新形勢下國有企業(yè)政工干部應(yīng)該具備的基本素質(zhì)

陳慧芳

摘要：政工干部是黨聯(lián)系群眾的橋梁，是黨的路線、方針和政策的宣傳員，是塑造人類靈魂的工程師。隨著企業(yè)改革步伐的加快，企業(yè)的思想政治工作正處于一個更加開放和多元化的環(huán)境之中，政工隊伍的建設(shè)，不但關(guān)系到企業(yè)思想政治工作的成敗，而且關(guān)系到企業(yè)的興衰。本文在通過對我國國有企業(yè)政工隊伍的現(xiàn)狀分析，初步探索國有企業(yè)政工干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)。

關(guān)鍵詞：新形勢；國有企業(yè)；政工干部；基本素質(zhì)

政工干部素質(zhì)高低與國有企業(yè)思想政治工作的強弱息息相關(guān)，政工干部的素質(zhì)高低對國有企業(yè)的安全穩(wěn)定、和諧發(fā)展起著決定性的作用。提升政工干部的素質(zhì)是提升思想政治工作水平的關(guān)鍵。國有企業(yè)職工的利益需求更加多元化、思想更加活躍，傳統(tǒng)的人生觀和價值觀隨著社會的發(fā)展變化有所改變，國有企業(yè)要在機遇與挑戰(zhàn)的大潮中求生存、求發(fā)展就必須做好職工的思想政治工作，增強企業(yè)的凝聚力、向心力和核心競爭力。因此，如何提高國有企業(yè)政工干部的素質(zhì)，是國有企業(yè)思想政治工作的重要課題。結(jié)合工作實際，我認為在新形勢下國有企業(yè)政工干部應(yīng)該具備以下四種基本素質(zhì)。

一、國有企業(yè)政工干部應(yīng)具備堅持學習的素質(zhì)

知識是社會進步的靈魂，而如今知識更新之快前所未有。隨著時間的推移，社會知識的總量不斷遞增，知識更新的周期也不斷縮短。對一個人來說，學習是終身的事，只有起點，沒有終點，人人都存在著一個不斷學習的問題。要學習政治理論知識。學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，要通過政治理論學習，樹立堅定的理想信念，學會用馬克思主義的立場、觀點和方法來認識問題、分析問題、解決問題，提高在政治上明辨是非的能力，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。只有用正確的理論武裝自己，才能不斷提高自己的思想覺悟，自覺服務(wù)于工作。要注重學習專業(yè)知識。既要把政工業(yè)務(wù)學習作為重點，也要通曉基本的辦公知識，從而成為精政工、懂政工、會管理的復(fù)合型人才，才能與各崗位各層次的干部員工心靈溝通，才能對干部員工的思想問題分析得更深刻、更透徹，思想政治工作才能更具針對性，更有說服力。要注重向社會、向?qū)嵺`、向廣大群眾學習知識。只有書本知識和理論，沒有實踐知識，是行不通的。必須遵循“理論聯(lián)系實際”的基本規(guī)律，用理論來指導(dǎo)實踐，用實踐去驗證理論。虛心向?qū)嵺`學，向有經(jīng)驗的同志學習，“三人行，必有我?guī)熝伞?，要多方面的汲取營養(yǎng)，努力拓寬自己的視野和思路，不斷提高解決、應(yīng)對實際問題的能力。

二、國有企業(yè)政工干部應(yīng)具備為人表率、不尚空談的素質(zhì)

為人表率、不尚空談是國有企業(yè)政工干部必須具備的最基本的素質(zhì)，也是國有企業(yè)政工干部做好思想政治工作的前提條件。我們常說言傳身教，從某種意義上說，身教更重于言傳。政工干部的工作，說到底，就是做人的工作。政工干部的形象怎樣，群眾看在眼里，記在心上。所以，政工干部要樹立良好的形象，要為人表率，不尚空談，誠信待人，取信于民。我國古代的偉大思想家、教育家孔子曰：“其身正，不令而行。其身不正，雖令不從?！敝灰銥槿吮砺?，要求群眾做到的，自己首先做到；要求群眾不去做的，自己率先不去做，群眾就自然會樂意跟著你走。所以，要把國有企業(yè)的思想政治工作真正做好，最關(guān)鍵的一點就是要恢復(fù)我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，讓我們的每一位政工干部從身邊的小事做起，從自身的表率作用做起。

三、國有企業(yè)政工干部應(yīng)具備方法創(chuàng)新、思路創(chuàng)新的素質(zhì)

進入改革開放新的歷史時期，我國的政治經(jīng)濟形勢發(fā)生了巨大變化，社會結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、群體結(jié)構(gòu)乃至人們的思想觀念也相應(yīng)發(fā)生了很大的變化。特別是隨著科學技術(shù)的迅猛發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)的廣泛普及，我們已經(jīng)進入一個信息時代。人們的思想異?；钴S，職工的政策意識、法律意識、監(jiān)督意識和維權(quán)意識不斷增強，他們敢于提出問題，善于提出問題。新形勢新情況給我們國有企業(yè)政工干部提出了新的要求，我們不能再局限于讀書念報、學習開會、談心對話這一類基本套路。我們必須與時俱進，大膽探索，加快創(chuàng)新思想政治工作的方式方法，走出一條符合國情、企情、民情的政工之路。

四、國有企業(yè)政工干部應(yīng)具注意收集信息，做好宣傳報道的素質(zhì)

政工干部要注意收集信息，做好宣傳報道。先進典型使國有企業(yè)精神人格化，要用正確的眼光來評價人，用辯證的發(fā)展的眼光來評價人，要懂得尺有所短，寸有所長的道理，要懂得人人都有進步成功的需求，關(guān)鍵是如何使用，如何創(chuàng)造條件使他們的價值得到體現(xiàn)。這就要求政工干部要用心、用情去挖掘每一個發(fā)光的細節(jié)、每一段感人的故事、每一個可歌可泣的人物背后的故事，做好宣傳報道。

養(yǎng)成勤于總結(jié)經(jīng)驗，善于總結(jié)經(jīng)驗的習慣。作為政工干部在工作中要注意觀察，分析總結(jié)，肯定和堅持好的做法，否定和糾正不妥的做法，不斷總結(jié)提高。工作好壞全在自我約束、自我管制。人人都有潛力可挖，為了盡職盡責干好工作，應(yīng)盡力多挖掘自己的潛能，做好經(jīng)驗總結(jié)，使自己不斷進步

五、提升基層政工干部整體素質(zhì)的有效途徑

1、在思想認識上，要強化“三種意識”

第一，要強化政治意識。沒有政治上的堅定性就沒有思想和行動上的統(tǒng)一性。政工干部最根本的是要在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，堅決服從黨委的領(lǐng)導(dǎo)分配。第二，要強化大局意識。服從和服務(wù)于大局是做好政治工作的基本要求。第三，要強化責任意識。政治工作面臨著很多新情況、新問題。政工干部要樹立強烈的事業(yè)心和責任感，要從加強學習入手，打牢理論基礎(chǔ)，提高業(yè)務(wù)水平，及時更新和拓寬知識面，煉就一身過硬本領(lǐng)，成為政治工作的行家里手和多面手，做好黨委的參謀助手和為完成各項任務(wù)奠定基礎(chǔ)。

2、在工作實踐中，要做到“三個創(chuàng)新”

江澤民同志曾經(jīng)指出：“創(chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力”。創(chuàng)新也是政治工作永葆活力的源泉。政治工作面臨的新形勢，特別要求我們從事政治工作的干部要不斷解放思想，與時俱進，求真務(wù)實，創(chuàng)造性地開展工作。一是觀念要創(chuàng)新。思想是行動的先導(dǎo)，沒有觀念的創(chuàng)新就沒有工作的創(chuàng)新。因此，必須把科學發(fā)展觀作為政治工作的指導(dǎo)方針，自覺以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)自己的思想和行動。二是工作要創(chuàng)新。在繼承和發(fā)揚以往政治工作的好傳統(tǒng)、好做法的同時，要著眼于新的實踐和新的發(fā)展，以一種時不我待的緊迫感，積極圍繞工作創(chuàng)新進行認真探索，摒棄“上下一般粗”、“靠經(jīng)驗干工作”的現(xiàn)象，而更要創(chuàng)造性地完成好黨委交給的各項工作任務(wù)。三是制度要創(chuàng)新。制度帶有根本性和長遠性的特點。制度創(chuàng)新就是要求我們政工干部要將實際工作中的一些成熟做法和經(jīng)驗進行總結(jié)和歸納，并善于分析新情況，研究新問題。對不合時宜的制度及時予以更新和完善，在保證完成任務(wù)的情況下，具體工作中要做到靈活機動，使政治工作的運行有法可依、有章可循，從而把各項工作推上一個新臺階。

總之，開展政治工作我們強調(diào)要發(fā)揚政工的優(yōu)良傳統(tǒng)，但我們也必須明白政治工作是以人為本的工作，人心是動的歷程而不是靜的整體，面對時代的變化，政治工作不創(chuàng)新就會變成刻舟求劍。我們也必須清楚，創(chuàng)新不是否定過去，不是貶低過去，政治工作的創(chuàng)新是在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)基礎(chǔ)上的創(chuàng)新，創(chuàng)新是方法和方式上的創(chuàng)新，而不是根本方針和根本原則的創(chuàng)新，無論是現(xiàn)在還是未來政治工作的中心任務(wù)不會變，根本原則不會變。