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    溝通技巧在班主任工作中的應(yīng)用

    2020-07-04 02:04溫吉麗
    青年與社會 2020年37期
    關(guān)鍵詞:溝通技巧班主任工作應(yīng)用

    溫吉麗

    摘 要:一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,不僅可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,還能促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。培養(yǎng)好的班集體、營造班級的良好學(xué)習(xí)氛圍,班主任任道而重遠(yuǎn)。班主任是聯(lián)系學(xué)生和科任教師的紐帶,是協(xié)調(diào)學(xué)校教育和家庭教育的橋梁。協(xié)調(diào)好學(xué)生與教師、學(xué)校與家長的關(guān)系尤為重要。

    關(guān)鍵詞:溝通技巧;班主任工作;應(yīng)用

    班主任工作要做好,必須要處理好自身與學(xué)生、與科任教師、與家長的關(guān)系,以及學(xué)生與學(xué)生、學(xué)生與教師、學(xué)生與家長的關(guān)系。而具備靈活巧妙的溝通技巧,則是處理好這些關(guān)系的有效方法。班主任工作要做好,應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手:

    一、與科任教師的溝通

    班主任工作是否卓有成效,不僅僅取決于自己的工作態(tài)度,還取決于教師集體與班主任的配合程度。班級管理中,班級的信息尤為重要,而科任教師會掌握一些班主任不了解的情況,這就需要班主任隨時(shí)與科任教師進(jìn)行交流,同時(shí)還可以征求科任教師對本班工作的意見和建議;另外,通過溝通,還可以傳達(dá)自己管理班級的思路,以取得科任教師的配合,共同管理好班集體。由此可見,班主任積極主動地和科任教師溝通,顯得尤為重要。而和科任教師溝通,需要把握好一個(gè)度,這個(gè)度主要有以下幾個(gè)方面:

    (一)放低姿態(tài),虛心聽取意見

    古語有云:“三人行,必有我?guī)熝?。”在科任教師?dāng)中,有很多是當(dāng)了二十多年的老班主任了,不管是管理學(xué)生,還是座次安排,他們有著非常豐富的經(jīng)驗(yàn),我們就要虛心地向這些老教師學(xué)習(xí),多詢問,多聽取意見,共同來管理好班集體;同樣的,一些年輕的教師雖然班級管理經(jīng)驗(yàn)不豐富,但他們和學(xué)生的年齡差距不大,能夠更好地掌握學(xué)生的心理,并且他們會有一些比較新穎的想法,這些也是值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的。我舉一個(gè)例子:剛開學(xué)的時(shí)候,我們班上的學(xué)生上課回答問題不積極,很多教師反映學(xué)生基礎(chǔ)參差不齊,上課氣氛太沉悶;后來我主動找到語文教師——一位教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師,向他尋求幫助,他悉心地告訴我,我們班的座位沒有安排合理,并且點(diǎn)出哪些同學(xué)的座位應(yīng)該調(diào)整。按照語文教師的辦法,我對班級進(jìn)行了進(jìn)一步的改進(jìn),一段時(shí)間以后,科任教師都反映,我們班學(xué)生的課堂表現(xiàn)有了很大的好轉(zhuǎn)。

    (二)學(xué)會尊重

    金無足赤,人無完人。任何一位教師,在教學(xué)過程中,都會有學(xué)生不滿意的地方。班主任就應(yīng)該正確引導(dǎo)學(xué)生,尊重科任教師。期中考試后,學(xué)生某科成績不理想,認(rèn)為是科任教師教的不好,開始抱怨老師,甚至有的同學(xué)上課都不認(rèn)真聽講。久而久之,教師和學(xué)生之間的隔閡越來越大。針對這種狀況,我開了一次班會,糾正了學(xué)生錯誤的評價(jià),告知教師在這個(gè)過程中的努力,學(xué)生自己的不足。同時(shí),找到了科任教師,用虛心的態(tài)度和他一起分析了學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,詢問在以后工作需要配合他的地方。通過這樣的溝通方式,消除學(xué)生對教師的偏見,讓教師對學(xué)生更有信心,使學(xué)生的成績更加優(yōu)秀。

    二、與家長的溝通

    學(xué)生的全面健康發(fā)展,需要家庭教育和學(xué)校教育的結(jié)合,家庭教育需要學(xué)校提供指導(dǎo),學(xué)校教育需要家長的參與。家庭是孩子的第一所學(xué)校,家長是孩子的第一任老師,家庭教育責(zé)任重大。而與家長溝通是為了增進(jìn)家長與班主任、學(xué)生與班主任之間的感情,以爭取家長對班級管理工作的支持。而與家長溝通的最有效的方法就是進(jìn)行家訪和開家長會。

    (一)家訪

    1. 實(shí)地家訪。進(jìn)行家訪是了解學(xué)生的有效方法之一,走到學(xué)生的家里去實(shí)地家訪,這樣可以了解學(xué)生最真實(shí)的一面,也可以了解家長對學(xué)校班級管理的認(rèn)知程度。在家訪的過程中,要明確目標(biāo),家訪的目的是為了讓家長了解子女在學(xué)校的表現(xiàn),要多提學(xué)生的閃光點(diǎn),而不是一味地告狀。當(dāng)學(xué)生在學(xué)校有一些違紀(jì)的行為,也要及時(shí)委婉地告知家長,鼓勵家長和老師共同幫助學(xué)生改正錯誤。

    2. 電話家訪。由于本校處于相對貧窮落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校,在校生大多數(shù)是留守兒童,父母大多數(shù)在外省打工,進(jìn)行實(shí)地的家訪,條件受到很大的限制,這種情況下,電話的訪談尤為重要。父母沒有在身邊的同學(xué),感情相對比較脆弱,作為班主任,看到學(xué)生的變化,應(yīng)及時(shí)和父母聯(lián)系,讓父母能第一時(shí)間和孩子溝通,給予他們更多的關(guān)心和鼓勵,讓他們知道,他們的父母在關(guān)注著他們,從而減輕內(nèi)心的焦慮,讓學(xué)生更好地約束自己,重新回歸到學(xué)習(xí)的軌道上來。

    (二)家長會的召開

    家長會有利于家庭教育和學(xué)校教育的同步化,發(fā)揮家庭教育的作用,促使學(xué)生身心和諧發(fā)展。開家長會時(shí),首先要明確目的,最根本的就是加強(qiáng)學(xué)校與家庭的聯(lián)系,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展健康成長,而不是為了和家長見一面;其次要精心地準(zhǔn)備,把要講的內(nèi)容羅列清楚,不能臨時(shí)抱佛腳,想到什么說什么,把家長繞得暈頭轉(zhuǎn)向,不知所云;再次,在召開家長會時(shí),要安排會議的內(nèi)容和程序??傊?,班主任要認(rèn)真負(fù)責(zé)地安排好家長會,讓家長對班級的管理有所認(rèn)識,并能傾聽他們關(guān)于班級管理上的寶貴意見。

    三、與學(xué)生的溝通

    有句話說的好:墻推倒了就是橋。師生之間需要溝通,需要相互理解和尊重,只有這樣,才能推倒那堵把他們隔開的厚厚的墻,才能讓理解之橋在心中架起。班主任與學(xué)生的溝通,是建立良好師生關(guān)系的前提,是優(yōu)秀班級建立的保障。

    (一)要學(xué)會傾聽

    傾聽是一門藝術(shù),更是一種智慧。班主任要充分地了解學(xué)生,和學(xué)生溝通就應(yīng)該做到傾聽他們的心聲,走進(jìn)學(xué)生的心靈。學(xué)會了傾聽,可以從學(xué)生那里獲得更多的信息,有的放矢地管理好班集體。

    在傾聽的過程中,首先,班主任必須給予學(xué)生必要的尊重,班主任和學(xué)生的地位是平等的,不能一來就開始說教和訓(xùn)話。其次班主任要積極鼓勵學(xué)生把話說完,弄清楚事情的始末,再用簡述的語言說出自己的看法。同時(shí) ,也不能打斷話柄,無論學(xué)生說的怎么樣,也要鼓勵他說完。在學(xué)生講話的過程中,不要評價(jià),暫時(shí)放棄自己的觀念和立場,正確地過濾信息。最后在傾聽的過程中,班主任要集中注意力,用心去聽,記住學(xué)生所講的內(nèi)容,用一些簡單具體的語言來回應(yīng),讓學(xué)生體會到班主任的關(guān)注,給學(xué)生心靈上帶來溫暖。

    (二)班主任要有認(rèn)同意識

    班主任應(yīng)該設(shè)法尋找與學(xué)生談話的共同語言,這是班主任與不同的學(xué)生進(jìn)行有效溝通的基礎(chǔ),只有找到共同點(diǎn),才能縮短雙方的心靈距離,為進(jìn)一步交談創(chuàng)造和諧的氣氛。古人云:“治人如治病,得其方,藥到病除;不得其方,適得其反?!蔽覀冊谂c學(xué)生交談的時(shí)候,采用的方法不能千篇一律,不僅要“對癥下藥”,還要“量體裁衣”,如此方可收到實(shí)際效果。不同的學(xué)生有不同的問題,班主任應(yīng)該設(shè)身處地為學(xué)生著想。

    (三)坦誠

    坦誠是溝通的橋梁,它是彰顯靈魂美德之花,更是人性的一種至高境界。一位優(yōu)秀的班主任,要憑借內(nèi)心世界的坦誠與豐富,才能在教育的舞臺上贏得更多的掌聲。班主任做到坦誠首先態(tài)度要端正,當(dāng)學(xué)生遇到問題的時(shí)候,最需要關(guān)懷和幫助,就要求班主任對學(xué)生存在的問題,必須保持坦誠的態(tài)度,語氣溫和親近,行為誠懇真摯。和學(xué)生交流的時(shí)候,不要敷衍了事,高談闊論,否則會給學(xué)生一種虛假、冷淡的感覺,溝通很難繼續(xù)下去。其次要和學(xué)生以心換心,坦誠地交流內(nèi)心感受和心得,才能真正地融入學(xué)生心靈的世界。因此,班主任要發(fā)自內(nèi)心地把自己看做是一個(gè)與學(xué)生一起探求真理的伙伴,坦誠相見,以心換心。

    班主任要管理好班集體的一個(gè)重要的因素就是——溝通。溝通是一門藝術(shù),也是一門技術(shù)。在溝通的過程中,去吸取經(jīng)驗(yàn),掌握方法,以最有效的方法管理班級;同時(shí),在溝通中協(xié)調(diào)好各種關(guān)系,通過與學(xué)生的溝通,了解他們的內(nèi)心世界,幫助他們處理好與同學(xué)、與老師、與家長的關(guān)系??傊?,只有班主任的不懈努力,協(xié)調(diào)好學(xué)生、老師、家長各方面的關(guān)系,才能把班集體建設(shè)地更好!

    參考文獻(xiàn)

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