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    十八大后電網(wǎng)企業(yè)管理的新問題及解決措施

    2016-03-09 02:25:29李豪
    企業(yè)文化·中旬刊 2015年12期
    關(guān)鍵詞:十八大

    李豪

    摘 要:黨的十八大要求電網(wǎng)企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)管機(jī)制,電網(wǎng)企業(yè)必須認(rèn)真的學(xué)習(xí)黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀理念,加強(qiáng)電網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部民主管理機(jī)制建設(shè),促進(jìn)電網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部管理制度公開、公平、公正的原則。建立起良好的電網(wǎng)企業(yè)文化理念,增強(qiáng)電網(wǎng)企業(yè)員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和責(zé)任意識(shí),處理好電網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部員工關(guān)系。在我國電網(wǎng)企業(yè)快速發(fā)展的同時(shí),也存在著一些問題需要相應(yīng)的措施解決,對(duì)這些問題做進(jìn)一步探討,并找出相應(yīng)的解決措施。

    關(guān)鍵詞:十八大;電網(wǎng)企業(yè)管理;新問題及解決措施

    由于社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和人們生活水的提高,電成為人們生活和工作中的組成要素。經(jīng)過三十多年的發(fā)展,我國電網(wǎng)系統(tǒng)得到了飛躍發(fā)展,提高了我國電網(wǎng)企業(yè)的國際競(jìng)爭(zhēng)力。但在電網(wǎng)企業(yè)高速發(fā)展過程中也逐步呈現(xiàn)一些問題,2015年3月中共中央國務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步深化電力體制改革的若干意見》,在該意見中也指出了在電力行業(yè)發(fā)展過程中的一些亟待解決的問題,比如市場(chǎng)交易機(jī)制缺失,市場(chǎng)配置資源的決定性作用難以發(fā)揮,價(jià)格關(guān)系沒有理順,新能源和可再生能源開發(fā)利用局面困難等,這些問題與電網(wǎng)企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān),必須采取正確的措施來解決電網(wǎng)企業(yè)在發(fā)展中遇到的問題。為促進(jìn)我國電網(wǎng)企業(yè)發(fā)展,增強(qiáng)電網(wǎng)企業(yè)國際競(jìng)爭(zhēng)力,電網(wǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人必須具備廣闊的國際視野,還要加強(qiáng)先進(jìn)管理知識(shí)的學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)者的管理能力。

    一、十八大后我國電網(wǎng)企業(yè)面臨的新問題

    (一)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力不足問題

    電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)過三十多年的發(fā)展,我國的電網(wǎng)企業(yè)取得了舉世矚目的成就,我國在電網(wǎng)系統(tǒng)智能化、電力遠(yuǎn)距離傳輸?shù)燃夹g(shù)水平得到很快發(fā)展,在生產(chǎn)技術(shù)和研發(fā)能力上都處于世界領(lǐng)先地位,這為我國電網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展提供了強(qiáng)大的技術(shù)支持,面對(duì)新的國內(nèi)外形勢(shì),我國的電網(wǎng)企業(yè)要不斷加深企業(yè)管理體制改革,優(yōu)化企業(yè)資源分配,促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化配置。但是在電網(wǎng)企業(yè)快速發(fā)展的過程中,如何深刻理解和把握中央對(duì)電力體制改革的精神實(shí)質(zhì),抓住體制改革的機(jī)遇,需要電網(wǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者具備與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力,學(xué)習(xí)和借鑒國際先進(jìn)的管理機(jī)制,提升整個(gè)電網(wǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的管理能力,保障決策的合理性和科學(xué)性,保障電網(wǎng)企業(yè)快速健康發(fā)展。

    (二)電力服務(wù)的缺位導(dǎo)致腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生

    在我們社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的今天,電成為我們生活中離不開的重要組成部分,人們?cè)絹碓綗o法深受缺電的生活,但由于電網(wǎng)企業(yè)壟斷的性質(zhì)以及電力供應(yīng)、電力服務(wù)與客戶用電需求的錯(cuò)位,致使電力交易過程中還存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私等腐敗的空間。在電網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部,有些企業(yè)職工無法抵制金錢的誘惑,利用職務(wù)之便收取財(cái)物,還有些領(lǐng)導(dǎo)干部把精力放在能夠獲取多少利益和金錢上,根本不注重企業(yè)內(nèi)部的管理工作,用人體制不公平,資源分配不合理,這些不良之風(fēng)都阻礙了我國電網(wǎng)企業(yè)的健康發(fā)展,不能滿足我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人們生活需要,電網(wǎng)企業(yè)管理工作的改革不能更好的完成,黨的十八大精神也得不到真正的落實(shí)。

    (三)電網(wǎng)企業(yè)對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”重視程度不夠

    黨的十八屆三中全會(huì)《決定》指出,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,黨委負(fù)主體責(zé)任,紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。為抓好黨的建設(shè)工作,黨認(rèn)真傾聽人民呼聲,把正風(fēng)反腐作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手,堅(jiān)決糾正形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),堅(jiān)定不移懲治腐敗。我們黨把全面從嚴(yán)治黨是推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的必然要求,黨建工作的重要性可想而知。目前在電網(wǎng)企業(yè)中,黨員干部在理想、信念、宗旨方面沒有把好“總開關(guān)”,黨員的先進(jìn)性和純潔性存在較多的問題,主要表現(xiàn)為:在業(yè)擴(kuò)報(bào)裝業(yè)務(wù)中“吃、拿、卡、要”的投訴時(shí)有發(fā)生,在項(xiàng)目立項(xiàng)審查中發(fā)現(xiàn)有幫助客戶規(guī)避業(yè)擴(kuò)投資界面的嫌疑,與中介單位進(jìn)行勾肩搭背進(jìn)行利益輸送“庸懶散”的工作作風(fēng)在個(gè)別單位比較嚴(yán)重等等。這些問題的存在與電網(wǎng)企業(yè)中一直以來“重業(yè)務(wù)、輕黨建”的經(jīng)營意識(shí)有著密切聯(lián)系的,我們并沒有充分認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性,沒有很好履行為主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,導(dǎo)致了在電網(wǎng)企業(yè)中違法違紀(jì)的情況時(shí)有發(fā)生,影響了電網(wǎng)企業(yè)的形象。

    二、加強(qiáng)電網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部管理的有效措施

    (一)增強(qiáng)電網(wǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理能力

    在我國,電力資源對(duì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步起到了非常重要的作用,黨的十八大也要求電網(wǎng)企業(yè)要堅(jiān)持和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)我國經(jīng)濟(jì)高效穩(wěn)定發(fā)展,協(xié)調(diào)各行業(yè)發(fā)展,優(yōu)化資源配置等。在工業(yè)化時(shí)代和高科技不斷發(fā)展的今天,電網(wǎng)在提供能源方面占據(jù)著重要的地位,電力已經(jīng)成為了社會(huì)生活的必需品。隨著我國電力行業(yè)規(guī)模的不斷增大——包括電網(wǎng)和電力交換,電網(wǎng)的安全問題也變得越來越嚴(yán)重。就目前的社會(huì)發(fā)展形勢(shì)來看,電力資源已經(jīng)成為國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱。黨的十八大也為我國電網(wǎng)企業(yè)行業(yè)的未來發(fā)展制定出宏偉藍(lán)圖,為了實(shí)現(xiàn)這一宏偉藍(lán)圖,電網(wǎng)企業(yè)要加強(qiáng)企業(yè)思想文化建設(shè),提高電網(wǎng)企業(yè)工作人員的科學(xué)技術(shù)水平,加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)研發(fā),制定出相應(yīng)的人才培養(yǎng)發(fā)展戰(zhàn)略。電網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展必須以科學(xué)技術(shù)為支撐,為了適應(yīng)國內(nèi)外新形勢(shì),我國電網(wǎng)企業(yè)必須打造出一支技術(shù)研發(fā)水平過硬、思想覺悟高、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。電網(wǎng)企業(yè)必須加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理制度的改革,調(diào)整電網(wǎng)企業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),降低能源消耗,大力發(fā)展風(fēng)能、太陽能、地?zé)崮艿茸匀毁Y源。但是這些美好愿望的實(shí)現(xiàn)也離不開電網(wǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者制定正確決策,領(lǐng)導(dǎo)者必須用發(fā)展的眼光引導(dǎo)企業(yè)在未來得到更好的發(fā)展,完善體制的革新,不斷適應(yīng)新環(huán)境的下對(duì)電網(wǎng)企業(yè)提出的高要求,電網(wǎng)企業(yè)在看到廣闊市場(chǎng)前景的同時(shí),也會(huì)遇到很多挑戰(zhàn)和機(jī)遇,電網(wǎng)企業(yè)要采取有效的管理措施來應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。

    (二)全面落實(shí)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任

    電網(wǎng)企業(yè)的紀(jì)委要把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、“監(jiān)督責(zé)任”作為重要政治任務(wù),明晰權(quán)責(zé)、完善機(jī)制,扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。一是要協(xié)助黨委建立健全落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,健全責(zé)任分解、檢查監(jiān)督、倒查追責(zé)機(jī)制,全面開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核,強(qiáng)化責(zé)任追究,確保黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各項(xiàng)部署落實(shí)到位;二是要對(duì)“監(jiān)督責(zé)任”進(jìn)行認(rèn)真的梳理、分解,形成各責(zé)任主體的工作任務(wù)清單,構(gòu)建權(quán)責(zé)對(duì)等、責(zé)任清晰、履責(zé)到位、追責(zé)有力的責(zé)任落實(shí)體系;三是要針對(duì)電網(wǎng)企業(yè)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)排查工作,查糾違規(guī)違紀(jì)行為,提升內(nèi)部廉潔風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控能力,堵塞管理上漏洞,促進(jìn)企業(yè)中心工作順利開展。

    (三)加強(qiáng)電網(wǎng)企業(yè)黨建工作

    電網(wǎng)企業(yè)的黨建工作要堅(jiān)持“融入中心,服務(wù)大局”的工作思路,在上級(jí)黨委以及地方黨組織的指導(dǎo)下,扎實(shí)推進(jìn)黨建思想政治工作。一是要加強(qiáng)黨員的管理工作。把好入口關(guān),對(duì)入黨積極分子要實(shí)施“雙考核、雙審查”的競(jìng)優(yōu)式入黨模式。不但要考核其入黨動(dòng)機(jī),更要考核其對(duì)對(duì)黨章、黨史、黨情的認(rèn)識(shí);不但要審查入黨積極分子的政治態(tài)度,也要審查廉潔從業(yè)情況;二是嚴(yán)格落實(shí)政治學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨員身份意識(shí)。要以嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求組織全體黨員認(rèn)真開展黨支部政治學(xué)習(xí)。黨委委員帶頭參加學(xué)習(xí),加強(qiáng)督導(dǎo),以上率下確保政治學(xué)習(xí)落到實(shí)處;三是要?jiǎng)?chuàng)新黨內(nèi)生活,通過支部共建、互上黨課、情境式黨性錘煉等方式落實(shí)黨內(nèi)生活,使學(xué)習(xí)方式活潑生動(dòng),黨員樂于接受,營造了嚴(yán)肅認(rèn)真、生動(dòng)活潑的的黨內(nèi)生活新常態(tài);四是要黨建工作機(jī)制常態(tài)化。電網(wǎng)企業(yè)黨委要定期聽取紀(jì)委、黨委委員和下級(jí)黨支部匯報(bào),研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,要支持和發(fā)揮紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職能。

    三、結(jié)語

    總體來說,在社會(huì)快速發(fā)展的今天,電網(wǎng)企業(yè)在管理上面臨不少困難,有技術(shù)方面的問題,也有黨建方面的問題,必須在管理方式方法上進(jìn)行不斷的改變,只有這樣才能夠不斷提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)能力。為了電網(wǎng)企業(yè)能夠更好的解決目前管理工作中存在的問題,使環(huán)境變得更加有利,就需要不斷完善電網(wǎng)企業(yè)的管理方式及方法。

    參考文獻(xiàn):

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