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    基于“八大工程”的高職學(xué)生教育管理機(jī)制探究與實(shí)踐

    2016-11-15 17:36:32呂康清
    科教導(dǎo)刊 2016年25期
    關(guān)鍵詞:學(xué)生教育管理高職院校

    呂康清

    摘 要 高職院校學(xué)生教育管理過(guò)度強(qiáng)調(diào)制度本位,學(xué)生工作形式化,學(xué)風(fēng)建設(shè)及學(xué)生心理健康問(wèn)題堪憂。陜西鐵路工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院(簡(jiǎn)稱陜鐵院)學(xué)生工作開(kāi)拓創(chuàng)新,基于“八大工程”為載體,進(jìn)行學(xué)生教育管理機(jī)制體系化的探究與實(shí)踐,形成陜鐵院學(xué)生工作品牌,打造立體化育人格局。

    關(guān)鍵詞 高職院校 學(xué)生教育管理 “八大工程”

    1 高職院校學(xué)生教育管理工作的現(xiàn)狀分析

    (1)強(qiáng)調(diào)制度本位、忽視學(xué)生本位。在教育場(chǎng)域中,盡管“以人為本”的教育理念已經(jīng)深入人心,但能夠打破制度的藩籬,真正貫徹落實(shí)這一基本理念的教育實(shí)踐卻少之又少。取而代之的是過(guò)多強(qiáng)調(diào)制度本位,將制度作為教育管理的最高準(zhǔn)則,忽視現(xiàn)實(shí)中教育個(gè)體生命的存在。

    (2)學(xué)生工作形式化,育人效果欠佳。按照教育部的要求,高職院校輔導(dǎo)員應(yīng)按照1:200的比例加以配備,許多高職院校未能如數(shù)配齊,專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè)情況堪憂。加之學(xué)生工作事務(wù)繁雜,學(xué)生教育管理人員人浮于事,工作方法不得當(dāng),形式化嚴(yán)重,育人效果未落到實(shí)處。

    (3)學(xué)風(fēng)建設(shè)情況堪憂。就學(xué)情而言,高職院校學(xué)生的積極主動(dòng)性不強(qiáng),沒(méi)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的學(xué)習(xí)目標(biāo),方向穩(wěn)定性差,動(dòng)力不足。加之沒(méi)有掌握科學(xué)學(xué)習(xí)方法和養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,缺乏自律性,違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象多發(fā),學(xué)業(yè)表現(xiàn)差。

    (4)心理健康問(wèn)題凸顯。近年來(lái),由于社會(huì)發(fā)展迅速,人際關(guān)系日益復(fù)雜,競(jìng)爭(zhēng)激烈,就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。加之大學(xué)生本人因人際交往困難、情感問(wèn)題、貧富差距等原因,出現(xiàn)自卑、孤僻、焦慮、抑郁等心理障礙,導(dǎo)致大學(xué)生失聯(lián)、非正常死亡等事件在媒體報(bào)道中屢見(jiàn)不鮮,大學(xué)生心理健康問(wèn)題凸顯,已對(duì)高職院校學(xué)生教育管理工作帶來(lái)了嚴(yán)重影響。

    2 陜鐵院學(xué)生教育管理“八大工程”的探究與開(kāi)展

    針對(duì)高職院校學(xué)生教育管理工作的現(xiàn)狀,陜鐵院依托鐵路行業(yè)辦學(xué),突出鐵路特色育人。學(xué)生教育管理圍繞立德樹(shù)人為中心,以思想政治教育為切入點(diǎn),以學(xué)生日常教育管理為突破點(diǎn),以全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)、培養(yǎng)高端技能型人才為落腳點(diǎn),以學(xué)生教育管理機(jī)制體系化建構(gòu)為發(fā)力點(diǎn),積極探索、扎實(shí)推進(jìn)“八大工程”建設(shè)。“八大工程”是以思想政治教育和行為養(yǎng)成為抓手,筑牢立德鑄魂工程;加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),推進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)工程;豐富校園文化活動(dòng),夯實(shí)人文素質(zhì)培養(yǎng)工程;加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),打造良師益友工程;加強(qiáng)學(xué)生骨干隊(duì)伍建設(shè),推行榜樣引領(lǐng)工程;規(guī)范拓展貧困生資助工作,落實(shí)傳遞溫暖工程;堅(jiān)持半軍事化管理,強(qiáng)化公寓文化育人工程;關(guān)注學(xué)生心理健康,實(shí)施心理陽(yáng)光工程。

    3 學(xué)生教育管理“八大工程”在教育場(chǎng)域中的實(shí)踐與成效

    (1)以思想政治教育和行為養(yǎng)成為抓手,筑牢立德鑄魂工程,立德樹(shù)人是教育事業(yè)的宗旨,也是教育目的終極指向。陜鐵院遵循育人以立德為先的教育原則,將思想與行動(dòng)作為左右抓手,一手抓思想政治教育,一手抓行為養(yǎng)成,筑牢立德鑄魂工程,并以該工程作為學(xué)生教育管理機(jī)制體系化建構(gòu)的頭號(hào)工程。在思想政治教育方面,經(jīng)過(guò)多年的探索與實(shí)踐,采取學(xué)工結(jié)合模式,形成了以思政部教師、輔導(dǎo)員、班主任為主力軍的思想政治教育隊(duì)伍,廣泛開(kāi)展理想信念教育、愛(ài)國(guó)主義教育、法制教育等主題教育活動(dòng),牢牢占領(lǐng)思政教育主陣地。在行為養(yǎng)成方面,建立健全長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)學(xué)生早操、課堂、宿舍的日常檢查和管理,規(guī)范大學(xué)生日常行為,夯實(shí)基礎(chǔ)文明教育。

    (2)加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),推進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)工程。陜鐵院實(shí)施自習(xí)管理制度、晨讀制度、學(xué)風(fēng)督察制度、課堂無(wú)手機(jī)制度等,加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),通過(guò)嚴(yán)格執(zhí)行考風(fēng)考紀(jì),使學(xué)生學(xué)習(xí)由他律轉(zhuǎn)變?yōu)樽月?,扎?shí)推進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)工程。常年開(kāi)展以爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀學(xué)生干部、團(tuán)員、黨員、班集體等為主要內(nèi)容的學(xué)風(fēng)建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)優(yōu)良學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、校風(fēng)的形成,提高學(xué)生的思想政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、文化素質(zhì)。加之學(xué)院普及行動(dòng)導(dǎo)向教學(xué)方法,學(xué)生明確了學(xué)習(xí)目標(biāo),提高了學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),學(xué)習(xí)興趣愈來(lái)愈濃,形成了“勤奮好學(xué)、比學(xué)趕幫”的良好氛圍。獎(jiǎng)學(xué)金獲得率及校外職業(yè)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)質(zhì)量逐年提升,學(xué)生綜合素質(zhì)顯著提高。

    (3)豐富校園文化活動(dòng),夯實(shí)人文素質(zhì)培養(yǎng)工程。校園文化活動(dòng)是文化育人與活動(dòng)育人的有效途徑。陜鐵院倡導(dǎo)健康、活潑、高雅、時(shí)尚的校園主流文化,鼓勵(lì)各系部及團(tuán)學(xué)組織以文化育人為宗旨,注重教育性、思想性、輻射性,結(jié)合專業(yè)優(yōu)勢(shì)及社團(tuán)專長(zhǎng)開(kāi)展集體特色項(xiàng)目建設(shè)活動(dòng),打造“一系一品牌、一社一特色、一團(tuán)一專長(zhǎng)”的陜鐵院學(xué)生工作名片。常年規(guī)劃、組織好校園科技藝術(shù)節(jié)、藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)及高雅藝術(shù)進(jìn)校園活動(dòng),為學(xué)生搭建平臺(tái),學(xué)子在各級(jí)各類文體賽事中屢獲殊榮。扎實(shí)開(kāi)展學(xué)生志愿服務(wù)活動(dòng),深入到敬老院、困難家庭、特殊學(xué)校進(jìn)行公益資助。重視中國(guó)傳統(tǒng)文化教育,利用重大節(jié)日開(kāi)展主題教育活動(dòng),激發(fā)廣大學(xué)生的民族自豪感、歷史責(zé)任感和愛(ài)國(guó)主義熱情。通過(guò)活動(dòng)育人、文化育人,切實(shí)提高學(xué)生的人文素養(yǎng)。

    (4)加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),打造良師益友工程。輔導(dǎo)員是學(xué)生教育管理工作的主要力量,是學(xué)生成長(zhǎng)的“知心朋友”和“人生導(dǎo)師”。陜鐵院重視輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),逐年加大引進(jìn)力度,多措并舉,搭建平臺(tái),打造良師益友工程。

    建立高進(jìn)、嚴(yán)管、精育、優(yōu)出四環(huán)聯(lián)動(dòng)長(zhǎng)效機(jī)制,建設(shè)學(xué)習(xí)型、示范型、實(shí)效型、創(chuàng)新型的“四型”學(xué)生管理隊(duì)伍,建構(gòu)輔導(dǎo)員崗前培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、骨干研修與學(xué)習(xí)考察等多種形式為一體的全方位、多層次的培養(yǎng)體系,著力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。選派多名輔導(dǎo)員參加中省輔導(dǎo)員骨干培訓(xùn)班及職業(yè)能力大賽。堅(jiān)強(qiáng)打造良師益友工程,為不斷提高學(xué)生教育管理工作規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化水平提供人才保障。

    (5)加強(qiáng)學(xué)生骨干隊(duì)伍建設(shè),推行榜樣引領(lǐng)工程。學(xué)生骨干在高職學(xué)生教育管理工作中起到了榜樣引領(lǐng)、率先示范的重要作用,陜鐵院凸顯學(xué)生在教育中的主體地位,高度重視學(xué)生骨干隊(duì)伍建設(shè),創(chuàng)新形式建立長(zhǎng)效機(jī)制。開(kāi)展團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)工作,使學(xué)生骨干在班級(jí)、系部及各類學(xué)生社團(tuán)中充分發(fā)揮模范帶頭作用。連續(xù)八年認(rèn)真開(kāi)展刻苦學(xué)習(xí)、甘于奉獻(xiàn)、助人為樂(lè)、自強(qiáng)自立與孝老敬親學(xué)生等“五類十佳”青春榜樣評(píng)選活動(dòng),召開(kāi)青春榜樣表彰暨先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì),以青春榜樣為引領(lǐng),鼓勵(lì)全院學(xué)生向榜樣看齊,學(xué)習(xí)先進(jìn)。

    (6)規(guī)范拓展貧困生資助工作,落實(shí)傳遞溫暖工程。學(xué)院高度重視資助工作,認(rèn)真貫徹上級(jí)的相關(guān)文件精神,緊緊圍繞濟(jì)困、助學(xué)、育人的工作目標(biāo),全面落實(shí)國(guó)家各項(xiàng)資助政策,形成了以生源地信用助學(xué)貸款、國(guó)家獎(jiǎng)助學(xué)金為主,以勤工助學(xué)、社會(huì)捐助、平安互助基金等為輔的學(xué)生資助工作體系。

    以鐵院溫度關(guān)愛(ài)困難學(xué)生成長(zhǎng)成才,落實(shí)傳遞溫暖工程。堅(jiān)持公開(kāi)、公正、公平原則,評(píng)選、發(fā)放國(guó)家獎(jiǎng)助學(xué)金及各類校友獎(jiǎng)學(xué)金;拓展學(xué)生資助渠道,廣設(shè)勤工助學(xué)崗位,劃撥勤工助學(xué)專項(xiàng)基金,保障勤工助學(xué)工作的順利推進(jìn);創(chuàng)新資助形式,在全院師生中開(kāi)展“一對(duì)一”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),該活動(dòng)開(kāi)展三年以來(lái),全院廣大教職工積極響應(yīng),參與幫扶的教師連年增加,得到多家媒體廣泛關(guān)注報(bào)道,引起了強(qiáng)烈的社會(huì)反響。

    (7)堅(jiān)持半軍事化管理,強(qiáng)化公寓文化育人工程。學(xué)院秉承鐵路優(yōu)良傳統(tǒng),彰顯鐵路特色,始終堅(jiān)持半軍事化管理,實(shí)施公寓文化育人工程。緊緊圍繞制度管理精細(xì)化、內(nèi)務(wù)整理標(biāo)準(zhǔn)化、氛圍營(yíng)造企業(yè)化、思想教育常態(tài)化、活動(dòng)開(kāi)展主題化、服務(wù)學(xué)生親情化的“六化建設(shè)”,積淀形成了健康、文明、整潔、和諧的公寓文化。在公寓文化建設(shè)中,積極開(kāi)展黨建團(tuán)建進(jìn)公寓、輔導(dǎo)員進(jìn)公寓、文明公寓評(píng)比及公寓文化節(jié)活動(dòng)。公寓文化育人全程浸潤(rùn),使學(xué)生形成了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕M織紀(jì)律,規(guī)律的生活習(xí)慣,良好的人際關(guān)系,有力地提升了學(xué)生的綜合素養(yǎng)和核心競(jìng)爭(zhēng)力,畢業(yè)生深受用人單位歡迎。

    (8)關(guān)注學(xué)生心理健康,實(shí)施心理陽(yáng)光工程。學(xué)院加強(qiáng)心理教育與咨詢工作,完善運(yùn)行機(jī)制,建立了集心理健康教育、咨詢、治療等多功能為一體的學(xué)生服務(wù)模式,形成了宿舍、班級(jí)、輔導(dǎo)員、心理健康咨詢中心四級(jí)危機(jī)干預(yù)體系。常年開(kāi)展心理電影展播、心理劇大賽、現(xiàn)場(chǎng)心理咨詢、專家心理健康講座、人際交往團(tuán)體輔導(dǎo)等活動(dòng)。扎實(shí)推進(jìn)心理陽(yáng)光工程,為大學(xué)生健康成長(zhǎng)保駕護(hù)航。

    4 結(jié)束語(yǔ)

    學(xué)生教育管理機(jī)制體系化建構(gòu)是高職院校深化內(nèi)涵建設(shè)與提高育人水平的重要手段。毋庸置疑,加強(qiáng)此項(xiàng)工作對(duì)高職院校而言任重道遠(yuǎn),高職院校仍需進(jìn)一步完善服務(wù)、教育、引導(dǎo)功能,繼續(xù)解放思想,凝聚力量,扎實(shí)工作,開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷構(gòu)建全方位育人的立體化格局,從而全面提升人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    參考文獻(xiàn)

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    [2] 倪勝巧.我國(guó)高校學(xué)生管理的現(xiàn)狀及對(duì)策[J].黑龍江高教研究,2013(1).

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    [4 陳運(yùn)明.高職院校學(xué)生心理健康教育工作初探[J].教育研究與實(shí)驗(yàn),2009(8).

    [5] 王琦,邢運(yùn)凱等著.高職教育文化的建構(gòu)[M].浙江工商大學(xué)出版社,2012(10).

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