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    基于移動互聯(lián)網(wǎng)的智慧型班組建設(shè)

    2016-12-29 23:40袁偉玉付穎翟穎
    中國科技縱橫 2016年15期
    關(guān)鍵詞:班組建設(shè)移動互聯(lián)網(wǎng)

    袁偉玉 付穎 翟穎

    【摘 要】 企業(yè)發(fā)展的最小基元是班組,整個單位的生產(chǎn)建設(shè)都是以班組為單位展開的,技術(shù)難題的攻克和創(chuàng)造性的工作都是基于對一線工作的總結(jié),并結(jié)合時下的行業(yè)先進(jìn)理論知識而完成的。本文首先深入分析了基于移動互聯(lián)網(wǎng)的智慧型班組建設(shè)的必要性,然后詳細(xì)論述了給予移動互聯(lián)網(wǎng)的智慧型班組建設(shè)的具體方法,旨在為互聯(lián)網(wǎng)背景下的企業(yè)建設(shè)與發(fā)展提供參考。

    【關(guān)鍵詞】 移動互聯(lián)網(wǎng) 智慧型班組 班組建設(shè)

    企業(yè)發(fā)展的最小基元是班組,整個單位的生產(chǎn)建設(shè)都是以班組為單位展開的,技術(shù)難題的攻克和創(chuàng)造性的工作都是基于對一線工作的總結(jié),并結(jié)合時下的行業(yè)先進(jìn)理論知識而完成的。對一線工作的總結(jié)需要團(tuán)隊(duì)成員不斷交流探討,先進(jìn)理論知識的普及需要短時高效,只有滿足這兩個條件,才能夠讓班組成員的思想碰撞以產(chǎn)生智慧的火花?;ヂ?lián)網(wǎng)高速發(fā)展,智能手機(jī)的軟件不斷變化升級,QQ、微信、微博、MSN等客戶端為小組成員實(shí)時溝通交流提供了方面,QQ空間和微信朋友圈等功能又可以實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)資料信息共享,這些都為智慧型班組的構(gòu)建奠定了良好的基礎(chǔ)。

    1 基于移動互聯(lián)網(wǎng)的智慧型班組建設(shè)的必要性

    互聯(lián)網(wǎng)平臺的高度應(yīng)用和信息技術(shù)帶動各個產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展使得社會發(fā)生了重大變革,一方面人們的交流溝通方式轉(zhuǎn)移到了虛擬空間,從而提高了人們信息交流的效率,同時也打破了時間和空間對于集體會議組織的限制。從大眾日常生活主流溝通方式變化的角度分析,有必要加強(qiáng)基于移動互聯(lián)網(wǎng)的班組建設(shè),以便于能夠?qū)崟r溝通集思廣益以利用智慧型班組的構(gòu)建。此外,2016年兩會著重強(qiáng)調(diào)了創(chuàng)新能力對企業(yè)發(fā)展的重要作用和意義,創(chuàng)造力源于思想的碰撞和靈感的捕捉,互聯(lián)網(wǎng)平臺為我們提供了方便的交流方式和大量的信息資源。構(gòu)建基于移動互聯(lián)網(wǎng)的班組交流渠道,能夠讓團(tuán)隊(duì)成員之間加強(qiáng)信息分享和創(chuàng)意討論,以便于智慧型班組的建立以實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新性的工作。

    2 基于移動互聯(lián)網(wǎng)的智慧型班組建設(shè)的具體途徑

    2.1 充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺以拓展工會工作

    自古有云“得道者多助而失道者寡助”,班組凝聚力的構(gòu)建主要源于心在一起,所以構(gòu)建智慧型班組的前提是關(guān)注班組成員的日常生活和工作生活,從而能夠雪中送炭,解決其生活困難,進(jìn)而能夠讓其將精力投入的工作當(dāng)中。在移動互聯(lián)網(wǎng)背景下,信息交流的效率大幅度提升,了解基層信息的方法也增多了。例如,組建一個微信群,大家可以將自己的實(shí)時狀況發(fā)送到朋友圈上,這樣就能夠在第一時間來了解情況,從而想辦法給予幫助。工會是聯(lián)系企業(yè)與員工的紐帶,是協(xié)調(diào)企業(yè)和員工關(guān)系的重要關(guān)節(jié),能夠更多的了解員工的生活境況,就越能夠充分發(fā)揮工會的作用,所以要充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺來拓展工會的工作以提升其工作質(zhì)量。

    2.2 充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺以激發(fā)創(chuàng)新能力

    發(fā)揮橋梁紐帶作用,探索在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代激發(fā)職工的創(chuàng)造性和工作熱情。企業(yè)管理的成敗得失,都離不開班組的穿針引線。只有每個班組都充滿生機(jī)和活力,企業(yè)才會有較好的經(jīng)濟(jì)效益,才會有旺盛的生命力,才能持續(xù)健康快速發(fā)展。特別是在當(dāng)前全業(yè)務(wù)競爭日趨激烈的市場環(huán)境下,加快企業(yè)班組建設(shè)的創(chuàng)新與實(shí)踐更加重要?;鶎庸M織要充分發(fā)揮在班組建設(shè)中的作用,不斷摸索班組建設(shè)的途徑和規(guī)律,創(chuàng)新班組建設(shè)的方法,充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性,不斷推動班組建設(shè)向前發(fā)展?;ヂ?lián)網(wǎng)上信息豐富多彩,溝通方式非常便捷,非常容易觸及人大腦最深處的思考以利于創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

    2.3 充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺以實(shí)現(xiàn)信息共享

    馬哲的基本關(guān)系原理是事物是普遍聯(lián)系的,智慧型班組的構(gòu)建要以核心技術(shù)為中心,同時要聯(lián)系生活中的各個方面,從而能夠根據(jù)大眾和市場的需要來進(jìn)行有目的的創(chuàng)新工作。因此,要充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺來實(shí)現(xiàn)信息共享。班組組建一個QQ群或者論壇,大家可以把自己看到的好玩的、有意義的或者心理調(diào)節(jié)的等內(nèi)容發(fā)到群里共享,從而能夠讓大家一起歡笑、成長和心情愉快,進(jìn)而能夠更好的保持最佳工作狀態(tài)。與此同時也在歡笑中感悟生活,了解社會,平衡心理,最終能夠從大眾的角度來分析和思考,以便于在工作上進(jìn)行人性化的創(chuàng)造性的工作。

    2.4 充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺以實(shí)現(xiàn)“天涯共此時”

    智慧型班組的構(gòu)建主要是要進(jìn)行思想的碰撞和技術(shù)上的深度溝通,縱觀當(dāng)代上班一族,八小時之外有很大一部分時間花費(fèi)在了交通上,節(jié)假日的聚會和旅行活動也比較多。為了能夠充分利用八小時之外的時間來進(jìn)行業(yè)務(wù)上的溝通探討,就要充分利用好碎布塊時間在網(wǎng)絡(luò)平臺上進(jìn)行溝通,從而避免辦公室會議對員工生活的影響。利用QQ或者微信可以進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)電話會議,不論員工身在何方,都可以進(jìn)行交流探討,從而加大了班組成員之間的溝通和交流,進(jìn)而打破了時空對集體交流的限制,最終實(shí)現(xiàn)了智慧型班組的構(gòu)建。

    2.5 充分利用互聯(lián)網(wǎng)平臺以進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)

    智能手機(jī)的問世在一定程度上取代了電腦,因?yàn)橹悄苁謾C(jī)不僅可以瀏覽網(wǎng)頁,還可以通過對微信公眾號的關(guān)注來定時收到與自己相關(guān)的信息,從而避免了信息篩選浪費(fèi)時間。智慧型班組的構(gòu)建,通過互聯(lián)網(wǎng)對員工進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)是最佳方式。一方面班組負(fù)責(zé)人可以申請微信公眾號,并且對微信內(nèi)容進(jìn)行編輯和組建,從而有針對性地進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。另一方面,班組相關(guān)負(fù)責(zé)人可以自己收集整合技術(shù)信息發(fā)送到朋友圈,以便于專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作的開展。

    3 結(jié)語

    綜上所述,智慧型班組的構(gòu)建充分利用了互聯(lián)網(wǎng)的資源共享功能,充分利用了智能手機(jī)的QQ和微信等軟件的實(shí)時交流溝通功能。在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行班組工作的信息共享,讓班組員工“天涯共此時”來進(jìn)行工作討論,在微博和微信等平臺上來溝通生活和工作的各個方面來拉近班組成員間的距離,在微博和微信以及QQ上進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識的教育,從而構(gòu)建出基于互聯(lián)網(wǎng)的智慧型班組。當(dāng)下企業(yè)的工作主力軍是八零后和九零后,這些人是與互聯(lián)網(wǎng)共同成長起來的一代,互聯(lián)網(wǎng)是其生活的一部分,實(shí)現(xiàn)基于互聯(lián)網(wǎng)的智慧班組,有利于員工工作效率的提升。因此,時下企業(yè)管理的工作人員要用互聯(lián)網(wǎng)將各個班組成員籠絡(luò)在一起以充實(shí)大家8小時之外的業(yè)余生活。

    參考文獻(xiàn):

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    [2]沈小偉,王飛躍,程長建,劉希未.聚類分析方法在企業(yè)班組管理中的應(yīng)用[J].自動化學(xué)報,2012(04).

    [3] 浙江吉利汽車有限公司.班組管理標(biāo)準(zhǔn)化[J].企業(yè)管理,2012(05).

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