淺談新時(shí)期企業(yè)思想政治工作要做到四有及三貼近

張建立

[關(guān)鍵詞]四有；三貼近；自身素質(zhì)

一、要做到“四有”、“三貼近”，必須明確思想政治工作者為人民服務(wù)的宗旨

我們黨的各級(jí)組織以為人民服務(wù)為宗旨。全心全意為人民謀利益這個(gè)大前提，首先指明了服務(wù)的主題和服務(wù)對(duì)象，服務(wù)必須客觀公正、全面。我們執(zhí)政黨的根基在人民，血脈在人民，力量在人民，因此，黨的各級(jí)組織必須發(fā)揮先鋒模范作用，必須時(shí)刻保持和人民群眾的密切關(guān)系。想問(wèn)題、辦事情、作決策，要把對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來(lái)，做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，行動(dòng)上深入群眾，工作上依靠群眾。

服務(wù)就是顧全大局。要真想，真做。我們政工干部要通過(guò)細(xì)心觀察員工的言行，及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)及工作情況。深入基層真正為職工辦實(shí)事、辦好事。一是學(xué)會(huì)遇事?lián)Q位思考，二是學(xué)會(huì)調(diào)查研究。無(wú)論是調(diào)查研究、走訪群眾，乃至宣講政策、布置工作，都應(yīng)當(dāng)多說(shuō)貼近員工感情的話，多講員工能夠接受的道理，切忌講官話、大話、套話和空話；三是及時(shí)幫助員工解決實(shí)際困難，及時(shí)解開員工思想疙瘩，及時(shí)卸去員工生活和思想上的包袱，使員工氣順心暢地投入工作。只有這樣，干部與員工的心才貼得更近，同員工的關(guān)系就能更加融洽。才能真實(shí)的體現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨，才能使干部員工團(tuán)結(jié)一心，形成一個(gè)團(tuán)結(jié)有力的整體。

二、要做到“四有”、“三貼近”，必須提升思想政治工作者的自身素質(zhì)

火車跑得快，全靠車頭帶。作為一個(gè)合格的基層黨支部，基層支部書記必須當(dāng)好班長(zhǎng)，抓好班子，帶好隊(duì)伍。領(lǐng)導(dǎo)干部作為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義宏偉事業(yè)的“領(lǐng)頭羊”，一是要時(shí)刻保持學(xué)習(xí)的激情和熱情，要有“活到老，學(xué)到老”的終身學(xué)習(xí)觀念和鍥而不舍的精神，既要懂業(yè)務(wù)，又要講政治。堅(jiān)決克服“太難學(xué)”、懼怕“學(xué)不會(huì)”的心理，要結(jié)合自己工作實(shí)際需要，按照缺啥補(bǔ)啥的原則，不斷為大腦補(bǔ)充新“營(yíng)養(yǎng)”，杜絕“知識(shí)折舊”、能力弱化的現(xiàn)象在自己身上發(fā)生。二是要善于從書本上學(xué)習(xí)，循序漸進(jìn)，先易后難，先淺后深，層層吃透，步步為營(yíng)，將書本知識(shí)變?yōu)樽约旱闹R(shí)。三是要不斷總結(jié)，不斷探索，摸索出一套適合自己的學(xué)習(xí)辦法；要善于在工作中、生活中向他人、兄弟單位學(xué)習(xí)，尤其要善于學(xué)習(xí)別人的好方法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，要敢于“拿來(lái)”，善意“吸取”，通過(guò)棄糟粕，吸精華為己用，將別人的知識(shí)變?yōu)樽约旱闹R(shí)；四是要緊密聯(lián)系實(shí)際。做到用以促學(xué)，學(xué)用相長(zhǎng)，結(jié)合本職工作的實(shí)際，創(chuàng)新工作思路，改進(jìn)工作方法，只有這樣，才能做到“四有、三貼近”，才能不斷地把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作、確保油田生產(chǎn)的動(dòng)力。

三、要做到“四有、三貼近”，黨的思想政治工作者必須兼顧兩手抓

思想政治工作者在自己的崗位上，要率先垂范，積極妥善處理好思想政治工作中“大”與“小”的關(guān)系，決不能一手硬、一手軟，必須兼顧大小，兩手同抓都要硬?？傊?，在任何時(shí)候，任何情況下，思想政治工作只有抓大不放小，貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近生活，才能充滿活力，再現(xiàn)威力，贏得民心。只要有誠(chéng)心、細(xì)心、愛(ài)心與耐心員工就減少了生活的困難與思想包袱，員工隊(duì)伍就能穩(wěn)定，員工就能全身心地投入到油田生產(chǎn)建設(shè)中來(lái)，從而達(dá)到全面完成各項(xiàng)工作的目的。

此外，思想政治工作還要始終堅(jiān)持“抓生產(chǎn)從思想入手，抓思想從生產(chǎn)出發(fā)”的原則。班子成員和支部成員之間的“四有、三貼近”都沒(méi)有做好，還怎么能做好員工的工作呢？因此，當(dāng)支書的，要知道隊(duì)長(zhǎng)“急什么、缺什么、要什么、忙什么”。思想政治工作要有利于小隊(duì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，提高工作效率；有利于調(diào)動(dòng)全員積極性，推進(jìn)“六好”標(biāo)準(zhǔn)化基層隊(duì)建設(shè)；有利于小隊(duì)黨員干部廉潔自律，實(shí)現(xiàn)黨建目標(biāo)。致力發(fā)展，做干部群眾都能得實(shí)惠的事，發(fā)展是構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)，也是做好員工思想工作的基礎(chǔ)。發(fā)展為了群眾，發(fā)展必須依靠群眾。構(gòu)建和諧社會(huì)，做好員工思想工作，就必須把加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展作為重要工作來(lái)抓。作為支部書記要不斷提高組織員工、宣傳員工、服務(wù)員工的本領(lǐng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工齊心協(xié)力推動(dòng)發(fā)展。

四、要做到“四有、三貼近”，必須創(chuàng)造一個(gè)良好的文化氛圍

創(chuàng)造良好的文化氛圍，就是要在“切實(shí)”二字上下工夫?！扒袑?shí)”就是從群眾生活的點(diǎn)滴入手，深入實(shí)際，以穩(wěn)定人心為準(zhǔn)則，做好員工的思想工作；以鼓舞人心為準(zhǔn)則，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性；以溫暖人心為準(zhǔn)則，關(guān)心員工的生活。另外還要與員工共同工作，一起學(xué)習(xí)和娛樂(lè)，加深同事加兄弟般的情誼，使員工放下包袱，統(tǒng)一思想，完成好各項(xiàng)工作任務(wù)以己之心感受群眾之所想，解決群眾后顧之憂。

“四有、三貼近”離不開言行。這就要求思想政治工作者身體力行，說(shuō)話要謹(jǐn)慎，語(yǔ)言要準(zhǔn)確、恰當(dāng)。特別是領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加職工的婚宴、祝壽、表彰、探視、吊唁等場(chǎng)合。更應(yīng)該把握好不同的場(chǎng)合，運(yùn)用不同的語(yǔ)言藝術(shù)。“良言一句三冬暖，惡語(yǔ)傷人六月寒”。實(shí)踐證明，正確的運(yùn)用語(yǔ)言的藝術(shù)，也將會(huì)使思想政治工作收到事半功倍的效果。

五、做到“四有”、“三貼近”，必須提高思想政治工作者的開拓創(chuàng)新能力

創(chuàng)新是一個(gè)國(guó)家民族的靈魂。在現(xiàn)代化企業(yè)里，我們的基層黨支部干部會(huì)遇到從未見到過(guò)的新問(wèn)題、新課題。因此必須研究開拓創(chuàng)新的新方法、新思路。只有圍繞“四有、三貼近”抓好思想政治工作，才能提高開拓創(chuàng)新的能力。首先我們要以求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)，深入基層、深入一線做調(diào)查研究，去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，真正了解基層情況，真誠(chéng)和一線員工做朋友，關(guān)心基層的疾苦，了解他們的想法，傾聽他們的呼聲；其次是要通過(guò)各種途徑，收集群眾的意見和建議，按照“讓最廣大的老百姓滿意”的準(zhǔn)則，結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持用科學(xué)的方法來(lái)分析工作中存在的問(wèn)題和矛盾，提出有針對(duì)性的辦法和解決措施。第三是我們要在做好“四有、三貼近”的基礎(chǔ)上，發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神，努力探索做好思想政治工作的新途徑，充分發(fā)揮好企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持陽(yáng)光操作、規(guī)范制度程序、體現(xiàn)人文和諧，確保員工有改革的知情權(quán)、參與權(quán)和選擇權(quán)，堅(jiān)決制止損害員工利益的行為發(fā)生。

綜上所述，作為新時(shí)期的思想工作者，應(yīng)該明確自己的職責(zé)，要想做好員工思想政治工作，就一定要做到“四有、三貼近”，必須把握住“用心”和“切實(shí)”這條主線，以確保員工的思想穩(wěn)定，從而創(chuàng)造一個(gè)和諧的氛圍，保證企業(yè)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

（編輯/劉佳）