論企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

李秀

摘 要：思想政治工作是我黨的重要經(jīng)驗、工作法寶和優(yōu)良傳統(tǒng)，是經(jīng)濟工作的“生命線”，在當前經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)下，迫切要求企業(yè)思想政治工作在繼承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，充分吸收和利用現(xiàn)代企業(yè)新的管理理念，有效實施創(chuàng)新，不斷使企業(yè)的思想政治工作在創(chuàng)新中得以強化，使之成為企業(yè)的度危求進、科學發(fā)展的精神動力和思想保證。

關(guān)鍵詞：思政工作；創(chuàng)新；

文章編號：1674-3520（2015）-06-00-01

一、創(chuàng)新思想政治工作，認識上要有新高度

社會主義市場經(jīng)濟從本質(zhì)上講是法制經(jīng)濟，既要求運用價值規(guī)律發(fā)展經(jīng)濟，又要求用正確的理念規(guī)范人的經(jīng)濟行為。這就給思想政治工作賦予了新的任務，通過加強思想教育，引導廣大職工增強事業(yè)觀念、責任意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，積極消除經(jīng)濟利益驅(qū)動帶來的負面效應。當前經(jīng)濟發(fā)展的新常態(tài)，給企業(yè)思想政治工作帶來了新的挑戰(zhàn)，對此我們一定要有新的更高的認識，保持應有的清醒與堅定。改革的深化、企業(yè)的振興發(fā)展，關(guān)鍵靠發(fā)揮人的主觀能動性，關(guān)鍵問題在于確保職工樹立正確的思想觀念和思維方式，這就要靠強有力的思想政治工作去調(diào)動、去激勵、去引導。因此，思想政治工作必須牢記使命，堅持把貫徹落實黨的十八大確定的奮斗目標與強化企業(yè)管理、深化企業(yè)改革、推進企業(yè)發(fā)展、關(guān)心職工生活、搞好和諧穩(wěn)定有機地結(jié)合起來，充分調(diào)動企業(yè)內(nèi)部各方面的積極因素。同時，要把加強政工干部隊伍建設(shè)提到新的高度，積極優(yōu)化政工干部隊伍的結(jié)構(gòu)，并不斷提高政工干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力，以適應企業(yè)改革發(fā)展和創(chuàng)新思想政治工作的需要。

二、創(chuàng)新思想政治工作，內(nèi)容上要有新拓展

隨著形勢的發(fā)展，思想政治工作在內(nèi)容上必須與時俱進。一是強化思想教育，引導職工解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，樹立與社會主義市場經(jīng)濟相適應的市場觀念、競爭觀念、管理觀念和效益觀念。二是加大對重要改革舉措的宣傳力度，用加強思想教育統(tǒng)一職工思想，理順職工情緒，化解矛盾，提高職工對待改革的心理承受能力，增強職工的主人翁責任感和使命感。三是大力開展精神文明創(chuàng)建活動和法制教育工作，增強職工的文明養(yǎng)成和政策法律意識，提高職工的職業(yè)道德、社會公德、家庭美德水準。四是圍繞加快人才發(fā)展戰(zhàn)略的實施，開展科技興企教育，營造尊重知識、尊重人才的濃厚氛圍，并有針對性地開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動，提高職工的勞動技能和參與企業(yè)管理的素質(zhì)，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。五是積極構(gòu)建以企業(yè)精神和企業(yè)形象為核心內(nèi)容的企業(yè)文化體系，以文化力促進企業(yè)管理上臺階，增強企業(yè)內(nèi)部的凝聚力和向心力，樹立企業(yè)良好的外部形象，擴大企業(yè)的知名度。

三、創(chuàng)新思想政治工作，方法上要有新改進

在當前，面對職工利益追求多元化、思維方式多元化的新特點，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方法與載體更為重要。重點抓好“三個轉(zhuǎn)變”：一是思想政治工作要自覺融入企業(yè)管理，緊貼中心組織開展活動，推動企業(yè)改革發(fā)展，實現(xiàn)從“純粹學習型”向“活動引導型”轉(zhuǎn)變。二是要因時、因人、因地制宜地開展思想政治工作，尤其是思想政治工作者在了解掌握黨和國家大政方針的同時，深入了解職工的思想實際，自覺地尊重職工、理解職工、關(guān)心職工，并認真聽取職工的建議和呼聲，使講道理與為職工解決實際問題結(jié)合起來，實現(xiàn)從“單向灌輸型”向“雙向交流型”轉(zhuǎn)變。三是在開展思想政治工作的過程中，要把加強職工的思想教育同實施文化熏陶、加強制度約束、強化行政管理等多種手段結(jié)合起來，多管齊下，形成合力，實現(xiàn)由“單一說教型”向“綜合施教型”轉(zhuǎn)變。

四、創(chuàng)新思想政治工作，機制上要有新完善

企業(yè)思想政治工作是全方位、全過程、全員性的工作，只有以健全完善的機制作保障，才能不斷擴大效果、提升水平。首先要健全完善組織機制。形成在黨委領(lǐng)導下，黨政工團合理分工、明確職責、各盡其力、優(yōu)勢互補、上下協(xié)調(diào)、縱到底、橫到邊的思想政治工作格局，將思想政治工作滲透到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的各個環(huán)節(jié)和職工學習、工作、生活的全過程。二是要健全完善工作機制。堅持黨管干部原則，加強對黨員干部的教育和管理，抓好各級領(lǐng)導班子的思想作風建設(shè)和理論培訓工作；組織開展系統(tǒng)的職工思想教育和經(jīng)常性的思想政治工作，逐步形成既適應工作需要又科學系統(tǒng)的制度體系，使思想政治工作逐步科學化、規(guī)范化、制度化。三是要健全完善投入機制。對開展思想政治工作要列出專項資金，主要用于陣地建設(shè)、宣傳工具的配備和活動的開展，積極改善思想政治工作的物質(zhì)條件。四是要健全完善激勵機制。把思想政治工作成效作為考察領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部政績的一項重要依據(jù)，納入目標管理，堅持要把精神鼓勵和物質(zhì)激勵結(jié)合起來，激發(fā)政工干部在思想政治工作崗位上建功立業(yè)的熱情。同時，要實行“一崗兩責”制度，將思想政治工作納入各級領(lǐng)導干部的任期目標，把管人、管事、管思想統(tǒng)一起來，推動思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作的緊密結(jié)合、共同提升。