岳宸弘
【摘要】我國正在推進建筑業(yè)現(xiàn)代化,裝配式建筑是重要的載體。如何最大程度地發(fā)揮裝配式建筑的優(yōu)點,國外的裝配式建筑發(fā)展經(jīng)驗值得我國參考和借鑒。本文通過對發(fā)達國家裝配式建筑發(fā)展現(xiàn)狀的介紹,總結(jié)相關(guān)經(jīng)驗和教訓,為我國裝配式建筑發(fā)展提出相關(guān)建議。
【關(guān)鍵詞】國外;裝配式建筑;啟示
1、引言
裝配式建筑源于歐洲。日本1968年提出了裝配式住宅的概念。裝配式建筑在施工過程中,具有施工速度快、受氣候條件制約小、節(jié)能節(jié)材、質(zhì)量可靠等諸多優(yōu)點的并代表著未來建筑趨勢的一種新型建筑形式,具有遠大的發(fā)展前景。
20世紀50年代至80年代,我國裝配式建筑處于停滯不前的狀態(tài)。2016年9月27日,國務院提出《關(guān)于大力發(fā)展裝配式建筑的指導意見》,為我國建立健全裝配式建筑標準規(guī)范體系指明了方向。雖然我國裝配式建筑取得一定的成績,但始終徘徊于低水平。發(fā)達國家在裝配式建筑發(fā)展方面有豐富經(jīng)驗,值得我國學習。
2、國外裝配式建筑的發(fā)展現(xiàn)狀
2.1 美國裝配式建筑發(fā)展現(xiàn)狀
美國建筑工業(yè)化水平名列前茅,裝配式構(gòu)件都在工廠化生產(chǎn),所有構(gòu)件都必須在嚴格的質(zhì)量管理體系下生產(chǎn),構(gòu)件質(zhì)量穩(wěn)定可靠。構(gòu)件完成后,有專業(yè)的公司現(xiàn)場安裝,方便快捷,能夠節(jié)約60%的工時。美國通過持續(xù)的科研投入,逐漸獲得大量的核心關(guān)鍵技術(shù),通過大量的技術(shù)專利,走到了裝配式建筑市場的上游,在全球裝配式建筑產(chǎn)業(yè)鏈上具有相當強的競爭力。
2.2 德國裝配式建筑發(fā)展現(xiàn)狀
德國憑借其卓越的工業(yè)能力和創(chuàng)新能力,一直引領裝配式建筑產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和實踐,無論是建筑設計、生產(chǎn)制造還是物流運輸、裝配安裝,都在朝著工業(yè)4.0方向發(fā)展,其裝配式建筑智能化、產(chǎn)業(yè)化能力全球首屈一指。德國《雅典憲章》試圖解決戰(zhàn)后城市住宅大量缺乏的矛盾,創(chuàng)造一個健康、平等的社會,通過裝配式建筑來解決問題,但適得其反。此后,德國裝配式建筑大都因地制宜,合理選擇現(xiàn)澆與預制構(gòu)件混合建造體系或鋼混結(jié)構(gòu)體系,通過精細化施工,達到功能性、經(jīng)濟性、生態(tài)環(huán)保性以及個性化的有機統(tǒng)一。
2.3 日本裝配式建筑發(fā)展現(xiàn)狀
日本20世紀60年代頒布了《建筑基準法》,70年代設立“工業(yè)化建筑質(zhì)量管理優(yōu)質(zhì)工廠認定制度”,80年代確定了“工業(yè)化建筑性能認定制度”,90年代,形成了“中高層裝配式建筑生產(chǎn)體系”,并通過相關(guān)補貼和政策引導,促進裝配式建筑的發(fā)展。日本通過“工匠精神”培養(yǎng)了大批裝配式建筑管理和技術(shù)人才,通過精益管理,將建筑工業(yè)化推向了一個新的高度,其建筑工業(yè)化水平和成產(chǎn)效率、以及裝配式建筑質(zhì)量如同日本汽車一樣受歡迎。
2.4 其他發(fā)達國家裝配式建筑發(fā)展現(xiàn)狀
瑞典首先進行裝配式建筑的標準化建設,大力發(fā)展裝配式構(gòu)件的通用體系,形成了構(gòu)件模數(shù)化、對接尺寸的標準化和構(gòu)件產(chǎn)品的系列化,逐漸形成引以為傲的“瑞典工業(yè)標準”(SIS),其構(gòu)件有超過95%以上為標準構(gòu)件,全面踐行了裝配式建筑的綠色發(fā)展、可循環(huán)發(fā)展以及全面工廠化,對其他國家裝配式建筑發(fā)展有一定的借鑒意義。加拿大在裝配式建筑信息管理方面,在BIM模型基礎上進一步集成,實現(xiàn)社會大生產(chǎn)。英國通過稅收優(yōu)惠、建立裝配式建筑行業(yè)協(xié)會、定期培訓等措施來推進裝配式建筑產(chǎn)業(yè)化。
3、相關(guān)啟示
3.1 從建筑的全壽命周期來優(yōu)化裝配式建筑產(chǎn)業(yè)鏈
我們要對裝配式建筑有正確的認識,不能錯誤地認為裝配式建筑就是在土建階段采用裝配的形式而形成的建筑。從成本角度,裝配式建筑土建成本僅僅占到了20%左右,后期的運維成本遠遠高于土建成本。因此要從裝配式建筑的規(guī)劃、設計、施工、運行、維護保養(yǎng)、回收利用等全壽命周期來考慮。必須依靠技術(shù)進步和管理創(chuàng)新雙輪驅(qū)動,通過對裝配式建筑全過程、集成化和信息化三個方面加強建設,來促進裝配式建筑產(chǎn)業(yè)鏈的可持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)社會化大生產(chǎn),達到“帕累托”最優(yōu)狀態(tài),實現(xiàn)資源的合理高效配置。
3.2 因地制宜地發(fā)展裝配式建筑,切忌“一刀切”
我們應吸取德國《雅典憲章》在裝配式建筑建設方面的教訓,避免“一刀切”,否則容易造成巨大的社會矛盾。裝配式建筑在人性化城市空間塑造、個性化建筑表現(xiàn)、成本控制等方面存在嚴重不足,雖然裝配式建筑已成為國家意志,但是強制裝配率的做法不合適。任何建筑項目都應因地制宜、因時制宜,盡可能地實現(xiàn)建筑的綠色建造、綠色使用,實現(xiàn)建筑項目功能、經(jīng)濟、生態(tài)環(huán)保等方面的有機統(tǒng)一,以標準化、模數(shù)化為基礎,解決好多樣化、安全性和成本高等問題,。
3.3 通過政策和制度來引導裝配式建筑行業(yè)的發(fā)展
日本在通過政策和制度引導裝配式建筑行業(yè)發(fā)展方面,是一個很好的榜樣。通過輿論宣傳,引導人們購買采用裝配式建筑技術(shù)的商品房,使人們能夠從心里接受裝配式建筑,同時便于政策落地生根。各級政府對裝配式建筑提供獎勵或補助,甚至減免行政審批費用和稅收,促進裝配式建筑行業(yè)的發(fā)展。待裝配式建筑行業(yè)發(fā)展到一定程度,各級政府取消各種補貼,讓市場化的力量來決定裝配式行業(yè)的發(fā)展。
3.4 培養(yǎng)裝配式建筑技術(shù)和管理人才
人才是事業(yè)成敗的關(guān)鍵。鼓勵高校與本地設計、施工企業(yè)開展無縫的校企合作,加大科研投入,培養(yǎng)知識和實踐技能兼?zhèn)涞募夹g(shù)管理人才。建立健全裝配式建筑行業(yè)專業(yè)技術(shù)水平和技能認定體系,設立裝配式建筑行業(yè)協(xié)會,傳達相關(guān)政府關(guān)于裝配式建筑方面的政策,指導裝配式建筑人才的培養(yǎng)。
結(jié)語:
“住宅是居住的機器”,柯布在1923年的現(xiàn)代主義建筑宣言-《走向新建筑》里提出這樣的新觀點,這種觀點在現(xiàn)在依舊被建筑師高度認可。裝配式建筑是未來建筑的主流,發(fā)達國家正在引領裝配式建筑的發(fā)展,我們可以從“發(fā)達國家走過的路”中,汲取教訓,總結(jié)經(jīng)驗,為我所用,來實現(xiàn)我國裝配式建筑產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。
參考文獻:
[1]孟楠.“成本”不會掣肘咋裝配式建筑發(fā)展[J].建筑,2016(20)9:1.
[2]盧求.德國裝配式建筑經(jīng)驗借鑒與啟示[J].住宅產(chǎn)業(yè),2017(6):27-28.
基金項目:
江蘇省教育基建學會2018年度科研課題項目《新時代裝配式建筑實證研究》(編號:jyjb2018D008),主持人:吳礽才。