在不同時(shí)間中起到過(guò)重要的指導(dǎo)作用。但是面對(duì)快速發(fā)展的今天，出現(xiàn)的是全新的問題和標(biāo)準(zhǔn)，所以我們也必須與時(shí)俱進(jìn)地做出新的解決問題的方式及形式。企業(yè)黨建的工作任務(wù)是重大的，要?jiǎng)?chuàng)新黨建工作，要激發(fā)企業(yè)活力，要不斷體現(xiàn)黨建的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建和諧友愛的企業(yè)。

電力企業(yè)在不斷發(fā)展的同時(shí)也納入了許多新員工，這些員工逐漸成為了企業(yè)的中堅(jiān)人物，不斷地推動(dòng)企業(yè)的整體發(fā)展?；鶎狱h建組織如果跟不上時(shí)代，不僅吸引不了新員工的興趣而且還會(huì)使得老員工逐漸覺得乏味。一個(gè)企業(yè)和企業(yè)內(nèi)的員工在思想上若是沒有共鳴，那么這個(gè)企業(yè)也將很難進(jìn)行下去。因此在基層黨建中企業(yè)的宣傳思想文化工作中要始終結(jié)合著員工的思想，在開展工作的過(guò)程中要注重建立良好的人際關(guān)系，不斷改正工作作風(fēng)問題，貼近員工。而且還要要善于運(yùn)用新媒體工具從而制作出員工們喜愛的作品，使員工在精神上真正感受到，抓好企業(yè)宣傳工作，用思想文化來(lái)激發(fā)員工的精神力量。

推陳出新不意味著完全否定傳統(tǒng)，要正確處理傳統(tǒng)與創(chuàng)新的關(guān)系，用辯證統(tǒng)一的觀念看問題，要弘揚(yáng)傳統(tǒng)優(yōu)秀文化，取其精華去其糟粕。在這樣的基礎(chǔ)上，將適應(yīng)新時(shí)代的理念和方法融進(jìn)去，創(chuàng)造出最適合企業(yè)自身的宣傳方式，不斷地提高黨建思想政治文化的感染力。

（三）將思想建設(shè)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)

基層黨建企業(yè)宣傳思想文化工作的開始與企業(yè)實(shí)際情況是密不可分的。但是在現(xiàn)實(shí)情況中卻有著二者相互脫節(jié)的情況，這樣的情況不僅不利于企業(yè)的正常發(fā)展，而且還使得基層黨建思想文化工作的方向不明確，發(fā)揮不出真正的凝聚力量。

基于此，基層黨建部門需要將企業(yè)宣傳思想文化工作深入到企業(yè)的各個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中，在具體的工作中明確地體現(xiàn)出企業(yè)宣傳思想文化建設(shè)的存在價(jià)值。最重要的是在企業(yè)管理時(shí)，處理好黨組織和其他部門的關(guān)系，完善相關(guān)的組織部門，在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)中做到相互幫助、相互制約。對(duì)于電力企業(yè)員工來(lái)說(shuō)，實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作才會(huì)更接近于他們的生活，因此工作人員的正確認(rèn)知是必不可少的。

基層黨建組織在企業(yè)宣傳思想文化的工作中起著意義非凡的作用，作為領(lǐng)軍人物的黨支部書記需要積極主動(dòng)地轉(zhuǎn)變觀念的思想，深入到基層，了解到群眾。絕對(duì)不容許有形式主義的存在，要做到實(shí)事求是。在開展一些必要的活動(dòng)中，不再只是念文件，寫報(bào)告，看視頻。要真正地將技能學(xué)進(jìn)去，把思想道路走到底。只有這樣基層黨建的企業(yè)思想文化宣傳工作才能強(qiáng)有力的運(yùn)行，從而切實(shí)地保證各項(xiàng)工作的有效開展。樹立好良好的形象，自覺保持在思想上的不斷學(xué)習(xí)，將企業(yè)利益看得比個(gè)人利益更重要。

企業(yè)文化是每個(gè)企業(yè)的軟實(shí)力的整體表現(xiàn)，將基層黨建企業(yè)思想文化與企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)聯(lián)系在一起，將企業(yè)文化理念與黨建思想文化聯(lián)系到一起，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理起到了積極的作用。

四、結(jié)語(yǔ)

總而言之，在面對(duì)新的問題新的挑戰(zhàn)時(shí)，黨建部門要積極做好企業(yè)宣傳思想文化工作。在行動(dòng)上認(rèn)真跟進(jìn)，充分調(diào)動(dòng)，落到實(shí)處。在思想上打開思路，敢于創(chuàng)新。在企業(yè)黨組織部門中認(rèn)真干好每次的思想宣傳工作，推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，提出問題解決問題，對(duì)企業(yè)員工宣傳的思想文化工作不斷完善，不斷創(chuàng)新，促進(jìn)黨組織思想政治能充分發(fā)揮其作用，推動(dòng)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)：

[1]卞文杰.加強(qiáng)基層黨建思想文化工作方式方法探究[J].學(xué)術(shù)爭(zhēng)鳴，2018，4：255.

[2]譚春艷.加強(qiáng)國(guó)企基層黨建思想文化工作[J].企業(yè)文化，2018，6：49-50.