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    行政事業(yè)單位會計監(jiān)督問題研究

    2015-08-15 00:52:54嚴明芳
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督機制會計人員行政

    嚴明芳

    (蘇州市吳江區(qū)教育局 江蘇·蘇州 215200)

    一、行政事業(yè)單位會計監(jiān)督的主要內(nèi)容

    (一)單位內(nèi)部的會計監(jiān)督

    單位內(nèi)部會計監(jiān)督主要由本單位中會計人員間相互進行控制和監(jiān)督,如單位內(nèi)部的法人審核、會計人員的相互審核。其會計人員對本單位中所有的支付結(jié)報手續(xù)、原始憑證、會計核算的規(guī)范的監(jiān)督,以及對本單位中的資金運用與管理進行監(jiān)督,其主要的會計工作是對內(nèi)部審計以及財務(wù)檢查的控制,其相關(guān)的單位負責人對會計人員工作任務(wù)進行監(jiān)督,從而提高其會計監(jiān)督質(zhì)量水平。

    (二)會計工作的國家監(jiān)督

    國家監(jiān)督即是外部監(jiān)督,指的是政府等相關(guān)部門,例如:財政局每年完成各行政事業(yè)單位的預(yù)算與抽檢稽查、審計局執(zhí)行行政事業(yè)單位的財務(wù)審計以及會計師事務(wù)所、紀委等單位來執(zhí)行監(jiān)督,嚴格按照國家的相關(guān)法律法規(guī)標準而進行的會計監(jiān)督,和相關(guān)部門實施專門的會計監(jiān)督和審查工作。國家監(jiān)督的內(nèi)容不僅包括了對會計項目資料中的監(jiān)督,也包括了對會計行為的監(jiān)督,尤其是對單位相關(guān)負責人以及會計機構(gòu)中責任人的會計行為的監(jiān)督。

    (三)會計行為的監(jiān)督和檢舉

    會計行為的監(jiān)督和控制,主要包括了外單位或群眾的監(jiān)督和檢舉,同時也有該單位中相關(guān)人員的監(jiān)督檢舉。

    二、行政事業(yè)單位會計監(jiān)督面臨的問題

    (一)會計監(jiān)督機制的缺失

    由于許多單位對會計監(jiān)督工作是不給予過多的重視的,因此許多行政事業(yè)單位至今都是尚未制定和完善其會計監(jiān)督機制的。大部分的行政事業(yè)單位并沒有采用具體且實際的行為來進行會計監(jiān)督任務(wù)的。一些單位盡管已經(jīng)制定了相應(yīng)的會計監(jiān)督機制,但是,其制定的主要目的只是為了來裝點門面,是無法對財務(wù)相關(guān)活動進行有效把控,其會計監(jiān)督也并沒有發(fā)揮其本質(zhì)作用和影響的。而行政事業(yè)單位中的審批制度也有待完善的,其單位領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威性也較大,所以,領(lǐng)導(dǎo)決策是最主要的影響因素,財務(wù)部門的負責人和相關(guān)崗位是無法進行會計監(jiān)督工作的,其會計監(jiān)督本身該有的輔助作用和影響也沒有發(fā)揮出來。

    (二)會計人員綜合素質(zhì)較低

    因為在行政事業(yè)單位中,其會計人員其流動性較弱,大部分的員工都是老員工,雖然老員工的會計經(jīng)驗是較為豐富的,然而,緊跟著經(jīng)濟的發(fā)展,市場化的健全和完善,其行政事業(yè)單位內(nèi)部的會計業(yè)務(wù)也隨之變得繁瑣和復(fù)雜。本身所含有會計專業(yè)知識,在目前來說是很難滿足多元化業(yè)務(wù)的需求。所以,在會計的專業(yè)知識層面上說,會計人員的專業(yè)素質(zhì)是比較低的。而會計人員中的職業(yè)道德意識薄弱,會計人員的法制理念也是比較弱的,其風險防范意識不夠,這都會導(dǎo)致會計人員的會計監(jiān)督工作無法很好的進行開展。

    (三)會計人員監(jiān)督職能缺乏獨立性

    在現(xiàn)行管理制度下,行政事業(yè)單位內(nèi)部所設(shè)的會計監(jiān)督機構(gòu)及人員均處于單位統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)之下,沒有真正意義上的獨立性,高度依存于所在單位,致使其會計監(jiān)督職能的發(fā)揮受到一定限制,不能很好地揭露和抵制虛假會計信息,致使單位內(nèi)部會計監(jiān)督弱化。會計人員無論是編制、人事、工資及福利待遇等各方面均隸屬于各自所屬的行政事業(yè)單位,會計人員的錄用、升遷及獎懲也完全取決于其單位管理部門,會計從業(yè)人員,只能唯領(lǐng)導(dǎo)命令是從,進而導(dǎo)致了很多單位在使用財政資金時往往出現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)“以權(quán)代法”的問題。

    三、行政事業(yè)單位會計監(jiān)督存在問題的解決對策

    (一)制定和完善內(nèi)部監(jiān)督機制

    在行政事業(yè)單位中,需要不斷的健全其內(nèi)部監(jiān)督機制,制定和完善互相獨立互相牽制的機制。在具體的會計實操中,相關(guān)的結(jié)算、支付、記賬以及審核等工作任務(wù)務(wù)必要安排較多的人進行辦理,避免其徇私舞弊的現(xiàn)象發(fā)生。在進行會計核算上,其復(fù)核制度是需要依據(jù)標準執(zhí)行的,與此同時,需要由兩個或以上的人員共同完成其制單以及復(fù)核工作任務(wù)的。在具體操作中,需要做好印章的把控工作,不可以由一人負責全部的印章,需要由多人負責,以至于可以相互獨立和相互制衡。接著,行政事業(yè)單位要確定其會計和出納不可以同時兼職。除此之外,行政事業(yè)單位要制定和健全其科學(xué)合理的審批流程,并對全部的票據(jù)信息的真實性、合理性實施審核和審批,防止出現(xiàn)錯誤現(xiàn)象。而制定和完善其行政事業(yè)單位中的內(nèi)部審計機制也是非常重要的,好的審計制度和機制是有助于使得其相關(guān)會計人員的工作認真負責以及謹慎的。另一方面,需對財務(wù)管理制度和相關(guān)的會計監(jiān)督管理制度,根據(jù)目前的實際情況來進行結(jié)合,推陳出新,制定出符合時代價值的會計監(jiān)督制度。

    (二)提升會計人員的綜合素質(zhì)

    第一,培養(yǎng)行政事業(yè)單位中會計人員的責任感,加強會計人員的職業(yè)道德培訓(xùn),加強會計人員的法制教育,加強為而人民服務(wù)觀念。第二,提升行政事業(yè)單位中會計人員的任職資格要求,制定具體的崗位工作制度,保證會計人員從業(yè)資格水平以及專業(yè)知識的把握,工作完成后,每一年可設(shè)置相應(yīng)的考核制度,次數(shù)可為一次或多次,在一定時期內(nèi)檢驗其工作的完成情況。第三,提升行政事業(yè)單位中會計人員的工作任務(wù)的專業(yè)層次。需要鼓勵會計人員進行刻苦鉆研的業(yè)務(wù)知識,提升其專業(yè)技能。與此同時,也要對行政事業(yè)單位中的相關(guān)負責人加強其教育觀念,提升其領(lǐng)導(dǎo)的責任理念,對每一個單位負責人,進行按期培訓(xùn)其基礎(chǔ)性的專業(yè)知識,加強其管理理念及能力。

    (三)提高領(lǐng)導(dǎo)干部遵守會計監(jiān)督制度的意識

    領(lǐng)導(dǎo)是一個單位的主要負責人,在單位的會計監(jiān)督中處于主導(dǎo)地位,對本單位財務(wù)會計報告的真實性、完整性及會計監(jiān)督制度的合理性、有效性負全責。首先,要從各方面保證個部門及人員能夠很好地履職,其次在實際工作中,要以身作則,不能授意或強迫相關(guān)人員辦理不符合規(guī)定的事項,這樣才是體現(xiàn)其單位負責人地位和職能的正確做法。而實施會計監(jiān)督的工作人員,“應(yīng)當定期將組織開展的會計監(jiān)督情況報告給領(lǐng)導(dǎo),將會計監(jiān)督的形式、范圍、違法違紀問題及處理結(jié)果,以及改進會計監(jiān)督和管理的建議等都要定期向領(lǐng)導(dǎo)作出匯報,使領(lǐng)導(dǎo)能全面掌握單位會計監(jiān)督的情況,也為以后進一點改善管理爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持”。

    同樣,如果一個單位的領(lǐng)導(dǎo)能夠以身作則地服從單位會計監(jiān)督的管理,那么這個單位的會計監(jiān)督工作開展起來,勢必暢行無礙,無往而不利。國家財政部于2013年底下發(fā)了《中央和國家機關(guān)差旅費管理辦法》,其中明確規(guī)定:“出差人員應(yīng)當自行用餐。凡由接待單位統(tǒng)一安排用餐的,應(yīng)當向接待單位交納伙食費”。這一規(guī)定下發(fā)實施后,各行政事業(yè)單位會計人員也針對此項執(zhí)行情況進行了溝通和討論,總體感覺是執(zhí)行起來難度較大,實施程序繁瑣,且無具體量化標準可以參照,故執(zhí)行效果不佳。2014年3月,習(xí)近平總書記到河南省蘭考縣調(diào)研,兩天的調(diào)研活動結(jié)束后,還專門委托工作人員按照干部學(xué)院每天80元的用餐標準,交了兩天共 160元的伙食費。此舉一經(jīng)報道,立刻引起了大家的熱議,大家覺得總書記尚能以身作則,嚴格按照管理辦法的規(guī)定來執(zhí)行,那我們執(zhí)行起來還會有什么困難!于是,這一規(guī)定很順利地就在眾多行政事業(yè)單位中推行開來。

    [1]劉琳.行政事業(yè)單位會計集中核算的問題及對策研究[J].新經(jīng)濟,2013,(23).

    [2]馬菱.對建立與完善事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的思考[J].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù),2013,(20).

    [3]王玉寶.建立與健全事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的措施探討[J].商業(yè)會計,2013,(6).

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