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      提高企業(yè)政工干部素質增強企業(yè)政治思想工作成效

      2017-07-24 08:21:06王明明
      科教導刊·電子版 2017年13期
      關鍵詞:思政工作政工干部企業(yè)

      王明明

      摘 要 本文主要以提高政工干部素質的意義作為出發(fā)點,從道德素質、強化工作實踐等方面探討了提高企業(yè)政工干部素質的途徑,以期為提高企業(yè)思政工作實效性提供一些參考和意見。

      關鍵詞 企業(yè) 政工干部 思政工作

      中圖分類號:F326.2 文獻標識碼:A

      隨著企業(yè)改革步伐的加快,對企業(yè)思政工作和政工干部素質要求更高。而企業(yè)在不斷改革中出現(xiàn)了諸多新問題和情況,這就需要企業(yè)加強對思政工作的重視,并采取科學有效措施提高政工干部的綜合素質,從而將企業(yè)面臨的各種新問題和情況得以及時有效的解決。

      1提高政工干部素質的意義

      為進一步提高企業(yè)政工干部綜合素質,首要條件是企業(yè)應充分認識到政工思政工作的重要性、認清政治工作的地位。

      (1)提高政工干部素質是發(fā)揮黨組織領導和先鋒模范作用的重要途徑。政工是黨組織部門的重要成員之一,在企業(yè)發(fā)展過程中,政工扮演者重要角色,并起到核心骨干作用。因此企業(yè)需要加強對政工素質培養(yǎng)的關注,進而提高思政工作實效性。

      (2)促進干部隊伍建設。提高政工素質,加強對政工隊伍思政教育與素質培訓,是提升企業(yè)整體形象、提高企業(yè)干部隊伍綜合素養(yǎng)的重要途徑。就政工隊伍作風而言,直接關注企業(yè)的發(fā)展和形象,并影響著企業(yè)的政治方向。因此作為一名政工干部,應切實按照國家相關規(guī)定與要求履行義務。只有政工干部自身素質過硬,才可以在工作與生活中影響著政工隊伍整體素質。

      2加強對政工干部素質培養(yǎng)途徑

      2.1道德素質

      道德素質作為基本素質,是影響政工干部思政工作實效性的關鍵。道德素質主要包括人格修養(yǎng)和人格魅力,并具備廉政自律、以身作則等態(tài)度。在我國經(jīng)濟發(fā)展過程中,“以德治國”一直是我國的治國策略之一,在社會主義建設過程中起著重要作用。對于企業(yè)發(fā)展而言,為進一步提高政工干部素質,需要加強對他們的道德素質教育,并在潛移默化中引導他們樹立科學正確的價值觀,從而發(fā)揮他們在思政工作中的模范帶頭作用。

      2.2強化工作實踐

      要想成為一個合格的、優(yōu)秀的政工干部,政工干部需要在思政工作中不斷加強自我學習,并在實踐中加強知識的運用,從而提高思政工作的實質性和實效性。

      (1)公道正派。這是政工干部的基本素質之一。

      (2)群眾路線。在日常工作中,政工干部應以積極主動的態(tài)度加強與職工之間的溝通與聯(lián)系,深入群眾內部,增強職工群眾的信任,了解他們的切身需求,為進一步提高思政工作的實質性奠定堅實的基礎。

      (3)嚴謹務實。這是樹立政工干部良好工作作風的主要方式。在思政工作中,政工干部是否具備良好工作作風直接關系著思政工作是否得以順利展開。對于企業(yè)政治工作而言,沒有大小之分。無論事物大小,政工干部都應秉持著實事求是和負責的態(tài)度,并樹立全局意識,做好各項政治工作。

      (4)樹立科學正確的思想覺悟。在日常工作中,政工干部應時刻將黨、集體和他人利益置于自身利益之上。并以自己的人格魅力征服他人,在工作與生活秉持著清正廉潔的態(tài)度贏得廣大職工群眾的信任,并獲得他們的尊重,這樣既可以提高思政工作的實踐性,又可以提高企業(yè)的形象。

      (5)堅持與時俱進。作為一名政工干部,應樹立創(chuàng)新意識,并秉持著與時俱進、實事求是原則,及時了解和掌握市場發(fā)展動態(tài),結合企業(yè)自身實際情況,積極開拓工作領域,進而提高思政工作整體質量。

      2.3業(yè)務修養(yǎng)

      在思政工作中,政工干部的專業(yè)素質是充分發(fā)揮思政工作效能與作用的基礎保障。這就需要政工干部在工作實踐中時刻牢記自己的職責,并勇于接受新的挑戰(zhàn)與困難,結合企業(yè)發(fā)展實況,加強對思政工作瑰麗、思政工作新的管理理念和管理方式的了解,進而制定適合企業(yè)發(fā)展的思政工作管理模式。這樣既可以幫助政工干部在崗位中實現(xiàn)自身價值,又可以促使企業(yè)的發(fā)展。為此,企業(yè)應加強對政工干部業(yè)務能力的培養(yǎng)。業(yè)務能力主要包括以下四方面內容。

      (1)洞察能力。最為一名優(yōu)秀的政工干部,應具備敏銳的洞察能力。在日常工作中,需要洞察人們的心理活動,從而增強對他們的了解。這就需要企業(yè)加強對政工干部洞察能力的培訓,不僅需要加強對工作對象面部表情的觀察與判斷,還需要加強對工作對象心理活動和思想脈搏的觀察與把握。

      (2)應變策略。作為政工干部,為進一步提高思政工作的實效性,應具備一定的應變謀略。并在處理事務中,時刻保持冷靜、沉著的心態(tài)。切忌感情用事,這樣會進一步激化矛盾。因此,政工干部應選擇激勵、引導的方式展開思政工作,進而實現(xiàn)預期效果與目標。

      (3)良好的口才。就企業(yè)思政工作而言,大部分是面對面的語言交流形式。因此,作為政工人員,需要具備良好的語言表達能力,這樣才能保障思政工作的順利實施。

      (4)專業(yè)知識豐富。企業(yè)展開思政工工作的出發(fā)點和落腳點是引導基層群眾樹立科學正確的價值觀和道德觀,從而在工作中主動認識到自身的錯誤行為,并積極予以改正。這就需要政工干部的專業(yè)知識豐富,不僅要熟悉和了解道德品行相關知識,還需要掌握思政工作相關知識,并能夠運用自身專業(yè)知識達到說服、引導人們改變錯誤行為的目的。

      站在多角度提高政工干部的業(yè)務能力,不僅可以確保思政工作進一步落實到實處,還可以調動他們工作積極性和主動性,進而全身心投入到企業(yè)生產(chǎn)與管理蠱中。

      3結語

      新形勢下,要想成為一名合格、優(yōu)秀的政工干部,政工干部應在思政工作中不斷加強學習,企業(yè)應加大對政工干部的思想教育和素質培訓,從而引導他們樹立科學正確的價值觀,提高他們的綜合素質,為促使企業(yè)的長遠健康發(fā)展保駕護航。

      參考文獻

      [1] 馬良貴.提高政工人員素質增強企業(yè)思想政治工作[J].現(xiàn)代企業(yè),2014(04):40-41.

      [2] 潘琪.對新時期企業(yè)政工干部素質建設的幾點思考[J].中國職工教育,2013(06):50.

      [3] 徐開福.提高政工干部素質搞活做實企業(yè)思想政治工作[J].新疆石油教育學院學報,2014(02):9-10.

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