任鵬 董藝茜
摘要:基層團(tuán)組織是共青團(tuán)這座大廈的基石,它直接服務(wù)青年,加強(qiáng)基層服務(wù)型團(tuán)組織的建設(shè)是共青團(tuán)的發(fā)展過程中不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié)。本課題著眼于高?;鶎臃?wù)型團(tuán)組織建設(shè)過程中面臨的組織設(shè)置、組織結(jié)構(gòu)、組織資源、工作力量上的問題,研究如何在新常態(tài)下做好基層服務(wù)型團(tuán)組織工作,為共青團(tuán)工作起到一點(diǎn)指導(dǎo)作用。
關(guān)鍵詞:高校;基層團(tuán)組織;現(xiàn)狀;對(duì)策
中圖分類號(hào):HI5
文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A
文章編號(hào):1002-7343(2016)01-046-3
一、加強(qiáng)高?;鶎訄F(tuán)組織建設(shè)的意義
培養(yǎng)青年是共青團(tuán)的重要任務(wù),而這個(gè)任務(wù)的直接執(zhí)行者便是基層團(tuán)組織,加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)是培育青年的切實(shí)需要。共青團(tuán)是先進(jìn)青年的組織,是黨的得力助手,這就意味著共青團(tuán)肩負(fù)著培養(yǎng)和建設(shè)社會(huì)主義接班人的重任。作為連接青年群體與共青團(tuán)的橋梁,基層服務(wù)型團(tuán)組織是共青團(tuán)履行基本職責(zé)的主要載體。高校學(xué)生在成長過程中,面臨著方方面面的壓力,這就需要基層團(tuán)組織通過各種實(shí)踐活動(dòng)來幫助他們,促進(jìn)他們的成長。
青年是中國社會(huì)主義事業(yè)的儲(chǔ)備軍,作為青年團(tuán)體的服務(wù)者,基層團(tuán)組織要不斷從自身內(nèi)部找出建設(shè)過程中出現(xiàn)的問題,并找出相應(yīng)的對(duì)策,不斷鞏固自身實(shí)力,才能更好地服務(wù)青年,為整個(gè)共青團(tuán)事業(yè)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè),才能在根本上打牢共青團(tuán)這座大廈的根基,才能更好地發(fā)展共青團(tuán)事業(yè)。
二、目前高?;鶎訄F(tuán)組織建設(shè)面臨的問題
高校是青年才俊的聚集地,而青年是團(tuán)組織里不可或缺的新鮮血液。團(tuán)組織與青年的深入交流是團(tuán)組織建設(shè)必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié),然而這個(gè)環(huán)節(jié)卻受到了多方面因素的阻撓。新時(shí)期,高?;鶎訄F(tuán)組織工作面臨著各方面的挑戰(zhàn)。
(一)團(tuán)員意識(shí)淡薄
從初中開始,青年學(xué)生就已經(jīng)陸續(xù)開始入團(tuán)了,目前高校絕大多數(shù)學(xué)生都已經(jīng)成為了團(tuán)員。共青團(tuán)本是優(yōu)秀青年群體,然而到了大學(xué),共青團(tuán)員這個(gè)原本光榮的身份已然失去了優(yōu)越性。共青團(tuán)員們似乎把入團(tuán)看得順理成章,覺得共青團(tuán)員與普通青年沒有任何差別,不僅不能繼承和發(fā)揚(yáng)共青團(tuán)的優(yōu)良傳統(tǒng),甚至對(duì)團(tuán)組織漠不關(guān)心,對(duì)團(tuán)組織的號(hào)召完全沒有響應(yīng),對(duì)團(tuán)組織活動(dòng)的參與度幾乎為零。
(二)團(tuán)組織設(shè)置缺乏創(chuàng)新
目前高校共青團(tuán)組織普遍采取“校團(tuán)委——分團(tuán)委——班級(jí)團(tuán)支部”傳統(tǒng)的模式,對(duì)團(tuán)員的覆蓋力度不大。步入大學(xué),班級(jí)已不再是學(xué)生的中心,學(xué)生活動(dòng)方式趨于多元化,與團(tuán)組織活動(dòng)的接觸力度不大。而當(dāng)前各大高校的團(tuán)組織活動(dòng)主要以班級(jí)為單位開展,青年學(xué)生,特別是高年級(jí)學(xué)生參與度不高,這使得團(tuán)組織活動(dòng)無法覆蓋到青年群體當(dāng)中,嚴(yán)重切斷了團(tuán)組織與青年之間的聯(lián)系,增大了團(tuán)組織服務(wù)青年的困難,從而阻礙了青年與團(tuán)組織的發(fā)展。
(三)團(tuán)的活動(dòng)形式單一,活動(dòng)內(nèi)容不實(shí)際
團(tuán)組織活動(dòng)大多只注重形式,不貼切廣大青年的實(shí)際需求。一般青年將團(tuán)組織活動(dòng)理解為各類喊口號(hào)、只注重形式的活動(dòng),并無實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容,且與青年學(xué)生的生活相距甚遠(yuǎn),久而久之,團(tuán)活動(dòng)在青年心中只是一個(gè)虛名。團(tuán)組織活動(dòng)是將團(tuán)的思想與資源傳送給青年的重要的媒介,也是團(tuán)組織與青年交流的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。脫離了這個(gè)環(huán)節(jié),團(tuán)組織無法深入了解廣大青年的內(nèi)心需求,這就給團(tuán)組織的建設(shè)增加了難度。
(四)團(tuán)的服務(wù)能力有待提高
隨著當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)迅速的發(fā)展,尤其在互聯(lián)網(wǎng)思潮的沖擊下,廣大青年的物質(zhì)文化需求也更加趨于多元化,對(duì)團(tuán)組織的服務(wù)水平要求也在不斷提高。年輕一代,是充滿活力與時(shí)尚氣息的一代,傳統(tǒng)的說教方式早已不能滿足青年多層面的需求。當(dāng)前大部分團(tuán)組織把網(wǎng)絡(luò)作為共青團(tuán)工作的平臺(tái),主要提供與團(tuán)工作相關(guān)的新聞瀏覽、信息報(bào)送、文件查詢、網(wǎng)站群鏈接等,而沒有提供電子郵件、通訊聊天、論壇交流、音樂播放等與當(dāng)代青年生活息息相關(guān)的服務(wù)。另外,高校青年面臨著學(xué)業(yè)、就業(yè)等多重壓力,這就需要團(tuán)組織提高服務(wù)能力,更好地服務(wù)青年,以推動(dòng)青年與團(tuán)組織的共同發(fā)展。
(五)團(tuán)的隊(duì)伍建設(shè)亟待加強(qiáng)
現(xiàn)今多數(shù)高校專職團(tuán)干部數(shù)量明顯下降,部分院系團(tuán)總支書記直接由輔導(dǎo)員兼任,團(tuán)干部素質(zhì)水平參差不齊。目前全國團(tuán)員青年約8900萬人,但專職團(tuán)干部僅為約26萬人,團(tuán)干部與團(tuán)員比例為1:346,基層團(tuán)組織普遍缺乏團(tuán)干部,加之部分團(tuán)員對(duì)基層團(tuán)組織建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)不夠,對(duì)團(tuán)組織和團(tuán)活動(dòng)漠不關(guān)心,這嚴(yán)重滯后了團(tuán)組織的發(fā)展。
三、加強(qiáng)高?;鶎訄F(tuán)組織建設(shè)的對(duì)策
高校團(tuán)組織的發(fā)展離不開與廣大青年的緊密聯(lián)系。青年是團(tuán)組織的儲(chǔ)備軍,找出并解決團(tuán)組織建設(shè)面臨的問題是基層團(tuán)組織更好地服務(wù)青年的前提,是促進(jìn)青年發(fā)展與團(tuán)組織發(fā)展的重中之重。新常態(tài)下,針對(duì)團(tuán)組織建設(shè)工作中出現(xiàn)的問題,做出相應(yīng)的對(duì)策是團(tuán)組織發(fā)展道路上的重要環(huán)節(jié)。
(一)創(chuàng)建青年綜合服務(wù)平臺(tái),整合團(tuán)組織各項(xiàng)資源
改變傳統(tǒng)行政層級(jí)式的模式,利用互聯(lián)網(wǎng)打造青年綜合服務(wù)平臺(tái),整合多方面的力量和資源,上下聯(lián)動(dòng),多措并舉,更好地服務(wù)青年。進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,網(wǎng)絡(luò)成了人民生活不可或缺的一部分,更是與廣大青年形影不離。團(tuán)組織需要改良當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)工作平臺(tái),完善各項(xiàng)功能,比如新增通訊聊天、論壇交流等功能,增加就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)咨詢窗口,建設(shè)團(tuán)組織官方微博、微信公眾號(hào)等網(wǎng)絡(luò)陣地,來實(shí)現(xiàn)團(tuán)組織與青年的實(shí)時(shí)交流,為廣大青年團(tuán)體打造一個(gè)集資源、教育、管理與服務(wù)一體化的平臺(tái)。
隨著社會(huì)、制度、經(jīng)濟(jì)、科技等環(huán)境因素的變遷,團(tuán)組織資源的種類和數(shù)量也在不斷變化之中。團(tuán)組織本身擁有豐富的政治、經(jīng)濟(jì)、人力等實(shí)體資源以及社會(huì)、信息、知識(shí)、文化、網(wǎng)絡(luò)等虛擬資源。對(duì)這些已有的資源要進(jìn)行整合并深入挖掘,將其全面覆蓋到青年綜合服務(wù)平臺(tái),擴(kuò)大青年群體對(duì)團(tuán)組織資源的接觸面;另外要合理利用高校教務(wù)、科研、就業(yè)等相關(guān)部門零散的資源,為廣大青年提供就業(yè)、創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì),切實(shí)為青年服務(wù)。這不僅可以使青年在獲取資源的同時(shí),受到團(tuán)組織先進(jìn)文化潛移默化的感染,更提高了團(tuán)組織的工作效率。
(二)改進(jìn)傳統(tǒng)模式,增大團(tuán)組織覆蓋面
在原有的以班級(jí)為單位的團(tuán)組織模式上,增加公寓、社團(tuán)等覆蓋面大的團(tuán)組織模式。大學(xué)給廣大青年提供了許多獲取知識(shí)、增長各方面能力的平臺(tái),校園活動(dòng)更不再是單純的班級(jí)活動(dòng)。公寓生活以及社團(tuán)活動(dòng)在青年生活中發(fā)揮著舉足輕重的作用。步入大學(xué),隨著年齡的增長,知識(shí)的積累,傳統(tǒng)的團(tuán)組織模式已經(jīng)不能滿足廣大青年的需求。將原有的以班級(jí)為單位的團(tuán)組織活動(dòng)應(yīng)逐漸向社團(tuán)、公寓等平臺(tái)輻射,在校園各個(gè)社團(tuán)、學(xué)生公寓等青年學(xué)生活動(dòng)頻率高的地方設(shè)置相應(yīng)的團(tuán)組織點(diǎn),根據(jù)實(shí)際情況,不定期開展團(tuán)組織活動(dòng),密切關(guān)注青年學(xué)生的成長,比如開展青年就業(yè)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)活動(dòng),與此同時(shí),將團(tuán)的思想傳達(dá)給青年群眾,打造多元化的活動(dòng)模式,使得團(tuán)的工作走出校園,最終融入到社會(huì)這個(gè)大舞臺(tái),為青年學(xué)生提供更多社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì)。
(三)推廣項(xiàng)目化的團(tuán)組織活動(dòng),實(shí)現(xiàn)青年與團(tuán)組織雙成長
傳統(tǒng)的團(tuán)組織活動(dòng)帶有一定的被動(dòng)性,青年的參與度普遍不高。德國國家標(biāo)準(zhǔn)DN69901將項(xiàng)目定義為“項(xiàng)目是指在總體上符合如下條件的唯一性的任務(wù)(計(jì)劃):具有特定的目標(biāo);具有時(shí)間、財(cái)務(wù)、人力和其他限制條件;具有專門的組織”。在基層團(tuán)組織中開展項(xiàng)目化的活動(dòng),由團(tuán)委確定項(xiàng)目類別,根據(jù)項(xiàng)目的可行性以及與團(tuán)委工作的關(guān)聯(lián)度來確定重點(diǎn)項(xiàng)目,并與相關(guān)團(tuán)支部簽訂《青年文明號(hào)創(chuàng)建活動(dòng)》立項(xiàng)書。團(tuán)委在給予組織、宣傳、經(jīng)費(fèi)等方面支持的同時(shí),對(duì)各個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)程進(jìn)行監(jiān)督,并對(duì)項(xiàng)目最后的實(shí)施結(jié)果進(jìn)行考核與評(píng)優(yōu)。
基層團(tuán)組織位于共青團(tuán)工作的一線,與青年團(tuán)員聯(lián)系較為緊密,具有豐富的人脈資源和地域資源。在推廣團(tuán)組織活動(dòng)項(xiàng)目化的同時(shí),要號(hào)召廣大青年團(tuán)員踴躍報(bào)名,首先調(diào)動(dòng)他們的積極性,然后一步步引導(dǎo)他們參與到團(tuán)組織活動(dòng)中來。團(tuán)組織活動(dòng)項(xiàng)目化不僅可以充分調(diào)動(dòng)團(tuán)支部和廣大青年團(tuán)員的參與熱情,發(fā)揮其主體作用,同時(shí)也增強(qiáng)了團(tuán)組織活動(dòng)的針對(duì)性和有效性,使得團(tuán)組織活動(dòng)更加具體化、實(shí)際化,提高了團(tuán)組織的凝聚力。