王軼霞++++齊彥萌
【摘 要】課程設計是土木工程專業(yè)非常重要的實踐性教學環(huán)節(jié),本文從課程設計實踐性教學的重要性出發(fā),分析了課程設計教學現(xiàn)狀,從課程設計的系統(tǒng)性、與實際工程聯(lián)系的緊密性、指導教師專業(yè)性、考核方式合理性等方面進行了教學改革與實踐。
【關鍵詞】土木工程課程設計教學
隨著我國高等教育改革的深化,對當今大學生創(chuàng)新和實踐能力要求日益增高,土木工程作為一個與實際聯(lián)系密切的專業(yè),要培養(yǎng)創(chuàng)新能力,必須與實踐緊密聯(lián)系,要重視實踐性教學。土木工程實踐性教學中,課程設計是其重要組成部分,通過課程設計的實踐性教學,一方面可以使學生將理論知識內(nèi)容系統(tǒng)化,更重要的是增強了學生的綜合分析、解決問題的能力,培養(yǎng)了學生的組織能力和獨立創(chuàng)新的能力。因此可見,對課程設計進行深入研究勢在必行。
一、課程設計現(xiàn)狀分析
本科教學中,土木工程專業(yè)建筑工程方向的課程設計主要包括房屋建筑學課程設計、鋼筋混凝土課程設計(包括屋蓋和多層框架)、基礎工程課程設計、鋼結(jié)構(gòu)課程設計、施工組織課程設計以及概預算課程設計等。傳統(tǒng)教學中,設置課程設計主要是從各門課程本身出發(fā),假題假作,即指導教師假想一個項目,學生根據(jù)課本內(nèi)容進行設計,教師指導的中心思想是本課程的理論知識,其目的是傳授本課程的專業(yè)知識,忽略了與實際工程的聯(lián)系,也忽略了與其他相關知識的系統(tǒng)性和聯(lián)系性,指導教師并沒有有意識地引導學生聯(lián)系實際、聯(lián)系其他課程知識。另外,很多院校其課程設計題目過于陳舊,十幾年設計題目不變,這在很大程度上已經(jīng)脫離了設置實踐性教學的初衷。
二、課程設計改革的思路與實施方案
(一)課程設計改革思路
改變傳統(tǒng)課程設計模式,形成新的實踐教學機制,把“傳授本課程專業(yè)知識”的培養(yǎng)理念轉(zhuǎn)變成“以系統(tǒng)化的理論知識為基礎,理論聯(lián)系實踐為向?qū)Вこ虒嵺`能力培養(yǎng)為目的”的新型培養(yǎng)理念,把課程設計與學生將來從事的工作聯(lián)系起來。
(二)課程設計改革實施方案
1. 設置課程設計時,注意課程間的系統(tǒng)性、整體性
課程設計系統(tǒng)化、整體化是一個合適題目的關鍵問題。一個完整的建筑項目主要包含了設計、施工、預算等方面。主要環(huán)節(jié)在課程設計中均有體現(xiàn),在布置課程設計任務時,各專業(yè)課教師應共同討論,協(xié)調(diào)工作,使課程設計“一體化”,即建筑設計、結(jié)構(gòu)設計、施工組織設計、概預算依托于同一個項目,共用一個任務書,明確總的目的和任務。共用一個任務書時,要安排好各課程設計的先后順序。以建筑工程中鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)為例,其課程順序為:房屋建筑學課程設計→鋼筋混凝土屋蓋課程設計→鋼筋混凝土框架課程設計→基礎工程課程設計→項目概預算→建筑施工組織,按照這樣的順序,既滿足循序漸進的教學要求,也與實際的工程順序相一致,能取得更好的效果。
2. 設置課程設計時,注重以實際工程為依托
課程設計作為實踐類課程,應與實踐緊密相連,要改變傳統(tǒng)的“假題假作”模式,比如,在選題上,就要與實際工程相聯(lián)系,利用學?;蚴窃合惮F(xiàn)有資源,聯(lián)系各設計院、施工單位等,盡量做到“真題”。另外,選題也可以結(jié)合學生的認識實習、畢業(yè)實習、畢業(yè)設計等,讓學生在實際工程中體會課程設計。比如,我?,F(xiàn)正進行體育館、后勤中心、禮堂等項目建設,涉及框架結(jié)構(gòu)、磚混結(jié)構(gòu)、空間鋼網(wǎng)架、大型預應力屋面板等結(jié)構(gòu)形式,學校周邊工地正進行住宅小區(qū)建設,主要是剪力墻及框剪結(jié)構(gòu)形式,學校與各建設方均有合作關系,我系主要課程設計就與這些實際工程相聯(lián)系,真正做到“真題真做”。
3. 指導教師及其指導過程
好的課程設計離不開教師的指導。首先,在選擇指導教師上,要優(yōu)先選用“雙師型”教師。其次,要改變傳統(tǒng)的一個教師指導一組學生的情況,盡量成立指導小組,指導小組由3~4名教師組成,盡量保證每一組都有一名“雙師型”教師。指導過程中,指導教師要詳細解讀任務書,明確課程設計目的,同時要有意識地引導學生對設計任務的系統(tǒng)化理解,講述本課程設計與其他各課程設計之間的關系,為其他課程設計打下基礎。
4. 改革考核方式
課程設計一般安排在課程結(jié)束后一周或是兩周內(nèi),大多時間緊、任務重。傳統(tǒng)上的考核方式是通過審閱學生課程設計計算書、圖紙等設計結(jié)果的方式進行評定,但由于課程設計題目一般較單一,且數(shù)據(jù)偏少,不可避免地會出現(xiàn)部分類同的現(xiàn)象,指導教師很難客觀地判定成績的好壞。為了改變這種現(xiàn)狀,現(xiàn)對考核方式進行改革。設計成績由三部分組成:20%平時成績+35%答辯成績+45%評閱成績。平時成績是在教師指導過程中給出的,評閱成績與傳統(tǒng)評閱方式相同,答辯即在課程完成后或是即將完成時,指導教師組成答辯小組,針對課程設計內(nèi)容對每位學生進行提問、監(jiān)督的一個過程。課程設計答辯應該作為課程設計的一個重要教學環(huán)節(jié),既可以防止個別同學的抄襲現(xiàn)象,又可以通過答辯使同學進一步發(fā)現(xiàn)設計中存在的問題,使學生獲得更大的收益。
如果課程設計時間過于緊迫,不能滿足每位同學答辯的要求,可以通過“爭優(yōu)答辯”的方式進行,即要求全組同學都必須到場,但只針對想得優(yōu)秀的學生進行的答辯,這樣既節(jié)省了時間,又調(diào)動了學生積極性,形成了競爭機制,也達到了答辯的目的。
三、結(jié)語
通過以上對課程設計的改革與實踐,使課程設計更加系統(tǒng)化,與實踐聯(lián)系更加緊密化,指導教師隊伍更加專業(yè)化,考核方式更加合理、公平化,這樣才能增強學生的工程實踐能力、分析解決問題的能力和創(chuàng)新能力,畢業(yè)后,能更快的融入實踐中去。
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