基于石油企業(yè)基層黨建工作的主要問題及創(chuàng)新路徑研究

崔娜

摘 要：隨著石油企業(yè)不斷深入管理改革，讓基層黨建工作的重要性作用逐漸凸顯出來，使得基層黨建工作得到了關(guān)注和重視，就石油企業(yè)基層黨建工作來說，它是企業(yè)管理的基礎(chǔ)環(huán)節(jié)，但也是石油企業(yè)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，因此石油企業(yè)需要加強(qiáng)分析基層黨建工作中存在的問題，進(jìn)而提出并實(shí)施問題解決的措施，這樣才能完善并做好石油企業(yè)的基層黨建工作，從而才能讓石油行業(yè)繼續(xù)走在社會(huì)主義道路上，并得到健康發(fā)展。

關(guān)鍵詞：石油企業(yè)；基層黨建工作；主要問題；創(chuàng)新路徑；思想作風(fēng)

引言：石油企業(yè)的基層黨建工作的主要內(nèi)容就是做好思想政治工作、黨員隊(duì)伍建設(shè)工作以及組織制度工作等，這些工作都是為油田建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的政治、組織基礎(chǔ)。所以石油企業(yè)一定要重視并做好企業(yè)的基層黨建工作，進(jìn)而才能更好的促進(jìn)石油企業(yè)

發(fā)展。

一、石油企業(yè)基層黨建工作存在的主要問題

（1）重經(jīng)濟(jì)輕黨建

當(dāng)前的石油企業(yè)還存在忽視基層黨建工作的問題，企業(yè)將過多的目光放在了經(jīng)濟(jì)的工作管理中。這樣的思想理念嚴(yán)重影響著基層黨建工作的開展，一些領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為經(jīng)濟(jì)工作管理才是石油企業(yè)的管理中心，這種片面追求，使其忽略中黨建工作的重要性作用。除此之外，對(duì)于企業(yè)的基層黨建工作來說，一些黨員對(duì)其的認(rèn)識(shí)也十分不到位，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一些不良思想影響下，認(rèn)為賺錢才是最重要的，不僅沒有積極提升自身的政治思想修為，充分發(fā)揮自身的模范作用，反而還阻礙著黨建工作的開展。

（2）缺乏先進(jìn)的工作制度和方法

當(dāng)前的基層黨建工作中仍然采取傳統(tǒng)的報(bào)告或者會(huì)議等方式進(jìn)行上級(jí)黨委工作思想和原則的宣傳，但是在當(dāng)前這個(gè)新時(shí)期中，這樣的方式和手段早已不能讓黨的思想理念得到有效的貫徹，這種情況在青年員中尤為凸顯。加上一層不變的基層黨組織活動(dòng)，很難對(duì)新黨員產(chǎn)生吸引，進(jìn)一步制約著石油企業(yè)基層黨建工作的開展，這也表示著當(dāng)前的基層黨建工作必須要加快變革的步伐。

二、石油企業(yè)基層黨建工作的創(chuàng)新路徑分析

（1）平衡經(jīng)濟(jì)效益和基層黨建工作之間的發(fā)展

對(duì)于石油企業(yè)的發(fā)展來說，經(jīng)濟(jì)效益固然重要，但還是需要黨組織的支持才能真正的得到長(zhǎng)足發(fā)展，因此要平衡這兩者之間的關(guān)系，使其共同促進(jìn)，共同發(fā)展。首先，石油企業(yè)必須要著重關(guān)注基層黨建工作的開展，明確企業(yè)管理中基層黨建工作的導(dǎo)向作用以及政治核心地位，使其凝聚人心和聯(lián)系廣大基層群眾的組織作用得到充分發(fā)揮。同時(shí)還需要加強(qiáng)現(xiàn)行管理制度的改革完善，進(jìn)而才能更好的創(chuàng)設(shè)出利于石油企業(yè)基層黨建工作開展和運(yùn)行的制度環(huán)境，從而對(duì)黨建工作加以指導(dǎo)和規(guī)范。除此之外，基層黨建工作的開展還需要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行，也就是說企業(yè)需要根據(jù)自身的實(shí)際情況進(jìn)行建設(shè)制度的不斷調(diào)整，對(duì)那些效率低且繁瑣的制度環(huán)節(jié)加以改進(jìn)，提升基層黨建工作的效率，提升黨員同志的思想認(rèn)識(shí)，并積極發(fā)揮其帶頭模范作用，使其企業(yè)呈現(xiàn)一片興興向榮的氛圍，也能夠在一定程度上實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的提升。還需要加強(qiáng)基層黨建工作的規(guī)范化、科學(xué)化和制度化，使得企業(yè)的黨員群眾的嚴(yán)明紀(jì)律的約束下具有高效的辦事效率，同時(shí)也能提升基層黨組織的組織能力。

（2）積極完善和實(shí)行新的方法方法

為了保證石油企業(yè)黨組織與基層員工之間的關(guān)系更為和諧，也為了讓基層員工更積極主動(dòng)的參與到黨建工作中來，黨組織就需要采取創(chuàng)新性的工作方式和方法。首先，黨支部要堅(jiān)持群眾路線，積極接受廣大基層員工的建議和意見，以群眾化和公開化的活動(dòng)進(jìn)行上級(jí)黨委工作原則和思想的宣傳，這樣才不會(huì)使得企業(yè)基層黨建工作脫離群眾，脫離實(shí)際。其次，在黨組織日常工作多利用多媒體設(shè)備以及信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，這不僅可以讓黨建工作的內(nèi)容跟上時(shí)代的步伐，將黨組織工作內(nèi)容變得更為形象具體，促進(jìn)抽象化思想政治教育比重的降低，在潛移默化中引導(dǎo)和影響基層員工思想的改變，同時(shí)還能夠以基層員工容易接受的方式靈活開展組織活動(dòng)，真實(shí)的反映出基層員工各方面情況，進(jìn)而給予相對(duì)應(yīng)的關(guān)懷和重視，使得基層員工感受黨組織的溫暖，進(jìn)而更積極主動(dòng)的跟隨黨組織，這樣就能夠在很大程度上提升基層黨員對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)，改善基層員工的思政政治學(xué)習(xí)情況，這對(duì)石油企業(yè)基層員工的凝聚和促進(jìn)其思想政治素質(zhì)的提升都有很大的

作用。

結(jié)束語：總而言之，石油企業(yè)基層黨建工作是石油企業(yè)健康長(zhǎng)足發(fā)展的組織基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，因此必須要認(rèn)識(shí)到企業(yè)基層黨建工作的重要性作用，進(jìn)而才能針對(duì)當(dāng)前基層黨建工作中存在的主要問題探尋新的工作創(chuàng)新路徑，使得得到不斷完善，從而促進(jìn)石油企業(yè)可持續(xù)的穩(wěn)定發(fā)展。

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