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      新形勢下建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀、問題及對策探討

      2016-03-30 08:51:14趙凱
      財(cái)經(jīng)界·下旬刊 2016年5期
      關(guān)鍵詞:建筑施工企業(yè)問題分析現(xiàn)狀

      趙凱

      摘要:近年來,隨著我國經(jīng)濟(jì)的繁榮,建筑行業(yè)也得到不同程度的發(fā)展,隨之而來的就是建筑企業(yè)的施工財(cái)務(wù)管理問題越來越突出,引起了施工管理部門的高度重視,主要由于施工企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作體系越來越龐大、復(fù)雜,面對市場的競爭日益激烈,建筑行業(yè)如何通過不斷創(chuàng)新、內(nèi)部改革來完善相關(guān)的財(cái)務(wù)管理體系,就成為新形勢下,本文將要重點(diǎn)展開研究的問題。

      關(guān)鍵詞:建筑施工企業(yè) 財(cái)務(wù)管理 現(xiàn)狀 問題分析 對策

      我國市場化競爭越來越激烈,建筑企業(yè)為了贏得發(fā)展機(jī)遇,如何取得快速的發(fā)展,不斷在改革創(chuàng)新中日益實(shí)現(xiàn)規(guī)?;托畔⒒?,成為很多管理人員重視的焦點(diǎn)。但是從近年來的建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀來看,在具體的發(fā)展過程中還存在諸多問題,例如,財(cái)務(wù)管理制度不完善、財(cái)務(wù)監(jiān)管不利、財(cái)務(wù)核算風(fēng)險(xiǎn)上升、財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)等問題在很長一段時期內(nèi)制約了企業(yè)的發(fā)展。

      一、新形勢下建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀及存在的主要問題

      (一)財(cái)務(wù)管理制度不完善

      在當(dāng)今的建筑施工企業(yè)中普遍存在管理制度不完善的現(xiàn)象,由于各個建筑施工企業(yè)大小和規(guī)模不同,所以就會存在多種形式的施工團(tuán)隊(duì)。多數(shù)施工企業(yè)沒有建立成本核算、資金收支管理、存貨制度等完善的相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,所以就會導(dǎo)致財(cái)務(wù)問題不斷出現(xiàn);盡管有的企業(yè)已經(jīng)設(shè)立了財(cái)務(wù)管理制度,但是沒有更好地深入落實(shí)和執(zhí)行,所以沒有很好的實(shí)施效果。對此,財(cái)務(wù)管理制度的不健全,導(dǎo)致施工企業(yè)的聲譽(yù)受損、施工物資浪費(fèi)、企業(yè)資產(chǎn)損失等情況出現(xiàn),因此勢必會影響建筑施工企業(yè)的發(fā)展。

      (二)資金管理效率不高

      從一方面來講,建筑施工企業(yè)具有高度分散、流動頻繁的特點(diǎn),所以難免會導(dǎo)致企業(yè)的資金流散,也不利于企業(yè)的資金使用、調(diào)配與籌集;從另一方面而言,施工建筑企業(yè)的資金成本控制缺乏一定的執(zhí)行力,很多施工企業(yè)對成本控制實(shí)施過于制度化、表面化和簡單化,大多數(shù)企業(yè)都是按照傳統(tǒng)的施工成本控制經(jīng)驗(yàn)對該企業(yè)的生產(chǎn)成本展開管控,在成本目標(biāo)的制定和成本報(bào)表的編制過程中,經(jīng)常存在按照成本降低率編制的現(xiàn)象,因此容易將建筑施工現(xiàn)場環(huán)境的考察、市場的變動情況、施工影響因素等主客觀條件忽視,最終造成成本核算不準(zhǔn)確、設(shè)計(jì)變更以及工程索賠等問題,不利于工程施工的順利進(jìn)行。

      (三)財(cái)務(wù)管理人員成本控制意識不強(qiáng)

      隨著施工規(guī)模的不斷擴(kuò)張,很多施工企業(yè)的管理水平與發(fā)展步調(diào)不相協(xié)調(diào),主要表現(xiàn)為財(cái)務(wù)管理人員對施工企業(yè)的成本控制意識不強(qiáng),重視程度不夠,在具體的成本管控中,沒有一套行之有效的成本管控措施,最終造成企業(yè)成本風(fēng)險(xiǎn)加大、成本控制責(zé)任無法落實(shí)、整項(xiàng)工作實(shí)施不到位,使建筑施工企業(yè)的隱形效益流失十分嚴(yán)重,有時會導(dǎo)致企業(yè)資金虧損。

      (四)財(cái)務(wù)管理人員的業(yè)務(wù)能力素質(zhì)有待加強(qiáng)

      由于我國的建筑施工企業(yè)的大小規(guī)模存在差異,因此施工隊(duì)伍也就比較混亂,財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)配備的財(cái)務(wù)管理人員不能夠?qū)ζ髽I(yè)的財(cái)務(wù)管理以及項(xiàng)目決策提供科學(xué)的建議,所以財(cái)務(wù)相關(guān)人員應(yīng)該加強(qiáng)綜合業(yè)務(wù)能力的提升,通過精神思想創(chuàng)新和業(yè)務(wù)能力創(chuàng)新,不斷降低建筑施工企業(yè)的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn);此外,某些建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員還存在財(cái)務(wù)管理理念落后、財(cái)務(wù)理論知識與業(yè)務(wù)操作實(shí)踐能力不足的問題,有些財(cái)務(wù)管理人員投機(jī)取巧,不能與現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)市場的發(fā)展相適應(yīng),所以就會導(dǎo)致企業(yè)的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置不合理、管理體制分權(quán)過渡,從而引起信息不流通或不對稱的情況出現(xiàn),嚴(yán)重影響了上層管理者的溝通決策。

      二、新形勢下我國建筑施工企業(yè)的財(cái)務(wù)管理對策分析

      (一)對施工企業(yè)的財(cái)務(wù)管理機(jī)制不斷進(jìn)行創(chuàng)新

      在當(dāng)前“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的時代,施工建筑企業(yè)也不例外,需要緊跟時代的步伐,與市場發(fā)展的需求相適應(yīng),各個施工企業(yè)可以根據(jù)自身的特點(diǎn)和實(shí)際對內(nèi)部機(jī)構(gòu)、制度體系等進(jìn)行創(chuàng)新改革,使財(cái)務(wù)管理工作有章可循,通過不斷精簡財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),不斷提升財(cái)務(wù)管理人員的綜合業(yè)務(wù)能力素質(zhì),完善業(yè)務(wù)指標(biāo)考核機(jī)制,真正使企業(yè)的管理做到獎懲分明、權(quán)責(zé)清晰、信息對稱,企業(yè)應(yīng)該充分發(fā)揮現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理的重大作用,做到“物盡其用、人盡其才”,合理優(yōu)化配置施工企業(yè)的各項(xiàng)資源,對于集圖式建筑施工企業(yè)來講,通過收回下屬各項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理權(quán),集中到企業(yè)上層,每一個施工項(xiàng)目部不需設(shè)置獨(dú)立的財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu),從而做到統(tǒng)一管理、一同規(guī)劃,使建筑施工企業(yè)的管理實(shí)現(xiàn)上下一體化。

      (二)有效提升財(cái)務(wù)管理的資金利用率

      施工企業(yè)要想不斷提升財(cái)務(wù)費(fèi)用的利用率,就需要建立一套完善的資金核算制度,通過良好的企業(yè)社會聲譽(yù),不斷加強(qiáng)銀行征信化建設(shè),通過與銀行等金融機(jī)構(gòu)合作,進(jìn)行投融資,不斷拓寬資金的利用渠道和來源渠道。除此之外,建筑施工企業(yè)還應(yīng)合理調(diào)整財(cái)務(wù)杠桿比率,加速資金周轉(zhuǎn)流通,通過推行“收支兩條線路”的財(cái)務(wù)管理制度,來保證企業(yè)的資金利用透明度。

      (三)實(shí)行動態(tài)的成本控制管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)能力提升

      施工企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身的實(shí)際情況建立一套科學(xué)的財(cái)務(wù)成本核算體系,通過事前、事中以及事后三個不同階段的核算監(jiān)督,彌補(bǔ)傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)惡性腐敗問題,杜絕做假賬等不良行為。所以應(yīng)該不斷加強(qiáng)施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的綜合能力、素質(zhì)的提升,財(cái)務(wù)人員要恪守職業(yè)技能道德準(zhǔn)則,通過不斷掌握新知識、學(xué)習(xí)新技能,向上層機(jī)構(gòu)提供科學(xué)、完善的財(cái)務(wù)管理信息,以便管理決策的有效實(shí)施。

      三、結(jié)束語

      綜上所述,在新形勢下,我國的建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理中還存在不足之處,需要施工管理人員、相關(guān)的財(cái)務(wù)管控人員、核算人員共同努力,通過完善相關(guān)的制度法規(guī),提升管理水平和職業(yè)技能,不斷進(jìn)行思想意識的創(chuàng)新,促進(jìn)施工建筑企業(yè)財(cái)務(wù)管理的順利進(jìn)行。

      參考文獻(xiàn):

      [1]何艷.淺談新形勢下建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀、問題及對策[J].中國外資,2012

      [2]田喜芳.建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題及對策[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2013

      [3]毛小平.淺談建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題及對策[J].科技與企業(yè),2014

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