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      淺談校本培訓(xùn)在中醫(yī)藥高職高專院?!半p師型”教師培養(yǎng)中的重要性

      2013-10-09 06:16:24王李俊楊琴艾瑛鄒立君
      考試·教研版 2013年12期
      關(guān)鍵詞:校本培訓(xùn)培養(yǎng)機制雙師型

      王李俊 楊琴 艾瑛 鄒立君

      【摘要】校本培訓(xùn)是教師在職培養(yǎng)的一種培訓(xùn)模式,具有豐富的內(nèi)涵和鮮明的特點。本文通過對“校本培訓(xùn)”的內(nèi)涵和特點進(jìn)行分析,充分認(rèn)識校本培訓(xùn)在中醫(yī)藥高職高專院?!半p師型”教師培養(yǎng)中的重要性。

      【關(guān)鍵詞】校本培訓(xùn) 雙師型 培養(yǎng)機制 作用

      【中圖分類號】G451 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】1006-5962(2013)06(b)-0043-01

      建設(shè)高水平的“雙師型”教師隊伍是提高中醫(yī)藥高職高專院校教育教學(xué)質(zhì)量的有效途徑,也是中醫(yī)藥高職高專院校生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。為了探索建立“雙師型”教師隊伍的培養(yǎng)機制,筆者對“校本培訓(xùn)”的內(nèi)涵和特點進(jìn)行分析,關(guān)注“校本培訓(xùn)”對于建立中醫(yī)藥高職高專院?!半p師型”教師培養(yǎng)體系的重要性,為突出中醫(yī)藥職業(yè)教育特色,探索建立師資隊伍建設(shè)的有效方法和創(chuàng)新模式提供理論依據(jù)。

      1、校本培訓(xùn)的內(nèi)涵及特點

      理解校本培訓(xùn)的內(nèi)涵的關(guān)鍵在于對“校本”和“培訓(xùn)”兩個含義的解讀。按照歐洲教師教育學(xué)會1989年的界定“校本培訓(xùn)”指的是源于學(xué)校課程和整體規(guī)劃的需要,由學(xué)校發(fā)起組織、旨在滿足每個教師工作需求的校內(nèi)培訓(xùn)活動。從中可以得出“校本”就是為了學(xué)校、基于學(xué)校、在學(xué)校中,而“培訓(xùn)”則是一系列在職繼續(xù)教育活動的過程。因此,我們可以得出結(jié)論:校本培訓(xùn)通常被定義為為了滿足學(xué)校及教師個人發(fā)展的需要,由學(xué)校發(fā)起和組織的,以學(xué)校為主要基地,充分利用校內(nèi)的資源,為實現(xiàn)本校教學(xué)目標(biāo)服務(wù)的一種教師在職繼續(xù)教育的模式。

      校本培訓(xùn)是不同于“以大學(xué)或師資培訓(xùn)機構(gòu)為基地”的院校教育和師資培訓(xùn)模式的一種培訓(xùn)模式,具有自身顯著的特點。有學(xué)者總結(jié)了校本培訓(xùn)的四個方面的特點:能夠保持培訓(xùn)的針對性,培訓(xùn)活動的收益好,培訓(xùn)活動的涉及面廣,使得教育理論對教育實踐更具指導(dǎo)性。在筆者看來,校本培訓(xùn)適應(yīng)教師所在學(xué)校的實際與需要,直接利用校內(nèi)資源開展各項培訓(xùn)活動,充分發(fā)揮了學(xué)校特色,同時還十分關(guān)注教師臨床實踐能力的培養(yǎng),通過積極有效的組織形式多樣的培訓(xùn)活動,激發(fā)教師參與學(xué)習(xí)的熱情,從而使培訓(xùn)活動取得實際效益。

      2、校本培訓(xùn)在中醫(yī)藥高職高專院校“雙師型”教師培養(yǎng)機制中的作用

      2.1 繼承傳播,突出本校校園文化的特色

      中醫(yī)藥文化傳承千年,是中華民族的傳統(tǒng)瑰寶。中醫(yī)藥高職高專院校以培養(yǎng)中醫(yī)藥實用型人才為己任,必然會營造出融合中醫(yī)藥傳統(tǒng)文化和大學(xué)文化的特色校園文化?!半p師型”教師作為這些特色文化的傳播者,其自身必須對中醫(yī)藥專業(yè)傳統(tǒng)文化和大學(xué)文化的內(nèi)涵具有深刻的認(rèn)識,并在將其滲透到日常的教學(xué)活動中,從而引導(dǎo)學(xué)生對這些文化的繼承和發(fā)揚。在傳承特色校園文化方面,校本培訓(xùn)起著十分重要的作用。因為校本培訓(xùn)是由學(xué)校自主規(guī)劃、設(shè)計、組織和開展的各項培訓(xùn)活動組成的,其必然適應(yīng)于本校的發(fā)展水平和實際情況,能有針對性的凸顯出學(xué)校獨特的文化內(nèi)涵,將特色校園文化教育貫穿于教師培訓(xùn)活動的始終,讓全?!半p師型”教師從了解校園文化,到認(rèn)同校園文化,并最終傳承校園文化,為保持本校鮮明的校園文化特色提供了保證。

      2.2 明確需求,注重教師實踐能力的培養(yǎng)

      “雙師型”教師作為中醫(yī)藥高職高專院校的專業(yè)教師,既要能以扎實的中醫(yī)藥專業(yè)理論知識授課,又要能以豐富的臨床實踐經(jīng)驗指導(dǎo)學(xué)生實際操作,所以中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論和臨床實踐經(jīng)驗兩方面的能力都是“雙師型”教師培養(yǎng)的目標(biāo)。其中中醫(yī)藥基礎(chǔ)理論可以從教師在院校教育期間的學(xué)習(xí)中獲取,而實踐能力的培養(yǎng)卻需要教師在日后的工作與學(xué)習(xí)中,立足本職崗位,通過在職繼續(xù)教育來進(jìn)行培養(yǎng)。因此專業(yè)教師實踐能力的培養(yǎng)是高職高專“雙師型”教師隊伍建設(shè)中的重要組成部分。

      2.3 形式多樣,解決在職繼續(xù)教育的矛盾

      “雙師型”教師隊伍的培養(yǎng)面臨著許多現(xiàn)實的問題。首先,“雙師型”教師是高職高專院校教學(xué)工作的中堅力量,承擔(dān)著大量的教學(xué)任務(wù),使得他們無法長時間的放下本職工作,外出進(jìn)修學(xué)習(xí),造成了工作與學(xué)習(xí)之間的矛盾。其次,一般的繼續(xù)教育模式如“院校教育”和師資培訓(xùn)機構(gòu)組織的培訓(xùn)活動,多以集中培訓(xùn)為主,形式多為課堂教學(xué),內(nèi)容單調(diào)封閉,且常脫離“雙師型”教師的崗位特點和工作實際,從而無法調(diào)動教師參與培訓(xùn)的積極性,使這些培訓(xùn)活動“形式大于作用”,造成教師個人需求與培訓(xùn)安排的矛盾。校本培訓(xùn)打破了這些傳統(tǒng)的繼續(xù)教育模式的束縛,采取了更加靈活多樣的培訓(xùn)方式,很好的解決了以上兩個矛盾。

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