加強新形勢下鐵路企業(yè)職工思想政治工作

齊靜

摘要：我國社會經濟的快速發(fā)展，在新時期的發(fā)展環(huán)境下，鐵路企業(yè)思想政治工作具有重要作用和意義。因此，本文主要站在新形勢發(fā)展的角度，針對加強鐵路企業(yè)職工思想政治工作重要性進行分析，并提出合理工作方式。

關鍵詞：新形勢 鐵路企業(yè) 職工思想 政治工作

鐵路企業(yè)在當前環(huán)境發(fā)展的過程中，必須要堅持科學合理的思想政治工作為核心，始終堅持運輸經營中心開展工作，積極推進服務社會經濟的發(fā)展，保證營造個和諧發(fā)展環(huán)境。

一、認識加強新形勢下鐵路企業(yè)職工思想政治工程的重要性

1.加強思想政治工作，體現(xiàn)國有企業(yè)自身特征。我國在建設小康發(fā)展社會的過程中，國有企業(yè)具有重要作用，而國有企業(yè)想要確保良好的發(fā)展，思想政治工作具有重要作用，與國有企業(yè)改革和順利發(fā)展具有密切的聯(lián)系，能夠充分展現(xiàn)國有企業(yè)鮮明發(fā)展的特征。而面對新形式的發(fā)展環(huán)境下，鐵路企業(yè)就需要將思想政治工作全面加強和改進，提高員工自身積極性，保證國有企業(yè)自身的發(fā)展價值。

2.加強思想政治工作，強化企業(yè)發(fā)展思想。思想政治工作與企業(yè)的順利發(fā)展具有密切的聯(lián)系，在這樣的發(fā)展環(huán)境下，就需要引導黨員和干部以及職工對黨的思想有一個正確的認識和理解。但由于我國當前新形勢發(fā)展速度較快，就需要改進思想政治工作，確保工作人員樹立一個正確工作的意識，最終實現(xiàn)企業(yè)的思想和行動的統(tǒng)一發(fā)展。

3.加強思想政治工作，促進企業(yè)進一步發(fā)展。當企業(yè)進入發(fā)展困難時期，就需要思想政治工作的引導，加強員工自身的目標和理念。另外，當企業(yè)發(fā)展到關鍵時期，需要激勵員工工作熱情，提高工作團隊的意識和精神。除此之外，當企業(yè)發(fā)展處在平穩(wěn)時期，需要存儲員工自身能力?？傮w而言，鐵路企業(yè)在完成每一項工作的過程中，都與思想政治工作具有密切的聯(lián)系。由此可見，只有深入強化思想政治工作，才可以保障鐵路企業(yè)的健康發(fā)展。

二、掌握新形勢下鐵路企業(yè)思想政治工作的重點內容

1.重點關注黨員領導干部的思想建設。領導干部是企業(yè)發(fā)展的帶頭人，所以，就需要加強領導班子的理論學習和思想建設。在對理論學習的過程中，需要全面提升理論素養(yǎng)和思維能力。另外，還需要定期組織領導干部對先進法律和管理知識的學習，有效提高整體工作質量。除此之外，還需要在實際活動中學習，保證在實踐活動中能夠合理應用理論知識和理念，最終進一步提高自身決策的能力。由此可見，想要在新形勢發(fā)展環(huán)境下，加強企業(yè)職工思想政治工作，就需要全面提高員工自身綜合素質與專業(yè)水平。

2.開展形式任務的教育。需要充分運用媒體技術自身的優(yōu)勢，通過圖片和數據以及實例的方式體現(xiàn)，在改善生產條件的同時，提高員工自身的經濟收入，保證能夠實現(xiàn)最終的目標。另外，需要實現(xiàn)年度運輸經營為主要目標，采取講發(fā)展和談認識的方式，保證每一個員工自身都具備經營中的壓力，從而加強整體發(fā)展理念和意識。除此之外，還需要加強對安全知識的專業(yè)教育，采取案例等相關形式，大力推廣安全教育和知識以及理念，最終保證員工能夠堅持安全的思想工作。由此可見，在加強企業(yè)職工思想政治工作的過程中，就需要開展科學合理的培訓活動，并適當提高員工自深收入，才可以保障鐵路企業(yè)的健康發(fā)展。

3.開展良好的思想政治工作。在完善職工思想制度的過程中，需要將職工思想動態(tài)全面分析和記錄，采取走訪的形式，將生產規(guī)劃進行適當的調整，從而有效避免傾向性的問題。另外，還需要提高人文關懷的重要程度，時刻關注偏遠地區(qū)和生活苦難員工的思想動態(tài)，確保員工自身思想理念的合理性。除此之外，打破傳統(tǒng)調查方式，實施先進網絡技術交流和創(chuàng)新的手段，創(chuàng)建合理的信息交流平臺，保障員工遇到問題能夠及時解決。由此可見，在強化鐵路企業(yè)員工思想政治工作的過程中，必須要保證員工能夠對思想政治理念有一個正確的理解和認識，才可以有效提高自身思想政治工作能力和水平，最終在新形勢發(fā)展環(huán)境下，保障鐵路企業(yè)的順利開展。

三、優(yōu)化新形勢下鐵路企業(yè)思想政治工作的方法

1.提高制度化管理水平。充分發(fā)揮黨組織自身核心作用與優(yōu)勢，確保思想政治工作與核心工作的統(tǒng)一開展，最終全面完善和創(chuàng)新思想政治工作的領導和工作體系。另外，還需要不斷改善評價考核制度，依照領導和管理人員工作狀況，采取全方位的考核制度，在加強各個階層工作人員大局和責任意識的同時，保障為思想政治工作的順利開展，奠定一個堅實的基礎。

2.提高科學化管理水平。需要積極引導正確的思想理念，確保員工能夠明確合理的發(fā)展方向，必須要做到實事求是，采取實例和信息以及數據等相關資料，證明發(fā)展目標的合理性。另外，還需要保證工作中技巧的合理性，促進各個階層干部與管理人員的溝通，采取討論的方式，保證員工在輕松的氛圍下完成工作。除此之外，還需要將工作理念全面創(chuàng)新和改善，結合有關管理學和心理學以及企業(yè)文化建設發(fā)展的知識，進一步豐富思想政治工作中的內容。

3.提高集約化管理水平。需要依照企業(yè)健康發(fā)展和維護員工權益的理念，積極參與民主管理和監(jiān)督工作，從而確保能夠維護員工自身的基本權益。另外，還需要鐵路企業(yè)相關領導定期組織員工對科學與崗位專業(yè)知識進行學習和培訓，確保技能競賽的順利開展。除此之外，站在共青團的角度，需要組織團員對理論知識進行學習，保證能夠在實際生產和經營中發(fā)揮重要的作用。由此可見，我國在新形勢的發(fā)展環(huán)境下，只有提高整體集約化管理水平，才可以進一步加強企業(yè)職工自身思想政治工作，最終推進鐵路企業(yè)的進一步發(fā)展。

四、結論

綜合上文所述，我國當前鐵路企業(yè)發(fā)展雖然在快速發(fā)展，但由于社會經濟發(fā)展需求較高，導致其發(fā)展狀況不能夠滿足當前環(huán)境需求。所以，就需要在新形式的發(fā)展環(huán)境下，進一步強化鐵路企業(yè)職工自身的思想教育，確保自身具備正確發(fā)展理念和思想，才可以推進鐵路企業(yè)的健康發(fā)展。