淺談新時期國有企業(yè)黨建創(chuàng)新策略

張艷芳

摘 要：在社會經(jīng)濟(jì)水平和科學(xué)技術(shù)水平顯著提升的背景下，國有企業(yè)發(fā)展迅速，新時期下的經(jīng)濟(jì)發(fā)展對我國國有企業(yè)的黨建工作也提出了更加深層次的要求?；诖耍疚木臀覈鴩衅髽I(yè)黨建工作的內(nèi)容、創(chuàng)新國有企業(yè)黨建工作的重要意義、現(xiàn)階段國有企業(yè)黨建工作存在的問題和新時期下國有企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新措施做了簡單分析，希望對提高國有企業(yè)黨建工作的效益、促進(jìn)國有企業(yè)發(fā)展等方面有所啟示和幫助。

關(guān)鍵詞：新時期;國有企業(yè);黨建工作;創(chuàng)新

引言

在我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展除了要遵循市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律外，還會受到國家宏觀調(diào)控的調(diào)節(jié)作用。國有企業(yè)便是黨和國家對社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行宏觀調(diào)控的重要載體。因此，國有企業(yè)在我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有不可替代的重要作用。為了進(jìn)一步促進(jìn)國有企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展，習(xí)總書記強(qiáng)調(diào)要進(jìn)一步深化中國共產(chǎn)黨對于國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)國有企業(yè)的黨建工作，提升工作質(zhì)量。目前我國國有企業(yè)正在全面深化改革，在該背景下采取有效措施推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，既是我國黨建工作科學(xué)化發(fā)展的需要，也是國有企業(yè)不斷提高自身競爭實(shí)力、更好適應(yīng)時代發(fā)展形勢、取得進(jìn)一步發(fā)展的有效保障。

1國有企業(yè)進(jìn)行黨建工作創(chuàng)新的重要意義

1.1充分發(fā)揮黨的重要作用的客觀要求

當(dāng)前我國的國家建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及人們生活與以往有了很大的變化，所以在當(dāng)前國家發(fā)展的新時期，想要把握好黨和國家的發(fā)展方向，更好地適應(yīng)當(dāng)前社會的發(fā)展情況，就應(yīng)該要做好黨建工作的創(chuàng)新，從而使國有企業(yè)內(nèi)部的黨建工作重要性充分發(fā)揮出來，將黨的先進(jìn)性以及領(lǐng)導(dǎo)作用充分體現(xiàn)出來。創(chuàng)新黨建工作能夠使企業(yè)更好地在黨的領(lǐng)導(dǎo)下開展各項(xiàng)工作。創(chuàng)新黨建工作，能夠有效鞏固黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，并且能夠使國有企業(yè)更好地認(rèn)識到黨的重要作用。

1.2堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是實(shí)現(xiàn)黨對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重要途徑

習(xí)總書記指出：“國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量?！眻?jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國有企業(yè)的“根”和“魂”。發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用，是實(shí)現(xiàn)黨對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重要途徑，如何增強(qiáng)黨建工作的針對性和實(shí)效性，更好地發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)黨建工作融入中心服務(wù)大局，以山東能源新礦集團(tuán)地質(zhì)勘探有限責(zé)任公司探索黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營為例，抓好國有企業(yè)黨建工作，必須不斷創(chuàng)新黨建工作方式方法。

2當(dāng)前國有企業(yè)創(chuàng)新黨建活動面臨的問題

黨的十九大以來，隨著新時代黨的建設(shè)總要求的明確闡述，隨著從嚴(yán)治黨一系列舉措的推進(jìn)落實(shí)，國有企業(yè)黨建工作正煥發(fā)出時代新光彩。但是，現(xiàn)實(shí)中也有一些國有企業(yè)在黨建活動方面存在方式方法陳舊、與生產(chǎn)經(jīng)營“兩張皮”、黨員作用發(fā)揮不突出等問題。一些企業(yè)黨組織的活動方式大多沿襲傳統(tǒng)的模式，缺乏應(yīng)有的活力、動力和吸引力。有的企業(yè)經(jīng)營管理者對黨組織在國有企業(yè)中的地位和作用認(rèn)識不夠到位，只注重抓生產(chǎn)經(jīng)營，政治思想工作形式嚴(yán)重，“一手硬、一手軟”的問題依然存在。一些企業(yè)黨組織在“融入中心、進(jìn)入管理、服務(wù)大局”方面，缺乏有效的推進(jìn)措施和方法，以至于組織活動與企業(yè)的實(shí)際工作聯(lián)系不夠緊密，黨組織領(lǐng)導(dǎo)力沒有充分顯現(xiàn)，黨員的先鋒模范作用沒有得到充分發(fā)揮。甚至有的企業(yè)在開展黨建活動中存在形式主義，以至于勞而無功，黨員、干部和職工頗多怨言，嚴(yán)重影響了黨組織的威信。因此，在全面提升黨建工作質(zhì)量的新形勢下，國有企業(yè)黨組織迫切需要緊密圍繞經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)新開展黨建活動。

3新時期下國有企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新

3.1將黨建工作的要求納入國有企業(yè)的章程

國有企業(yè)應(yīng)該做到：一是注意樹立黨建工作的重要地位，加強(qiáng)對黨建工作的重視，使黨建工作成為企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中的重要工作內(nèi)容;二是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在實(shí)際的工作過程中，堅(jiān)持為廣大職工服務(wù)的工作宗旨，保證黨的執(zhí)政地位;三是加強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)營管理工作，注意營造和諧的工作氛圍，明確黨建工作的目標(biāo)，并將其和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來，利用黨建工作的優(yōu)勢作用促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

3.2創(chuàng)新黨建活動有利于增強(qiáng)黨員的黨性意識

實(shí)踐證明，創(chuàng)新黨建活動有利于促進(jìn)黨員黨性意識的增強(qiáng)。一方面，企業(yè)開展的“責(zé)任、紀(jì)律、形象”主題教育和主題黨日活動，引導(dǎo)廣大黨員塑造共同的理想、信念、道德、紀(jì)律觀念，引導(dǎo)廣大黨員常思“為了誰”“依靠誰”“我是誰”，從而使黨員的黨性修養(yǎng)得到了錘煉。另一方面，通過創(chuàng)新黨內(nèi)活動，激勵黨員從各個方面參與黨建活動，使各項(xiàng)工作融入中心進(jìn)入管理，使黨員先鋒模范作用發(fā)揮更加突出。

3.3加強(qiáng)信息化建設(shè)

國有企業(yè)要進(jìn)行黨建工作的創(chuàng)新，應(yīng)該要堅(jiān)持引入相應(yīng)的先進(jìn)技術(shù)，加強(qiáng)信息化建設(shè)，從而通過各種先進(jìn)的技術(shù)來推動黨建工作的開展，借助網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來提升黨建工作效率以及效果。如：將黨建工作同網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相結(jié)合，建設(shè)相應(yīng)的網(wǎng)站，通過網(wǎng)站來開展國有企業(yè)內(nèi)部的一些黨建工作，能夠有效地突破黨建工作的時空限制，同時也有助于實(shí)現(xiàn)黨建工作的網(wǎng)絡(luò)化、多樣化、信息化以及透明化建設(shè)。在進(jìn)行信息化建設(shè)的過程中，還應(yīng)該重視技術(shù)人才的引進(jìn)，從而提高相應(yīng)的科學(xué)技術(shù)水平。

3.4通過營造氛圍來創(chuàng)新企業(yè)文化

首先應(yīng)該基于國有企業(yè)實(shí)際情況，堅(jiān)決貫徹落實(shí)“務(wù)虛更要務(wù)實(shí)，投入更要產(chǎn)出”的工作理念開展各項(xiàng)黨建工作。其次在黨建工作中注入企業(yè)文化內(nèi)涵，并以此為基礎(chǔ)來優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理和選人用人機(jī)制，將“人和”與“效優(yōu)”的理念滲透到企業(yè)發(fā)展的各個環(huán)節(jié)。再其次國有企業(yè)應(yīng)該創(chuàng)新各種黨組織活動，通過編制企業(yè)黨建工作大事記、組織黨建知識答題活動以及征文比賽等來在國有企業(yè)內(nèi)部營造良好的文化建設(shè)氛圍，在打造企業(yè)文化品牌提高企業(yè)社會聲譽(yù)的同時提高黨建工作成效。

3.5服務(wù)大局、面向青年，增強(qiáng)團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力

一是要加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)，不斷提高團(tuán)干部隊(duì)伍的整體水平。工作中堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建的工作思路，不斷加強(qiáng)團(tuán)支部建設(shè)，擴(kuò)大團(tuán)組織對團(tuán)員青年的有效覆蓋。二是要表彰先進(jìn)激勵團(tuán)員青年的工作熱情。完善評優(yōu)模式，發(fā)揮先進(jìn)集體與個人的導(dǎo)向、示范作用，提高團(tuán)員爭優(yōu)、創(chuàng)優(yōu)的自覺性和進(jìn)取心。三是要組織青年志愿者服務(wù)活動。組織團(tuán)員青年投身生產(chǎn)建設(shè)，組織義務(wù)勞動，在宿舍區(qū)內(nèi)開展便民服務(wù)。四是要開展“導(dǎo)師帶徒”活動。針對新招聘職工簽訂拜師協(xié)議，推行師徒工作量化考核，促進(jìn)青工崗位快速成才。五是要開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動。以青工“五小”創(chuàng)新活動為載體，組織開展科技創(chuàng)新項(xiàng)目、技術(shù)革新項(xiàng)目。

結(jié)語

國有企業(yè)在我國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中具有重要的作用，是維持我國人們安定生活、人們素質(zhì)水平提升的重要部門，黨建工作在國有企業(yè)中具有一定領(lǐng)導(dǎo)作用。新時期，國有企業(yè)應(yīng)該要加強(qiáng)對于黨建工作的創(chuàng)新工作，確保黨建工作自身的作用能夠有效地發(fā)揮出來，使國有企業(yè)能夠更好地為人們服務(wù)，推動我國社會主義現(xiàn)代化發(fā)展。

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