會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)問題研究

王雨晴

摘 要：隨著改革進(jìn)程的不斷推進(jìn)，我國經(jīng)濟(jì)獲得了飛速發(fā)展，各行各業(yè)的經(jīng)濟(jì)利潤不斷提升，越來越多的企業(yè)開始出現(xiàn)并且迅速成為我國國民經(jīng)濟(jì)的重要部分，對(duì)我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成了巨大影響。而會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的高低則會(huì)對(duì)企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生根本性的影響，要想保證企業(yè)獲得進(jìn)一步的發(fā)展就應(yīng)該加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的管理，不斷優(yōu)化企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)，這樣才能不斷降低企業(yè)的生產(chǎn)成本，增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。本文的主要研究話題就是企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)，因此會(huì)對(duì)當(dāng)前存在的問題進(jìn)行分析并且找出合理的解決方案。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)信息質(zhì)量；公司治理；結(jié)構(gòu)；問題

在研究企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與治理結(jié)構(gòu)時(shí)，應(yīng)該首先把握相關(guān)的會(huì)計(jì)理論，掌握會(huì)計(jì)方法。會(huì)計(jì)學(xué)則是組成會(huì)計(jì)理論的最為關(guān)鍵的部分，這是因?yàn)闀?huì)計(jì)學(xué)具體的闡述了會(huì)計(jì)的相關(guān)含義，充分體現(xiàn)出了會(huì)計(jì)方面的內(nèi)容和特點(diǎn)，較為全面的反映出了會(huì)計(jì)行業(yè)的運(yùn)行模式和運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)。而我們所說的會(huì)計(jì)理論則主要包括了會(huì)計(jì)方面的財(cái)務(wù)報(bào)表和會(huì)計(jì)運(yùn)行的具體的環(huán)境。會(huì)計(jì)出現(xiàn)的時(shí)間較早，因此獲得了較為漫長(zhǎng)的發(fā)展期間，隨著時(shí)間的推移，當(dāng)前的會(huì)計(jì)理論正在不斷完善，對(duì)資本市場(chǎng)的發(fā)展產(chǎn)生了重要影響，因此應(yīng)該引起重視。

一、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量及公司治理結(jié)構(gòu)的概念

1.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的概念

企業(yè)在運(yùn)行時(shí)往往需要借助會(huì)計(jì)才能更好地了解企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，把握企業(yè)在經(jīng)營過程中出現(xiàn)的相關(guān)問題，而管理會(huì)計(jì)則是其中最為重要的內(nèi)容之一，這是因?yàn)楣芾頃?huì)計(jì)可以給企業(yè)的管理者提供充足的信息來幫助管理者進(jìn)行決策，因此從根本上來說，管理會(huì)計(jì)是將管理學(xué)和會(huì)計(jì)學(xué)有機(jī)結(jié)合的一門理論思想，對(duì)于會(huì)計(jì)的運(yùn)行有著重要影響。我們根據(jù)管理會(huì)計(jì)的特點(diǎn)將其分為較新的管理會(huì)計(jì)和基礎(chǔ)的管理會(huì)計(jì)，盡管二者有著較多區(qū)別，但是都是構(gòu)成管理會(huì)計(jì)的重要內(nèi)容。在對(duì)管理會(huì)計(jì)進(jìn)行研究時(shí)，其中有一個(gè)十分重要的概念就是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，這是因?yàn)闀?huì)計(jì)信息質(zhì)量的程度將會(huì)直接影響管理會(huì)計(jì)的發(fā)展。所謂的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量就是指通過對(duì)各項(xiàng)可能產(chǎn)生會(huì)計(jì)信息活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督，從而全面把握出現(xiàn)的會(huì)計(jì)信息，當(dāng)發(fā)現(xiàn)存在一定問題時(shí)，可以及時(shí)制定相關(guān)的解決方案，從而不斷降低成本，幫助企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)收益，促進(jìn)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。會(huì)計(jì)行業(yè)在運(yùn)行過程中對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的要求要高，需要保證相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表既可以充分反映出企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，又要保證在計(jì)算財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)充分符合我國的相關(guān)法律法規(guī)，只有完成了合法有效的財(cái)務(wù)報(bào)表，企業(yè)的運(yùn)行狀況才能得到真實(shí)反映。而企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量則會(huì)直接決定企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表，因此只有做好了企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的管理工作，才能不斷優(yōu)化企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)，提高企業(yè)的治理效率。

2.公司治理結(jié)構(gòu)的含義

所謂的公司治理結(jié)構(gòu)就是指企業(yè)根據(jù)自身發(fā)展的實(shí)際需要所制定的對(duì)企業(yè)經(jīng)營與生產(chǎn)進(jìn)行管理和控制的機(jī)制。一般來說，組成企業(yè)的基本成員就是全體股東，股東大會(huì)掌管著企業(yè)的日常事務(wù)，有著最高的管理權(quán)與決策權(quán)，而為了保證企業(yè)決策的正確性，往往還存在董事會(huì)來對(duì)股東大會(huì)進(jìn)行監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)權(quán)力的制衡，這樣才能避免出現(xiàn)獨(dú)裁現(xiàn)象，保證企業(yè)決策的科學(xué)性與合理性。

二、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)的相互關(guān)系

1.高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息可以優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的運(yùn)行在很大程度上給我國的經(jīng)濟(jì)帶去了巨大活力，我國市場(chǎng)逐漸呈現(xiàn)自由化的特點(diǎn)，越來越多的行業(yè)開始出現(xiàn)并且迅速搶占了市場(chǎng)，已經(jīng)成為我國經(jīng)濟(jì)中不可或缺的一部分，促進(jìn)了我國經(jīng)濟(jì)總量的增長(zhǎng)，具有一定的正面意義。但是，我們?cè)谘芯繒r(shí)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前的各行各業(yè)盡管涌現(xiàn)的速度十分快，增長(zhǎng)速度也不斷加快，但是不得不承認(rèn)的一點(diǎn)就是當(dāng)前的企業(yè)發(fā)展中存在著較大問題，主要表現(xiàn)為企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量問題，對(duì)于企業(yè)來說，由于發(fā)展的時(shí)間較短，內(nèi)部的管理制度不健全， 對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)知有限，導(dǎo)致企業(yè)遇到了一系列發(fā)展問題，嚴(yán)重阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步擴(kuò)展。對(duì)于這些企業(yè)來說，要想獲得更大的發(fā)展，就要結(jié)合當(dāng)前發(fā)展過程中存在的實(shí)際問題，將企業(yè)的總體發(fā)展目標(biāo)和市場(chǎng)相結(jié)合，不斷完善當(dāng)前的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理制度，保證企業(yè)的正常運(yùn)行。

2.高效的公司治理結(jié)構(gòu)可以提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量

會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的程度對(duì)于不同的企業(yè)來說都有著相同的作用，都會(huì)在很大程度上限制企業(yè)地發(fā)展，因此企業(yè)應(yīng)該提高對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理的重視度，保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理機(jī)制的科學(xué)性和合理性，只有這樣才能指導(dǎo)企業(yè)較好的發(fā)展。而企業(yè)要想不斷提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，優(yōu)化企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)，就應(yīng)該結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要來對(duì)當(dāng)前的治理結(jié)構(gòu)進(jìn)行改革和創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部管理權(quán)力的制衡，分散企業(yè)的管理權(quán)與決策權(quán)，只有這樣才能不斷優(yōu)化企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)，提高治理效率。

三、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和公司治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀會(huì)計(jì)信息質(zhì)量現(xiàn)狀

1.會(huì)計(jì)信息披露不充分甚至失真

對(duì)于企業(yè)來說，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量將會(huì)直接影響企業(yè)今后的發(fā)展?fàn)顩r，而當(dāng)前我國還存在著嚴(yán)重的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量問題，主要表現(xiàn)為會(huì)計(jì)信息披露不充分、會(huì)計(jì)信息失真等現(xiàn)象，這是因?yàn)槭袌?chǎng)機(jī)制不健全，沒有完善相關(guān)的法律法規(guī)，會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)不強(qiáng)，往往會(huì)因?yàn)閭€(gè)人利益而影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。

當(dāng)前的企業(yè)盡管發(fā)展速度很快，但是由于制度的不健全和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理制度的不科學(xué)，導(dǎo)致中小企業(yè)在進(jìn)一步發(fā)展時(shí)遇到了很多困難，許多企業(yè)盲目追求營銷績(jī)效，忽視了對(duì)自身內(nèi)部控制制度的改革和完善，導(dǎo)致企業(yè)的發(fā)展理念、營銷策劃和市場(chǎng)環(huán)境嚴(yán)重脫節(jié)，從而限制了中小企業(yè)的發(fā)展與進(jìn)步。因此，在今后的發(fā)展過程中，企業(yè)應(yīng)該不斷對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行創(chuàng)新，及時(shí)調(diào)整各更新營銷理念，保證發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)需求的一致性，及時(shí)解決出現(xiàn)在市場(chǎng)中的問題，促進(jìn)中小企業(yè)的發(fā)展，給企業(yè)帶去更多的經(jīng)濟(jì)收益。我國政府為了促進(jìn)中小企業(yè)的發(fā)展，已經(jīng)頒布了《內(nèi)部會(huì)計(jì)規(guī)范一基本規(guī)范（試行）》，該規(guī)范中明確指出企業(yè)應(yīng)該對(duì)自身的會(huì)計(jì)信息進(jìn)行全面的把握和管理，保證企業(yè)資產(chǎn)的合理使用，只有做好了內(nèi)部控制工作，才能保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。

2.公司治理結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀

公司在處理會(huì)計(jì)信息時(shí)需要制定一定的標(biāo)準(zhǔn)和管理機(jī)制來規(guī)范會(huì)計(jì)人員的行為活動(dòng)，但是在實(shí)踐中我們發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前公司內(nèi)部的治理結(jié)構(gòu)十分不合理，沒有建立起健全的機(jī)制體制來制約員工的行為。當(dāng)前參與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定的人員主要表現(xiàn)為政府人員，盡管其他領(lǐng)域的人員也有參與，但是實(shí)際參與的力度不大，對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定結(jié)果的影響力度較小。我們?cè)谘芯繒r(shí)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前參與會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定活動(dòng)中的人員主要為政府部門的工作人員，其他的社會(huì)工作者則被忽視，很少有社會(huì)上其他領(lǐng)域的人員參與到實(shí)際的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制定過程中來。在對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行調(diào)整時(shí)往往會(huì)存在著準(zhǔn)備不充分的問題，主要表現(xiàn)為制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的時(shí)間較短、參與制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的人員準(zhǔn)備不足等。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定和更改不僅需要保證充分滿足會(huì)計(jì)業(yè)發(fā)展的需要，還需要和相關(guān)的法律法規(guī)保持一致，只有在我國法律范圍內(nèi)制定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則才能被社會(huì)所認(rèn)可，才能投入到實(shí)際的運(yùn)行過程中去。因此在制定相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則時(shí)，應(yīng)該時(shí)刻以相關(guān)的法律法規(guī)為根據(jù)，保證會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的合法性，只有將二者有機(jī)結(jié)合，才能保證會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的合法性和可行性。

四、完善公司治理結(jié)構(gòu)，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的有效對(duì)策

1.完善公司內(nèi)部控制制度

企業(yè)要想獲得生存與發(fā)展，就必須做好內(nèi)部控制制度的設(shè)計(jì)，幫助企業(yè)提高內(nèi)部的管理效率和運(yùn)行效率，只有對(duì)企業(yè)的內(nèi)部控制制度進(jìn)行調(diào)整和完善，才能借助內(nèi)部控制制度來降低企業(yè)的運(yùn)行成本，保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。因此，內(nèi)部控制制度的存在可以有效提高中小企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力，幫助中小企業(yè)站穩(wěn)腳步，獲得進(jìn)一步發(fā)展。

2.充分發(fā)揮董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)理層的作用

（1）加強(qiáng)健全董事會(huì)結(jié)構(gòu)，制定出統(tǒng)一的管理措施，保證董事會(huì)的秩序，充分發(fā)揮董事會(huì)的作用，從而幫助企業(yè)作出正確的決策。

（2）不斷完善監(jiān)事會(huì)的管理機(jī)制。企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)營活動(dòng)和管理活動(dòng)時(shí)，必須保證和我國的相關(guān)法律法規(guī)保持一致，不做違法亂紀(jì)的行為活動(dòng)。除了需要對(duì)企業(yè)的業(yè)務(wù)進(jìn)行全面分析和控制，還應(yīng)該保證不斷降低企業(yè)的支出和成本。企業(yè)一旦制定了會(huì)計(jì)控制制度，那么無論任何職位的員工都應(yīng)該服從相關(guān)準(zhǔn)則，保證相互牽制，提高制度的權(quán)威性。

3.完善公司外部治理的約束機(jī)制

（1）應(yīng)該提高對(duì)內(nèi)部控制制度的重視度，不斷改善當(dāng)前的管理制度，安排專業(yè)的人才來進(jìn)行企業(yè)營銷策劃的編制，建立合理的激勵(lì)制度，使得企業(yè)的內(nèi)部控制制度可以充分反映出企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況和發(fā)展目標(biāo)，只有這樣的內(nèi)部機(jī)制制度才能指揮企業(yè)更好地發(fā)展與進(jìn)步，提高企業(yè)的資源利用率。

（2）不斷發(fā)展當(dāng)前的資本市場(chǎng)，政府應(yīng)該加強(qiáng)宏觀調(diào)控，根據(jù)市場(chǎng)中存在的問題制定出相關(guān)的約束機(jī)制體制，減少市場(chǎng)帶給公司的負(fù)面影響，促進(jìn)市場(chǎng)的進(jìn)一步發(fā)展。

（3）不斷完善獨(dú)立審計(jì)制度。加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員道德素質(zhì)與職業(yè)水平的考核，提高審計(jì)人員的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)對(duì)其培訓(xùn)，建立起相關(guān)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制和進(jìn)入制度，從根本上提高審計(jì)人員的水平。

五、結(jié)語

對(duì)于企業(yè)來說，無論是外部環(huán)境，還是內(nèi)部準(zhǔn)則都會(huì)在很大程度上影響到會(huì)計(jì)業(yè)的運(yùn)行，而會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的制定則是會(huì)計(jì)業(yè)中一個(gè)最為重要的環(huán)節(jié)之一，我國當(dāng)前的市場(chǎng)制度正在不斷完善，相關(guān)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則也基本符合會(huì)計(jì)發(fā)展的要求。但是，從整體來看，我國當(dāng)前的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則還存在著較多不足之處，對(duì)我國會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的發(fā)展產(chǎn)生了制約作用。我國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的許多內(nèi)容都和相關(guān)的法律法規(guī)脫節(jié)，導(dǎo)致會(huì)計(jì)業(yè)出現(xiàn)了較多的違法亂紀(jì)行為，這對(duì)整個(gè)市場(chǎng)都造成了不良影響。同時(shí)，我國制定會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的程序較為簡(jiǎn)單，參與制定的人員較為單一，這就導(dǎo)致了我國的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則存在較大問題，這就導(dǎo)致了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量無法得到保證，使得企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)不合理。我國企業(yè)在今后的工作中，應(yīng)該充分重視會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的作用，積極借鑒其他國家的成功經(jīng)驗(yàn)，對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則存在的不合適的內(nèi)容及時(shí)調(diào)整，只有這樣才能滿足會(huì)計(jì)業(yè)發(fā)展的要求不斷提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，優(yōu)化企業(yè)治理結(jié)構(gòu)。

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