湯杰+姚永成
關(guān)鍵詞:圖書館;服務(wù)質(zhì)量;實(shí)例研究
摘 要:為了解大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量的真實(shí)感受和評價(jià),文章采用Servqual評價(jià)調(diào)查表對在中州大學(xué)圖書館閱覽室學(xué)習(xí)的498名大學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查,以期為進(jìn)一步提高圖書館服務(wù)質(zhì)量提供借鑒。
中圖分類號:G252 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1003-1588(2014)01-0091-02
收稿日期:2013-11-20
作者簡介:湯杰(1974-),中州大學(xué)圖書館助理館員;姚永成(1971-),新鄉(xiāng)醫(yī)學(xué)院副教授。
1 對象與方法
1.1 研究對象。本次調(diào)查采用問卷調(diào)查進(jìn)行,于2012年5月對在中州大學(xué)圖書館閱覽室學(xué)習(xí)的大學(xué)生隨機(jī)發(fā)放調(diào)查問卷,由調(diào)查對象自行填寫。共發(fā)放問卷500份,歷時(shí)兩周,回收498份,有效問卷498份,有效率為99.6%。其中男289例,女209例,年齡范圍為17~26(21.41±1.61)歲。一年級為199人,二年級為184人,三年級為115人。
1.2 調(diào)查工具。調(diào)查表分兩部分:①一般情況。包括性別、年齡、年級等。②Servqual圖書館服務(wù)質(zhì)量評價(jià)調(diào)查表。本研究采用由葛慶洋、于洪彥研制的圖書館服務(wù)質(zhì)量評價(jià)調(diào)查表[1],該調(diào)查表分為有形性、可靠性、影響性、保證性和移情性5大屬性,共16個(gè)問題,分別調(diào)查大學(xué)生對提供服務(wù)的期望以及在服務(wù)過程中的感受,通過比較兩者之間的差距來反映服務(wù)質(zhì)量的好壞??傇u價(jià)結(jié)果有3種情況:①SQ=0,滿意。即服務(wù)的實(shí)際感知與大學(xué)生的期望是一致的。②SQ>0,理想。即服務(wù)的實(shí)際感知比大學(xué)生的期望還要高。③SQ<0,不滿意。即服務(wù)的實(shí)際感知沒達(dá)到大學(xué)生的期望水平[2]。
1.3 數(shù)據(jù)分析方法。對數(shù)據(jù)采用SPSS 12.0進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。
2 大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量的評價(jià)結(jié)果(見表1)
由表1可見,大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量期望值較高,本研究顯示大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量五個(gè)維度的期望均值(E)分別為4.50、4.48、4.45、4.39、4.39,其中排名前三位的分別是:有便利大學(xué)生的開館時(shí)間、圖書館能準(zhǔn)確維護(hù)大學(xué)生的借還書記錄、提供的資料便于查找。排名后三位的是:圖書館為大學(xué)生提供個(gè)性化服務(wù)、工作人員有充分的知識回答大學(xué)生的問題、工作人員的工作是值得信賴的。大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量五個(gè)維度的感知均值(P)分別為:3.22、3.30、3.15、3.15、3.09,其中排名前三位的分別是:圖書館能準(zhǔn)確維護(hù)大學(xué)生的借還書記錄、工作人員穿著得體整齊干凈、有能滿足大學(xué)生需要的各類文獻(xiàn)資料。綜合分析大學(xué)生在圖書館獲得的服務(wù)質(zhì)量(SQ)均值分別為:-1.28、-1.18、-1.30、-1.24、-1.30,其中排名前三位的是:有便利大學(xué)生的開館時(shí)間、工作人員總是樂意幫助大學(xué)生、圖書館內(nèi)布局合理。相對來說滿意程度較高的為:圖書館能準(zhǔn)確維護(hù)大學(xué)生的借還書記錄、工作人員穿著得體整齊干凈、工作人員的工作是值得信賴的。
3 討論
大學(xué)圖書館是學(xué)校的文獻(xiàn)信息中心,是為廣大教師和學(xué)生服務(wù)的。服務(wù)是圖書館永恒的主題,它體現(xiàn)圖書館的價(jià)值所在。而圖書館的服務(wù)質(zhì)量對高校的發(fā)展也具有非常重要的作用,只有努力提高服務(wù)質(zhì)量,圖書館才能在學(xué)校的發(fā)展建設(shè)中發(fā)揮更大、更好的作用。為了提高服務(wù)質(zhì)量,應(yīng)該對圖書館的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行綜合評價(jià),了解大學(xué)生對服務(wù)質(zhì)量的真實(shí)需求,Servqual評價(jià)法就是一種從消費(fèi)者角度評價(jià)服務(wù)質(zhì)量的方法,即通過消費(fèi)者對所提供的期望和實(shí)際感覺之間的差距來反映服務(wù)質(zhì)量的好壞[3]。本次調(diào)查結(jié)果表明,大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量期望值較高、實(shí)際感受值較低。從大學(xué)生獲得的圖書館的服務(wù)質(zhì)量均值差距值可看出,大學(xué)生對圖書館所提供服務(wù)的真實(shí)感受與大學(xué)生對服務(wù)的期望之間存在著不同程度的差距,差距越大說明大學(xué)生感知到的圖書館的服務(wù)質(zhì)量就越差,不滿意程度越高。
3.1 有形性的期望值排在第一位,感受值排在第二位,而差值排在第三位,這表明圖書館的各項(xiàng)硬件設(shè)施、整體環(huán)境需要做較大的改進(jìn)。近年來由于擴(kuò)招,學(xué)生人數(shù)劇增,同時(shí)畢業(yè)后找工作的壓力使在校大學(xué)生更加積極地注重學(xué)習(xí)和大量閱讀,以開闊視野,獲得更多的知識。這樣他們就會要求獲得更長的開放時(shí)間、提供更好的圖書檢索條件。因此,大學(xué)生在“有便利大學(xué)生的開館時(shí)間、提供的資料便于查找”方面的要求更高一些。在“圖書館內(nèi)布局合理、有便利大學(xué)生的開館時(shí)間”方面的差值最大,表明大學(xué)生認(rèn)為目前圖書館的布局和開館時(shí)間不合理,不能滿足大學(xué)生的閱讀需求,這就要求圖書館的硬件設(shè)施應(yīng)當(dāng)進(jìn)行必要的改善,并對圖書館的工作時(shí)間加以調(diào)整,以滿足學(xué)生的閱讀需求。
3.2 可靠性的期望值排在第二位,感受值排在第一位,這表明圖書館在可靠性的某些方面做得比較好,尤其在圖書館能準(zhǔn)確地維護(hù)大學(xué)生借還記錄方面。原因可能是由于學(xué)校規(guī)定的借還書制度等要求圖書館和學(xué)生都要有準(zhǔn)確的借還書記錄,否則將有罰款等措施。而在6、7、8 項(xiàng)的差值較大,說明圖書館的工作與大學(xué)生的期望仍有一定的差距,應(yīng)當(dāng)盡量幫助大學(xué)生解決在圖書館遇到的各類困難。
3.3 反應(yīng)性中大學(xué)生對“工作人員總是樂意幫助大學(xué)生”的感受值最低,差值排在第二位,表明圖書館工作人員的工作態(tài)度還需要改善。圖書館工作人員應(yīng)當(dāng)提高服務(wù)主動性,加強(qiáng)責(zé)任心的培養(yǎng),以滿足大學(xué)生的要求。
3.4 大學(xué)生對可信性和關(guān)注度的期望值和感受值均較低,表明圖書館工作人員在為大學(xué)生服務(wù)過程中讓大學(xué)生產(chǎn)生的信任程度一般。差值較小表明大學(xué)生對圖書館員的可信性和關(guān)注度服務(wù)大體滿意,但該層面的期望值與感受值均較小,說明了大學(xué)生對該方面的關(guān)注程度不高,該層面服務(wù)質(zhì)量的改進(jìn)對于提高用戶滿意度的影響較小。大學(xué)生一般能通過檢索設(shè)備自由方便地查找文獻(xiàn),通過書目查詢系統(tǒng)就可以檢索到所需信息,對館員的依賴性較低,因此就極大地減少了他們同館員交流的機(jī)會。因此,為提高服務(wù)質(zhì)量,圖書館一方面應(yīng)加強(qiáng)對工作人員專業(yè)技術(shù)技能的培訓(xùn),讓大學(xué)生產(chǎn)生信任感、安全感;另一方面應(yīng)在如何了解大學(xué)生的需求、方便大學(xué)生、為大學(xué)生提供個(gè)性化服務(wù)等方面繼續(xù)努力、不斷完善,讓大學(xué)生感受到圖書館工作人員對他們的關(guān)注。endprint
4 采取的措施
本次調(diào)查結(jié)果顯示,大學(xué)生對圖書館服務(wù)的期望集中在圖書館的開館時(shí)間、借還書記錄的準(zhǔn)確性以及便于查找資料方面,而對于提供個(gè)性化服務(wù)、工作人員的文化水平素質(zhì)等方面要求不高。大學(xué)生對圖書館服務(wù)質(zhì)量的實(shí)際感受值較低,獲得的服務(wù)質(zhì)量較差,這反映出目前圖書館的服務(wù)方式離大學(xué)生的要求還存在一定的差距,許多服務(wù)仍然停留在按照規(guī)章和制度強(qiáng)制性實(shí)施的層面,沒有考慮到大學(xué)生的實(shí)際情況。因此,建議采取以下措施,給學(xué)生提供良好的服務(wù),從而提高學(xué)生的滿意度。
4.1 對圖書館的硬件設(shè)施進(jìn)行必要的改善,加強(qiáng)現(xiàn)代化設(shè)備和文獻(xiàn)資料的購置,保證圖書館的藏書質(zhì)量;更新上網(wǎng)、檢索設(shè)施設(shè)備,改善上網(wǎng)、檢索條件,同時(shí)注意書架的干凈、整潔、排列有序,以方便查找。
4.2 圖書館員要改善服務(wù)態(tài)度、提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。圖書館應(yīng)加強(qiáng)對館員專業(yè)知識和現(xiàn)代化技能的教育及培訓(xùn),使他們具備圖書館學(xué)方面的專業(yè)知識、 技術(shù)能力和人際交往能力,以便于各類文獻(xiàn)的搜集、整理和加工,更好地服務(wù)于讀者。
4.3 圖書館應(yīng)充分深入地了解大學(xué)生的需求,通過多種形式對讀者進(jìn)行圖書館知識培訓(xùn)。尤其應(yīng)重視通過新生入學(xué)教育培訓(xùn),引導(dǎo)學(xué)生掌握圖書館的基本知識及檢索技能。
5 本次調(diào)查的局限性
本次研究采用便利抽樣的方法,對部分大學(xué)生進(jìn)行問卷調(diào)查,調(diào)查對象的代表性不強(qiáng)。尤其對于大學(xué)生來說, 他們的專業(yè)是多種多樣的,其信息需求存在著差別,因此,對于圖書館同樣的服務(wù)質(zhì)量,他們的判斷標(biāo)準(zhǔn)也不完全一致。在以后的調(diào)查中,建議采用規(guī)范的統(tǒng)計(jì)學(xué)抽樣方法,以加強(qiáng)調(diào)查樣本的代表性。此外,也可以和其他的評價(jià)方法結(jié)合起來,從不同角度調(diào)查圖書館的服務(wù)質(zhì)量, 避免評價(jià)工作中的以偏概全,從而對圖書館服務(wù)質(zhì)量有一個(gè)全面、客觀的評價(jià)。
參考文獻(xiàn):
[1] 葛慶洋.圖書館服務(wù)質(zhì)量評價(jià)實(shí)證研究——基于SERVQUAL模型在鄭州航院圖書館的應(yīng)用[D].長春:吉林大學(xué),2008.
[2] 楊佳,常文虎,李軍等.Servqual評價(jià)法在醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量評價(jià)中的應(yīng)用研究[J].全科醫(yī)學(xué),2006 (17):1476-1477.
[3] 初景利.應(yīng)用SERVQUAL評價(jià)圖書館服務(wù)質(zhì)量[J].大學(xué)圖書館學(xué)報(bào),1998(5):43.
(編校:嚴(yán)真)endprint