新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下我國工商管理的現(xiàn)狀與對(duì)策分析

周月紅

摘 要：隨著我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，工商管理中企業(yè)管理的重要組成部分對(duì)于促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)具有十分重要的作用，加強(qiáng)企業(yè)工商管理制度在維護(hù)良好經(jīng)濟(jì)秩序的同時(shí)促使經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步增長(zhǎng)。在當(dāng)前的新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下我國的工商管理還存在一些問題，需要進(jìn)行深入分析，只有在深入分析的基礎(chǔ)上提出有效的解決策略，才能夠完善企業(yè)的工商管理，促進(jìn)企業(yè)永續(xù)經(jīng)營，推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步。

關(guān)鍵詞：經(jīng)濟(jì)形勢(shì);工商管理;現(xiàn)狀;對(duì)策

引言：

自改革開放以來我國的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)生了巨大的變化，為了能夠適應(yīng)當(dāng)下的時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)以及社會(huì)的實(shí)際發(fā)展需求。政府通過宏觀調(diào)控，對(duì)工商管理進(jìn)行了深刻的改革，通過不斷的改革工商管理在發(fā)展過程中也存在著一些問題，需要進(jìn)行深入的探究，并且提出行之有效的解決對(duì)策。

一、新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下我國工商管理現(xiàn)狀

工商管理是為了更好的維護(hù)社會(huì)市場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)秩序，通過市場(chǎng)監(jiān)管和行政執(zhí)法機(jī)關(guān)運(yùn)用相應(yīng)的管理手段和法律手段，對(duì)我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的經(jīng)營主體，市場(chǎng)行為和秩序進(jìn)行監(jiān)督管理的方式。通過強(qiáng)有力的工商管理，能夠有效實(shí)現(xiàn)了我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)運(yùn)行和有序發(fā)展，既然為社會(huì)營造公平公正的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，和良好的市場(chǎng)運(yùn)行環(huán)境，但具體來看，在工商管理過程中還存在如下一些具體問題。

（一）工商管理的體制有待完善

工商管理的體制是指導(dǎo)工商管理開展的前提和基礎(chǔ)，并且工商管理與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)變化具有不可分割的關(guān)系。從當(dāng)前的實(shí)際情況來看我國的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)正處在飛速變革和發(fā)展之中，相較于以往的社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化。因此為了更好的適應(yīng)當(dāng)下的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和當(dāng)下的社會(huì)發(fā)展需求，工商體制要隨著相應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化而不斷進(jìn)行改革。另一方面，我國的工商管理在開展和實(shí)施以及監(jiān)督等環(huán)節(jié)中都存在著較多的不足，在互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)飛速發(fā)展的當(dāng)下，工商管理面臨著更多的問題，由于工商管理體制不完善造成的問題越來越多，比如非法經(jīng)營、假冒產(chǎn)品等現(xiàn)象擾亂了正常的社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，損害了消費(fèi)者的利益。因此，不斷完善工商管理的體制能夠使市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境更加公平公正。

（二）執(zhí)法力度需要不斷加強(qiáng)

執(zhí)法也是工商管理的組成部分之一，在進(jìn)行工商管理的過程中通過嚴(yán)格公正的執(zhí)法，能夠有效調(diào)節(jié)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境，只有強(qiáng)有力的執(zhí)法作為保障，才能真正通過工商管理維護(hù)市場(chǎng)運(yùn)行環(huán)境，從而有效杜絕擾亂市場(chǎng)環(huán)境和市場(chǎng)秩序的行為出現(xiàn)。另一方面，在我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境不斷復(fù)雜的當(dāng)下，影響工商管理執(zhí)法因素越來越多，加之相關(guān)政府部門執(zhí)法重視程度不夠，導(dǎo)致工商管理的執(zhí)法力度在下降，削弱了執(zhí)法管理的權(quán)威性。如果沒有執(zhí)法作為保障，難以對(duì)市場(chǎng)環(huán)境起到強(qiáng)有力的維護(hù)作用。

（三）工商管理人才缺口較大

在進(jìn)行工商管理過程中，只有具備高素質(zhì)的復(fù)合型人才，才能在當(dāng)下日趨復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中高效進(jìn)行工商管理。近幾年，我國對(duì)于工商管理人才的培養(yǎng)在數(shù)量和規(guī)模上都有了較大的提升，但從實(shí)際情況看，具有專業(yè)素養(yǎng)的復(fù)合型人才缺口仍然較大，現(xiàn)有的工商管理難以適應(yīng)工商管理的發(fā)展需求。而具備工商管理能力的高素質(zhì)人才難以下沉到市場(chǎng)，導(dǎo)致工商管理缺乏人才支持。

二、新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下工商管理的對(duì)策

（一）建立完善的工商管理體制

社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展需要匹配的工商管理體制，這樣才能促使社會(huì)經(jīng)濟(jì)向好向上發(fā)展。因此，工商管理部門在完善工商管理體制的過程中，首先要針對(duì)當(dāng)下的工商管理工作進(jìn)行全面細(xì)致的分析，通過了解當(dāng)下社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)，全面的了解當(dāng)下社會(huì)經(jīng)濟(jì)情況，在此基礎(chǔ)上對(duì)工商管理工作進(jìn)行創(chuàng)新，才能更好的完善工商管理的體制，在不斷完善工商管理體制的過程中，將企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展，與社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合，依據(jù)國家的相關(guān)規(guī)定和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，建立長(zhǎng)效的工商管理體制才能促進(jìn)企業(yè)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)運(yùn)行，健康發(fā)展。

（二）加大工商管理執(zhí)法力度

首先國家和政府要對(duì)執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行不斷的優(yōu)化，通過對(duì)當(dāng)前工商管理執(zhí)法相關(guān)的法律進(jìn)行不斷優(yōu)化，使之更加適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展形勢(shì)，在此基礎(chǔ)上為工商執(zhí)法部門提供確實(shí)有效的法律依據(jù)，這樣才能使工商執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)加大執(zhí)法力度。其次，要通過宣傳教育加強(qiáng)工程管理執(zhí)法人員的執(zhí)法意識(shí)，能夠在執(zhí)法過程中針對(duì)各個(gè)工商法律法規(guī)有清晰而明確的認(rèn)知，這樣才能在工商執(zhí)法的過程中根據(jù)相應(yīng)的法律法規(guī)進(jìn)行執(zhí)法。除此之外，要加強(qiáng)現(xiàn)有執(zhí)法人員的專業(yè)培訓(xùn)，規(guī)范其執(zhí)法行為和執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，這樣才能在工商管理過程中通過相應(yīng)的法律法規(guī)，采用正確的執(zhí)法方式進(jìn)行執(zhí)法，通過執(zhí)法的方式維護(hù)工商管理的權(quán)威性，極大的遏制工商管理中出現(xiàn)的不法行為。

（三）培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才

在進(jìn)行工商管理過程中，只有具備較高綜合素養(yǎng)的復(fù)合型人才，才能滿足當(dāng)下的工商管理發(fā)展需要。在培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才的過程中，首先要針對(duì)現(xiàn)有的人才體系進(jìn)行培養(yǎng)，通過建立培訓(xùn)制度，對(duì)在職工商管理人員進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)，使其通過培訓(xùn)能夠更好的了解當(dāng)下的社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)和工商管理出現(xiàn)的新變化，這樣才能使工商管理人員依據(jù)變化不斷轉(zhuǎn)化自身的觀念，在培訓(xùn)過程中可以將暫時(shí)培訓(xùn)與工商管理人員的績(jī)效掛鉤，通過這種考核方式促使工商管理人員能夠不斷主動(dòng)自覺的參加培訓(xùn)，并且注重自身能力和素養(yǎng)的提高。另一方面，應(yīng)當(dāng)不斷吸收高素質(zhì)人才，在吸收高素質(zhì)人才的過程中，可以與高校合作，通過校企合作的方式使工商管理人員能夠通過實(shí)習(xí)或見習(xí)的方式不斷培養(yǎng)自身的實(shí)踐能力，在此過程中將理論知識(shí)與實(shí)踐統(tǒng)一起來，在未來的工商管理過程中能夠真正發(fā)揮自身的工作能力。

結(jié)語：

在當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下，需要深入研究當(dāng)前工商管理的現(xiàn)狀，并且深入分析造成該現(xiàn)狀的主要原因，在此基礎(chǔ)上結(jié)合我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢(shì)，做出行之有效的解決策略，這樣才能更好的把握當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下工商管理的實(shí)際狀況，從而有效制定解決策略，促進(jìn)工商管理的質(zhì)量和效率，有效推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

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