劉君 劉博
摘要:現(xiàn)代社會越加重視高素質(zhì)技術(shù)技能型人才的培養(yǎng),高職院校在國家大力發(fā)展職業(yè)教育的新形勢下得到了快速發(fā)展和顯著提升。與此同時,標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織建設(shè)對于推進高職院校健康有序發(fā)展的基礎(chǔ)夯實作用顯得尤為重要,實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織建設(shè)能夠有效促進高職院校內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和管理,更好地發(fā)揮黨建工作統(tǒng)領(lǐng)全局、服務(wù)大局、凝聚人心的作用,切實提升基層黨組織特別是教職工黨支部的組織力,最大限度地凝聚人心、匯聚力量,推進職業(yè)教育發(fā)展目標(biāo)實現(xiàn)。本文針對我國高職院校內(nèi)基層黨組織的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作進行分析研究,提出了推動我國高職院校基層黨組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的探究措施。
關(guān)鍵詞:高職院校? ?基層黨組織? ?標(biāo)準(zhǔn)化? ?策略探究
黨的十九大報告指出:黨的基層組織是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實的基礎(chǔ)?;鶎狱h組織勢必要擔(dān)負(fù)起教育黨員、管理黨員與監(jiān)督黨員的重要職責(zé),要做好宣傳黨建思想、組織和服務(wù)社會群眾的重要工作。加強高職院?;鶎狱h組織的建設(shè),就要不斷提高黨的組織力,并將其作為工作重點,促進基層黨組織多渠道拓展工作路徑,不斷創(chuàng)新活動方式,著力解決一些基層黨組織的弱化、虛化和邊緣化的問題。目前,在全面推進從嚴(yán)治黨和依法治國的社會大背景下,解決基層黨組織建設(shè)工作中存在的問題,創(chuàng)新基層黨建的工作模式,提高黨在基層組織中的領(lǐng)導(dǎo)能力,加強基層黨組織在高職院校中的建設(shè)力度,已經(jīng)成為了我國高職院?;鶎狱h組織開展黨建工作時需要重點注意和解決的問題。
一、高職院校基層黨建工作存在的相關(guān)問題
(一)政治功能存在弱化傾向
高職院?;鶎狱h組織開展黨建工作的重要建設(shè)任務(wù), 主要就是抓好組織內(nèi)黨員們的思想政治建設(shè)工作,優(yōu)化組織思政工作的教育效率。開展一系列的高職院校思政教育工作,引導(dǎo)黨員們形成積極的黨建思想與黨建理論,使廣大黨員們在自身思想上、行動上,能夠與黨中央的發(fā)展理論保持一致的思想高度,要堅決的貫徹與執(zhí)行黨在發(fā)展與建設(shè)國家時提出的各項政策理論,以此來提高高職院校黨員們的思想政治素養(yǎng)。我國許多高職院校的基層黨組織中,都存在著程度不同的政治功能弱化問題。其具體表現(xiàn)為:黨支部書記與黨成員隊伍的“領(lǐng)頭雁”作用不夠明顯,基層黨員們的理論素養(yǎng)還有待提高,沒有認(rèn)識到學(xué)習(xí)思想政治理論的重要作用,在建設(shè)工作中存在重視業(yè)務(wù)與教學(xué),輕視黨建工作的現(xiàn)實情況,從而導(dǎo)致個別黨組織紀(jì)律松散,個別黨組織領(lǐng)導(dǎo)不能充分地發(fā)揮其核心引導(dǎo)作用,在教育黨員、動員黨員、引導(dǎo)黨員等工作上動力不足,號召力不夠強烈。
(二)組織生活存在虛化現(xiàn)象
高職院校的主要教育目的就是著力培養(yǎng)高素質(zhì)勞動者和技術(shù)技能人才,而基層黨組織在其中就起到了培養(yǎng)人才、凝聚人心、服務(wù)師生的重要作用。組織工作抓得是否嚴(yán)格,開展得是否扎實等,也是衡量高職院校中基層黨組織建設(shè)工作強弱程度的重要評價標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)前,很多基層黨組織的組織生活中都存在著不同程度的狀態(tài)渙散的情況,其具體狀態(tài)表現(xiàn)在:基層黨組織開展“三會一課”的力度不夠,黨員們出勤率較低;部分基層黨組織開展的組織生活會程序不夠規(guī)范,會議內(nèi)容比較陳舊,組織形式僵化,對黨員的吸引力不夠強烈等;部分基層黨組織經(jīng)常會將組織生活類會議,開成工作部署會或業(yè)務(wù)性會議,這使得會議完全不能發(fā)揮出基層黨組織在高職院校中教育黨員、凝心聚力與服務(wù)群眾的重要作用。
(三)黨員身份出現(xiàn)淡化問題
部分黨員的身份意識比較淡薄,不能積極的履行自身的黨員義務(wù)與職責(zé),發(fā)揮不出黨員的先鋒模范帶頭作用。部分黨員在思想上松懈,漠視黨的理論知識學(xué)習(xí),造成思想落后,在工作中無法較好地完成培養(yǎng)學(xué)生、教育學(xué)生、引導(dǎo)學(xué)生、服務(wù)學(xué)生等各項工作。部分黨員干部還出現(xiàn)了以權(quán)謀私、濫用職權(quán)的現(xiàn)象,在思想建設(shè)境界與實際工作中的行為,甚至還不如廣大人民群眾。個別黨員在重利誘惑下,不能夠恪守黨性原則,為了追求自身享受,將私人利益凌駕在人民群眾利益之上,影響了黨員在群眾中的威信和形象,嚴(yán)重的削弱了黨組織在高職院校中的凝聚力與向心力。
二、高職院校開展標(biāo)準(zhǔn)化黨建工作的重要性
高職院校內(nèi)開展標(biāo)準(zhǔn)化的黨組織建設(shè)工作,主要是從黨的組織設(shè)置、班子隊伍建設(shè)、黨員教育管理、黨內(nèi)組織生活等基礎(chǔ)的黨建工作上入手,嚴(yán)格的按照黨組織的設(shè)置與管理等建設(shè)要求,不斷的加強與規(guī)范高職院校內(nèi)的基層組織黨建工作,將黨建工作責(zé)任落到實處,強化組織建設(shè),將工作重點放在解決高職院校內(nèi)政治功能弱化問題、組織生活虛化問題以及黨員身份淡化問題等方面上。
(一)高職院校基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是推進全面從嚴(yán)治黨的根本要求
黨的十九大召開以來,全面從嚴(yán)治黨已經(jīng)向縱深發(fā)展、向基層發(fā)力、向末梢延伸。而標(biāo)準(zhǔn)化黨組織建設(shè)工作,正是我國基層黨組織中落實全面從嚴(yán)治黨政策的“最后一公里”,是提高科學(xué)化黨組織建設(shè)工作水平的重要舉措。開展標(biāo)準(zhǔn)化的黨組織建設(shè)工作,規(guī)范我國高職院?;鶎狱h組織建設(shè)的工作內(nèi)容與工作流程,能夠有效的推動我國高職院校黨組織在黨的組織設(shè)置、班子隊伍建設(shè)、黨員教育管理、黨內(nèi)組織生活等各項工作方面的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),提高高職院校黨組織建設(shè)工作的實際成效。
(二)高職院?;鶎狱h組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的重要體現(xiàn)
習(xí)總書記曾經(jīng)強調(diào)過:“貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,必須扎實做好抓基層、打基礎(chǔ)的工作,使每個基層黨組織都成為堅強戰(zhàn)斗堡壘?!备呗氃盒?nèi)的基礎(chǔ)工作,就是基層黨組織建設(shè)工作?;鶎狱h組織與人民群眾們有著最為密切的聯(lián)系,其工作的實際成效與工作作風(fēng),將直接影響著黨在人民群眾心中的重要形象。因此,加大力度開展標(biāo)準(zhǔn)化黨組織建設(shè)工作,能夠充分地發(fā)揮出基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)工作的重要作用,為高職院?;鶎狱h建工作的開展提供最為堅實的保證,為新形勢下高職院校的健康有序發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
三、高職院校開展標(biāo)準(zhǔn)化黨建的實施策略
(一)健全基層黨組織設(shè)置和工作程序,推動組織設(shè)置和班子建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化
第一,制定較為完善的基層黨組織及班子成員工作職責(zé)。明確基層黨組織及其班子成員的職責(zé)分工,保證能夠各司其職,協(xié)同做好黨建工作,解決班子之間存在的分工職責(zé)不夠明確的問題,避免出現(xiàn)工作效率低下、互相推諉扯皮等現(xiàn)象。第二,理順高職院?;鶎咏M織黨建工作的相關(guān)流程。要對黨建工作開展、組織生活會、黨員發(fā)展等基層組織黨建工作的相關(guān)流程進行全面梳理和進一步明確,保證黨建工作程序標(biāo)準(zhǔn)化,增強班子成員政治素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。
(二)強化基層黨組織政治功能,推進組織生活和黨員教育管理標(biāo)準(zhǔn)化
第一,要嚴(yán)格執(zhí)行和落實“三會一課”制度,尤其是要把思想政治教育貫穿到“三會一課”當(dāng)中來?;鶎狱h組織要緊緊圍繞著黨建工作的發(fā)展要求,制定切實可行,行之有效的學(xué)習(xí)計劃并落實到位。上級黨組織還要把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與社會主義核心價值觀等重要內(nèi)容,作為基層黨組織的重要考核依據(jù);要把黨員個人學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、增強紀(jì)律觀念、強化規(guī)矩意識的情況作為黨員民主評議的重要評價內(nèi)容。第二,基層黨組織要善于運用信息化技術(shù),強化黨員日常教育管理,嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,高質(zhì)量發(fā)展黨員,穩(wěn)妥處理部分不合格黨員,改變基層組織中黨員紀(jì)律松懈、懶散的工作現(xiàn)狀,充分地發(fā)揮出基層黨組織在高職院校中的重要作用。
(三)開展具有職業(yè)特點的活動,促進黨員思想政治教育的標(biāo)準(zhǔn)化
第一,結(jié)合高職院校的專業(yè)特色,組織黨員積極開展具有職業(yè)特點的創(chuàng)新黨日或志愿者服務(wù)活動等,如:護理專業(yè)開展“進社區(qū)慰問孤寡老人”活動、藥學(xué)專業(yè)開展“用藥安全科普大講堂”活動等。為不斷增強黨員的先鋒意識和服務(wù)意識,組建由教師黨員、學(xué)生黨員和入黨積極分子組成的志愿服務(wù)隊,定期、持續(xù)地開展創(chuàng)新黨日和志愿者服務(wù)活動。第二,根據(jù)基層黨組織的工作實際,結(jié)合教學(xué)、科研、學(xué)生管理等方面,設(shè)立具有崗位特點的黨員服務(wù)先鋒崗。如設(shè)立輔導(dǎo)員先鋒崗,開展服務(wù)學(xué)生的談心談話、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)、心理咨詢等活動;設(shè)立專業(yè)帶頭人先鋒崗,開展服務(wù)學(xué)生的學(xué)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)青年教師的教學(xué)指導(dǎo)、科研指導(dǎo)。通過設(shè)立黨員先鋒崗,積極推動黨建工作與教學(xué)工作、學(xué)生管理工作的相融互促,充分發(fā)揮黨員教師在各自工作崗位的模范帶頭作用。
四、結(jié)語
在建設(shè)高職院校標(biāo)準(zhǔn)化基層黨組織的過程中,必須要不斷的努力創(chuàng)新,除了鞏固已經(jīng)得到的基層黨建工作成果以外,還要通過加強對高職院校基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的深層認(rèn)識,建立其完善的黨建制度和相關(guān)的黨建工作管理體系,進一步推進高職院?;鶎狱h組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,為黨建工作的開展奠定堅實的思想基礎(chǔ)和制度基礎(chǔ),從而利用切實可行的方法,以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實的要求將黨建工作落實到位,推動基層黨建水平整體提升。
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(基金項目:2018年度遼寧省高校黨建研究課題《高職院校教職工黨支部組織力提升研究》(2018GXDJ-QN031)。作者單位:遼寧醫(yī)藥職業(yè)學(xué)院。)