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      圍繞中心抓黨建 抓好黨建促生產

      2017-07-07 11:58:11高敏
      卷宗 2017年9期
      關鍵詞:國有施工企業(yè)戰(zhàn)斗堡壘黨支部

      摘 要:對于施工企業(yè)來講,以項目為根,點多線長、流動分散、人員跨項目頻繁流動,還呈現(xiàn)出工期緊、任務重等特點,其黨建工作需要突出重點,抓住關鍵,服務生產。本文從四川川交路橋有限責任公司晉蒙黃河大橋項目實際出發(fā),主要從如何發(fā)揮國有施工企業(yè)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用,提出黨建工作的看法和觀點。

      關鍵詞:國有施工企業(yè);黨支部;戰(zhàn)斗堡壘

      晉蒙黃河大橋項目作為公司乃至集團的重點項目,“圍繞中心抓黨建 抓好黨建促生產”是黨支部工作的主旋律和重要要求。項目以基層組織建設為抓手,以創(chuàng)建“四川省青年文明號”、“四川鐵投集團基層服務型黨組織”為契機,集中力量抓好“四個凝聚”,發(fā)揮了強大的戰(zhàn)斗堡壘作用,走在了公司基層黨建工作的前列,形成了一定的示范效應。

      1 抓好“組織凝聚”,奠定組織保證

      黨支部建設是黨的建設的基礎和重點,也是服務生產中心工作的根本保證。晉蒙黃河大橋黨支部建設中,首要抓好班子、干部和黨員隊伍建設,奠定了扎實的組織保證。

      (一)建設一套堅強的黨支部領導班子

      黨支部要完成黨章賦予的各項任務,離不開一個好的領導班子,一個好的支部領導班子,首先要選一個好的“班長”,該項目黨支部創(chuàng)新地設置專職支部書記,通過黨員大會,選舉出了黨性強、公正廉潔、作風正派、能團結人、有工作熱情的“一班之長”,組建了團結的支部班子,班子成員在群眾中有崇高的威望,各有所長,形成較高的綜合能力,班子成員心往一處想,勁往一處使,為支部黨建工作的開展奠定了良好的基礎。

      (二)建設一支高素質的項目領導隊伍

      建立一支素質較高的領導隊伍,是加強黨支部建設的根本措施。項目一直以來都下大力氣在領導隊伍的建設工作上,使其能發(fā)揮出高效的作用。第一,部門負責人的任用上,黨支部參與到行政討論,嚴格監(jiān)督、把關,對工作能力強,但道德品質不好、群眾意見較大的堅決不予任用。第二,大膽培養(yǎng)和任用年輕干部,一方面選送年輕后備干部進行學習培訓,不斷充實理論知識,另一方面大膽放手他們在關鍵崗位鍛煉提高,使領導隊伍充滿生機活力,項目目前最年輕的部門負責人為一個90后女生。第三,對于工作能力強,品行端正的領導,黨支部做好他們的入黨啟蒙教育,做好干部隊伍的黨員發(fā)展工作。

      (三)建設一只過硬的黨員隊伍

      項目黨支部致力于打造一支富有活力的黨員隊伍,把對黨員的教育、管理和監(jiān)督放到重要位置,深入到黨員群眾中去,寓于對黨員的關愛和理解之中。第一,建立黨員“一表一卡”,摸清黨員入黨時間、個人經(jīng)歷、家庭狀況。第二,經(jīng)常地、有針對性地對黨員進行黨風黨紀教育,使黨員樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。第三,在制定年度工作計劃前,召開黨支部大會,吸納黨員的好建議。第四,發(fā)展新黨員特別注重吸收一線崗位的優(yōu)秀員工入黨,為黨增加新的活力。第五,積極開展“黨員示范崗”、“黨員先鋒工程”等示范活動,引導廣大黨員帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣。

      2 抓好“思想凝聚”,營造支部學習文化

      按照“干什么學什么,缺什么補什么”的要求,項目一改“填鴨式”、“簡單灌輸”、“以會代教”的常規(guī)做法,積極探索務實管用、形式多樣的學習方法,營造出不斷學習、創(chuàng)新、進步的支部文化,打造了政治強、作風硬、業(yè)務精、水平高的黨支部整體形象。

      (一)著力豐富學習內容

      一是加強思想理論教育。以黨的“三嚴三實”和“兩學一做”學習教育為契機,深入學習黨的路線方針政策、黨章、黨員自律準則條例等,提高黨員理論水平和政策水平。二是加強基本技能和業(yè)務技能培訓。鼓勵黨員堅持不懈地學習施工技術、機材管理、安全管理等各方面的知識,有效地促進日常工作開展。

      (二)采取多種形式學習

      第一,針對思想理論教育,制定了黨員學習制度,將集中學習、分組學習和自主學習有機結合,黨員積極參與。第二,針對業(yè)務技能培訓,打造“永不下課的學習教育課堂”,制定“每周一課”制度,授課老師為各部門負責人和專業(yè)崗位人員,以“自選主題、自制課件、自己授課”的“三自”方式輪流開展,提升職工的業(yè)務知識。第三,“引進來”專家實地授課,包括商務禮儀培訓、橋梁施工專業(yè)知識培訓等,均起到了實際的效果和作用。第四,“走出去”學習,黨組織黨員、職工到中交二航局等單位項目學習,拓展視野,取長補短。第四,堅持“拜師學藝”,制定“四階培養(yǎng)方案”并為技術型新員工指定項目領導班子成員及現(xiàn)場施工點技術員兩名師傅,明確各階段時間和目標任務,有效地幫助新員工崗位成才。

      3 抓好“活動凝聚”,助推生產增添動力

      衡量黨建工作的好壞,要看在推動項目的生產上是否有成效,施工企業(yè)基層黨支部的一切工作都必須圍繞生產中心展開。

      (一)解決黨支部和行政“兩張皮”現(xiàn)象

      一直以來,都認為項目最關鍵的就是完成生產目標,而認為黨建工作“可有可無”,黨建又不在硬性考核目標之列,往往被看作是“務虛的”“次要的”“軟要求”,客觀上淡化黨組織作用。因此,黨支部必須要解決黨支部和行政領導各唱各的戲,形成兩個中心的現(xiàn)象。晉蒙黃河大橋項目形成了行政抓生產、黨建抓思想的雙向互補機制,黨支部書記參加行政領導會議,行政領導也參加黨支部會議,黨支部書記參與到生產管理中,行政領導也及時了解黨建工作,共同把項目管好,把隊伍帶好。

      (二)解決黨支部和行政脫節(jié)現(xiàn)象

      項目黨支部在安排黨務工作時,先考慮行政:安排黨務會議以行政會議為先,好的時間段先安排行政會議;黨內活動,一般安排在雨雪天、夜間。行政領導在抓生產的同時,也把主要黨務工作精神貫穿到其中,黨政領導真正做到相互補臺不拆臺,參與管理不越位,共同推動項目的發(fā)展。

      (三)解決黨支部不作為現(xiàn)象

      當前,很多項目的黨建工作還停留在關門做資料的層面,處于應付狀態(tài),這種不作為現(xiàn)象與黨的要求格格不入。晉蒙黃河大橋項目黨支部打破黨建固有模式,積極參與中心工作。第一,針對生產實際,開展主題勞動競賽、節(jié)點施工大比拼,充分調動職工積極性,嚴格獎懲,鼓勵先進,帶動中間,鞭策后進。第二,建立黨員對口聯(lián)系施工點、黨員責任區(qū)等特色黨建活動,一名黨員聯(lián)系一個施工點,簽訂黨員責任區(qū)承諾書,發(fā)揮黨員的先鋒示范引領作用。第三,發(fā)揮黨管安全作用,黨支部書記牽頭落實安全生產工作,形成了安全教育常態(tài)化、安全自查定期化、安全管理科技化、安全會議經(jīng)常化“四化”安全生產模式;開展黨員安全責任區(qū)活動,對黨員按施工區(qū)域進行分組,做到黨員身邊無違章、無隱患、無事故;第四,公示亮相,制作展板,亮身份亮行動,接受群眾監(jiān)督,確保了全年安全生產無事故。

      (四)重視文化建設

      第一,通過開展趣味運動會、書法比賽、演講比賽、集體婚禮等多種形式的文娛活動,增進職工之間的感情,為生產注入澎湃活力和強大動力。第二,通過抓好施工區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)“三位一體”的文化建設,培育企業(yè)精神,塑造企業(yè)新形象、營造濃厚項目文化。第三,自辦刊物《筑夢晉蒙》,構建起職工的精神家園,打造管理交流的平臺。

      4 抓好“黨群凝聚”,密切群眾排憂解難

      項目支部堅持“以人為本”,通過關心職工疾苦、反映職工要求、維護職工利益贏得職工的信賴和擁護,激發(fā)職工工作積極性、創(chuàng)造性和能動性。第一,落實“談心制”,以真心換真情,了解職工需求,掌握思想動態(tài),解決生活中的實際困難。第二,落實“幫扶慰問制”,慰問、幫扶生活有困難的職工,為在項目當?shù)刈≡旱穆毠づ蓪H伺阕o,做群眾的貼心人、暖心人。第三,落實間值班制度,黨員干部帶班值夜,與廣大職工戰(zhàn)斗在施工一線,以實際行動帶動身邊員工的工作干勁。第四,落實“合理化建議制”,定期召開員工座談會,聽取意見和建議,改善職工生活、工作條件。

      黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。作為施工企業(yè)基層黨組織建設還有很長的路要走,不斷創(chuàng)新工作思路與方法,真正地實現(xiàn)職工隊伍思想上的穩(wěn)定和工程項目效益目標雙并進的局面。

      作者簡介

      高敏(1990-),女,四川省廣漢市人,漢族,助理政工師,本科(漢語言文學專業(yè))。

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