朱振華 山西西山煤電股份有限公司西銘礦
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要把握中國(guó)特色社會(huì)主義社會(huì)的精神實(shí)質(zhì),抓住中國(guó)特色社會(huì)主義文化體系的內(nèi)涵要領(lǐng),做到融會(huì)貫通。煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要借助宣傳、新聞部門綜合運(yùn)用各類媒體平臺(tái),多層次、多角度對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義文化體系的精神進(jìn)行廣泛宣傳,營(yíng)造濃厚煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新氛圍。煤礦企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,帶頭宣貫煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新,把干部職工的思想統(tǒng)一到煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新任務(wù)上來(lái)。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新總體思路要壓實(shí)責(zé)任,迅速落實(shí)總體任務(wù)。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新總體思路進(jìn)行任務(wù)分解,納入煤炭企業(yè)思想政治工作系統(tǒng),從嚴(yán)督導(dǎo);煤礦企業(yè)思想政治工作部門、工作人員要主動(dòng)領(lǐng)題,對(duì)標(biāo)對(duì)表,細(xì)化量化,明確時(shí)限,一件一件辦,一點(diǎn)一點(diǎn)干;加強(qiáng)新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作監(jiān)督和考核部,要堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向,用數(shù)據(jù)說(shuō)話,嚴(yán)格考核問(wèn)責(zé),確保各項(xiàng)目標(biāo)圓滿實(shí)現(xiàn)。要理論與實(shí)際相結(jié)合,充分把握當(dāng)前形勢(shì),將新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新總體思路落到實(shí)處。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新總體思路要雷厲風(fēng)行,迅速推進(jìn)相關(guān)工作。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新總體思路、目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確,目標(biāo)鼓舞人心,催人奮進(jìn)。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新時(shí)不我待,煤礦企業(yè)思想政治工作領(lǐng)導(dǎo)干部都要率先垂范、攻堅(jiān)克難,煤礦企業(yè)思想政治工作者團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工與強(qiáng)者比拼、與快者賽跑,煤礦企業(yè)思想政治工作者在各自崗位上奮勇爭(zhēng)先、建功立業(yè),匯聚起集團(tuán)上下同心同德、煤礦企業(yè)職工苦干實(shí)干的磅礴力量,形成新風(fēng)氣,取得新成就,開創(chuàng)新局面,早日把新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新總體思路藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
煤礦企業(yè)思想政治工作是思想上的工作,但思想上的工作不能只做思想意識(shí)領(lǐng)域的事情,既要加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)引導(dǎo),而且要結(jié)合工作實(shí)際做好職工的思想工作。煤礦企業(yè)思想政治工作要在夯實(shí)業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上做好做優(yōu),只有結(jié)合實(shí)際,以實(shí)際工作為基礎(chǔ),才能讓煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新成為煤礦企業(yè)不斷發(fā)展的助力與推動(dòng)力,才能讓煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新成為煤礦企業(yè)發(fā)展的內(nèi)核動(dòng)力與動(dòng)力源泉,讓煤礦企業(yè)如虎添翼。而在學(xué)界對(duì)于煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的研究往往忽視了與煤炭企業(yè)實(shí)業(yè)發(fā)展相互作用的因素。
在煤礦企業(yè)實(shí)業(yè)中,安全、廉政、成本管控、職工收入,煤礦企業(yè)的四項(xiàng)重點(diǎn)。安全是底線,廉政是紅線,都是不能觸碰的高壓線煤礦企業(yè),思想政治工作創(chuàng)新目標(biāo)明確、脈絡(luò)清晰、重點(diǎn)突出,煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新工作要用實(shí)際行動(dòng)和良好作風(fēng)推動(dòng)各項(xiàng)事業(yè)取得全面進(jìn)步。在安全上,要把風(fēng)險(xiǎn)管控挺在隱患前面,把隱患治理挺在事故前面,實(shí)現(xiàn)從“防事故”向“防隱患”轉(zhuǎn)變。監(jiān)督是首要職責(zé),執(zhí)紀(jì)是關(guān)鍵核心,問(wèn)責(zé)是重要保證,三者相互聯(lián)系、層層遞進(jìn)。作為煤礦企業(yè),我們要把主要精力放在監(jiān)督上,要破解監(jiān)督難題,消除監(jiān)督盲點(diǎn),當(dāng)好“探頭”和“前哨”,主動(dòng)出擊、關(guān)口前移,源頭防范、抓早抓小,提前發(fā)現(xiàn)、及時(shí)撲滅煤礦企業(yè)存在廉政風(fēng)險(xiǎn)苗頭和不良作風(fēng)傾向,防患于未然、治病于未發(fā),切實(shí)把監(jiān)督挺在前面[1]。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要深化認(rèn)識(shí)、強(qiáng)化責(zé)任,營(yíng)造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。政治生態(tài)決定新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的成敗。政治生態(tài)好,人心順、正氣足,大家才能把思想、精力集中到發(fā)展上來(lái)。否則,就會(huì)人心渙散、邪氣盛行、弊病叢生,破壞干群關(guān)系、攪亂工作環(huán)境、拖垮總體事業(yè)。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的緊迫感、使命感。全面從嚴(yán)治黨,是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的核心要義,是廣大煤炭企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的內(nèi)在要求,也是煤炭企業(yè)中推進(jìn)突破、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)先的重要保障。習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上的講話,釋放出強(qiáng)烈信號(hào):一是管黨治黨“嚴(yán)”的主基調(diào)毫不動(dòng)搖、長(zhǎng)期堅(jiān)持,一刻不停、始終如一;二是全面從嚴(yán)治黨呈現(xiàn)新特點(diǎn),體現(xiàn)為“五個(gè)更加突出”,即:更加突出政治監(jiān)督,更加突出高質(zhì)量發(fā)展主題,更加突出整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問(wèn)題,更加突出發(fā)揮監(jiān)督治理效能,更加突出嚴(yán)管厚愛結(jié)合、激勵(lì)約束并重。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要增強(qiáng)從嚴(yán)治黨的緊迫感、使命感。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要塑造風(fēng)清氣正的大環(huán)境,要堅(jiān)持反腐倡廉,為企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。煤礦企業(yè)思想政治工作人員要組織黨委中心組學(xué)習(xí),共同觀看廉政警示教育片,用案例告誡廣大煤礦企業(yè)干部職工:不論奮斗時(shí)有多努力、在位時(shí)有多風(fēng)光,一旦在關(guān)鍵環(huán)節(jié)上失守、在廉潔自律上出錯(cuò),一切成績(jī)歸零。針對(duì)違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”問(wèn)題,充分說(shuō)明“四風(fēng)”問(wèn)題在煤炭企業(yè)還沒(méi)有徹底根除、依然有存在的土壤,如果不嚴(yán)抓細(xì)管,隨時(shí)有可能反彈回潮。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要塑造風(fēng)清氣正的大環(huán)境,要堅(jiān)持反腐倡廉,為企業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要將政治建設(shè)、政治監(jiān)督貫穿始終。政治建設(shè)是黨的根本性建設(shè),是新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的根基與基石,政治紀(jì)律是黨對(duì)黨員干部的首要要求,政治監(jiān)督就是看能不能不折不扣貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、堅(jiān)守黨章黨規(guī)黨紀(jì),保證個(gè)人服從組織、下級(jí)服從上級(jí)、少數(shù)服從多數(shù)。而腐敗問(wèn)題本質(zhì)上就是政治問(wèn)題,是對(duì)黨的信仰宗旨的背棄。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新不是空洞的,要體現(xiàn)在用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作上;新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要體現(xiàn)在主動(dòng)自覺提高政治站位,持續(xù)增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力上;新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新體現(xiàn)在嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新堅(jiān)決做到步調(diào)一致、令行禁止、維護(hù)大局上[2]。
黨中央強(qiáng)調(diào),重大決策部署到哪里,政治監(jiān)督就要跟進(jìn)到哪里。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要成立督查委員會(huì),重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)黨中央、省委、黨委決策部署落實(shí)情況和對(duì)立場(chǎng)不穩(wěn)、表里不一、用權(quán)任性、目無(wú)綱紀(jì)等政治問(wèn)題的監(jiān)督。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新層面的政治監(jiān)督,則要按照“煤礦企業(yè)思想政治工作與中心工作深度融入”的原則要求,緊密圍繞新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo)的總體推進(jìn),始終聚焦重點(diǎn)部署落地見效,重點(diǎn)體現(xiàn)在推廣精益管理降本增效、增進(jìn)民生福祉等中心工作的速度效果上。確保真查實(shí)查嚴(yán)肅查、見人見事見責(zé)任、同心同向同發(fā)力,確保新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新安排部署不打折扣、執(zhí)行到底、落實(shí)到位。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要加強(qiáng)廉政建設(shè)。廉政建設(shè),絕不是紀(jì)委一家的事,要充分發(fā)揮煤礦企業(yè)思想政治工作作用。煤礦企業(yè)思想政治工作要履行主體責(zé)任,明確第一責(zé)任人;煤礦企業(yè)思想政治工作也要履行監(jiān)督責(zé)任。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要加強(qiáng)廉政建設(shè),如果黨風(fēng)廉政建設(shè)出現(xiàn)問(wèn)題,黨委書記、紀(jì)委書記要共同追究責(zé)任。要樹牢“抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職,不抓是瀆職,抓不好是嚴(yán)重失職”的理念和“大安全、大廉政、大監(jiān)督”思維,切實(shí)把工作放在心上、抓在手上、扛在肩上。黨委書記要強(qiáng)化“第一責(zé)任人”責(zé)任,重要工作親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦,全力支持保障工作,煤礦企業(yè)思想政治工作部門不能做“甩手掌柜”。煤礦企業(yè)思想政治工作部門要心中有數(shù),發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題,早打“預(yù)防針”,敢于亮劍。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新要堅(jiān)持強(qiáng)的政治力不偏向、嚴(yán)的主基調(diào)不動(dòng)搖、干的精神頭不松勁,問(wèn)題導(dǎo)向、忠誠(chéng)履職、敢于擔(dān)當(dāng),抓緊抓牢主責(zé)主業(yè),協(xié)助黨委落實(shí)好管黨治黨主體責(zé)任,全力打造良好政治生態(tài)。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要建立良好的制度體系。開展制度“清、廢、改、立”工作。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新制定制度切勿長(zhǎng)篇大論、華而不實(shí),要可操作、能落實(shí)、真管用。尤其是涉及人、財(cái)、物的制度,把各種“暗門”“天窗”關(guān)上堵上。二是架構(gòu)權(quán)力配置和運(yùn)行制約體系。給權(quán)力戴上“緊箍咒”,讓各部門之間、上級(jí)下級(jí)之間各司其職、各負(fù)其責(zé),建立起“親”“清”合作關(guān)系、“簡(jiǎn)”“減”同志關(guān)系和“嚴(yán)”“嚴(yán)”組織關(guān)系。三要公開流程,執(zhí)行制度無(wú)例外。制度的生命在于執(zhí)行。制度面前要人人平等、沒(méi)有特權(quán)。從煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子到基層隊(duì)組干部,都只是煤礦企業(yè)的普通一員,只是崗位分工不同,不應(yīng)有任何特權(quán)思想,更不能搞特權(quán)。制度約束要全面覆蓋、沒(méi)有例外。任何人不得高于制度、越權(quán)辦事,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。
習(xí)近平總書記指出:“領(lǐng)導(dǎo)干部出現(xiàn)各種出軌越界行為,根子在于‘總開關(guān)’沒(méi)有擰緊。”大量案件表明,各種消極現(xiàn)象之所以屢禁不絕,重要因素之一是煤礦企業(yè)思想政治工作者自身的思想、黨性、人格有嚴(yán)重缺失和偏移。要進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦企業(yè)思想政治干部思想建設(shè),增強(qiáng)理想信念和黨紀(jì)國(guó)法教育,引導(dǎo)煤礦企業(yè)思想政治工作干部補(bǔ)足精神之“鈣”,筑牢信仰之基,增強(qiáng)自身“免疫力”。堅(jiān)持秉公辦事、嚴(yán)格修身自律、規(guī)范社會(huì)交往,自覺凈化“社交圈、生活圈、朋友圈”,始終做到理想信念立得住、紀(jì)法底線守得住、前車之鑒記得住,筑牢夯實(shí)思想防線。煤礦企業(yè)要加大警示教育工作,特別是對(duì)一些曝光的案件進(jìn)行深度解讀,用“身邊事教育身邊人”,放大震懾效應(yīng),引導(dǎo)廣大煤礦企業(yè)思想政治干部以案為鑒、吸取教訓(xùn),讓一些不以為然、無(wú)知無(wú)畏的人猛然警醒、自我反省,讓一些站在懸崖邊上的人及時(shí)回頭、懸崖勒馬,真正做到新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要深入學(xué)習(xí)黨史,堅(jiān)定理想信念,保證煤礦企業(yè)思想政治工作的黨性。當(dāng)前,黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)已經(jīng)全面啟動(dòng)。煤礦企業(yè)也發(fā)布實(shí)施方案,將學(xué)習(xí)教育與中心工作緊密結(jié)合,以煤礦企業(yè)思想政治工作情況作為學(xué)習(xí)教育是否成功的重要標(biāo)尺,用落實(shí)重要部署、推動(dòng)重點(diǎn)工作、取得重大突破、提高發(fā)展質(zhì)量的實(shí)際成果,檢驗(yàn)學(xué)習(xí)教育成效。煤礦企業(yè)上下要迅速行動(dòng)、精心組織,確保規(guī)定動(dòng)作實(shí)打?qū)?、自選動(dòng)作有聲色,讓大家在通過(guò)學(xué)習(xí),明理、增信、崇德、力行,把新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的要求、黨規(guī)黨紀(jì)、黨章誓言牢牢刻在腦子里、融在血液中,繼承發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng),全力實(shí)現(xiàn)新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要充分發(fā)揮職能,堅(jiān)持“嚴(yán)管”和“厚愛”相結(jié)合。培養(yǎng)一名煤礦企業(yè)思想政治干部不容易,很多同志從基層做起,經(jīng)過(guò)十幾年、幾十年才到了今天這個(gè)位置。煤礦企業(yè)思想政治干部要當(dāng)苦干實(shí)干拼命干的好干部,否則就會(huì)被時(shí)代、被發(fā)展、被事業(yè)所淘汰。發(fā)揮煤礦企業(yè)思想政治工作“糾正思想、保駕護(hù)航”作用,是煤礦企業(yè)思想政治工作對(duì)企業(yè)的定位。按照“‘有反映’核實(shí)、‘指向性’警示、‘風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)’提醒、‘激勵(lì)式’教育”四種情形,開展煤礦企業(yè)思想政治工作談心談話。本著懲前毖后、治病救人的態(tài)度,讓干部少走彎路,小錯(cuò)誤不致釀成大禍,守護(hù)好大半生的奮斗成果,平平安安退休、精彩從容謝幕。煤礦企業(yè)思想政治工作決不能抱著所謂的好人主義思想,對(duì)存在的問(wèn)題視而不見,對(duì)不合規(guī)矩的做法聽之任之,對(duì)該追責(zé)的人和事大事化小、小事化了。充分發(fā)揮煤礦企業(yè)思想保證的作用,讓企業(yè)中不利因素,消極思想消失在萌芽狀態(tài),及時(shí)糾正錯(cuò)誤思想,及時(shí)消滅消極因素。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要堅(jiān)持“以人為本”的工作原則。“以?shī)^斗者為本”是中國(guó)特色社會(huì)主義文化體系所倡導(dǎo)的,是我們中國(guó)特色社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的主要信念力量。煤礦企業(yè)思想政治工作不能讓苦干、實(shí)干、拼命干的人被別有用心、渾水摸魚的人中傷陷害,不能讓流血流汗的英雄再流淚,要充分保證煤礦企業(yè)廣大職工的切身利益,要充分維護(hù)勞動(dòng)者的主要成果,旗幟鮮明地保護(hù)改革派、實(shí)干家、奮斗者。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要一心為公、銳意進(jìn)取、改革創(chuàng)新。
新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要提高政工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。打鐵還需自身硬,面對(duì)當(dāng)前煤礦企業(yè)思想政治工作的新形勢(shì),面對(duì)政治問(wèn)題和經(jīng)濟(jì)問(wèn)題交織、傳統(tǒng)腐敗和新型腐敗交織、腐敗問(wèn)題和不正之風(fēng)交織的新挑戰(zhàn),必須建立一支忠誠(chéng)擔(dān)當(dāng)、業(yè)務(wù)出眾的政工隊(duì)伍。要不斷提高能力素質(zhì),既要學(xué)精學(xué)透煤礦企業(yè)思想政治工作業(yè)務(wù),也要廣泛涉獵法律、財(cái)務(wù)、企管等專業(yè)知識(shí),加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,推行培養(yǎng)出一支“一專多能”的煤礦企業(yè)思想政治工作隊(duì)伍。煤礦企業(yè)思想政治工作部門是“管部門的部門”,煤礦企業(yè)對(duì)企業(yè)思想政治工作部門的要求,要比其他部門、其他干部更高、更嚴(yán)。煤礦企業(yè)思想政治工作者要當(dāng)奮斗實(shí)干的表率,將一切工作進(jìn)行量化,將思想政治工作與煤礦企業(yè)實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要永葆“一枝一葉總關(guān)情”的初心,爭(zhēng)做造福職工的“孺子?!?。 新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要幫助發(fā)展煤炭企業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)、造福員工。新形勢(shì)下煤礦企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新就要不忘初心,牢記使命。