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      淺談新時(shí)期煤炭企業(yè)中思想政治工作的關(guān)鍵作用

      2017-03-23 20:26:45劉華昌
      科學(xué)與財(cái)富 2016年34期
      關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè)思想政治工作新形勢(shì)

      劉華昌

      (華晉焦煤有限責(zé)任公司沙曲礦 033300)

      摘 要:隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展,各行各業(yè)都面臨著更大的挑戰(zhàn),近年來煤炭企業(yè)在進(jìn)行不斷的自我改革與完善,期間對(duì)企業(yè)內(nèi)部的思想政治工作也提出了更高的工作要求。本文主要闡述了在煤炭企業(yè)中思想政治工作的重要性,在分析思想政治工作在煤炭企業(yè)開展中的現(xiàn)狀后,最后提出思想政治工作在煤炭企業(yè)開展的措施,以便促進(jìn)企業(yè)的長效持久發(fā)展。

      關(guān)鍵詞:新形勢(shì);煤炭企業(yè);思想政治工作

      一個(gè)企業(yè)的“健康”發(fā)展,不僅包括在經(jīng)濟(jì)利益方面獲得一定的增長,還應(yīng)表現(xiàn)在員工對(duì)企業(yè)是否有歸屬感,隊(duì)伍是否有凝聚力等,而這些都離不開企業(yè)內(nèi)部思想政治的教育工作。近年來,面對(duì)煤炭企業(yè)體制改革的不斷深入,以及在整個(gè)社會(huì)對(duì)煤炭行業(yè)服務(wù)提出更高要求的嚴(yán)峻形勢(shì)下,如何做好思想政治工作,從而幫助企業(yè)更好更快發(fā)展,是需要企業(yè)經(jīng)營管理者深思且亟待解決的問題。

      1思想政治工作在煤炭企業(yè)中的重要性

      1.1促進(jìn)煤炭企業(yè)的相關(guān)改革

      思想政治工作的開展對(duì)企業(yè)實(shí)現(xiàn)發(fā)展其戰(zhàn)略目標(biāo)、提升企業(yè)效益都有著舉足輕重的作用,尤其在煤炭企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn)活動(dòng)中,不僅能幫助企業(yè)職工的保持工作責(zé)任心,使員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生歸屬感,增強(qiáng)工作凝聚力,從而提升其工作的效率;同時(shí)還能確保各項(xiàng)工作有條不紊的開展,提升企業(yè)的整體管理水平,促進(jìn)煤炭企業(yè)長遠(yuǎn)的可持續(xù)發(fā)展。

      黨組織的系列活動(dòng)是煤炭企業(yè)在開展思想政治工作的主要平臺(tái),也是煤炭企業(yè)活動(dòng)的開展主要體現(xiàn)在政治方面的變革[1]。黨組織在煤炭企業(yè)的整改主要有黨組織對(duì)煤炭企業(yè)在思想、組織工作等方面具有一定的領(lǐng)導(dǎo)作用,通過黨組織的領(lǐng)導(dǎo)促使煤炭企業(yè)向前發(fā)展。另外通過黨組織也對(duì)企業(yè)在其他方面的改革提供強(qiáng)有力的保障措施。在煤炭企業(yè)的發(fā)展中不管是為在文化方面,還是在企業(yè)職工自身利益得維護(hù),企業(yè)員工的教育自己職工的素養(yǎng)提升等方面都需要在煤炭企業(yè)中進(jìn)行思想政治工作進(jìn)行各方面的協(xié)調(diào)教育,從而保證煤炭企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),起到較好的經(jīng)濟(jì)效益。

      1.2相應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需求

      在煤炭企業(yè)進(jìn)行思想政治工作是時(shí)代發(fā)展的需求,在當(dāng)今社會(huì)時(shí)代發(fā)展的主流是科學(xué)發(fā)展觀。在煤炭企業(yè)發(fā)展中也秉持科學(xué)發(fā)展的理念,通過在煤炭企業(yè)的堅(jiān)持貫徹執(zhí)行,已經(jīng)取得了較為明顯的成果,能夠保證煤炭企業(yè)各項(xiàng)工作的順利開展。在煤炭企業(yè)中進(jìn)行思想政治工作任何時(shí)候都不能放松,只有將思想政治工作放在主要的位置上,才能夠把握正確的發(fā)展方向,取得較好的發(fā)展。

      2思想政治工作在煤炭企業(yè)開展中的現(xiàn)狀

      2.1對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)有待提升

      在煤炭企業(yè)發(fā)展中,很多員工對(duì)思想政治工作重要性的認(rèn)識(shí)不夠深刻,認(rèn)為在當(dāng)前的社會(huì)經(jīng)濟(jì)時(shí)代再提思想政治工作過于老套、迂腐,不適宜當(dāng)今時(shí)代的發(fā)展,只是一些理論上的知識(shí),浮于表面,對(duì)實(shí)際工作毫無作用。因此,對(duì)黨組織布置的一些任務(wù)活動(dòng)也都置之不理。甚至有些企業(yè)員工不僅認(rèn)識(shí)不到思想政治工作對(duì)自身工作的重要性,反而認(rèn)為在企業(yè)中進(jìn)行思想政治工作會(huì)影響到自己的工作計(jì)劃[2]。在煤炭企業(yè)中很多員工都缺乏對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí),缺乏對(duì)工作的積極性以及相應(yīng)的責(zé)任感。對(duì)自己的工作認(rèn)為只要能完成就好,要求也不高,在工作中遇到困難,首先想到的是如何逃避而不是解決,這樣就嚴(yán)重影響了企業(yè)整體業(yè)績的提升。

      2.2思想政治工作的創(chuàng)新意識(shí)有待提升

      在當(dāng)前煤炭教育發(fā)展中,對(duì)企業(yè)相關(guān)工作的宣傳還是采用傳統(tǒng)的教育方式,仍然是采用開例會(huì)、讀稿子、看視頻的形式進(jìn)行思想政治工作的開展。這種傳統(tǒng)形式的延續(xù)表明在企業(yè)發(fā)展中還是沒能很好的意識(shí)到思想政治工作在企業(yè)發(fā)展中的意義,這樣就有可能導(dǎo)致在煤炭企業(yè)發(fā)展中誤解思想政治的內(nèi)涵,在工作中缺乏一定的變通意識(shí)。這些問題外煤炭企業(yè)的存在都嚴(yán)重的影響了煤炭企業(yè)自身的發(fā)展,也不能很好的發(fā)揮思想政治工作在煤炭企業(yè)發(fā)展中的作用。

      3思想政治工作在煤炭企業(yè)開展的措施

      3.1加大對(duì)職工的培訓(xùn)力度

      在新的社會(huì)形勢(shì)下,在企業(yè)改革的初期會(huì)有很多預(yù)想不到的問題,很多職工也會(huì)表現(xiàn)出對(duì)工作的信心不足,認(rèn)為自己解決不了相應(yīng)的困難,以至于員工對(duì)工作不積極。為此,這就需要企業(yè)加大對(duì)職工的培訓(xùn)力度,在職工的學(xué)習(xí)中不僅要通過企業(yè)黨組織的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)讓職工對(duì)相關(guān)的理論及政策進(jìn)行學(xué)習(xí),還要對(duì)職工在學(xué)習(xí)中的疑惑進(jìn)行解答,以便保證職工在工作中的自信心。另外對(duì)職工的配音教育還可以通過報(bào)告會(huì)或者座談的形式,讓職工對(duì)新的相關(guān)政策有自己的解讀。通過對(duì)職工的培訓(xùn)教育讓職工認(rèn)識(shí)到思想政治工作對(duì)工作的作用[3]。認(rèn)識(shí)到企業(yè)改革不是僅僅給工作帶來了困難,相反應(yīng)該看到工作中更多的機(jī)遇。企業(yè)的長足發(fā)展需要每個(gè)員工的努力。對(duì)職工進(jìn)行思想政治工作時(shí)要根據(jù)職工的情況有針對(duì)性的選擇相應(yīng)的教育內(nèi)容。對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)使其里能夠促進(jìn)其能夠看到不利的一面,也要能夠看到對(duì)自身工作有利的一面,從而促進(jìn)職工的成長,企業(yè)的長足發(fā)展。

      3.2提升企業(yè)形象

      企業(yè)形象是企業(yè)發(fā)展中長時(shí)間在企業(yè)職工心目中的形象,在企業(yè)發(fā)展中要樹立企業(yè)的良好的形象,要在企業(yè)文化以及理念、精神方面等進(jìn)行建設(shè)。企業(yè)良好形象的樹立并不是一朝一夕的事情,需要企業(yè)全體職工的共同努力,在企業(yè)職工的共同努力下樹立企業(yè)的良好的形象,也在企業(yè)良好形象的影響下,讓職工更好的工作[1]。除此之外,對(duì)企業(yè)的形象的建設(shè)還需要加強(qiáng)企業(yè)的服務(wù)工作,讓職工在企業(yè)工作中享受到企業(yè)環(huán)境的優(yōu)越性,在此基礎(chǔ)上進(jìn)行努力工作,讓職工在工作中保持良好的工作作風(fēng),這是企業(yè)形象樹立的作用,讓職工認(rèn)識(shí)到企業(yè)形象的作用,從而樹立企業(yè)良好的形象。

      4總結(jié)

      隨著時(shí)代的步伐,企業(yè)思想政治工作始終跟在不斷發(fā)展和進(jìn)取,它對(duì)企業(yè)的發(fā)展要求,在企業(yè)中進(jìn)行思想政治工作是一項(xiàng)復(fù)雜的工作,對(duì)在工作中出現(xiàn)的問題,要及時(shí)的進(jìn)行分析和解決,以便提升工作的效率。在煤炭企業(yè)中要認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性。思想政治工作在煤炭企業(yè)的開展不僅能夠提高企業(yè)職工在工作方面的責(zé)任感、對(duì)工作的熱忱,還能夠提升企業(yè)的管理水平,使得企業(yè)的各項(xiàng)工作有條不紊、相應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需求。但是在煤炭企業(yè)思想政治工作中還存在著一些問題:對(duì)思想政治工作的認(rèn)識(shí)有待提升、思想政治工作的創(chuàng)新意識(shí)有待提升。為此,在煤炭企業(yè)中進(jìn)行思想政治工作時(shí)要做到:企業(yè)加大對(duì)職工的培訓(xùn)力度,在職工的學(xué)習(xí)中不僅要通過企業(yè)黨組織的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)讓職工對(duì)相關(guān)的理論及政策進(jìn)行學(xué)習(xí),還要對(duì)職工在學(xué)習(xí)中的疑惑進(jìn)行解答,以便保證職工在工作中的自信心。此外,還要提升企業(yè)形象,以便促進(jìn)企業(yè)在思想政治工作的開展下獲得持續(xù)長久的發(fā)展。

      參考文獻(xiàn):

      [1]楊桂紅,羅振強(qiáng). 淺談新時(shí)期思想政治工作在煤炭企業(yè)中的關(guān)鍵作用[J]. 黑龍江科技信息,2010,17:102.

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      [3]封義成,耿霞. 新形勢(shì)下煤炭企業(yè)思想政治工作探討[J]. 中國外資,2012,19:212.

      [4]李高路. 對(duì)新形勢(shì)下煤炭企業(yè)思想政治工作的探討[J]. 科技創(chuàng)業(yè)家,2012,21:210.

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