國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)涵及共同促進舉措分析

葉妍青

摘 要 隨著我國政治建設(shè)的進步，國企黨建所取得的成就不容小覷。但隨著社會的發(fā)展步伐的加快，新形勢下國企黨建工作越來越凸顯出其緊迫性和重要性。企業(yè)文化建設(shè)需要作出調(diào)整，要將凝聚力進行提升，凝聚力的提升在競爭激烈的當下是非常有必要的。國企黨建和企業(yè)文化建設(shè)作為國有企業(yè)的兩大部分，二者只有共同發(fā)展，才能讓國有企業(yè)的發(fā)展更順暢。

關(guān)鍵詞 國企黨建 企業(yè)文化建設(shè) 共同促進

中圖分類號：F270 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2017）12-000-01

隨著我國社會政治、經(jīng)濟、文化的全面發(fā)展，國企黨建工作中越來越多的問題暴露了出來，這對國企黨建的工作要求也就越來越高。在如今這個機遇與挑戰(zhàn)并存的時代，國有企業(yè)在國家發(fā)展中占據(jù)著舉足輕重的地位。企業(yè)文化的建設(shè)是企業(yè)競爭的基礎(chǔ)，優(yōu)秀的企業(yè)文化在競爭中占據(jù)著很大的優(yōu)勢。

一、國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)涵

（一）國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的目標

國企黨建與企業(yè)文化的目標就是將企業(yè)的凝聚力和競爭力提高。國企黨建在開展工作時，要加強對政治理論的宣傳，運用不同的方式給員工樹立一個高尚的價值觀和崇高的理想信念，提高員工在工作中的積極性。通過提高員工的積極性來提高企業(yè)整體的凝聚力和競爭力。國企黨建工作作為企業(yè)文化的基礎(chǔ)存在著，服務(wù)于整個企業(yè)的各個層面。

（二）國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的工作方向

國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)工作的方向就是將企業(yè)的工作效率提高，通過提高工作效率來促進企業(yè)的發(fā)展和進步。在社會主義道德合理規(guī)范和集體主義價值觀的科學(xué)指導(dǎo)下，國有企業(yè)與企業(yè)文化建設(shè)的工作開展的十分順利。

（三）國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的工作對象

國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的工作對象就是企業(yè)內(nèi)部的員工，員工要一直堅持以人為本的工作態(tài)度。國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的工作都是從員工本身出發(fā)，在為員工進行服務(wù)的同時還要結(jié)合理論進行實踐。國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)中員工在工作和學(xué)習(xí)中體現(xiàn)出來的積極性非常重視，積極性的體現(xiàn)為高質(zhì)量人才的培養(yǎng)提供了優(yōu)良的學(xué)習(xí)和工作環(huán)境。

（四）國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的工作方法

國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的工作方法沒有太大的差異性，通過對企業(yè)內(nèi)部的員工進行教育，讓員工對本企業(yè)的發(fā)展和本質(zhì)有一個全面的了解。國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)在對員工的熱情調(diào)動和信心激發(fā)上做了充分的準備工作，促進企業(yè)凝聚力和競爭了的提高。

二、國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)共同促進的策略

國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的基本就是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的思想文化素養(yǎng)決定企業(yè)的發(fā)展，通過對理論知識的學(xué)習(xí)將企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的思想素養(yǎng)進行提高是非常有必要的。通過對文化思想素養(yǎng)的提高，建立一套完善科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和管理體系對企業(yè)進行管理，提高企業(yè)在競爭中的凝聚力和競爭力。企業(yè)的員工作為國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的主體，要時刻為企業(yè)的利益著想。企業(yè)對員工要進行自由、民主的管理，讓員工在為企業(yè)服務(wù)時心無旁騖，讓員工進行自覺自行工作的同時注重對新知識的學(xué)習(xí)，這樣員工就能從根本上認可企業(yè)的規(guī)章制度，發(fā)揚企業(yè)的文化精神，為企業(yè)的發(fā)展做貢獻。工作人員要齊心協(xié)力共同為企業(yè)服務(wù)，但隨著社會科學(xué)技術(shù)的進步，國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的的工作制度和工作理念也要實時更新，緊跟時代發(fā)展的腳步，在原有的制度和理念上進行大膽創(chuàng)新，以提高企業(yè)的發(fā)展水平。企業(yè)文化建設(shè)并不是紙上談兵，需要通過一些活動進行展示和傳播，活動的方式多種多樣，員工需要組織出一個豐富多彩，有意義的活動對文化進行展示和傳播。

三、國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的意義

國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)的的本質(zhì)在一定程度上是相通的，國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)既可以互相作用也可以互相監(jiān)督，在監(jiān)督過程中獲得進步。國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)更像是同一個物體的前后面，國企黨建是后面的那個，負責(zé)為企業(yè)文化建設(shè)提供思想上的指導(dǎo)，企業(yè)文化建設(shè)負責(zé)將國企黨建的工作呈現(xiàn)出來，二者互相配合，共同促進企業(yè)的發(fā)展。國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)雖然不是作為一個整體存在的，但分開就不能讓企業(yè)在發(fā)展中達到預(yù)期的效果，只有將二者放在一起，在能讓企業(yè)的效益達到最大化。

四、結(jié)語

國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)雖然在工作中存在一些差異，但在本質(zhì)上還是基本相通的。國企黨建需要為企業(yè)文化建設(shè)提供思想上的開發(fā)和指導(dǎo)，企業(yè)文化建設(shè)需要將國企黨建的工作任務(wù)呈現(xiàn)出來。二者相輔相成，缺一不可，只有國企黨建與企業(yè)文化建設(shè)密切合作，才能提高企業(yè)的凝聚力和競爭力，才能推動企業(yè)的發(fā)展。

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