• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    大數(shù)據(jù)背景下郵政的業(yè)財融合轉(zhuǎn)型探究

    2022-10-27 04:19:10吳成玥,劉俊
    物流科技 2022年15期
    關(guān)鍵詞:郵政業(yè)財轉(zhuǎn)型

    0 引 言

    傳統(tǒng)的會計核算作為典型的事后監(jiān)督,是業(yè)務(wù)完成后財務(wù)人員再對財務(wù)數(shù)據(jù)進行核算管理。隨著市場不斷發(fā)展,傳統(tǒng)會計核算面對復(fù)雜多變的環(huán)境時不利于財務(wù)數(shù)據(jù)及時共享和不利于管理者進行戰(zhàn)略決策的劣勢日益凸顯。2016 年6 月22 日,財政部發(fā)布了《管理會計基本指引》進一步明確“單位應(yīng)用管理會計,應(yīng)遵循融合性原則。管理會計應(yīng)嵌入單位相關(guān)領(lǐng)域、層次、環(huán)節(jié),以業(yè)務(wù)流程為基礎(chǔ),利用管理會計工具方法,將財務(wù)和業(yè)務(wù)等有機融合”。

    近年來由于市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國郵政企業(yè)受到同行企業(yè)的競爭沖擊,內(nèi)部財務(wù)管理迫在眉睫。郵政企業(yè)具有其特殊的品牌和資源優(yōu)勢,在此基礎(chǔ)上探索現(xiàn)代化的財務(wù)經(jīng)營理念有助于郵政企業(yè)的長遠可持續(xù)性發(fā)展。2019 年5 月全國郵政財務(wù)工作會議提出推進財務(wù)轉(zhuǎn)型的思路,嘗試通過提高大數(shù)據(jù)等智能化技術(shù)的應(yīng)用來實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)與業(yè)務(wù)的深度融合。

    外部環(huán)境的變化和企業(yè)自身發(fā)展的需求共同推進了郵政業(yè)財務(wù)轉(zhuǎn)型,從大數(shù)據(jù)推動的業(yè)財融合著手,可以在一定程度上降低企業(yè)的運營成本和提高經(jīng)濟效益,最終更好的實現(xiàn)郵政企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。

    1 文獻綜述

    業(yè)財融合就是財務(wù)與業(yè)務(wù)的一體化融合,具體來說業(yè)財融合是指業(yè)務(wù)部門與財務(wù)部門通過信息化技術(shù)和手段實現(xiàn)業(yè)務(wù)流、資金流、信息流等數(shù)據(jù)源的及時共享,基于價值目標(biāo)共同作出規(guī)劃、決策、控制和評價等管理活動,以保證企業(yè)價值創(chuàng)造過程的實現(xiàn)。

    業(yè)財融合作為管理會計走向價值創(chuàng)造的重要內(nèi)容,許多學(xué)者都對其進行了研究。目前關(guān)于業(yè)財融合的研究主要集中于信息融合功能、實現(xiàn)路徑和技術(shù)優(yōu)化這三個方面。馬貴蘭認(rèn)為業(yè)財融合可以細化管理會計信息顆粒度,滿足多維度的信息需求。白瑜欣對業(yè)財融合的難點和具體數(shù)據(jù)平臺構(gòu)建等實現(xiàn)路徑進行了研究。周潔基于業(yè)財融合以佰路悍為例,研究了會計信息系統(tǒng)的技術(shù)優(yōu)化方法。此外,隨著物流行業(yè)對降本增效的重視,關(guān)于業(yè)財融合在物流企業(yè)財務(wù)轉(zhuǎn)型中的應(yīng)用,也有大量的學(xué)者進行了研究。王會利分析了業(yè)財融合在物流成本管理中的價值。夏維分析了物流企業(yè)業(yè)財融合的實現(xiàn)路徑包括組織、人員和體系等方面。周鵬和姜洪濤從業(yè)財集成、價值鏈和預(yù)算管控三個方面分析了郵政的財務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。

    2 郵政企業(yè)轉(zhuǎn)型背景

    2.1 行業(yè)背景。在競爭日益激烈的物流行業(yè),創(chuàng)造收益和控制成本是企業(yè)盈利的兩大方向。2020 年國家發(fā)展改革委提出《關(guān)于進一步降低物流成本的實施意見》,其中意見指出需加強信息開放共享和推進物流基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。因此,物流企業(yè)現(xiàn)對于“降本增效”已經(jīng)不僅僅局限于局部的成本控制,也愈加重視綜合控制。此外隨著大環(huán)境下云計算、大數(shù)據(jù)和人工智能等先進技術(shù)的加快應(yīng)用和智能設(shè)備的研發(fā),物流行業(yè)的運營成本有效降低,精細化管理水平和操作效率明顯提高。

    由于物流服務(wù)網(wǎng)絡(luò)構(gòu)筑起成本、服務(wù)等優(yōu)勢,逐漸形成了行業(yè)壁壘,物流市場出現(xiàn)聚集效應(yīng),民營物流企業(yè)形成以圓通、中通、申通、韻達和順豐為主的態(tài)勢。圓通在自身“金剛核心系統(tǒng)”豐富數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上優(yōu)化各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的子系統(tǒng),在技術(shù)、管理、組織和業(yè)務(wù)四個方面進行了轉(zhuǎn)型。2019 年浪潮云ERP 與中通在戰(zhàn)略合作的基礎(chǔ)上推進中通智能物流的信息化建設(shè)。申通傳統(tǒng)的IOE 企業(yè)架構(gòu)面對數(shù)據(jù)的指數(shù)級增長遇到了發(fā)展瓶頸,公司于2020 年攜手阿里云全面實現(xiàn)核心鏈路上云。韻達快遞構(gòu)建了“韻達中臺”一站式研發(fā)平臺,實現(xiàn)業(yè)務(wù)體系化、生態(tài)化和數(shù)字化。順豐打造了統(tǒng)一融合的大數(shù)據(jù)平臺,加大智能自動化投入深化資源整合實現(xiàn)了業(yè)務(wù)運營效率的提高和財務(wù)的降本增效。民營物流企業(yè)紛紛投身于大數(shù)據(jù)智能管理以增強自身發(fā)展的可持續(xù)性,郵政企業(yè)同樣需要利用大數(shù)據(jù)重構(gòu)企業(yè)核心競爭力,實現(xiàn)郵政企業(yè)的價值增值。

    2.2 企業(yè)背景。中國郵政全稱中國郵政集團有限公司,作為國有獨資公司,公司依法經(jīng)營各項郵政業(yè)務(wù)。中國郵政受政府委托提供郵政特殊服務(wù),對競爭性郵政業(yè)務(wù)實行了商業(yè)化運營。除此之外,中國郵政也進行多元化經(jīng)營,經(jīng)營范圍包括出版物發(fā)行、金融和電子商務(wù)等。

    中國郵政近年來堅持信息化發(fā)展道路。2014 年為了將傳統(tǒng)郵政業(yè)務(wù)信息化和全國郵政業(yè)務(wù)流程化,中國郵政采用集中設(shè)計和建設(shè)的方式定制了ERP 模版并于2015 年年底完成了各省市的信息系統(tǒng)上線。中國郵政采用了ORACLE EBS 應(yīng)用系統(tǒng)為核心平臺,在各個業(yè)務(wù)領(lǐng)域相對獨立的建立了一套ERP 系統(tǒng)子模塊。中國郵政全面推動其ERP 系統(tǒng)與郵政物流、金融、保險、證券等業(yè)務(wù)系統(tǒng)的集成自動予以歸集和入賬。此外郵政企業(yè)設(shè)立的以量收為主的經(jīng)營管理系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)和辦公OA 系統(tǒng)等都擁有大量的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

    3 郵政企業(yè)業(yè)財融合轉(zhuǎn)型面臨的難點

    3.1 郵政業(yè)務(wù)范圍廣,數(shù)據(jù)治理繁雜。郵政企業(yè)作為跨行業(yè)企業(yè),業(yè)務(wù)范圍廣泛。企業(yè)經(jīng)營以寄遞業(yè)務(wù)、金融業(yè)務(wù)和農(nóng)村電商為主業(yè),副業(yè)包括出版物發(fā)行、機要通信、國內(nèi)外信函寄遞等。郵政企業(yè)在各個業(yè)務(wù)領(lǐng)域都相對獨立的建立了ERP 子系統(tǒng)模塊,此外還有快遞包裹業(yè)務(wù)系統(tǒng)、電子化支局系統(tǒng)、集郵業(yè)務(wù)系統(tǒng)、分銷DMS 系統(tǒng)、以管理為主要功能的OA 系統(tǒng)等。郵政業(yè)財融合轉(zhuǎn)型需要對這些不同系統(tǒng)的元數(shù)據(jù)進行管理,實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息的標(biāo)準(zhǔn)化和可用性。郵政不同的系統(tǒng)雖然產(chǎn)生了海量的數(shù)據(jù),但是這些業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)卻各成一體,這會導(dǎo)致郵政企業(yè)的數(shù)據(jù)治理成為一個難題。

    3.2 業(yè)財管理脫節(jié)。一直以來,由于傳統(tǒng)的財務(wù)會計事后核算的特點,郵政企業(yè)的財務(wù)部門主要工作為資金收付、會計核算和形成報表數(shù)據(jù)。傳統(tǒng)核算模式下郵政財務(wù)人員對于成本管控的事前和事中工作做的不到位,也難以延伸到業(yè)務(wù)端,更是對業(yè)務(wù)事件沒有話語權(quán)。業(yè)務(wù)部門與財務(wù)部門的側(cè)重點有所不同的是業(yè)務(wù)部門一向注重業(yè)務(wù)的拓展,在業(yè)財融合的實踐中往往缺乏主動性處于被動狀態(tài)。財務(wù)部門不了解實際業(yè)務(wù)開展情況僅僅從片面的報表數(shù)據(jù)進行分析顯然不能為管理者提供更精準(zhǔn)的決策信息。同時業(yè)務(wù)部門人員不一定具有財務(wù)知識和在融合轉(zhuǎn)型中的被動性地位會導(dǎo)致業(yè)務(wù)經(jīng)營缺乏經(jīng)濟性考量。由此可見,業(yè)務(wù)部門與財務(wù)部門脫節(jié)的協(xié)調(diào)差異會導(dǎo)致財務(wù)的成本管控流于形式。

    圖1 業(yè)財信息共享圖

    4 郵政業(yè)財融合實現(xiàn)路徑

    4.1 構(gòu)建業(yè)財信息共享平臺。構(gòu)建業(yè)財信息共享平臺是業(yè)財融合財務(wù)轉(zhuǎn)型的保障。目前,郵政業(yè)財融合的現(xiàn)行思路是推動ERP 系統(tǒng)與各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的集成。該集成具體表現(xiàn)為各業(yè)務(wù)系統(tǒng)發(fā)生業(yè)務(wù)時分類緩存進公共接口平臺,經(jīng)過數(shù)據(jù)校驗和映射轉(zhuǎn)換成正式接口表加載進ERP 系統(tǒng)并自動生成憑證入賬。中國郵政目前基本實現(xiàn)ERP 系統(tǒng)集成了公司大多數(shù)的業(yè)務(wù),包括快遞、函件、代理保險、匯兌、電商代理等等,但是ERP 系統(tǒng)卻存在著不能將財務(wù)內(nèi)部信息與其他信息系統(tǒng)融合的弊端。停留在ERP 信息系統(tǒng)管理而不建設(shè)更高的財務(wù)共享平臺就會缺乏信息技術(shù)手段的支撐,可以說構(gòu)建信息共享平臺是業(yè)財融合的保障。目前民營物流集團也在積極構(gòu)建業(yè)財信息共享平臺,比如圓通速遞就在自身的金剛核心系統(tǒng)的基礎(chǔ)上構(gòu)建了統(tǒng)一數(shù)據(jù)中臺,郵政企業(yè)也可以積極實現(xiàn)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)與財務(wù)管理系統(tǒng)之間的信息共享。業(yè)財融合財務(wù)轉(zhuǎn)型不僅僅體現(xiàn)在信息管理系統(tǒng),更是將財務(wù)管理深入業(yè)務(wù)來實現(xiàn)業(yè)務(wù)、資金、信息和價值的實時同步傳輸。

    4.2 對接數(shù)據(jù)挖掘與數(shù)據(jù)治理體系。目前郵政企業(yè)已經(jīng)實現(xiàn)ERP 系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)的集成并提供了大量的數(shù)據(jù)信息,這些數(shù)據(jù)信息必須經(jīng)過挖掘提取和整理加工才能為經(jīng)營決策提供價值。隨著信息技術(shù)發(fā)展進入新進程,大數(shù)據(jù)帶來的有效信息必將成為一種戰(zhàn)略資源,而數(shù)據(jù)治理就是將企業(yè)的數(shù)據(jù)作為戰(zhàn)略資源看待的管理行為。目前學(xué)術(shù)界對于數(shù)據(jù)治理還沒有統(tǒng)一的定義,但是被廣泛認(rèn)可的是數(shù)據(jù)治理對提高企業(yè)運營效率具有關(guān)鍵意義。

    數(shù)據(jù)治理的目標(biāo)總的來說就是提高數(shù)據(jù)質(zhì)量,體現(xiàn)數(shù)據(jù)價值的最大化。郵政企業(yè)對接數(shù)據(jù)治理體系主要應(yīng)發(fā)揮以下兩個作用:

    (1) 挖掘現(xiàn)有業(yè)務(wù)體系中的有效信息。郵政企業(yè)不同業(yè)務(wù)系統(tǒng)的使用產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和現(xiàn)有的業(yè)務(wù)文檔中是否存在值得挖掘的數(shù)據(jù)是值得研究的問題。數(shù)據(jù)治理首先就是要對接郵政的業(yè)務(wù)系統(tǒng),進行數(shù)據(jù)的提取和有效數(shù)據(jù)的采集。關(guān)于數(shù)據(jù)的提取和存儲海量的數(shù)據(jù)信息,新興的云計算技術(shù)所提供的存儲服務(wù)可以滿足數(shù)據(jù)治理的存儲需求。其次數(shù)據(jù)治理體系對于存在于信息系統(tǒng)中的冗雜信息需進行下一步的集成處理,過濾出有效信息并以標(biāo)準(zhǔn)化的方式呈現(xiàn)。

    (2) 關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)分析。數(shù)據(jù)治理體系應(yīng)關(guān)聯(lián)企業(yè)的業(yè)財共享平臺,通過算法執(zhí)行分析形成財務(wù)所需的會計信息報告。通過數(shù)據(jù)治理給企業(yè)的財務(wù)提供更多的預(yù)算信息,可以滿足企業(yè)的財務(wù)監(jiān)控、財務(wù)規(guī)劃與戰(zhàn)略決策,更好的實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理轉(zhuǎn)型的深度融合。

    4.3 優(yōu)化人員組織結(jié)構(gòu)。不管是業(yè)財信息共享平臺還是數(shù)據(jù)治理體系的構(gòu)建都需要高素質(zhì)的人力資源和規(guī)范的組織結(jié)構(gòu)。郵政企業(yè)需要設(shè)立規(guī)范的人員組織制度配合業(yè)財融合財務(wù)轉(zhuǎn)型工作,相關(guān)研究小組應(yīng)定義數(shù)據(jù)開發(fā)規(guī)范和數(shù)據(jù)質(zhì)量管理規(guī)范等等。此外郵政企業(yè)還應(yīng)該成立決策組、技術(shù)組等來對業(yè)財共享中心和數(shù)據(jù)治理體系進行規(guī)劃,保障穩(wěn)步實現(xiàn)財務(wù)轉(zhuǎn)型的專業(yè)財務(wù)、價值管理、信息管理和風(fēng)險管理這四個目標(biāo)。

    另一方面,由于業(yè)財管理的脫節(jié)使得傳統(tǒng)的財務(wù)人員工作內(nèi)容固化,企業(yè)應(yīng)積極推動財務(wù)人員的轉(zhuǎn)型。郵政企業(yè)的財務(wù)人員定位可以由核算向管理進行轉(zhuǎn)型升級,將財務(wù)工作延伸到業(yè)務(wù)端,聽取業(yè)務(wù)部門需求,共同進行成本的事前與事中管控。財務(wù)人員知識能力的儲備也應(yīng)該予以豐富,除了報表財務(wù)分析還需具備一定業(yè)務(wù)知識、溝通協(xié)調(diào)能力和綜合預(yù)算能力。

    5 結(jié) 論

    大數(shù)據(jù)和經(jīng)濟全球化的背景下,郵政企業(yè)的發(fā)展將面臨著越來越多的挑戰(zhàn)。郵政企業(yè)目前正逐步推進財務(wù)轉(zhuǎn)型,有著ERP系統(tǒng)與郵政物流、金融、保險、證券等業(yè)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)集成基礎(chǔ),后續(xù)進行業(yè)財融合利用大數(shù)據(jù)信息技術(shù)手段存在著其必要性。此外,郵政企業(yè)在嘗試財務(wù)轉(zhuǎn)型和利用數(shù)據(jù)治理的同時也要關(guān)注自身特點進行改良,推動集團目標(biāo)的落實和支撐郵政企業(yè)的深化改革發(fā)展。

    猜你喜歡
    郵政業(yè)財轉(zhuǎn)型
    人口轉(zhuǎn)型為何在加速 精讀
    英語文摘(2022年4期)2022-06-05 07:45:12
    基于云ERP系統(tǒng)實現(xiàn)業(yè)財一體化戰(zhàn)略研究
    今日財富(2022年11期)2022-05-05 22:54:02
    “反季”的冬棗——轉(zhuǎn)季的背后是轉(zhuǎn)型
    企業(yè)財務(wù)共享下怎樣推進業(yè)財融合
    中國石化(2021年8期)2021-11-05 07:00:10
    郵政農(nóng)品
    時代郵刊(2021年8期)2021-07-21 07:52:24
    勘察設(shè)計企業(yè)業(yè)財融合存在的問題及應(yīng)對
    基層發(fā)電企業(yè)業(yè)財融合預(yù)算管理模式探討
    轉(zhuǎn)型
    童話世界(2018年13期)2018-05-10 10:29:31
    郵政進化史
    陽高京杏 郵政極速鮮專供
    21世紀(jì)(2016年12期)2016-05-18 03:03:41
    青春草亚洲视频在线观看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 日韩一区二区三区影片| 国产淫语在线视频| 网址你懂的国产日韩在线| 午夜日本视频在线| 亚洲av成人av| 亚洲四区av| 舔av片在线| 91久久精品国产一区二区成人| 韩国av在线不卡| 可以在线观看毛片的网站| .国产精品久久| 亚洲成人中文字幕在线播放| 舔av片在线| 水蜜桃什么品种好| 久久久a久久爽久久v久久| 黄色一级大片看看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 一级毛片久久久久久久久女| 99在线视频只有这里精品首页| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 黄色一级大片看看| 久久99热这里只有精品18| 两个人视频免费观看高清| 国产精品国产三级国产专区5o | 波多野结衣高清无吗| 国内精品一区二区在线观看| 少妇高潮的动态图| 精品不卡国产一区二区三区| 日韩人妻高清精品专区| 国产黄a三级三级三级人| 国产亚洲av嫩草精品影院| 高清毛片免费看| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲成人精品中文字幕电影| 乱人视频在线观看| 五月伊人婷婷丁香| 两个人视频免费观看高清| 国产一级毛片在线| 国产免费男女视频| www日本黄色视频网| 视频中文字幕在线观看| 亚洲av不卡在线观看| 搞女人的毛片| 精品人妻视频免费看| 国产精品精品国产色婷婷| 三级毛片av免费| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产免费一级a男人的天堂| 亚洲精品乱久久久久久| 国产真实乱freesex| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲av一区综合| a级毛色黄片| 成人综合一区亚洲| 久久久午夜欧美精品| 91久久精品国产一区二区三区| 1024手机看黄色片| 啦啦啦韩国在线观看视频| 大话2 男鬼变身卡| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 亚洲最大成人手机在线| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 欧美三级亚洲精品| 国产男人的电影天堂91| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 99久久无色码亚洲精品果冻| 2021少妇久久久久久久久久久| 禁无遮挡网站| 又爽又黄无遮挡网站| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产精品福利在线免费观看| 一级二级三级毛片免费看| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲最大成人中文| 色综合亚洲欧美另类图片| 97热精品久久久久久| 高清在线视频一区二区三区 | 成人午夜高清在线视频| 在线播放国产精品三级| 国产午夜福利久久久久久| 国产成人免费观看mmmm| 国产人妻一区二区三区在| 赤兔流量卡办理| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲欧美成人精品一区二区| 亚洲精品,欧美精品| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产精品一二三区在线看| 欧美日韩国产亚洲二区| av国产免费在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲不卡免费看| 成人亚洲欧美一区二区av| 日日撸夜夜添| 少妇人妻精品综合一区二区| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 免费观看人在逋| 亚洲av不卡在线观看| 黄色日韩在线| 高清av免费在线| 在线免费十八禁| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产三级在线视频| 性插视频无遮挡在线免费观看| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 熟女电影av网| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 简卡轻食公司| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲成人中文字幕在线播放| 丝袜美腿在线中文| 欧美成人午夜免费资源| 在线播放国产精品三级| 国产精品99久久久久久久久| 老司机影院毛片| 国语自产精品视频在线第100页| 中文字幕av在线有码专区| www.av在线官网国产| 91久久精品电影网| 国产精品福利在线免费观看| 国产精品野战在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 在线a可以看的网站| 国产午夜福利久久久久久| eeuss影院久久| 综合色av麻豆| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久99久视频精品免费| 内地一区二区视频在线| 精品久久久噜噜| 九草在线视频观看| 男的添女的下面高潮视频| 国产伦精品一区二区三区视频9| 午夜老司机福利剧场| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 国产免费一级a男人的天堂| 中文字幕熟女人妻在线| 直男gayav资源| 国产一级毛片七仙女欲春2| 色综合站精品国产| 九九爱精品视频在线观看| 日本-黄色视频高清免费观看| 国产一区二区在线av高清观看| 久久精品久久久久久久性| 黄色一级大片看看| 97在线视频观看| 久热久热在线精品观看| 国产极品精品免费视频能看的| 一级毛片电影观看 | 男的添女的下面高潮视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产亚洲一区二区精品| 黄色日韩在线| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 日韩av在线大香蕉| 亚洲三级黄色毛片| 在线观看一区二区三区| 国产亚洲av嫩草精品影院| 日韩欧美在线乱码| 亚洲伊人久久精品综合 | 国产老妇女一区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产精品一二三区在线看| av福利片在线观看| or卡值多少钱| 国产大屁股一区二区在线视频| 亚洲国产高清在线一区二区三| 久久久成人免费电影| 最近中文字幕高清免费大全6| 欧美色视频一区免费| 亚洲人成网站在线播| 欧美日本视频| 1000部很黄的大片| 国产成年人精品一区二区| 乱人视频在线观看| 成人av在线播放网站| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 久久久午夜欧美精品| 亚洲高清免费不卡视频| 18+在线观看网站| 日本与韩国留学比较| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 老司机福利观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 亚洲国产色片| 亚洲性久久影院| eeuss影院久久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 99热全是精品| 美女脱内裤让男人舔精品视频| or卡值多少钱| 日韩视频在线欧美| 亚洲美女视频黄频| 成人av在线播放网站| 天天一区二区日本电影三级| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 精品少妇黑人巨大在线播放 | 国产免费视频播放在线视频 | 国产伦在线观看视频一区| www.av在线官网国产| 午夜日本视频在线| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 秋霞在线观看毛片| 人体艺术视频欧美日本| 天美传媒精品一区二区| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产三级在线视频| 国产成人aa在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 大香蕉97超碰在线| 看非洲黑人一级黄片| 国产精华一区二区三区| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲av福利一区| 国产单亲对白刺激| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产精品野战在线观看| 国产成年人精品一区二区| 国产v大片淫在线免费观看| 国产成人精品久久久久久| 国产黄片视频在线免费观看| 成人综合一区亚洲| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲一区高清亚洲精品| 日韩精品青青久久久久久| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产精品人妻久久久久久| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 欧美日韩精品成人综合77777| videossex国产| 国产大屁股一区二区在线视频| 国产av码专区亚洲av| 日韩精品青青久久久久久| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 22中文网久久字幕| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品av视频在线免费观看| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产成人freesex在线| 亚洲精品色激情综合| 最近的中文字幕免费完整| 久久久久久久久久成人| 三级国产精品欧美在线观看| 国产精品,欧美在线| 久久久久九九精品影院| 级片在线观看| 国产精品久久久久久久电影| 高清日韩中文字幕在线| 久久久久九九精品影院| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久久久久久国产a免费观看| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 三级毛片av免费| 国产午夜精品论理片| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 免费黄色在线免费观看| 亚洲怡红院男人天堂| 久久久久久久久中文| 99热网站在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 久久精品人妻少妇| 国产老妇伦熟女老妇高清| 少妇高潮的动态图| 一区二区三区四区激情视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 高清日韩中文字幕在线| 男人狂女人下面高潮的视频| 精品熟女少妇av免费看| 久久99热这里只频精品6学生 | 久久久久精品久久久久真实原创| 亚洲国产色片| 成人毛片60女人毛片免费| 91精品伊人久久大香线蕉| 亚洲成av人片在线播放无| 亚洲av免费在线观看| 18禁动态无遮挡网站| 久久久亚洲精品成人影院| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产探花极品一区二区| 亚洲国产精品成人久久小说| 女人久久www免费人成看片 | 国产精品久久久久久久久免| 神马国产精品三级电影在线观看| 午夜精品在线福利| 国产免费男女视频| 国产成年人精品一区二区| 亚洲国产精品久久男人天堂| 欧美最新免费一区二区三区| 亚州av有码| 别揉我奶头 嗯啊视频| 黄片无遮挡物在线观看| 久99久视频精品免费| 日本熟妇午夜| 亚洲av免费在线观看| 老司机影院成人| 老师上课跳d突然被开到最大视频| .国产精品久久| 国产黄色小视频在线观看| 日本熟妇午夜| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 色播亚洲综合网| 免费av观看视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 男女那种视频在线观看| 日本wwww免费看| 老司机影院毛片| 一夜夜www| 国产伦理片在线播放av一区| 高清av免费在线| 观看免费一级毛片| 亚洲自偷自拍三级| 国产综合懂色| 七月丁香在线播放| 国产在视频线在精品| 看非洲黑人一级黄片| 婷婷色av中文字幕| 精品人妻视频免费看| 99热6这里只有精品| 色网站视频免费| 亚洲人成网站在线播| 成人三级黄色视频| 国产精品一二三区在线看| 日本免费一区二区三区高清不卡| 男插女下体视频免费在线播放| 少妇高潮的动态图| 六月丁香七月| 在线a可以看的网站| 69av精品久久久久久| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 中国国产av一级| 国产成人午夜福利电影在线观看| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲丝袜综合中文字幕| 床上黄色一级片| 国产成人精品一,二区| 美女黄网站色视频| 国产高清三级在线| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 午夜亚洲福利在线播放| 亚洲最大成人中文| 国产精品久久久久久av不卡| 亚洲av二区三区四区| 男女视频在线观看网站免费| 精品酒店卫生间| 69av精品久久久久久| 黄色一级大片看看| 亚洲高清免费不卡视频| 全区人妻精品视频| 1024手机看黄色片| 精品人妻偷拍中文字幕| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 日韩人妻高清精品专区| 国产精品国产三级国产专区5o | av线在线观看网站| 亚洲av.av天堂| av黄色大香蕉| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 久久久成人免费电影| 国产精品永久免费网站| 美女黄网站色视频| 联通29元200g的流量卡| 久久久久久国产a免费观看| 禁无遮挡网站| 插逼视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区国产| 男人舔奶头视频| 久久人人爽人人片av| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 欧美xxxx性猛交bbbb| 波多野结衣高清无吗| 日韩一区二区三区影片| 久久国产乱子免费精品| 亚洲av电影不卡..在线观看| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 岛国毛片在线播放| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 色网站视频免费| 久久久久九九精品影院| 看免费成人av毛片| 97在线视频观看| 亚洲不卡免费看| 亚洲人成网站在线播| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产午夜精品论理片| 床上黄色一级片| 国产精品久久电影中文字幕| 国产三级中文精品| 人妻系列 视频| 久久99精品国语久久久| 亚洲精品456在线播放app| 国产真实伦视频高清在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久久久久大精品| 国产伦在线观看视频一区| 欧美高清性xxxxhd video| 看非洲黑人一级黄片| 亚洲图色成人| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 可以在线观看毛片的网站| 久久久久久久午夜电影| 亚洲性久久影院| 国产v大片淫在线免费观看| 26uuu在线亚洲综合色| 欧美高清性xxxxhd video| 色综合亚洲欧美另类图片| 真实男女啪啪啪动态图| 床上黄色一级片| 国产精品人妻久久久久久| 免费观看人在逋| 精品酒店卫生间| 成人无遮挡网站| 国产熟女欧美一区二区| 精品一区二区三区视频在线| 国产精品国产三级专区第一集| 女人被狂操c到高潮| 在线观看一区二区三区| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 高清av免费在线| 免费av观看视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 色网站视频免费| 久久久色成人| av在线观看视频网站免费| 如何舔出高潮| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲天堂国产精品一区在线| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 国产av一区在线观看免费| 欧美日本亚洲视频在线播放| 亚洲国产精品成人久久小说| 最近中文字幕2019免费版| 欧美zozozo另类| 免费人成在线观看视频色| 久久久久久久久大av| 老司机福利观看| av.在线天堂| 国产高清有码在线观看视频| 亚洲人成网站在线观看播放| 亚洲精品色激情综合| 亚洲国产精品久久男人天堂| 久久99蜜桃精品久久| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲伊人久久精品综合 | 99久久精品热视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 久久久久久国产a免费观看| 一级二级三级毛片免费看| 中文字幕av在线有码专区| 我要搜黄色片| 夫妻性生交免费视频一级片| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲国产欧美人成| 国产午夜精品论理片| 99国产精品一区二区蜜桃av| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产精品女同一区二区软件| 精品酒店卫生间| 久久国内精品自在自线图片| 午夜日本视频在线| 国产精品综合久久久久久久免费| 国产乱来视频区| 3wmmmm亚洲av在线观看| av播播在线观看一区| 亚洲久久久久久中文字幕| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 国产精品一区二区性色av| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 成人三级黄色视频| 亚洲图色成人| 变态另类丝袜制服| 久久久久免费精品人妻一区二区| 一二三四中文在线观看免费高清| 色网站视频免费| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 午夜福利在线观看免费完整高清在| 成人性生交大片免费视频hd| 亚洲成人精品中文字幕电影| 高清在线视频一区二区三区 | 国产在视频线在精品| 变态另类丝袜制服| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 天天躁日日操中文字幕| 亚洲av日韩在线播放| 免费黄色在线免费观看| 精品久久久久久久久亚洲| 国产大屁股一区二区在线视频| 成年女人永久免费观看视频| 深夜a级毛片| 直男gayav资源| 国国产精品蜜臀av免费| 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久国内精品自在自线图片| 久久99蜜桃精品久久| 日韩欧美国产在线观看| 激情 狠狠 欧美| 伦理电影大哥的女人| 亚洲国产色片| 3wmmmm亚洲av在线观看| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产黄片视频在线免费观看| 国产极品精品免费视频能看的| .国产精品久久| 午夜爱爱视频在线播放| 国产一区二区在线观看日韩| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲av熟女| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 三级国产精品片| 美女国产视频在线观看| 看黄色毛片网站| 美女内射精品一级片tv| 婷婷色麻豆天堂久久 | 高清av免费在线| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国产淫片久久久久久久久| av免费观看日本| 夜夜爽夜夜爽视频| 成人午夜高清在线视频| 男的添女的下面高潮视频| 欧美极品一区二区三区四区| 有码 亚洲区| 伦理电影大哥的女人| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲av成人精品一二三区| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 性插视频无遮挡在线免费观看| 日韩av不卡免费在线播放| av线在线观看网站| 我要看日韩黄色一级片| 中文亚洲av片在线观看爽| 亚洲成人久久爱视频| 国产精品av视频在线免费观看| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 蜜臀久久99精品久久宅男| 久热久热在线精品观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 内射极品少妇av片p| 国产亚洲精品久久久com| av在线观看视频网站免费| av线在线观看网站| 麻豆国产97在线/欧美| 亚洲欧美日韩东京热| 嫩草影院入口| 中文天堂在线官网| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产在线男女| 一区二区三区四区激情视频| 三级国产精品欧美在线观看| 极品教师在线视频| 久久久久久久久久黄片| 色5月婷婷丁香| 美女cb高潮喷水在线观看| av播播在线观看一区| 真实男女啪啪啪动态图| 日韩成人av中文字幕在线观看| 国产av码专区亚洲av| 成年免费大片在线观看| 日日撸夜夜添| 国产午夜精品论理片| 毛片女人毛片| 欧美日韩在线观看h| 久久久精品大字幕| 亚洲av熟女| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲在线观看片| av在线播放精品| 亚洲欧美精品自产自拍| 99久国产av精品| 高清av免费在线| av福利片在线观看| 干丝袜人妻中文字幕| 欧美精品国产亚洲| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 少妇人妻精品综合一区二区| 国产精品,欧美在线| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 大香蕉97超碰在线| 在线观看一区二区三区| 亚洲成av人片在线播放无| 99久国产av精品国产电影| 91av网一区二区| 啦啦啦韩国在线观看视频| 好男人视频免费观看在线| 亚洲欧美精品专区久久| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 乱系列少妇在线播放| 亚洲怡红院男人天堂| 麻豆一二三区av精品| 六月丁香七月| 日韩欧美精品v在线| 国产精品野战在线观看| 插阴视频在线观看视频| 五月伊人婷婷丁香| 人人妻人人看人人澡| 日本欧美国产在线视频| 精品久久久久久久末码| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 舔av片在线| 边亲边吃奶的免费视频| 天堂影院成人在线观看|