摘要:先給出了“國培計(jì)劃”的概念及教育部、財(cái)政部實(shí)施“國培計(jì)劃”的情況;以河北師范大學(xué)“國培計(jì)劃”實(shí)施過程中的問卷調(diào)查為例,做到了培訓(xùn)的“有的放矢”;介紹了河北師范大學(xué)精準(zhǔn)設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案,說明了培訓(xùn)方案的優(yōu)越性;創(chuàng)新培訓(xùn)思路,最后給出了河北師范大學(xué)國培六大步驟,指出了培訓(xùn)的有效性。
關(guān)鍵詞:國培計(jì)劃;培訓(xùn)方案;問卷;精準(zhǔn);有效性
一、引言
中小學(xué)教師國家級培訓(xùn)計(jì)劃簡稱“國培計(jì)劃”[1],由財(cái)政部、教育部于2010年全面實(shí)施,“國培計(jì)劃”是提高中小學(xué)教師尤其是農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的重要舉措,當(dāng)年中央財(cái)政投入5.5億元支持“國培計(jì)劃”的實(shí)施。“國培計(jì)劃”通過創(chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制,采取骨干教師脫產(chǎn)研修、集中培訓(xùn)和大規(guī)模教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)相結(jié)合方式,對中西部農(nóng)村義務(wù)教育骨干教師有針對性的進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。新時(shí)期教育改革與發(fā)展對教師整體素質(zhì)提出了新的要求,加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作,對于推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展、促進(jìn)基礎(chǔ)教育改革,提高教育質(zhì)量具有重要意義。
河北師范大學(xué)自2010年結(jié)合師范生頂崗實(shí)習(xí)開展“國培計(jì)劃”----中西部農(nóng)村教師置換脫產(chǎn)研修項(xiàng)目及承擔(dān)多項(xiàng)示范性和骨干教師培訓(xùn)以來,已經(jīng)先后培訓(xùn)了多批學(xué)員。這些學(xué)員經(jīng)過院校研修、影子跟崗實(shí)踐、同儕互助、返崗實(shí)踐、網(wǎng)絡(luò)研修、總結(jié)提升幾個(gè)階段,在研修中堅(jiān)持教研類課程與培訓(xùn)類課程并重,他們所研修的課程模塊涵蓋了教學(xué)能力、教研能力、培訓(xùn)能力(培訓(xùn)需求診斷能力、方案設(shè)計(jì)能力、培訓(xùn)課程開發(fā)能力、培訓(xùn)活動(dòng)設(shè)計(jì)能力和績效評估能力)[2]。學(xué)員回到工作崗位后,都能將所研修的理論知識(shí)、新的教學(xué)方法和教學(xué)理念、影子跟崗階段學(xué)到的優(yōu)質(zhì)學(xué)校的教學(xué)方法和管理手段帶到實(shí)際工作中,在當(dāng)?shù)囟寄芷鸬健胺N子”的引領(lǐng)作用。
二、發(fā)放問卷調(diào)查,做到培訓(xùn)有的放矢
針對不同類型的國培,每期在參訓(xùn)前學(xué)員確定后就向他們發(fā)放培訓(xùn)問卷。問卷從學(xué)員的學(xué)緣結(jié)構(gòu)、地域范圍、參訓(xùn)目的、參訓(xùn)要求、參訓(xùn)意義等多維度多方面進(jìn)行調(diào)查,并以調(diào)查的統(tǒng)計(jì)結(jié)果做為設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案的根據(jù),以使培訓(xùn)過程最適合學(xué)員,增強(qiáng)培訓(xùn)的目的性和有效性[3]。
例如,“國培計(jì)劃(2018)”河北省鄉(xiāng)村中小學(xué)教師培訓(xùn)者研修項(xiàng)目調(diào)查問卷中有如下問題:
Q12:參加此次培訓(xùn),您希望什么類型的專家授課( ? ?)
A.高校教授 ? B.理論專家 ? C.一線優(yōu)秀教師、特級教師 ?D.優(yōu)秀教研員和培訓(xùn)者 ? E.教育技術(shù)專家
回收問卷后經(jīng)過統(tǒng)計(jì),結(jié)果如下:
從上圖中明顯可以看出,選C和D項(xiàng)的人數(shù)最多,即將參訓(xùn)的學(xué)員愿意和一線優(yōu)秀教師進(jìn)行交流,愿意聽優(yōu)秀教研員和培訓(xùn)者的報(bào)告。于是在后期的方案設(shè)計(jì)中,各個(gè)學(xué)科都把邀請一線優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教研員來進(jìn)行講座和指導(dǎo)放到首位。
三、精準(zhǔn)設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案,使學(xué)員學(xué)有所得
在前期問卷調(diào)研的基礎(chǔ)上,各個(gè)培訓(xùn)學(xué)科項(xiàng)目負(fù)責(zé)人針對調(diào)研結(jié)果進(jìn)行培訓(xùn)方案的精準(zhǔn)設(shè)計(jì)。下表為“國培計(jì)劃(2017)”河北省鄉(xiāng)村中小學(xué)幼兒園教師培訓(xùn)者項(xiàng)目小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科的培訓(xùn)方案。
四、嚴(yán)抓培訓(xùn)過程,提高培訓(xùn)有效性
經(jīng)過多年的培訓(xùn)摸索,河北師范大學(xué)探討出院校集中、跟崗實(shí)踐、同儕互助、網(wǎng)絡(luò)研修、返崗實(shí)踐、總結(jié)提升六大培訓(xùn)過程,每個(gè)階段都有具體的培訓(xùn)目標(biāo),在嚴(yán)格的評價(jià)體系的約束下,極大的提高了培訓(xùn)的有效性[4]。
(一)院校集中
本階段通過專家引領(lǐng),全面闡釋義務(wù)教育階段學(xué)科核心素養(yǎng),全面梳理學(xué)科各個(gè)模塊教學(xué)內(nèi)容,采取專家講座、名師課堂、小組研討等多種形式,使學(xué)員教研能力、培訓(xùn)能力、教學(xué)能力在理論層面都能得到全面提升。
(二)跟崗實(shí)踐
在院校集中過程中穿插跟崗實(shí)踐,選取河北師范大學(xué)附屬小學(xué)、河北師范大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)中小學(xué)、石家莊市東風(fēng)路小學(xué)、石家莊市金柳林學(xué)校、石家莊市第二中學(xué)、石家莊市第二十八中學(xué)、石家莊市第四十中學(xué)等優(yōu)秀學(xué)校,采取“如影隨形”方式,學(xué)員全面分散到上述學(xué)校,聽取優(yōu)秀教師常態(tài)課和展示課,通過進(jìn)行課例研修,使學(xué)員在一線教學(xué)層面得到全面提升。
(三)同儕互助
以家庭為單位,通過學(xué)員微課堂,對每位學(xué)員準(zhǔn)備的一份教學(xué)設(shè)計(jì)、一節(jié)展示課、一個(gè)培訓(xùn)方案、一場培訓(xùn)講座進(jìn)行展示和評價(jià),取長補(bǔ)短,使學(xué)員在培訓(xùn)和教研層面得到全面提升。
(四)網(wǎng)絡(luò)研修
以高教網(wǎng)、師訓(xùn)寶等為平臺(tái),學(xué)員在進(jìn)行線下研修的同時(shí)進(jìn)行不固定時(shí)間的線上研修,完成相應(yīng)作業(yè),對教育教學(xué)中熱點(diǎn)話題和共同感興趣的話題進(jìn)行探討,使學(xué)員在線上研修和工作坊的主持層面得到全面提升。
(五)返崗實(shí)踐
院校集中階段結(jié)束后,學(xué)員回到各自的學(xué)校,結(jié)合自己所學(xué)到的新知識(shí)、新理念,改進(jìn)教學(xué)。同時(shí)協(xié)助當(dāng)?shù)亟處煱l(fā)展中心組織本地區(qū)的教師培訓(xùn),起到“種子”教師的輻射作用,擔(dān)當(dāng)起“培訓(xùn)者”的任務(wù),使學(xué)員在實(shí)踐層面得到全面提升。
(六)總結(jié)提升
前五個(gè)階段結(jié)束后,學(xué)員全面進(jìn)入到總結(jié)提升階段,對照各個(gè)階段的參訓(xùn)目標(biāo),以量化形式給出評價(jià),寫出總結(jié)體會(huì),從“種子”教師走向“卓越”教師。
五、結(jié)束語
中小學(xué)教師培訓(xùn)屬于地方事權(quán),以地方實(shí)施為主。中央開展“國培計(jì)劃”旨在發(fā)揮示范引領(lǐng)、“雪中送炭”及促進(jìn)教育改革的作用。通過“國培計(jì)劃”的實(shí)施,培訓(xùn)一大批“種子”引領(lǐng)教師,使這些教師在推進(jìn)素質(zhì)教育和培訓(xùn)教師方面發(fā)揮出骨干示范作用?!皣嘤?jì)劃”重點(diǎn)支持中西部農(nóng)村教師的培訓(xùn),引導(dǎo)和鼓勵(lì)各地方進(jìn)一步完善教師培訓(xùn)體系,加大農(nóng)村教師培訓(xùn)力度及投入,提高農(nóng)村教師隊(duì)伍素質(zhì)。“國培計(jì)劃”的實(shí)施促進(jìn)了教師教育改革,推動(dòng)高等師范院校向基礎(chǔ)教育領(lǐng)域拓展,并服務(wù)于基礎(chǔ)教育[5]。
河北師范大學(xué)在嚴(yán)格按照教育部的要求實(shí)施“國培計(jì)劃”的同時(shí),創(chuàng)新出自己的培訓(xùn)思路,通過訓(xùn)前問卷調(diào)查,精準(zhǔn)設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案,做到培訓(xùn)有的放矢,真正使學(xué)員訓(xùn)有所得,提高培訓(xùn)的有效性,并將培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用于當(dāng)?shù)亟逃虒W(xué)實(shí)踐,帶動(dòng)本區(qū)域教育整體向上發(fā)展,真正起到了“種子”教師的引領(lǐng)作用。
參考文獻(xiàn):
[1]教育部 財(cái)政部文件.教師【2010】4號(hào).教育部 財(cái)政部關(guān)于實(shí)施“中小學(xué)教師國家級培訓(xùn)計(jì)劃”的通知.
[2]韓冬梅.對實(shí)施“國培計(jì)劃”送教下鄉(xiāng)培訓(xùn)項(xiàng)目的思考[J].長春教育學(xué)院學(xué)報(bào).2018年1月第34卷第1期 P8-10.
[3]朱旭東.論“國培計(jì)劃”的價(jià)值重估----以構(gòu)建區(qū)縣教師教育新體系為目標(biāo)[J].云南師范大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版).2019年5月 第51卷第3期P93-99.
[4]李源田,楊曉峰.中小學(xué)教師培訓(xùn)基本問題探討[J].中小學(xué)教師培訓(xùn).2018(2)P1-5.
[5]趙英,付鈺. 論“國培計(jì)劃”質(zhì)量問責(zé)體系的構(gòu)建——基于漢納謝克問責(zé)四要素理論[J].山西師大學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版)2018(3)P93-97.
基金項(xiàng)目:2016年度河北省教育廳人文社會(huì)科學(xué)研究項(xiàng)目:國培計(jì)劃教師培訓(xùn)有效性研究。課題編號(hào):SD161041。
作者簡介:楊樹元,男,漢族,河北滄州人,碩士,副教授,研究方向:教師教育及現(xiàn)代教育技術(shù)。