滿(mǎn)建宇 顏雯
摘要:有效教學(xué)離不開(kāi)課堂效能的管理與掌控,是實(shí)施有效管理的重中之重,只有“教”得有效、“學(xué)”得有效、“管”
得有效,才能達(dá)到課堂效能高效,實(shí)現(xiàn)管理水平的提升與提高,只有實(shí)現(xiàn)了課堂效能管理與掌控,才能實(shí)現(xiàn)
有效行為的改變。
關(guān)鍵詞:課堂效能 有效管理 有效行為
行為有效,才會(huì)達(dá)到預(yù)期的效果,教育中的有
效行為是通過(guò)有效的“教”,從而達(dá)到有效的“學(xué)”。
當(dāng)教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”有效時(shí),課堂教學(xué)才會(huì)
有效,學(xué)生才會(huì)樂(lè)于接受,其學(xué)習(xí)行為才會(huì)有效,課
堂才能變成“學(xué)生知道自己受到怎樣期望的地方,
成為學(xué)生接受引導(dǎo)、完成目標(biāo)的地方”。
一、關(guān)于有效教學(xué)
近年來(lái),很多專(zhuān)家學(xué)者對(duì)有效教學(xué)進(jìn)行了廣泛
深入的研究和探討。宋秋前在其《有效教學(xué)的含義
和特征》一文中認(rèn)為:“有效教學(xué)是師生遵循教學(xué)活
動(dòng)的客觀規(guī)律,以最優(yōu)的速度、效益和效率促進(jìn)學(xué)
生在知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀
‘三維目標(biāo)上獲得整合、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的進(jìn)步和發(fā)
展,從而有效地實(shí)現(xiàn)預(yù)期的教學(xué)目標(biāo),滿(mǎn)足社會(huì)和
個(gè)人的教育價(jià)值需求而組織實(shí)施的教學(xué)活動(dòng)?!蓖?/p>
過(guò)對(duì)文獻(xiàn)資料的分析并結(jié)合一線實(shí)際課堂的觀察
和研究,我們認(rèn)為,所謂的有效教學(xué),即是達(dá)到教的
有效和學(xué)的有效,教學(xué)才能有效。教學(xué)的有效性還
體現(xiàn)在通過(guò)教師的教,讓學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)的方法,了
解知識(shí)產(chǎn)生的背景和過(guò)程,形成知識(shí)體系,從而將
課堂作為學(xué)生成長(zhǎng)和向往的地方,通過(guò)師生的互動(dòng)
和交流,產(chǎn)生行為改變的強(qiáng)烈欲望,從而引發(fā)行為
的改變,這樣的教學(xué)才屬于有效教學(xué),才會(huì)對(duì)學(xué)生
的成長(zhǎng)產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
在論及有效教學(xué)時(shí),我們不得不特別提出教學(xué)
的道德目標(biāo)——“對(duì)學(xué)生的一生有影響”,相對(duì)于
“情感、態(tài)度、價(jià)值觀”這個(gè)教學(xué)道德目標(biāo)的描述來(lái)
說(shuō),它更形象、更具人文性。邁克爾·富蘭認(rèn)為:“如
果教師自己沒(méi)有相應(yīng)的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的道德目
標(biāo)——對(duì)學(xué)生的一生有影響簡(jiǎn)直是不可能的?!痹?/p>
當(dāng)前功利化教育的驅(qū)使下,我們把主要的精力投入
到學(xué)生的升學(xué)上,忽視了孩子的情感因素、心理因
素等方面的培養(yǎng)。因此這種以考試為主要手段的
“有效教學(xué)”其實(shí)只不過(guò)是“有效應(yīng)試”的一個(gè)“美
麗”的外衣,離真正意義上的有效教學(xué)還相去甚遠(yuǎn)。
有效教學(xué)效果實(shí)現(xiàn)的評(píng)價(jià)依據(jù)應(yīng)指向?qū)W生能
力和精神層面的成長(zhǎng)和成熟,通過(guò)教與學(xué)的有效行
為培養(yǎng)學(xué)生頑強(qiáng)的心理品質(zhì),塑造盡可能完美的品
格,形成富有正能量的個(gè)性。
二、“教”的有效性
教育、教學(xué)、教誨等詞語(yǔ),無(wú)不以“教”字開(kāi)頭,
首先講的是“教”,因此我們有必要對(duì)“教”的本意進(jìn)
行溯根求源。百度詞典對(duì)“教”的解釋為:“教”本意
為教育、指導(dǎo),會(huì)意字,從攴(pu),從孝,孝亦聲。
“孝”義為“全天在家侍奉父母”,轉(zhuǎn)義為“全脫產(chǎn)”。
“攴”,篆體像是手持杖或執(zhí)鞭,指“執(zhí)行”“力促”。
“孝”與“支”聯(lián)合起來(lái)表示“全天聽(tīng)命于老師”。這個(gè)
解釋說(shuō)明“教”的造字本義表示“學(xué)生對(duì)待老師要像
在家里尊奉父母一樣”。舊社會(huì)有“一日為師終身為
父”的說(shuō)法,即視老師為父母。按照教的字義來(lái)理
解,“教”最初的意思側(cè)重于德義上的教化和教育,
而現(xiàn)實(shí)意義上的“教”則明顯脫離了“教”的本意,很
大程度上成為“教知識(shí)”的“教”,而對(duì)于“教做人”則
明顯的有所偏離,所以回歸“教”的原點(diǎn),真正發(fā)揮
教的功能,才能讓“教”有目的,“教”之有效。
1.掌握方法比學(xué)習(xí)知識(shí)更重要
古人就有“授之以魚(yú)不如授之以漁”之說(shuō),伴隨
著知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,知識(shí)更新的速度越來(lái)越
快,曾經(jīng)很多被認(rèn)為是“真理”性的知識(shí),在科技飛
速發(fā)展的今天,也不斷地被重新解構(gòu),在不久的將
來(lái)我們所傳授的知識(shí)很可能會(huì)成為“謬誤”,所以在
日常的課堂教學(xué)中,方法應(yīng)該成為我們首要的教學(xué)
任務(wù),只有教給了學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,才會(huì)在學(xué)生今
后人生的發(fā)展過(guò)程中起到助推的作用。當(dāng)然關(guān)于學(xué)
習(xí)方法的問(wèn)題,不同學(xué)科有不同的方法,不同的學(xué)
習(xí)類(lèi)型也有其不同的方法,這就需要我們老師根據(jù)
學(xué)科的特點(diǎn)和學(xué)習(xí)類(lèi)型以及學(xué)生實(shí)際,有針對(duì)性地
進(jìn)行方法的指導(dǎo)和培養(yǎng)。
2.養(yǎng)成習(xí)慣比硬性要求更有效
良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是“教”和“學(xué)”有效的保證,是
培養(yǎng)學(xué)生健全人格的重要途徑。“教”的有效性不僅
要教給學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,而且更重要的是讓學(xué)生養(yǎng)
成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)預(yù)習(xí)、學(xué)會(huì)聽(tīng)課,
學(xué)會(huì)參與小組討論等,學(xué)會(huì)在課堂上積極參與,學(xué)
生只有養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,教師的“教”才會(huì)真
正有效。比如,課前準(zhǔn)備上,教師可以在小預(yù)備鈴之
后到達(dá)教室,督促學(xué)生準(zhǔn)備好上課用的文本、筆記endprint
本、課上要用到的資料等,并將與本課無(wú)關(guān)的東西
收起來(lái),以免分散注意力。課堂上,教師要指導(dǎo)學(xué)生
積極參與小組討論,重點(diǎn)討論在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的
疑難和困惑,以提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的效果。要養(yǎng)成
課前預(yù)習(xí),課后復(fù)習(xí)的良好的習(xí)慣,課前預(yù)習(xí),能夠
保證學(xué)生聽(tīng)課過(guò)程中有的放矢。復(fù)習(xí)則是知識(shí)鞏固
和再現(xiàn)的過(guò)程,及時(shí)的復(fù)習(xí)能保證學(xué)生對(duì)知識(shí)的理
解與掌握,也能讓學(xué)生處理作業(yè)具有針對(duì)性。
3.培養(yǎng)興趣比強(qiáng)行灌輸更成功
皮革馬利翁效應(yīng)告訴我們,興趣是最好的老
師,良好的學(xué)習(xí)興趣是引導(dǎo)學(xué)生走向知識(shí)海洋的最
有效的途徑。當(dāng)學(xué)生對(duì)所學(xué)科目產(chǎn)生濃厚的興趣
時(shí),就會(huì)主動(dòng)地參與到學(xué)習(xí)過(guò)程中,在學(xué)習(xí)過(guò)程中
產(chǎn)生創(chuàng)造靈感的火花。因此,教師應(yīng)通過(guò)豐富多彩
的課堂教學(xué)活動(dòng),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,利用抑揚(yáng)頓
挫的教學(xué)語(yǔ)言,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,結(jié)合實(shí)際生
活,誘發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。教師要充滿(mǎn)激情,以激情
點(diǎn)燃激情,全面調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,只有當(dāng)學(xué)生
喜歡上了老師,才會(huì)在其學(xué)科的學(xué)習(xí)上產(chǎn)生濃厚的
興趣,正所謂“親其師,信其道”。
三、“學(xué)”的有效性
所謂“學(xué)”,即是“學(xué)習(xí)”“學(xué)得”,通過(guò)學(xué)習(xí)而獲
得。要達(dá)到學(xué)習(xí)的有效性,必須有目標(biāo)的引導(dǎo),注重
完成預(yù)定的學(xué)習(xí)目標(biāo),講究策略,評(píng)價(jià)得當(dāng)。
1.目標(biāo)明確,要求到位
學(xué)什么?如何學(xué)?學(xué)到什么程度?這是在“教”
中必須要明確的,帶著問(wèn)題和任務(wù)的“學(xué)”,才會(huì)在
“學(xué)”的過(guò)程中有目的性和針對(duì)性,才會(huì)在“學(xué)”的環(huán)
節(jié)上步步緊跟、環(huán)環(huán)相扣,“在實(shí)施合作學(xué)習(xí)的最初
階段,教師要將教學(xué)任務(wù)具體化,強(qiáng)調(diào)小組目標(biāo),使
小組任務(wù)具體化。在實(shí)施合作學(xué)習(xí)的過(guò)程中,教師
要對(duì)時(shí)間安排加以調(diào)控,不要讓學(xué)生的交流討論變
成無(wú)意義的爭(zhēng)吵,也不能為節(jié)約時(shí)間,草草收?qǐng)?,?/p>
合作學(xué)習(xí)變?yōu)椤s微課堂”。從這個(gè)意義上來(lái)說(shuō),
“學(xué)”離不了目標(biāo)的指引,離不開(kāi)小組的合作,離不
開(kāi)積極的參與和不懈的努力,因此作為“學(xué)”的指導(dǎo)
者和組織者,教師要掌控好時(shí)間,把握好過(guò)程,引導(dǎo)
學(xué)生有效的“學(xué)”。如教師讓學(xué)生預(yù)習(xí)課文相關(guān)內(nèi)容
時(shí),應(yīng)明確告訴學(xué)生預(yù)習(xí)的內(nèi)容,包括頁(yè)碼、標(biāo)題等
項(xiàng)目,預(yù)習(xí)所需要的時(shí)間,以及通過(guò)預(yù)習(xí)達(dá)到什么
目標(biāo)或者完成的具體的任務(wù)等。在明確目標(biāo)要求
下,學(xué)生會(huì)帶著任務(wù)參與預(yù)習(xí)、討論,并能積極地進(jìn)
行自主思考。
2.方法得當(dāng),操作到位
“學(xué)”的有效性不是以學(xué)生對(duì)知識(shí)掌握多少為
目的,而是通過(guò)學(xué)生的“學(xué)”,來(lái)檢驗(yàn)學(xué)生到底“學(xué)”
到了什么,通過(guò)學(xué)習(xí),有什么新的思考和收獲,通過(guò)
反思,能不能舉一反三,學(xué)會(huì)運(yùn)用,這就需要教師引
導(dǎo)學(xué)生掌握學(xué)習(xí)策略,學(xué)會(huì)自主學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)策略的掌握是教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)的重要路徑。
“學(xué)習(xí)策略是學(xué)習(xí)的規(guī)則系統(tǒng);學(xué)習(xí)策略是學(xué)習(xí)過(guò)
程或步驟;學(xué)習(xí)策略是學(xué)習(xí)活動(dòng)”,“凡是有助于提
高學(xué)習(xí)質(zhì)量、學(xué)習(xí)效率的程序、規(guī)則、方法、技巧及
調(diào)控方式均屬學(xué)習(xí)策略范疇。學(xué)習(xí)策略的應(yīng)用水平
是衡量個(gè)體學(xué)習(xí)能力的重要尺度,是制約學(xué)習(xí)效果
的重要因素之一,是會(huì)不會(huì)學(xué)習(xí)的標(biāo)志”。因此在
教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中,教師應(yīng)有意識(shí)地幫助學(xué)生提高學(xué)
習(xí)效率,掌握有效的學(xué)習(xí)方法,處理疑難問(wèn)題的思
路和技巧,教學(xué)過(guò)程中有針對(duì)性地對(duì)學(xué)生進(jìn)行方法
上的引導(dǎo),變死的知識(shí)為活的內(nèi)容,這樣不僅能激
發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,而且能有效調(diào)動(dòng)起學(xué)生學(xué)習(xí)的
積極性,為今后發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題提供思路和
方法。
3.積極參與,創(chuàng)造性生成
“學(xué)”的有效性體現(xiàn)在整個(gè)教與學(xué)的過(guò)程中學(xué)
生在思考問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題方面的參與
度,整個(gè)教學(xué)過(guò)程中學(xué)生個(gè)體在理解、剖析中生成
的個(gè)性化的知識(shí)體悟,教學(xué)行為的每一個(gè)階段個(gè)體
創(chuàng)造性生成的量的多寡與質(zhì)的深淺。這是一個(gè)過(guò)程
性評(píng)價(jià),也是一個(gè)結(jié)果性評(píng)價(jià)?!敖虒W(xué)”的最終目的
偏向于“學(xué)”,“學(xué)”的主體的行為有效才是“教學(xué)”的
真正落腳點(diǎn),學(xué)習(xí)絕不等同于“會(huì)”,不僅僅是記憶,
不僅僅是累積,更重要的是學(xué)習(xí)過(guò)程中獲得的經(jīng)驗(yàn)
的產(chǎn)生和能力的提升。學(xué)生的思考在過(guò)程中“行
走”,學(xué)生真正獲得的往往是內(nèi)在的提升,而非是外
在的生成。
4.合作競(jìng)學(xué),評(píng)價(jià)得當(dāng)
合作競(jìng)學(xué)不僅能培養(yǎng)學(xué)生的合作意識(shí),而且能
在小組競(jìng)學(xué)的過(guò)程中,充分地參與到小組合作學(xué)習(xí)
之中,促進(jìn)小組成員之間互學(xué)、互幫、互補(bǔ)、互促。在
小組合作競(jìng)學(xué)過(guò)程中,教師不僅要進(jìn)行合理的分
組,而且還要掌控小組合作學(xué)習(xí)的效度,不能讓小
組合作競(jìng)學(xué)變成表面上熱熱鬧鬧,而實(shí)際上效果不
佳的“熱鬧場(chǎng)”。同時(shí),對(duì)于小組合作競(jìng)學(xué)的效果,要
采取多元化的評(píng)價(jià)方式,既可以有教師對(duì)小組的總endprint
體的評(píng)價(jià),也可以有小組成員間的評(píng)價(jià),既可以有
書(shū)面的評(píng)價(jià),比如教師對(duì)每個(gè)小組學(xué)習(xí)效果檢測(cè)后
在黑板上得出一定的評(píng)價(jià)指標(biāo),可以是分層評(píng)價(jià),
如A、B、C、D,也可以是分?jǐn)?shù)評(píng)價(jià)。對(duì)于小組間出現(xiàn)
的差距,教師可以采取激勵(lì)激將等方式進(jìn)行協(xié)調(diào),
讓不同的小組在回答問(wèn)題、思考問(wèn)題等方面展開(kāi)競(jìng)
爭(zhēng)、相互比學(xué)。同時(shí),教師還要“注重對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程中
學(xué)生的合作態(tài)度、合作方法、參與程度的評(píng)價(jià),要更
多地關(guān)注學(xué)生的傾聽(tīng)、交流、協(xié)作情況,對(duì)表現(xiàn)突出
的小組和個(gè)人及時(shí)給予肯定和獎(jiǎng)勵(lì)”。
四、課堂管理的有效性
“課堂管理是建立有效課堂環(huán)境、保持課堂互
動(dòng)、促進(jìn)課堂生長(zhǎng)的歷程?!薄耙膭?lì)每一個(gè)學(xué)生建
立起對(duì)其成長(zhǎng)和發(fā)展至關(guān)重要的自尊,并要求學(xué)生
從重復(fù)性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為創(chuàng)造性學(xué)習(xí),從學(xué)會(huì)服從轉(zhuǎn)為學(xué)
會(huì)思考,從個(gè)人學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)為協(xié)同學(xué)習(xí),從掌握單一技
能轉(zhuǎn)為掌握多重技能,這就需要有生氣和充滿(mǎn)智慧
與活力的課堂?!币虼?,保證“教”和“學(xué)”的有效性,
課堂管理是重要的一環(huán)。
教育的現(xiàn)實(shí)告訴我們:“管”的效果如何直接與
“教”和“學(xué)”的效果相關(guān)聯(lián),只重“教”而忽視了
“管”,“教”和“學(xué)”的效果將大打折扣,尤其是在中
小學(xué)階段,學(xué)生自我管理能力還不足的情況下,
“管”的意義將更重要,正所謂“管理”,有管才有理,
只有進(jìn)行了有效的“管”,學(xué)生才會(huì)在愉快的氣氛中
自主地接受“理”。
而“管理”重在“管”,不僅要講究“管”的手段和
方法,而且更要關(guān)注“管”的內(nèi)容和效果?!肮堋钡氖?/p>
段科學(xué)、方法得當(dāng)、內(nèi)容具體、效果明顯,才能達(dá)到
“管”的目的,即學(xué)生“理”教師的“管”,尊重教師的
“管”,一旦“管”與“理”達(dá)到有機(jī)的結(jié)合,管理才會(huì)
有效。
教學(xué)中的“管”重點(diǎn)是對(duì)學(xué)生良好習(xí)慣和學(xué)習(xí)
過(guò)程中的“管”,如課前準(zhǔn)備的檢查與督促,聽(tīng)課的
專(zhuān)注和做筆記的習(xí)慣,討論與合作等。課前的準(zhǔn)備
在學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中是基礎(chǔ),如果學(xué)生準(zhǔn)備充分,可
以及時(shí)進(jìn)入上課狀態(tài),減少不必要的精力分散,同
時(shí),課前的準(zhǔn)備也包括課前預(yù)習(xí)效果的檢測(cè),如課
前預(yù)習(xí)達(dá)到理想的效果,那么課堂教學(xué)效率就會(huì)
高。聽(tīng)課時(shí)的專(zhuān)注,是課堂高效的重要一環(huán),教師要
注意觀察學(xué)生的狀態(tài),對(duì)于游離于課堂之外的現(xiàn)象
要及時(shí)地制止與引導(dǎo),吸引學(xué)生的注意力。
有效行為改變不是一個(gè)口號(hào),也不是一次會(huì)
議,而是實(shí)實(shí)在在的抓“管”促“理”,抓細(xì)節(jié),重落
實(shí),否則根本談不上有效行為的改變。因此,在課堂
教學(xué)中,“教”有效果,“學(xué)”得踏實(shí),“管”而有方時(shí),
學(xué)生就會(huì)在不斷的進(jìn)步中發(fā)現(xiàn)成功的愉悅,長(zhǎng)此以
往學(xué)生就會(huì)養(yǎng)成良好的習(xí)慣,有效行為改變將會(huì)變
為現(xiàn)實(shí)。endprint