• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    論新時(shí)代外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)建功“一帶一路”的使命擔(dān)當(dāng)

    2023-11-25 11:55:15
    中國(guó)市場(chǎng) 2023年32期
    關(guān)鍵詞:外經(jīng)貿(mào)審計(jì)工作一帶一路

    汪 淳

    (銀聯(lián)國(guó)際有限公司,上海 200120)

    1 引言

    在新自由主義全球化的經(jīng)濟(jì)背景下,世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的困局,正在呼喚重構(gòu)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易秩序。改革開放后賡續(xù)三十多年的中國(guó)內(nèi)部審計(jì),已開啟打造升級(jí)版、建功新時(shí)代的嶄新篇章。外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)工作者正在踐行初心、承擔(dān)使命、砥礪奮進(jìn),親身見證、經(jīng)歷、參與全球經(jīng)濟(jì)大循環(huán),放飛內(nèi)部審計(jì)的職業(yè)夢(mèng)想,推動(dòng)現(xiàn)代社會(huì)化大生產(chǎn)達(dá)到新的高峰。

    歷史使命和國(guó)家戰(zhàn)略催生外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi)部審計(jì)工作亟須順勢(shì)而為,更有效地維護(hù)我國(guó)企業(yè)利益,促進(jìn)國(guó)際經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,打造新時(shí)代內(nèi)部審計(jì)的升級(jí)版。聚焦國(guó)際市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)迭起的經(jīng)濟(jì)變量,及時(shí)反映和防范企業(yè)“走出去”過(guò)程中的“淺灘礁石”,是新時(shí)代外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)工作的特質(zhì)和應(yīng)有之意。內(nèi)部審計(jì)工作需要提升政治站位,注重科技賦能,深刻研究分析外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的關(guān)鍵壓力區(qū),著力完善知識(shí)結(jié)構(gòu),提升思想政治水平、審計(jì)專業(yè)技能,善于研究分析國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易形勢(shì),擅長(zhǎng)解決復(fù)雜疑難問(wèn)題,努力成為思想和作風(fēng)過(guò)硬、視野寬廣、知識(shí)儲(chǔ)備豐富、專業(yè)能力突出、業(yè)務(wù)素質(zhì)全面的國(guó)際化審計(jì)尖兵。

    2 外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)的時(shí)代使命與文化自信

    2.1 外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)擔(dān)當(dāng)促進(jìn)開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展的時(shí)代使命

    世界經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇仍在徘徊,國(guó)際直接投資跌宕前行,市場(chǎng)機(jī)遇與矛盾交織錯(cuò)綜復(fù)雜。外經(jīng)貿(mào)企業(yè)要順應(yīng)全球經(jīng)濟(jì)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)重構(gòu)動(dòng)力轉(zhuǎn)換的國(guó)際大勢(shì),拓寬海外發(fā)展空間。外經(jīng)貿(mào)企業(yè)應(yīng)按中央深改組審議通過(guò)的《關(guān)于規(guī)范企業(yè)海外經(jīng)營(yíng)行為的若干意見》和國(guó)家發(fā)展改革委等7部門發(fā)布的《企業(yè)境外經(jīng)營(yíng)合規(guī)管理指引》,加快健全與海外運(yùn)營(yíng)模式相適應(yīng)的現(xiàn)代企業(yè)治理結(jié)構(gòu),運(yùn)用管理會(huì)計(jì)工具方法,構(gòu)建企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理穩(wěn)定、持續(xù)、可控的有力支撐體系。

    外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)是“走出去”企業(yè)的“保健醫(yī)生”和“經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士”。全國(guó)內(nèi)部審計(jì)工作座談會(huì)為聚焦任務(wù)目標(biāo),提高政治站位指引了路徑。

    第一,對(duì)黨的十九屆二中全會(huì)精神的認(rèn)識(shí)要到位。增強(qiáng)《憲法》意識(shí),深刻領(lǐng)會(huì)“中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)是中國(guó)特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征,是中國(guó)特色社會(huì)主義制度最大的優(yōu)勢(shì),必須堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)”的重要論斷。把外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)始終置于黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)之下,堅(jiān)決擁護(hù)并嚴(yán)格落實(shí)《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》,將外經(jīng)貿(mào)企業(yè)黨委(黨組)、董事會(huì)的直接領(lǐng)導(dǎo),轉(zhuǎn)化為內(nèi)部審計(jì)更好履職盡責(zé)的動(dòng)力和優(yōu)勢(shì)。

    第二,要聚焦外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi)部審計(jì)首要職責(zé),推動(dòng)黨中央、國(guó)務(wù)院重大決策部署落地見效。認(rèn)真貫徹中央審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議部署,積極主動(dòng)推進(jìn)對(duì)外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)審計(jì)、國(guó)有和國(guó)有控股外經(jīng)貿(mào)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的全覆蓋。

    2.1.1 外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)在新時(shí)代迎來(lái)了新的歷史重任

    多年以來(lái),外經(jīng)貿(mào)企業(yè)按照《會(huì)計(jì)法》建立內(nèi)部審計(jì)制度,保障科學(xué)決策,健全內(nèi)部控制。中國(guó)內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)將“促進(jìn)組織完善治理、增加價(jià)值和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)”定義為內(nèi)部審計(jì)目標(biāo),將審查評(píng)價(jià)風(fēng)險(xiǎn)管理的適當(dāng)性和有效性列入內(nèi)部審計(jì)的業(yè)務(wù)范圍。這意味著內(nèi)部審計(jì)與風(fēng)險(xiǎn)防控和創(chuàng)造價(jià)值的目標(biāo)聯(lián)系得更為緊密。審計(jì)署11號(hào)令吸收了中國(guó)內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)的界定,使“促進(jìn)單位完善治理、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)”和“風(fēng)險(xiǎn)管理”進(jìn)入更高立法地位。特別是審計(jì)署將“貫徹落實(shí)國(guó)家重大政策措施情況”列入企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的全新職責(zé),并明確提出內(nèi)部審計(jì)推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重大使命任務(wù)。

    2.1.2 外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的內(nèi)部審計(jì)工作,處于我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的前沿,具有獨(dú)特優(yōu)勢(shì)

    內(nèi)部審計(jì)具有信息全面、響應(yīng)及時(shí)、貼近一線、機(jī)動(dòng)靈活的優(yōu)勢(shì)。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)具備牢固的思想政治工作基礎(chǔ),熟悉外經(jīng)貿(mào)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和所處的客觀環(huán)境,掌握對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易領(lǐng)域的風(fēng)險(xiǎn)狀況。在選擇審計(jì)項(xiàng)目時(shí),更便于以風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ),基于跨境經(jīng)濟(jì)融合程度的經(jīng)濟(jì)環(huán)境制訂年度審計(jì)計(jì)劃,配置審計(jì)資源,選擇有效監(jiān)督策略,保護(hù)國(guó)有資產(chǎn)完整,達(dá)到防范風(fēng)險(xiǎn)、改善治理、促進(jìn)“走出去”企業(yè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的目的。

    2.1.3 要主動(dòng)納入外經(jīng)貿(mào)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督體系,促進(jìn)監(jiān)督機(jī)制協(xié)調(diào)有效運(yùn)作

    國(guó)有外經(jīng)貿(mào)企業(yè)黨委要發(fā)揮統(tǒng)籌謀劃監(jiān)督體系的建設(shè)運(yùn)行,堅(jiān)持黨內(nèi)監(jiān)督的主導(dǎo)作用,領(lǐng)導(dǎo)和支持專業(yè)監(jiān)督。外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)要有“大監(jiān)督”格局和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),在主動(dòng)接受黨委領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),加強(qiáng)和改善與內(nèi)部其他專業(yè)監(jiān)督力量的常態(tài)化合作機(jī)制。通過(guò)“大監(jiān)督”協(xié)調(diào)機(jī)制優(yōu)化審計(jì)項(xiàng)目組織方式和審計(jì)力量、保障資源的配備模式,增強(qiáng)追責(zé)問(wèn)責(zé)效果,強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督力度,促進(jìn)審計(jì)質(zhì)量提高,減少交叉重復(fù)檢查,切實(shí)減輕基層負(fù)擔(dān)。

    2.2 外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)在“走出去”國(guó)家戰(zhàn)略中堅(jiān)定職業(yè)信念

    外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)要堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義先進(jìn)文化引領(lǐng),走適合自身領(lǐng)域特點(diǎn)的職業(yè)發(fā)展之路。一方面在“一帶一路”倡議下“走出去”,借鑒境外內(nèi)部審計(jì)職業(yè)的有益成果;另一方面不忘初心,凝結(jié)著中國(guó)精神、職業(yè)價(jià)值、審計(jì)力量。新時(shí)代外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)工作需要立足境內(nèi),面向境外設(shè)立的中資企業(yè)開展。境外開展內(nèi)部審計(jì),在語(yǔ)言溝通、營(yíng)商環(huán)境方面與境內(nèi)存在明顯差異,面臨更為復(fù)雜的挑戰(zhàn)。這種復(fù)雜局面,對(duì)外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)工作者不僅提出了更高的職業(yè)素養(yǎng)要求,更是對(duì)思想政治水平的嚴(yán)格考驗(yàn)。

    第一,企業(yè)“走出去”面對(duì)大量“外在不確定性”因素,要立愛國(guó)奮斗的鴻鵠之志。把“革命理想高于天”的信念,對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信念,與時(shí)代使命意識(shí)、審計(jì)責(zé)任意識(shí)和發(fā)展大局意識(shí)有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)。挑起外經(jīng)貿(mào)審計(jì)的重?fù)?dān),做到知行合一,堅(jiān)定跟黨走,永葆忠誠(chéng)心,實(shí)踐報(bào)國(guó)行,做有家國(guó)情懷、有職業(yè)抱負(fù)、有拼搏奉獻(xiàn)的新時(shí)代內(nèi)部審計(jì)工作者。

    第二,在“一帶一路”國(guó)際合作和謀求多元發(fā)展中,要立求真篤行之志。要注重知識(shí)管理,在博覽群書中上下求索、汲取智慧、厚積薄發(fā)。要持續(xù)開展崗位創(chuàng)新,敢于打破傳統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)中的條條框框,探尋境外審計(jì)無(wú)路之路、探求無(wú)解之解,求真悟道。要立足崗位實(shí)踐練就“打鐵必須自身硬”的審計(jì)本領(lǐng),聚焦推動(dòng)外經(jīng)貿(mào)高質(zhì)量發(fā)展的審計(jì)重任,在做闖將、打頭陣攻堅(jiān)克難中,錘煉“三嚴(yán)三實(shí)”的審計(jì)工作作風(fēng),爭(zhēng)當(dāng)有知識(shí)本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)作為、有品格修養(yǎng)的新時(shí)代內(nèi)部審計(jì)工作者。

    第三,樹立起標(biāo)準(zhǔn)更高、內(nèi)涵更豐富、更具中國(guó)傳統(tǒng)文化優(yōu)秀品質(zhì)的內(nèi)部審計(jì)道德水準(zhǔn)。在外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的內(nèi)部審計(jì),職業(yè)道德更應(yīng)蘊(yùn)含豐富的中國(guó)傳統(tǒng)文化優(yōu)秀元素,塑造更堅(jiān)實(shí)的文化理念基礎(chǔ),追求職業(yè)道德的更高水準(zhǔn),以更為優(yōu)秀的文化自信為外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)注入更強(qiáng)大精神動(dòng)力。行業(yè)主管部門和相關(guān)行業(yè)組織可進(jìn)一步深入研究文化領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)寶庫(kù),發(fā)掘支撐外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)職業(yè)道德的文化元素,創(chuàng)新行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的研制,以更充裕的自信爭(zhēng)取走在審計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的前列。

    3 新時(shí)代外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)砥礪奮進(jìn)參與共建“一帶一路”

    外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)要在深入研究分析海外投資環(huán)境中的經(jīng)營(yíng)管理方式、專業(yè)化資源利用、國(guó)際化審計(jì)人才培養(yǎng)等重要方面,為外經(jīng)貿(mào)企業(yè)“走出去”構(gòu)建“多元一體”的內(nèi)部審計(jì)保障網(wǎng),有效管控境外風(fēng)險(xiǎn)。

    第一,“一帶一路”沿線國(guó)家投資的政策法制環(huán)境復(fù)雜,成為外經(jīng)貿(mào)企業(yè)海外經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)問(wèn)題?!耙粠б宦贰毖鼐€國(guó)家和地區(qū)在外交關(guān)系、地域文化、宗教習(xí)俗、物質(zhì)條件、政治治理等諸多方面差異明顯,特別是國(guó)有外經(jīng)貿(mào)企業(yè)所處的營(yíng)商環(huán)境可謂風(fēng)險(xiǎn)疊加。其一,外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)要熟悉國(guó)際條約、多邊和雙邊協(xié)定、國(guó)際貿(mào)易規(guī)則和國(guó)際結(jié)算規(guī)律,豐富審計(jì)工作應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)結(jié)構(gòu)。重點(diǎn)掌握“三反”等國(guó)際規(guī)則、條約、協(xié)定,緊盯經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)審計(jì),善于引導(dǎo)“走出去”企業(yè)合理運(yùn)用國(guó)際規(guī)則,健全企業(yè)境外風(fēng)險(xiǎn)防護(hù)屏障,及早識(shí)別、化解海外運(yùn)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)隱患,將提升海外風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力轉(zhuǎn)化為國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。其二,外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)要認(rèn)真研究和熟悉當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī),堅(jiān)持“一國(guó)一策”,避免一把尺子量到底。通過(guò)審計(jì)測(cè)試,著力檢查、督促境外中資外經(jīng)貿(mào)企業(yè)要深入了解、準(zhǔn)確掌握商業(yè)活動(dòng)區(qū)域內(nèi)的法制環(huán)境,堅(jiān)持合規(guī)經(jīng)營(yíng)、公平競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)向。督促“走出去”企業(yè)全面掌握關(guān)于市場(chǎng)準(zhǔn)入、貿(mào)易管制、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)、合同管理等方面的具體要求,準(zhǔn)確把握勞工權(quán)利、環(huán)境保護(hù)、依法納稅等社會(huì)責(zé)任。其三,境外風(fēng)險(xiǎn)管理應(yīng)成為外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)關(guān)注重點(diǎn)。在審計(jì)工作中善于應(yīng)用風(fēng)險(xiǎn)管理領(lǐng)域管理會(huì)計(jì)工具方法,督促境外中資外經(jīng)貿(mào)企業(yè)持續(xù)重點(diǎn)關(guān)注連帶風(fēng)險(xiǎn)、債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、數(shù)據(jù)信息、社保和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。深入推進(jìn)財(cái)政部《管理會(huì)計(jì)應(yīng)用指引》第700號(hào)至第702號(hào)在外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的應(yīng)用實(shí)踐,將境外中資外經(jīng)貿(mào)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督和評(píng)價(jià),聚焦在經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)審查和戰(zhàn)略目標(biāo)、市場(chǎng)操作、合規(guī)管理等風(fēng)控重點(diǎn)領(lǐng)域,引導(dǎo)境外中資外經(jīng)貿(mào)企業(yè)在企業(yè)文化和內(nèi)部控制方面行穩(wěn)致遠(yuǎn)。其四,既要重問(wèn)題查找,也要瞄準(zhǔn)易發(fā)多發(fā)問(wèn)題督促整改。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)查找問(wèn)題的目的是糾偏整改,因此不能半途而廢,在耗費(fèi)大量審計(jì)資源把各種問(wèn)題查找出來(lái)以后,以事不關(guān)己的本位主義態(tài)度將審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題束之高閣,對(duì)被審計(jì)單位整改情況不深入跟蹤研究。不整改不如不審計(jì),要認(rèn)識(shí)到審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題如果得不到切實(shí)有效的整改,或者是避重就輕、浮于表面,這樣就比不審計(jì)的效果更壞。因此,必須從真查實(shí)改、建立一體化、覆蓋“問(wèn)題發(fā)現(xiàn)—整改—評(píng)價(jià)”各環(huán)節(jié)的績(jī)效管理機(jī)制,防止出現(xiàn)各自為政現(xiàn)象。

    第二,中資外經(jīng)貿(mào)企業(yè)適應(yīng)國(guó)際市場(chǎng)的過(guò)程不可能一蹴而就,對(duì)待“水土不服”問(wèn)題要避免不假思索地搞“一刀切”。中資企業(yè)在“一帶一路”中擔(dān)負(fù)“領(lǐng)頭羊”角色,但中資企業(yè)管理機(jī)制和國(guó)際化經(jīng)營(yíng)模式的適應(yīng)程度并不均衡,有些尚不完善,適應(yīng)國(guó)際市場(chǎng)客觀上需要經(jīng)過(guò)一定的磨礪過(guò)程。其一,外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)要注重將企業(yè)文化貫穿于境外經(jīng)濟(jì)管理和內(nèi)部控制審計(jì)之中。小勝于智,大勝于德。內(nèi)部審計(jì)要大力繼承和發(fā)揚(yáng)思想政治工作的魅力和優(yōu)勢(shì),既要心上擔(dān)起“國(guó)之大事”,又要眼里緊盯“關(guān)鍵小事”。要善于用“廣角鏡頭”研究國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中的驅(qū)動(dòng)因素和“淺灘暗礁”。善于尊重和理解,堅(jiān)持把解決審計(jì)關(guān)注的實(shí)際問(wèn)題與解決被審計(jì)單位相關(guān)人員的思想問(wèn)題結(jié)合起來(lái)。通過(guò)增進(jìn)與當(dāng)?shù)厝诤?,適應(yīng)所在國(guó)(地區(qū))社會(huì)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)思維模式的轉(zhuǎn)換,管理藝術(shù)和方法的協(xié)調(diào),人才資源和經(jīng)濟(jì)資源的重組優(yōu)化,增強(qiáng)審計(jì)工作的針對(duì)性和實(shí)效性,讓被審計(jì)單位在接受審計(jì)后體驗(yàn)到更佳的“獲得感”。其二,外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)推進(jìn)“走出去”國(guó)家戰(zhàn)略,履行內(nèi)部審計(jì)職責(zé)過(guò)程中,要強(qiáng)化“三個(gè)區(qū)分開來(lái)”原則的實(shí)踐運(yùn)用。按照 “客觀性”標(biāo)準(zhǔn),始終實(shí)事求是地分析問(wèn)題,國(guó)際化經(jīng)營(yíng)需要適當(dāng)?shù)娜蒎e(cuò)機(jī)制與之相稱。外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)面臨的境外問(wèn)題更為復(fù)雜,更需要外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)工作者以“只留清氣滿乾坤”的審計(jì)職業(yè)情操,理性平和、開放包容,準(zhǔn)確理解容錯(cuò)機(jī)制的重要意義。要把人文關(guān)懷與開展思想工作融入審計(jì)工作的全過(guò)程,善于解決被審計(jì)單位相關(guān)人員心坎上的深層次問(wèn)題。既要切實(shí)呵護(hù)擔(dān)當(dāng)作為,也要旗幟鮮明懲戒蓄意舞弊,還要悉心維護(hù)想作為、敢作為、善作為的良好風(fēng)尚。要注意區(qū)分企業(yè)“走出去”國(guó)際化發(fā)展中存在的無(wú)知過(guò)失和蓄意舞弊,注意區(qū)分一知半解與知錯(cuò)不改,注意區(qū)分探索創(chuàng)新與觸碰底線。要更加細(xì)致、準(zhǔn)確分析審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的主觀成分、客觀因素、實(shí)體內(nèi)容、程序方法、性質(zhì)界定、損失影響以及補(bǔ)救狀況等各方面情況,細(xì)而又細(xì),力求準(zhǔn)確,嚴(yán)謹(jǐn)區(qū)分“失誤、錯(cuò)誤”的界限,警示違法違規(guī),修正偏差失誤,激勵(lì)創(chuàng)新探索。

    第三,人才素質(zhì)是決定外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)實(shí)際成效的根本因素。隨著“一帶一路”倡議建設(shè)進(jìn)程的深化,培養(yǎng)造就大批境外審計(jì)人才的需求將更為迫切,必須提上議事日程。其一,亟須由內(nèi)部審計(jì)職業(yè)組織、專業(yè)學(xué)會(huì)、商會(huì)組織共同搭建國(guó)際化審計(jì)專業(yè)人才平臺(tái),建立外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)人才庫(kù),推動(dòng)境外經(jīng)營(yíng)內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量邁上更高臺(tái)階。加強(qiáng)行業(yè)性研究,組織專業(yè)化培訓(xùn),開展重點(diǎn)課題攻關(guān),積累外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域可復(fù)制、可推廣的內(nèi)部審計(jì)示范典型案例,推動(dòng)制定行業(yè)性審計(jì)管理的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系。加快復(fù)合型審計(jì)人才培養(yǎng),有效突破人才瓶頸問(wèn)題。其二,將以人為本理念融進(jìn)外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi)部審計(jì)人才隊(duì)伍建設(shè)。大力推行持證上崗的崗位勝任能力認(rèn)證認(rèn)可機(jī)制,依托和推動(dòng)境內(nèi)外職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的互通互認(rèn),研究建立行業(yè)公認(rèn)、科學(xué)可行的外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)水平能力職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)體系,建立一套可以薪火相傳的外經(jīng)貿(mào)內(nèi)審人才培養(yǎng)整體框架,遴選一批高素質(zhì)、高水平的內(nèi)部審計(jì)智庫(kù)專家,積極發(fā)揮行業(yè)示范帶動(dòng)作用。其三,廣泛動(dòng)員開展外經(jīng)貿(mào)行業(yè)內(nèi)部審計(jì)成果質(zhì)量評(píng)定。通過(guò)“以評(píng)促建”,形成行業(yè)性內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量的“標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)—貫徹執(zhí)行—考核評(píng)價(jià)—完善升級(jí)”的閉環(huán)式、自律性的螺旋上升管理模式。研究制定符合外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域特點(diǎn)的內(nèi)部審計(jì)成果鑒定或績(jī)效評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)體系。要吸收運(yùn)用績(jī)效管理領(lǐng)域管理會(huì)計(jì)工具方法,鼓勵(lì)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)實(shí)施研究型審計(jì),與優(yōu)者對(duì)標(biāo),促進(jìn)外經(jīng)貿(mào)企業(yè)樹立更先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,踔厲奮發(fā)持續(xù)創(chuàng)造佳績(jī)。其四,優(yōu)化政策供給和資金支持。設(shè)立內(nèi)部審計(jì)專項(xiàng)扶持資金,通過(guò)博弈競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,支持推動(dòng)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)積極主動(dòng)對(duì)標(biāo)世界一流水平的ISO質(zhì)量管理體系,支持內(nèi)部審計(jì)人員拓展多元化、國(guó)際化職業(yè)技能,引導(dǎo)外經(jīng)貿(mào)行業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)及其人員篤行不怠,轉(zhuǎn)換發(fā)展動(dòng)能、轉(zhuǎn)變發(fā)展模式,以崗位創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)提質(zhì)增效。其五,充分發(fā)揮黨政工團(tuán)和行業(yè)組織優(yōu)勢(shì),形成合力激發(fā)奮楫爭(zhēng)先氛圍。黨群組織開展內(nèi)部審計(jì)職業(yè)技能競(jìng)賽崗、位建功勞動(dòng)競(jìng)賽,跟強(qiáng)者比拼,“以賽促建”。引進(jìn)“揭榜掛帥”的賽馬機(jī)制,選樹行業(yè)先鋒示范和標(biāo)兵能手,鼓勵(lì)崗位建功。行業(yè)組織可充分發(fā)揮國(guó)際交流優(yōu)勢(shì)和學(xué)術(shù)平臺(tái)功能,大力推動(dòng)審計(jì)實(shí)踐調(diào)研成果、審計(jì)科技發(fā)明等知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果鑒定,推動(dòng)知識(shí)升級(jí)和技術(shù)進(jìn)步,活躍向好者學(xué)習(xí)的內(nèi)審文化氛圍。

    第四,外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)要在厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)方面走在前列。外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)的工作環(huán)境區(qū)別于傳統(tǒng)的境內(nèi)企事業(yè)單位內(nèi)部審計(jì),觸角延伸至境外,審計(jì)工作成本必須精打細(xì)算。

    其一,堅(jiān)持成本效益原則。要合理規(guī)劃和周密計(jì)劃審計(jì)項(xiàng)目的任務(wù)目標(biāo),積極應(yīng)用成本管理、營(yíng)運(yùn)管理領(lǐng)域管理會(huì)計(jì)工具方法,精打細(xì)算。熟練掌握項(xiàng)目管理工具方法,認(rèn)真盤點(diǎn)各類顯性和隱性審計(jì)資源,挖掘資源潛力,從嚴(yán)控制人員、時(shí)間、路線、素材等多方面的資源消耗,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理的精益化,避免重復(fù)浪費(fèi)。由行業(yè)組織、外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)探索研究制定審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)成本和目標(biāo)成本,導(dǎo)入作業(yè)成本理念,借助成本性態(tài)分析摸清成本與審計(jì)業(yè)務(wù)量之間的變量關(guān)系,運(yùn)用定性和定量方法分析測(cè)算審計(jì)成本最優(yōu)方案,填補(bǔ)審計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)體系中空白。其二,努力推進(jìn)審計(jì)信息系統(tǒng)與其他管理信息系統(tǒng)連通。將審計(jì)信息處理平臺(tái)與其他信息系統(tǒng)進(jìn)行連通,增強(qiáng)信息系統(tǒng)的采集存儲(chǔ)、識(shí)別整理、關(guān)聯(lián)分析能力。研發(fā)場(chǎng)景化數(shù)據(jù)建模,實(shí)現(xiàn)自動(dòng)比對(duì)和風(fēng)險(xiǎn)提示、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)預(yù)判指引等功能。可以探索應(yīng)用情景分析工具方法和理念,借助計(jì)算機(jī)技術(shù)和現(xiàn)代化科技成果,依托數(shù)字時(shí)代的遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)化審計(jì)監(jiān)督平臺(tái),完成數(shù)據(jù)信息自動(dòng)化整合利用和條件假設(shè)、因素推理,將內(nèi)審人員從海量數(shù)據(jù)挖掘中解放出來(lái),提高審計(jì)的便捷性和準(zhǔn)確度。其三,要善于收集運(yùn)用相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)成果。面對(duì)外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域復(fù)雜問(wèn)題,內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)不可能像萬(wàn)金油一樣面面俱到。如果沒有取舍,不僅難以保證審計(jì)質(zhì)量,還容易分散精力,消耗甚至浪費(fèi)更多審計(jì)資源,甚至增加被審計(jì)單位人力財(cái)力負(fù)擔(dān)。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)要引入內(nèi)部轉(zhuǎn)移定價(jià)工具方法和理念,善于運(yùn)用內(nèi)外部相關(guān)專業(yè)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)成果。運(yùn)用業(yè)務(wù)成果并不是指盲從,而是要加以分析判斷,抽取吸收有益信息,減少重復(fù)勞動(dòng),挖掘具有潛在性和關(guān)聯(lián)性的問(wèn)題線索,如對(duì)律師、會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師、評(píng)估師或法院、仲裁庭、稅務(wù)當(dāng)局、監(jiān)管當(dāng)局等專項(xiàng)業(yè)務(wù)成果,都可能是穿透某項(xiàng)具體問(wèn)題的有效切入點(diǎn)。要注重辯證分析運(yùn)用這些業(yè)務(wù)成果,善于發(fā)揮資源最大化效益,積極創(chuàng)造降低審計(jì)成本、提高質(zhì)效的條件。其四,樹立綠色環(huán)保理念,積極推動(dòng)審計(jì)檔案電子化。外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域的內(nèi)部審計(jì)比起境內(nèi)企事業(yè)單位的內(nèi)部審計(jì)而言,延伸線條更長(zhǎng)更遠(yuǎn),跨越幅度更大,涉及的文本單據(jù)形式更為多樣復(fù)雜。因此必須借助科技手段積極創(chuàng)新,化繁為簡(jiǎn),大力探索推廣電子化審計(jì)檔案管理模式。通過(guò)審計(jì)信息的“綠色輸入”和審計(jì)成果的“綠色輸出”,減少社會(huì)資源占用,降低單位耗材與能耗,避免全球遠(yuǎn)程寄遞運(yùn)輸產(chǎn)生高額費(fèi)用。

    4 結(jié)語(yǔ)

    新時(shí)代外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)在新征程上大有可為。外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域內(nèi)部審計(jì)工作者要堅(jiān)定信念、高瞻遠(yuǎn)矚、樹立信心,站在更高起點(diǎn)發(fā)奮圖強(qiáng)、持續(xù)奮斗。外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)水準(zhǔn)高下,關(guān)鍵在人,必須狠抓審計(jì)能力建設(shè)和審計(jì)人才建設(shè)。

    要構(gòu)建格局體系,重視政策支持,動(dòng)員多方力量,完善科技保障,培育審計(jì)文化,健全激勵(lì)機(jī)制,以新思路、新舉措引導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。在復(fù)雜多變的國(guó)際貿(mào)易環(huán)境中,要花大力氣鍛造外經(jīng)貿(mào)內(nèi)部審計(jì)“鐵軍”“尖兵”,更好保障外經(jīng)貿(mào)領(lǐng)域健康可持續(xù)發(fā)展。

    猜你喜歡
    外經(jīng)貿(mào)審計(jì)工作一帶一路
    推動(dòng)內(nèi)部審計(jì)工作數(shù)字化的探究
    如何做好高?;üこ谈檶徲?jì)工作
    會(huì)計(jì)集中核算制下的內(nèi)部審計(jì)工作
    完善國(guó)有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作思考
    中國(guó)外經(jīng)貿(mào)2015年新春形勢(shì)分析會(huì)在京舉行
    新常態(tài)下中國(guó)對(duì)外開放戰(zhàn)略調(diào)整的思考——中國(guó)外經(jīng)貿(mào)2015年新春形勢(shì)分析會(huì)上的演講
    印媒:“一帶一路”可助力人民幣國(guó)際化
    中國(guó)國(guó)際貿(mào)易學(xué)會(huì)2014新春形勢(shì)分析會(huì)專家發(fā)言摘選:2014年中國(guó)外經(jīng)貿(mào)形勢(shì)和需要關(guān)注的問(wèn)題
    關(guān)于公布榮獲“2008年度全國(guó)外經(jīng)貿(mào)質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)”及“2008年全國(guó)外經(jīng)貿(mào)質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)特別獎(jiǎng)”企業(yè)名單的通知
    欧美激情极品国产一区二区三区| 两性夫妻黄色片| 自线自在国产av| 亚洲精品成人av观看孕妇| 一本久久精品| 久久午夜综合久久蜜桃| 最新在线观看一区二区三区| 久久精品国产综合久久久| 99re6热这里在线精品视频| www.自偷自拍.com| 超碰成人久久| 国产99久久九九免费精品| 高清av免费在线| 女警被强在线播放| cao死你这个sao货| 亚洲av电影在线进入| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 免费在线观看黄色视频的| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 99国产精品免费福利视频| 色在线成人网| 亚洲欧美激情在线| 亚洲色图av天堂| 午夜免费鲁丝| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 深夜精品福利| 久久毛片免费看一区二区三区| 国产又爽黄色视频| 少妇粗大呻吟视频| 97在线人人人人妻| 欧美成人午夜精品| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 91老司机精品| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲国产av影院在线观看| 国产黄频视频在线观看| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 悠悠久久av| 国产精品1区2区在线观看. | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 欧美激情久久久久久爽电影 | 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产欧美日韩精品亚洲av| 免费在线观看完整版高清| 80岁老熟妇乱子伦牲交| kizo精华| 他把我摸到了高潮在线观看 | 十分钟在线观看高清视频www| 最黄视频免费看| 一进一出抽搐动态| 黄片小视频在线播放| 人人妻,人人澡人人爽秒播| www.自偷自拍.com| 悠悠久久av| 一进一出抽搐动态| 热99re8久久精品国产| 热99re8久久精品国产| 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美日韩视频精品一区| 日韩人妻精品一区2区三区| 久久久欧美国产精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 热re99久久精品国产66热6| 成年版毛片免费区| 曰老女人黄片| 老司机亚洲免费影院| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 一区二区三区国产精品乱码| 9191精品国产免费久久| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 日韩制服丝袜自拍偷拍| 丝瓜视频免费看黄片| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久婷婷成人综合色麻豆| 婷婷成人精品国产| 在线观看www视频免费| 黄色成人免费大全| 在线 av 中文字幕| 丰满少妇做爰视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 国产在视频线精品| 国产在视频线精品| 丰满少妇做爰视频| 欧美乱码精品一区二区三区| 国产1区2区3区精品| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 青青草视频在线视频观看| 中文字幕色久视频| 成人手机av| 欧美精品一区二区大全| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 久久国产精品大桥未久av| 免费高清在线观看日韩| 男女之事视频高清在线观看| 久久99一区二区三区| 国产伦人伦偷精品视频| 国产有黄有色有爽视频| 国产又色又爽无遮挡免费看| 亚洲人成电影观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 超色免费av| 久久精品成人免费网站| a在线观看视频网站| 青草久久国产| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲天堂av无毛| 亚洲天堂av无毛| 性少妇av在线| 最新在线观看一区二区三区| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 亚洲国产中文字幕在线视频| 久久久精品94久久精品| √禁漫天堂资源中文www| 国产97色在线日韩免费| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产亚洲欧美精品永久| 男女高潮啪啪啪动态图| 国产精品欧美亚洲77777| 久久ye,这里只有精品| 免费在线观看日本一区| 色播在线永久视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 亚洲av片天天在线观看| 国产精品久久久久成人av| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 另类精品久久| 悠悠久久av| 欧美成人午夜精品| 久久人人97超碰香蕉20202| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 午夜免费成人在线视频| av天堂在线播放| 波多野结衣av一区二区av| videos熟女内射| 久热这里只有精品99| 国产伦理片在线播放av一区| 亚洲成人国产一区在线观看| 国产精品九九99| av一本久久久久| 欧美成人免费av一区二区三区 | 99re6热这里在线精品视频| 国产欧美日韩一区二区三| 国产伦理片在线播放av一区| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 久久久久精品人妻al黑| av有码第一页| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲精品av麻豆狂野| 黑丝袜美女国产一区| 老司机深夜福利视频在线观看| 成人18禁在线播放| 欧美中文综合在线视频| 亚洲avbb在线观看| 国产人伦9x9x在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 淫妇啪啪啪对白视频| 色视频在线一区二区三区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 久久 成人 亚洲| 亚洲国产欧美网| 国产精品久久久久久精品电影小说| 午夜激情av网站| 妹子高潮喷水视频| 国产精品影院久久| 国产精品久久久av美女十八| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 亚洲全国av大片| 免费少妇av软件| 国产不卡av网站在线观看| 91精品三级在线观看| 日韩欧美免费精品| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产免费福利视频在线观看| 18在线观看网站| 一本色道久久久久久精品综合| 中文字幕最新亚洲高清| 国产免费视频播放在线视频| 岛国在线观看网站| 日韩中文字幕欧美一区二区| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久久亚洲精品不卡| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 国产av精品麻豆| av超薄肉色丝袜交足视频| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产一区二区在线观看av| 日韩中文字幕视频在线看片| 久久久久久久久免费视频了| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 极品人妻少妇av视频| 久久香蕉激情| av片东京热男人的天堂| av天堂久久9| 中文字幕高清在线视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 免费在线观看影片大全网站| 波多野结衣av一区二区av| 国产淫语在线视频| 久久中文看片网| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 人成视频在线观看免费观看| 高清毛片免费观看视频网站 | 欧美大码av| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 一级a爱视频在线免费观看| 大型黄色视频在线免费观看| 国产高清激情床上av| 国产欧美亚洲国产| 日本a在线网址| 香蕉国产在线看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 黄色毛片三级朝国网站| 国产精品久久久久久精品电影小说| 好男人电影高清在线观看| 久久亚洲精品不卡| 国产成人精品在线电影| 亚洲精华国产精华精| 国产精品久久电影中文字幕 | 亚洲熟妇熟女久久| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 青青草视频在线视频观看| 色综合婷婷激情| 国产精品亚洲一级av第二区| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 欧美变态另类bdsm刘玥| 90打野战视频偷拍视频| cao死你这个sao货| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 男女高潮啪啪啪动态图| 真人做人爱边吃奶动态| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 69精品国产乱码久久久| 操出白浆在线播放| 久久久久久久精品吃奶| 国产成人影院久久av| 国产av又大| 成在线人永久免费视频| 香蕉丝袜av| 国产精品免费视频内射| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 精品少妇内射三级| 久久久久久免费高清国产稀缺| 美女午夜性视频免费| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 中亚洲国语对白在线视频| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 亚洲成人手机| 中文亚洲av片在线观看爽 | 涩涩av久久男人的天堂| 久久av网站| 狠狠狠狠99中文字幕| 精品一区二区三区四区五区乱码| 久久青草综合色| 亚洲欧美激情在线| 99re在线观看精品视频| 老司机影院毛片| bbb黄色大片| 午夜免费鲁丝| 亚洲欧美激情在线| 日本黄色日本黄色录像| av福利片在线| netflix在线观看网站| 日本五十路高清| 国产精品.久久久| 超色免费av| 国产成人啪精品午夜网站| 日韩免费高清中文字幕av| 一个人免费看片子| 中亚洲国语对白在线视频| 青青草视频在线视频观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 18禁美女被吸乳视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 亚洲欧美激情在线| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 日韩欧美国产一区二区入口| 黄色 视频免费看| 日韩视频在线欧美| 十八禁网站免费在线| 日韩人妻精品一区2区三区| 日本av免费视频播放| 最新美女视频免费是黄的| 国产精品一区二区精品视频观看| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 一二三四社区在线视频社区8| cao死你这个sao货| 欧美成人免费av一区二区三区 | 99久久国产精品久久久| 91精品国产国语对白视频| 欧美 日韩 精品 国产| 精品少妇黑人巨大在线播放| 香蕉国产在线看| 三级毛片av免费| tocl精华| 黄色丝袜av网址大全| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲第一av免费看| 久久精品国产亚洲av高清一级| 色婷婷av一区二区三区视频| 黄色怎么调成土黄色| 麻豆乱淫一区二区| 久热这里只有精品99| 大型av网站在线播放| 大码成人一级视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 亚洲黑人精品在线| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 又黄又粗又硬又大视频| 新久久久久国产一级毛片| 免费观看人在逋| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区 | 纯流量卡能插随身wifi吗| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 国产黄色免费在线视频| 91大片在线观看| 久久久水蜜桃国产精品网| 69av精品久久久久久 | 国产日韩欧美亚洲二区| 中文字幕人妻丝袜制服| 成年女人毛片免费观看观看9 | 欧美日韩视频精品一区| 久久久久久久久免费视频了| 久久久久久免费高清国产稀缺| 99精品欧美一区二区三区四区| 免费看十八禁软件| √禁漫天堂资源中文www| 午夜激情av网站| av欧美777| 在线看a的网站| 中文字幕色久视频| 欧美性长视频在线观看| 波多野结衣av一区二区av| 天堂中文最新版在线下载| av网站在线播放免费| 少妇 在线观看| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲精品自拍成人| 9色porny在线观看| 老汉色∧v一级毛片| 岛国毛片在线播放| 国产色视频综合| 国产区一区二久久| 高清在线国产一区| 一本大道久久a久久精品| 在线观看人妻少妇| 黑丝袜美女国产一区| 免费在线观看黄色视频的| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 丝瓜视频免费看黄片| 国产精品av久久久久免费| 首页视频小说图片口味搜索| 欧美乱码精品一区二区三区| 少妇精品久久久久久久| 黄频高清免费视频| 一级毛片电影观看| 动漫黄色视频在线观看| 久久av网站| 久久性视频一级片| 国产av国产精品国产| 国产精品影院久久| 91成年电影在线观看| 性少妇av在线| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 黄色怎么调成土黄色| 91字幕亚洲| 男女免费视频国产| 国产精品欧美亚洲77777| 999久久久精品免费观看国产| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 久久久久国产一级毛片高清牌| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 日韩欧美三级三区| 性少妇av在线| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 考比视频在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 中文字幕精品免费在线观看视频| 精品人妻在线不人妻| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 欧美国产精品va在线观看不卡| 人妻 亚洲 视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 搡老熟女国产l中国老女人| 国产又色又爽无遮挡免费看| 欧美日韩视频精品一区| 咕卡用的链子| 在线永久观看黄色视频| 99精品久久久久人妻精品| 中文字幕精品免费在线观看视频| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 免费观看a级毛片全部| av不卡在线播放| 亚洲视频免费观看视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 曰老女人黄片| 国产人伦9x9x在线观看| 无限看片的www在线观看| 飞空精品影院首页| 老汉色av国产亚洲站长工具| 日本vs欧美在线观看视频| 欧美精品亚洲一区二区| 啦啦啦 在线观看视频| 国产单亲对白刺激| 我要看黄色一级片免费的| 亚洲,欧美精品.| 热99re8久久精品国产| 黄色视频在线播放观看不卡| 久久久国产精品麻豆| 69精品国产乱码久久久| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 宅男免费午夜| 一边摸一边做爽爽视频免费| 欧美午夜高清在线| 中文字幕人妻熟女乱码| 女性被躁到高潮视频| 日韩三级视频一区二区三区| 精品欧美一区二区三区在线| 婷婷成人精品国产| 国产在线视频一区二区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 老熟妇仑乱视频hdxx| 狠狠狠狠99中文字幕| 一级毛片精品| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 精品熟女少妇八av免费久了| 老司机亚洲免费影院| 99国产精品免费福利视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 悠悠久久av| 在线看a的网站| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲三区欧美一区| 久久 成人 亚洲| 国产欧美日韩一区二区三| bbb黄色大片| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 91成年电影在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 波多野结衣一区麻豆| 久久久久网色| 十八禁网站免费在线| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 久久久久久人人人人人| 人成视频在线观看免费观看| 亚洲国产欧美网| 亚洲男人天堂网一区| 久久久国产一区二区| 大型黄色视频在线免费观看| cao死你这个sao货| 亚洲国产欧美网| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 大码成人一级视频| 韩国精品一区二区三区| 久久精品亚洲av国产电影网| 成人永久免费在线观看视频 | 99久久精品国产亚洲精品| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产精品一区二区在线观看99| 99热网站在线观看| 亚洲精品国产区一区二| 欧美在线一区亚洲| 午夜日韩欧美国产| 精品人妻在线不人妻| 少妇的丰满在线观看| 日韩免费av在线播放| 最新的欧美精品一区二区| 不卡av一区二区三区| 国产午夜精品久久久久久| 欧美精品av麻豆av| 亚洲欧美色中文字幕在线| 老司机午夜十八禁免费视频| 国产视频一区二区在线看| 精品国产乱码久久久久久男人| 亚洲精品久久午夜乱码| 精品人妻在线不人妻| 亚洲成国产人片在线观看| 18禁观看日本| 黄片大片在线免费观看| 美女国产高潮福利片在线看| 国产一区二区激情短视频| 制服人妻中文乱码| 久久狼人影院| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 露出奶头的视频| 黄片播放在线免费| 亚洲精品一二三| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲欧美色中文字幕在线| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 丰满饥渴人妻一区二区三| 亚洲一区二区三区欧美精品| 激情在线观看视频在线高清 | 久久人妻熟女aⅴ| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 午夜福利免费观看在线| 国产av国产精品国产| www.999成人在线观看| 老司机亚洲免费影院| 免费高清在线观看日韩| 国产成人免费无遮挡视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 久久久国产一区二区| 97在线人人人人妻| 69精品国产乱码久久久| 日本黄色视频三级网站网址 | 国产黄色免费在线视频| 五月天丁香电影| 99国产综合亚洲精品| 男男h啪啪无遮挡| 老汉色av国产亚洲站长工具| 91老司机精品| 亚洲精品一二三| 国产高清国产精品国产三级| 日韩欧美一区视频在线观看| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲第一av免费看| 最新在线观看一区二区三区| 丝瓜视频免费看黄片| 热99re8久久精品国产| 嫩草影视91久久| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 视频在线观看一区二区三区| www.自偷自拍.com| 69av精品久久久久久 | 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 亚洲人成77777在线视频| 国产片内射在线| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲欧洲日产国产| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| aaaaa片日本免费| www.自偷自拍.com| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 制服诱惑二区| 欧美亚洲日本最大视频资源| 欧美精品一区二区免费开放| 亚洲中文字幕日韩| 中文欧美无线码| 丝袜在线中文字幕| 午夜精品久久久久久毛片777| 久久久久久久大尺度免费视频| 波多野结衣一区麻豆| 悠悠久久av| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 嫩草影视91久久| 国产国语露脸激情在线看| 中文字幕制服av| 国产一区二区在线观看av| 国产野战对白在线观看| 日韩中文字幕视频在线看片| 国产精品久久久av美女十八| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲成人免费av在线播放| 最新在线观看一区二区三区| 男女午夜视频在线观看| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 国产一区有黄有色的免费视频| 成人国语在线视频| 免费黄频网站在线观看国产| 色婷婷av一区二区三区视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 91av网站免费观看| 美国免费a级毛片| 男女之事视频高清在线观看| av不卡在线播放| 亚洲黑人精品在线| 又紧又爽又黄一区二区| 超色免费av| 999精品在线视频| 人人妻人人澡人人看| 亚洲伊人色综图| av又黄又爽大尺度在线免费看| 久久狼人影院| 国产精品一区二区在线不卡| 人妻一区二区av| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 露出奶头的视频| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 男女之事视频高清在线观看| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 啪啪无遮挡十八禁网站| 国产视频一区二区在线看| 在线观看免费日韩欧美大片| 欧美亚洲日本最大视频资源| 视频区图区小说| 免费看a级黄色片| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 国产精品久久久av美女十八| 午夜久久久在线观看| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 久久久久久久久免费视频了| 国产精品九九99| 午夜日韩欧美国产| 国产免费福利视频在线观看| 少妇 在线观看| 欧美乱妇无乱码| 热re99久久精品国产66热6| 99香蕉大伊视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 狂野欧美激情性xxxx| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 |