王根元
[摘 要] 學(xué)生都會犯錯,面對犯了錯誤的學(xué)生,教師應(yīng)該怎樣有效地批評,使學(xué)生可以主動改正?“心靈環(huán)?!?,呼喚關(guān)注和保護學(xué)生幼小的心靈;“綠色批評”,期待學(xué)生真正能夠享受批評,享受教育。本文提出了“綠色批評”這一觀點,希望能與大家產(chǎn)生共鳴。
[關(guān)鍵詞] 小學(xué) 尊重 寬容 贊美 心靈環(huán)保 綠色批評
批評作為一種教育手段,在老師教育學(xué)生認知、獨立管理自己方面起到很大的作用。學(xué)生犯錯后,老師“橫眉冷對”而且施以諷刺挖苦,對犯錯孩子“兇神惡煞”地大聲呵斥,緊隨其后的還有可能是不堪忍受的體罰或變相體罰。這樣黑色的批評會使學(xué)生子覺得難堪、甚至恥辱,而且會使學(xué)生自尊心受到極大的傷害;這樣黑色的批評也會給學(xué)生留下一種猶如“白色恐怖”般的感覺,會使孩子飽受“心靈之災(zāi)”,而結(jié)果也只能是“飲鳩止渴”。
我們向往綠色的空間,同樣也希望我們的教育也是綠色的教育。那批評可以是綠色的,而且更應(yīng)該是綠色的。 “綠色批評”對學(xué)生的心靈而言,應(yīng)該是一種安全的、有營養(yǎng)的優(yōu)質(zhì)的批評。它應(yīng)該是不傷害學(xué)生心靈的批評,把批評的話語轉(zhuǎn)化為學(xué)生易于接受、易于消化的良言,在充分尊重人格的同時使孩子愉快地接受批評,從而幫助孩子改正缺點,更輕松、更愉快地前進。
綠色的批評能糾正學(xué)生的錯誤,呵護學(xué)生的心靈,拉近師生的距離,激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在潛能。那么,我們該如何讓批評充滿綠色,讓“綠色批評”成為學(xué)生心靈感動的催化劑?讓我們的學(xué)生去真正享受批評,享受教育呢?
一、尊重如雨露 ,讓批評在尊重的雨露中流淌綠意
愛學(xué)生,需真心與坦誠;敬學(xué)生,要尊重其人格,維護其自尊。批評與尊重并不相悖,如何做到批評與尊重并重?就是①任何形式的批評都不得損害學(xué)生的人格尊嚴,用語上不冷言譏諷,態(tài)度上不怒形于色,方式上不大動干戈,措施上不風(fēng)刀霜劍。②尊重學(xué)生心理個性和自身意愿,讓學(xué)生選擇自愿受懲罰的方式方法。我也曾經(jīng)在實際工作中摸索出讓犯錯誤的同學(xué)寫“說明書”、寫“心理病歷”、“唱歌”、“做好事”、“以獎代罰”等懲罰措施,取得了良好的教育效果。③教師進行批評時態(tài)度溫和、言辭很有分寸時,被批評學(xué)生的態(tài)度也會相應(yīng)受到感染和控制,減少防御心理;反之則表現(xiàn)出抱怨心理以及增加潛在的對抗情緒。
老師要從骨子里尊重學(xué)生的人格,批評最好能就事論事,而不是上綱上線地對學(xué)生的人品定性。比如,老師批評說:“你怎么能這樣?”不如說:“你怎么能這樣做呢?”多了一個“做”字,強調(diào)懲罰學(xué)生只是因為這件事做錯了,并不影響學(xué)生在老師心目中的整體印象。不傷害學(xué)生自尊心、人格,私下談話比當(dāng)眾批評更科學(xué)。老師懲罰學(xué)生的同時,不妨與學(xué)生一起受罰,告訴犯錯的學(xué)生:“你錯了,老師很傷心,老師也有責(zé)任,讓我們一起留下來接受懲罰吧?!迸銓W(xué)生跑步、留下來完成沒做的功課,學(xué)生會較容易接受這種人性化的懲罰。又如某同學(xué)因違紀而被扣分,因而要被罰,就“獎勵他打掃衛(wèi)生一次”。這是一種充滿溫情的處罰,是獎給他一個機會改正錯誤,贏得大家的諒解。若說成“罰他打掃衛(wèi)生一次”,則帶有明顯的強制性,易產(chǎn)生對立情緒。
自尊心人皆有之,學(xué)生也是人,也有個性有尊嚴,作為一名教師應(yīng)是學(xué)生心靈的衛(wèi)士,切不可隨意傷害學(xué)生的自尊心。蘇霍姆林斯基有過這樣一個精彩的比喻:“要像呵護荷葉上的露珠那樣,去保護孩子的心靈。”是啊,孩子們的心靈就像露珠那樣,需要我們?nèi)ゾ暮亲o。把尊重滲進批評,讓批評在尊重的雨露中流淌綠意!
二、寬容如和風(fēng) ,讓批評在寬容的和風(fēng)中蕩漾綠意
寬容就像和風(fēng)一樣,給大地以濕潤,給空氣以芬芳,給生活以智慧,給童心以成長。不要期望孩子成為十全十美的人,少一些苛刻,多一些寬容,這是對老師最真誠的勸告。孩子畢竟是孩子,他們有的生性調(diào)皮貪玩,有的好動難以自持,但這都是孩子所特有的,老師需要用一顆寬大的心去包容他們的錯誤,寬容他們的情不自禁?!白兡槨彼囆g(shù)大師在舞臺上,一揮袖,一側(cè)身,一遮臉,臉譜在瞬間由怒變喜,引來臺下觀眾的陣陣喝彩聲,教師為何不可以把這“變臉”藝術(shù)應(yīng)用到對學(xué)生批評教育上呢?對那些屢屢犯錯的學(xué)生,教師更要以寬容的心待之,把寬容揉進批評,讓批評在寬容的和風(fēng)中蕩漾綠意!
當(dāng)代著名教育家魏書生老師處罰犯了錯誤的學(xué)生用三種方式:犯了小錯誤,罰給全班同學(xué)唱支歌;犯了比較重一點的錯誤,要去做一件好事來補償;犯了嚴重錯誤,寫一份五百字的說明書。魏老師還向孩子們說明,說明書不是檢討書,犯錯誤的孩子可以為自己辯護。如果確實認識到自己的錯誤,寫明犯錯誤的心理活動過程就行了。還有教育家陶行知老先生那充滿愛的“四塊糖果”的批評教育故事,早在教育界傳為佳話。陶行知先生當(dāng)校長的時候,有一天看到一位男生用磚頭砸同學(xué),便將其制止并叫他到校長辦公室去。當(dāng)陶校長回到辦公室時,男孩已經(jīng)等在那里了。陶行知掏出一顆糖給這位同學(xué):“這是獎勵你的,因為你比我先到辦公室?!苯又痔统鲆活w糖,說:“這也是給你的,我不讓你打同學(xué),你立即住手了,說明你尊重我。” 男孩將信將疑地接過第二顆糖,陶先生又說道:“據(jù)我了解,你打同學(xué)是因為他欺負女生,說明你很有正義感,我再獎勵你一顆糖。” 這時,男孩感動得哭了,說:“校長,我錯了,同學(xué)再不對,我也不能采取這種方式?!碧障壬谑怯痔统鲆活w糖:“你已認錯了,我再獎勵你一塊。我的糖發(fā)完了,我們的談話也結(jié)束了。”
原來歌聲可以替代檢討,過錯可以用好事來補償,錯誤還能用說明來辯護,批評可以用糖衣來包裹。我想魏書生、陶行知對犯錯孩子的寬容,不僅能引發(fā)這些學(xué)生心中的愧疚感,更能產(chǎn)生對老師的感激之情,從而欣然地改掉自身的錯誤,有時寬容引起的心靈震動真的比懲罰更強烈。
三、贊美如陽光 ,讓批評在贊美的陽光中蓬勃綠意
心理學(xué)家告訴我們:“教育兒童沒有其他竅門,只要贊美他們?!辟澝谰褪侨趸⒆拥腻e誤,抓住孩子的優(yōu)點、閃光點不放,小中見大,讓星星之火成燎原之勢,讓孩子在“我是好孩子”的心態(tài)中覺醒;而不是揪住孩子的錯誤不放,小題大做,讓負面情緒轉(zhuǎn)化成惡性循環(huán),使孩子在“我是壞孩子”的意念中沉淪?!?新課程標準要求教師從“施教者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙龑?dǎo)者”,教師不僅要“司教之職”,更應(yīng)“負導(dǎo)之責(zé)”。
所有的學(xué)生心靈深處最強烈的要求和所有成年人一樣,人性中最本質(zhì)的渴望——渴望得到別人的賞識。長期得不到關(guān)注,會形成“賞識饑餓”。我們班有一位很調(diào)皮的學(xué)生,功課也不太好,作業(yè)經(jīng)常寫得很潦草,挨老師們的批評也是家常便飯。一次,他的作業(yè)又像往常一樣,書寫臟亂、錯誤百出。于是,我故意在課上讓他站起來,用欣賞地語氣說:“我發(fā)現(xiàn)今天××同學(xué)的作業(yè)中字寫得很好看,希望你繼續(xù)努力,爭取每一次的作業(yè)都能像這個字一樣寫得干凈整齊,好嗎?”他漲紅了臉,第二天的作業(yè)果然有所好轉(zhuǎn)。我又及時表揚了他:“你們看,他是不是個要求上進的同學(xué)?昨天我剛剛表揚他,今天他就進步神速了?!庇谑恰氨頁P”,這個最簡單的“綠色批評”,成了日后我教育這位學(xué)生的一大“法寶”。這種在批評中寓以鼓勵的鞭策,在鼓勵中包含信任和期望的“綠色批評”,效果良好。
可見,教師如果能正確引導(dǎo)孩子所犯的每一次錯誤,善于把生硬的批評轉(zhuǎn)化為真誠的贊美,錯誤便會成為他們進步的階梯。人人都需要贊美,如同萬物生長需要陽光的溫暖一樣。與其用滾水似的批評來煎熬孩子,不如用陽光般的贊美去溫暖他們。用贊美替換批評吧,讓批評在贊美的陽光中蓬勃綠意!
批評是一把雙刃劍,它既可能激發(fā)學(xué)生的上進心,也可能挫傷學(xué)生的自尊心。沒有批評的教育是不完整的,以尊重、寬容、贊美為內(nèi)涵的“綠色批評”是我們必須倡導(dǎo)和堅持的。只有當(dāng)我們真正蹲下身子,放下架子,敞開心扉,獻出摯情,我們才能取得教師和學(xué)生互相尊重的雙贏。我們的教育呼喚著綠色的批評,如果我們多講究一點批評的藝術(shù),批評時多一些巧勁和柔性,相信我們的教育會更深入人心,更有延續(xù)發(fā)展的生命力,學(xué)生心靈的天空也會更明朗。一次心動,足以影響人的行動;一次行動,足以改變?nèi)说囊簧∽屛覀児餐?,使批評飽含綠色,使“忠言”不再“逆耳”,讓學(xué)生快樂成長吧!endprint