黃堅平
班級是學(xué)校教育教學(xué)工作的基層單位,班主任既是這一單位的領(lǐng)導(dǎo)者和施教者,又是這一單位的帶頭人和領(lǐng)路人。班主任工作的成敗得失,直接影響學(xué)生的健康成長。如果學(xué)校的工作是車頭的話,那么班主任工作是一列拖卡,只要班主任工作這個“拖卡”不掉鏈子,就能滿載而歸。因此,班主任工作是學(xué)校教育工作的重中之重。如何做好班主任工作呢?筆者認(rèn)為,要根據(jù)小學(xué)生年齡特點和心理特點,通過不同載體,有的放矢地做好過細(xì)的思想教育工作,以培養(yǎng)學(xué)生良好道德品質(zhì),使之成為新時代合格的有用人才。
鼓勵為主,講究方法。小學(xué)生自我約束性不強,自控能力差,調(diào)皮搗蛋,喜歡吵鬧,有的不完成作業(yè),學(xué)習(xí)成績不好,針對這些孩子,班主任就必須認(rèn)真分析,對癥下藥,不能一味點名批評,或粗暴訓(xùn)斥,這樣學(xué)生的自尊心就會受到較大的傷害,并且容易產(chǎn)生逆反心理,對老師產(chǎn)生厭惡情緒,甚至憎恨老師,學(xué)生有錯誤,有缺點,教師要找時間與學(xué)生個別談話,切忌當(dāng)堂點名批評,或羞辱學(xué)生,那樣不利于教育好學(xué)生的。班主任應(yīng)該思想上多做工作,以朋友的身份與學(xué)生進行交流,多表揚少批評,鼓勵他們努力上進,增強他們的自信心。學(xué)習(xí)上多關(guān)心勤輔導(dǎo),開“灶”加“餐”,手把手教他們,教他們?nèi)绾巫x書,教她們?nèi)绾螌懽?,培養(yǎng)勤讀書、愛寫字、愛學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。
根據(jù)學(xué)生的性格特點,因材施教。有的學(xué)生模仿性強,教師就應(yīng)該以身作則,以教師為導(dǎo)向,言傳身教,努力為學(xué)生做出表率,言行舉止大方得體,說話文明和氣,在學(xué)生中樹立良好形象。通過教師的示范引導(dǎo),潛移默化,就會達到事半功倍的效果。有的學(xué)生屢教不改,我們就采用“磨”的方法,利用課余時間,不厭其煩,動之以情,曉之以理,“磨”出火花,“磨”出情感。“只要功夫深,鐵杵磨成針”。只有做和風(fēng)細(xì)雨式教育工作,就能達到春風(fēng)化雨、潤物無聲的效果。
培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感。如何培養(yǎng)學(xué)生的榮譽感是班主任的工作重心。班主任應(yīng)以“培養(yǎng)學(xué)生努力向上,為班集體榮譽添磚加瓦”作為主線,貫穿整個思想品德教育全過程,把對學(xué)生進行思想教育,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感為目標(biāo),努力建設(shè)一個團結(jié)合作,凝心聚力,奮發(fā)向上的班集體,形成人人為集體、我為集體獻力量的良好氛圍。一個良好的班級集體,既是一種榜樣,又是一種教育力量,更是一種動力。在這樣一個班集體里,能催生學(xué)生的自信心,精神上得到愉悅,促使學(xué)生身心得到健康發(fā)展。相反,一個疲軟的,毫無上進心的,紀(jì)律松散、缺乏戰(zhàn)斗力的集體,對于學(xué)生的成長的負(fù)面影響是非常大的。因此,班主任應(yīng)該從以下方面入手,做好教育學(xué)生的工作。1. 創(chuàng)新教育載體,拓寬教育渠道。通過講故事、辦板報、班隊主題會、演講比賽、文娛活動和課外閱讀等多種形式,拓寬教育渠道,對學(xué)生進行愛國主義教育、集體主義教育和團結(jié)友愛教育,營造愛的氛圍,使學(xué)生在充滿愛的集體中認(rèn)識到集體的重要性,感受到集體的溫暖,從而樹立集體榮譽觀。2. 健全班規(guī)公約,形成良好輿論導(dǎo)向。無規(guī)矩不成方圓,班主任要制定好自己的班規(guī),以班規(guī)嚴(yán)格要求每位學(xué)生,狠抓班風(fēng),學(xué)風(fēng)建設(shè),在班集體中做到人人有事做,事事有人做,事事有人管。3. 在班中進行知榮辱、講道理教育,形成良好的教育導(dǎo)向。讓學(xué)生明白應(yīng)該提倡什么,反對什么。哪些行為光榮,哪些行為是可恥,提升學(xué)生知榮辱、懂道理的能力。通過召開辯論會,引導(dǎo)學(xué)會分清是非、真?zhèn)?、善惡、美丑,弘揚正氣,激發(fā)學(xué)生的上進心。4. 榜樣示范,激勵上進。(1)選好優(yōu)秀班干部,好的班干部在班集體中能起到帶頭示范作用。選好和培養(yǎng)優(yōu)秀學(xué)生干部,這是搞好班集體的前提,建立一支具有品學(xué)兼優(yōu)的班干隊伍,班主任的工作就能達到事半功倍的效果。班主任不但要選好班干部,而且要在學(xué)生中樹立班干部的威信,發(fā)揮他們的作用,讓學(xué)生學(xué)有榜樣。(2)建立好人好事登記冊,表彰好人好事。事無巨細(xì),只要是對學(xué)生有教育意義的,就應(yīng)廣泛宣傳,大力表揚。無論哪位學(xué)生,只要做了好事,就應(yīng)該得到表揚。這樣一來,學(xué)生的榮譽感就得到強化,他們就會產(chǎn)生多做好事,爭取受表彰情感。(3)評選“五星學(xué)生”,即守紀(jì)之星,文明之星,勞動之星,學(xué)習(xí)之星,健康之星,形成人人爭當(dāng)“五星學(xué)生”風(fēng)氣。并以“五星學(xué)生”為榜樣,充分發(fā)揮個人特長,彰顯個人閃光點,人人追“星”,人人都成“星”,月月有“新星”。我們不要求十全十美,希望每一位學(xué)生都成為“五星學(xué)生”,但起碼要求他們都成為某一方面的“星”,就達到了預(yù)期的目標(biāo)了。
學(xué)校和家庭是教育學(xué)生的橋梁,加強家校合作,是教育好學(xué)生最有效的辦法。只有家校形成紐帶,通力合作,齊抓共管,才能取得更大的成效,促促使學(xué)生吵著健康快樂方面成長。我們可從以下方面入手,開展工作。1、要教育好每一位學(xué)生,我們必須了解學(xué)生。我們的學(xué)生來自不同的家庭,每一位學(xué)生的家庭背景,家庭教育,性格特點,興趣愛好等方面,都不相同,而這些因素都會直接影響學(xué)生的成長。只有全面了解學(xué)生,掌握學(xué)生的基本情況,有的放矢,做好學(xué)生的教育引導(dǎo)工作。通過形式多樣的方法了解學(xué)生,更好地對學(xué)生進行教育。比如,現(xiàn)在的通信設(shè)備發(fā)達,我們可以通過電訪,微信互動,調(diào)查問卷,信訪的方式與家長交流,了解學(xué)生的基本情況,從而有針對性地教育學(xué)生,幫助學(xué)生健康快樂成長。2、建立家長委員會,讓家委會的成員直接參與到學(xué)校的教育教學(xué)工作中來,參與班級的管理。每個學(xué)期,由家委會牽頭,不定期組織家長、老師和學(xué)生開展形式多樣的活動。比如親子(家長與孩子同舟共濟)活動,美食品嘗(家長與學(xué)生共同制作食品)活動,校園繪畫(家長與孩子同繪一幅畫)活動和公益活動等,增進家校友誼,增進師生友情,增進父子(母子)情誼,陶冶學(xué)生性情,培養(yǎng)學(xué)生高尚情操。
班主任工作是一項異常復(fù)雜而又科學(xué)性很強的工作,十分重要,也十分艱苦。孩子是祖國的未來,民族的希望。教育孩子,培養(yǎng)他們良好的道德品質(zhì),是我們教師光榮而又艱巨的使命。因此,做好班主任工作是我們義不容辭的責(zé)任。班主任必須努力工作,在班主任工作中遵循學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律,運用教育學(xué)、心理學(xué)原理,科學(xué)的行之有效的管理方法,發(fā)揮自己的聰明才智,與時俱進,積極探索,勤于積累,努力成為一位學(xué)校放心,家長開心,學(xué)生寬心的優(yōu)秀班主任。
責(zé)任編輯龍建剛