高校大學生黨建工作進宿舍實踐研究

黨偉

摘 要：宿舍作為高校學生生活、學習與休息的重要場所，同時也是學生進行思想交流、信息交換的關鍵環(huán)境，是高校最基層的群體性組織。在如今的新形勢下，全面推進黨建工作極為關鍵，所以要重視各種基層群體性組織的力量，其中宿舍自然而然受到重視，推動黨建工作進宿舍也成為了目前高校黨建工作開展的核心內容?；诖耍疚膶⒅饕槍Ω咝W生黨建工作進宿舍的必要性、實踐策略與實踐效果展開分析研究。

關鍵詞：高校;大學生黨建;宿舍;實踐

一、引言

高校的人才培養(yǎng)既要重視專業(yè)能力，也要關注其思想精神，具體來講不僅僅要讓學生經(jīng)過系統(tǒng)性的專業(yè)知識學習去掌握該專業(yè)領域的知識技能與探究能力，還需要同加強思想政治方面的教育去引導學生健康成長?，F(xiàn)如今越來越多的高校嘗試推行黨建工作進宿舍，以學生宿舍著手開展黨建工作，在實踐中也取得了不錯的效果，因此本文結合筆者的工作實踐，對高校大學生黨建工作進宿舍實踐方面展開研究。

二、高校大學生黨建工作進宿舍的必要性

（一）大學生黨建工作尤為迫切

信息技術的高速發(fā)展為學生的信息獲取提供了很多途徑;但是，也正因為互聯(lián)網(wǎng)的開放性導致各種魚龍混雜的內容充斥其中，教育者難以確保學生所接收到的網(wǎng)絡信息都是正能量和積極向上的。假如說學生并未在互聯(lián)網(wǎng)中接收到信息，那么學生經(jīng)過思政課程的學習能夠樹立正確的人生觀與價值觀，但是網(wǎng)絡信息對大學生的思想影響非常深刻，一定程度上會影響其政治觀念與入黨觀念。所以，高校內部任職的黨內人員，一定要重視目前大學生黨建工作的緊迫性，嘗試各種方式去開展黨建工作。

（二）高校黨建工作有所欠缺

實際情況表明，大部分高校的學生黨建工作開展主要以課堂教學的形式展開，少數(shù)高校還會在每一學年定期開展黨建工作研討會，探討如何提高黨建工作質量和效率，但是甚少有高校嘗試基于宿舍著手去探尋黨建工作的開展可能性。雖然目前固有的高校學生黨建工作形式有較廣的覆蓋面積，但是黨建工作的重點依舊停留在理論范疇，并且在課堂之外以及假期都無法接觸到專業(yè)的黨建理論知識，也就意味著高校目前的學生黨建工作存在明顯欠缺。為了改善這一局面，提高高校大學生黨建工作質量，應嘗試從宿舍入手去補足缺口。

（三）輔導員黨建能力有限

高校輔導員作為與學生直接接觸的重要人員，同樣是黨建工作開展的主導人物，單從實際效果來看，輔導員的黨建工作開展存在一定的局限。一方面，目前高校輔導員數(shù)量非常有限，平均下來每位輔導員需要負責的學生數(shù)量眾多，基本上都已經(jīng)超出了個人能力范圍，很多時候輔導員面對上百人的課堂，難以保證每一位學生都系統(tǒng)地接收黨建教育信息;另一方面，雖然輔導員能夠通過將任務下派給有能力的學生去分擔黨建工作壓力，但是這些學生也僅僅是班長或者團支書，同樣無法落實到每一位學生。而黨建工作進宿舍，能夠明顯緩解輔導員黨建能力有限的局面，在有限人數(shù)與空間中展開黨建工作，能夠取得更好效果。

三、高校大學生黨建工作進宿舍的實踐策略

（一）黨建工作人員進宿舍

輔導員與學生黨員作為大學生黨建工作的主要人員，一定要牢牢把握黨總支書記的領導去開展各項工作，更要重視領導班子與干部隊伍的建設，確保集體功能得到發(fā)揮。首先，在日常工作中，黨建工作人員一定要擺正自己的心態(tài)與位置，做好自己的分管工作，對彼此的意見要認真傾聽與總結;其次，工作思路要清晰，不僅僅要實實在在做事，還需要敢于創(chuàng)新謀事思路;再次，在相關問題處理方面，要做好老帶新、互幫互助等工作，快速消除黨建工作人員在認知與工作經(jīng)驗方面的差距，從內部打造更加和諧團結的工作環(huán)境;最后，黨建工作領導班子一定要發(fā)揮出每一位成員的力量，形成“統(tǒng)一領導，分工負責”的黨建工作機制。

（二）黨的組織建設進宿舍

大學生黨建工作進宿舍，一定要構建更加完善的學生宿舍黨組織管理體系，如果條件允許，還應在各個宿舍樓內建立黨員工作站，全面推行“黨員宿舍”和“入黨積極分子宿舍”的掛牌制度，以此刺激更多宿舍學生想要了解黨建工作的興趣，激發(fā)其入黨積極性。此外，結合宿舍內部的黨員分布情況，合理對學生宿舍進行黨員責任區(qū)劃分，各區(qū)域的黨建工作可由該片區(qū)域的學生黨員輔助完成。同時，針對輔導員、黨支部成員以及學生黨員干部要展開定期培訓，重點加強宿舍黨建以及宿舍管理方面的能力，確保通過高效的學生宿舍黨建管理去推動團建、黨建工作的開展。

（三）黨的宣傳工作進宿舍

高校學生宿舍可以成為黨建工作中的宣傳重地，所以我們需要重視宿舍紅色文化的滲透，并嘗試將時下年輕人的想法與紅色文化進行結合，創(chuàng)新性地利用紅色文化去提高學生宿舍的文化品位，全面發(fā)揮出黨組織促進和諧的重要作用。首先，可在學生宿舍各個樓道中設置宣傳欄作為黨建宣傳專欄，將《學生黨員宿舍行為規(guī)范》進行公示，讓每位學生都能夠受到教育。其次，印制一定數(shù)量的黨建知識問答的宣傳手冊，向各個寢室進行分發(fā)，并引導各寢室定期或不定期開展黨建知識競賽活動;此外，還可通過評優(yōu)的方式促進黨建宣傳工作，主要是對“模范黨員示范宿舍”“優(yōu)秀入黨積極分子宿舍”等進行評選且掛牌，通過示范帶頭作用起到宣傳效果。當然，也可充分結合學生的個性特點評選出更多不同類型的優(yōu)秀宿舍，推動宿舍文化建設。除了上述舉例的黨員型宿舍之外，還有學習型宿舍（如獎學金之家、好學寢室等評選）、創(chuàng)新型宿舍（如創(chuàng)新之家、創(chuàng)新動力等評選）、活動型宿舍（如動漫之家、籃球之家、電影之家等），通過以評促建的方式讓更多學生黨員成長為學生心目中的表率，發(fā)揮榜樣的力量。再次，還需要通過打造特色的宿舍文化去推進學生黨建工作，同時開展豐富多樣的宣傳教育活動，體現(xiàn)高校大學生宿舍的風采。比如可開展寢室設計大賽、紅色寢室展示、宿舍有話就說、宿舍安全知識講座等活動。最后，還應建設黨建工作進宿舍的網(wǎng)絡平臺，創(chuàng)新黨建工作與網(wǎng)絡新媒體融合的全新局面。通過建設網(wǎng)絡黨校，基于黨建與思政教育為主題，收集更多黨的基本知識、黨員發(fā)展、黨員教育等內容，不僅能夠帶給學生思政教育便捷性，同時也能讓學生更加自由自主地去接受黨課學習。

（四）黨的民主監(jiān)督進宿舍

高校大學上黨建工作進宿舍要始終堅持公平、公正、公開的原則。一方面，需要堅決貫徹學生黨員與入黨積極分子明示制度。如上述所言要在學生宿舍樓內部宣傳欄中設置黨員明示專欄，將該宿舍樓內部所有的學生黨員基本信息進行張貼公示，同時要對所在寢室進行黨員掛牌，方便所有同學對學生黨員進行監(jiān)督。此外，還應將學生在宿舍內部的行為表現(xiàn)納入個人品行考評中，有機結合黨員在宿舍的表現(xiàn)和黨員目標管理，還要公開考評結果，接收同學的監(jiān)督。而入黨積極分子在宿舍內的行為表現(xiàn)同樣要作為預備黨員轉正和黨員評優(yōu)的關鍵依據(jù);另一方面，黨員發(fā)展及預備黨員轉正信息要進行宿舍公示。充分結合各個學生支部實情，要求學生黨支部在發(fā)展新黨員以及預備黨員轉正時，一定要對具體對象進行名字、寢室號等基本個人信息資料進行張榜公示，進一步加大學生對學生黨員的監(jiān)督力度，此舉目的在于讓黨組織能夠獲得更多方面的反饋信息，保證今后的黨建工作能夠更具針對性。

四、高校大學生黨建工作進宿舍的實踐效果

通過學生黨建工作進宿舍的具體實踐，能夠明顯看到效果在逐步凸顯，整體來講，主要有以下幾方面的效果。

（一）學生黨員繼續(xù)培養(yǎng)與教育力度有所提高

盡管過去學生黨員入黨同樣要經(jīng)過嚴格考核與培養(yǎng)教育，但是黨員的示范榜樣作用卻并未真正發(fā)揮，無法完全達到成為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準。而推行學生黨建工作進宿舍的實踐方式，建立學生黨員工作站，能夠讓每一位學生黨員都感受到身為榜樣的社會責任感，不僅僅進一步加強了對學生黨員的監(jiān)督與考核，也促使其使命感更加強烈，在日常生活學習中更加經(jīng)受得住考驗，進而思想理論水平與工作能力得到全面提高，有效地為人民服務。

（二）有效打造和諧共處的宿舍文化

一直以來，高校的宿舍問題是很多大學生的“心病”，很多矛盾都會在宿舍中產(chǎn)生，比如晚上關燈睡覺、打電話到深夜、電腦鍵盤聲太大、寢室衛(wèi)生問題等，很多小摩擦最終演變?yōu)榇竺?，甚至會出現(xiàn)許多過激行為。通過黨建工作進宿舍的開展，宿舍成員之間靜下心來商討相關問題，說出各自的需求與看法，能夠讓學生學會換位思考，從對方的角度去考慮問題，從而實現(xiàn)了宿舍內部的互幫互助與和諧共處氛圍營造。

五、結語

高校大學生黨建工作的主要目的在于加強學生思政教育、培養(yǎng)更多高素質人才。在當前的新形勢下，大學生黨建工作進宿舍的舉措旨在將宿舍這一高校最基礎的群體性組織打造為黨建工作的有效載體，所以我們需要在實踐中充分發(fā)揮宿舍集體的力量，采取有效實踐策略完成黨建工作任務，進而讓每一位在校大學生都能夠潛移默化地接收良好的思政教育。

參考文獻：

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