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    扎實做好“四心”工作 堅定防疫制勝信心

    2022-06-29 05:55:32徐立夫吳健起
    政工學刊 2022年7期
    關鍵詞:四心骨干官兵

    徐立夫 吳健起

    當前,全國疫情防控形勢依然十分嚴峻,基層部隊作為人員密集型單位,絕不能突破疫情防控的底線。要做好疫情封控期間的安全穩(wěn)定工作,政治工作的深入有效極為重要。這就要求廣大基層干部骨干,在日常工作訓練中做到“走心”“暖心”“強心”“開心”,把工作做實做細做到位,讓官兵堅信在黨中央、習主席的英明領導下,我們一定能打贏這場抗疫持久戰(zhàn)。

    兵心穩(wěn)才能人心齊。當前,疫情充滿復雜性和不確定性,容易給部隊管理和官兵家庭帶來困擾,需積極應對紓解。首先是解官兵后顧之憂。駐地發(fā)生疫情,單位立即進入封閉式管理,社會面清零14天后才能恢復常態(tài)化,官兵的探親休假、看病入院、子女入學、結婚領證等計劃被打亂,部分官兵由此思想緊張、情緒低落,急需組織關懷幫助?;鶎痈刹抗歉梢谝咔橐潦迹杆俳M織思想形勢分析,發(fā)動思想骨干開展“你的心事我來聽、你的困難我來解”全員談話摸底,準確及時掌握官兵現(xiàn)實思想和困難,對當前能解決的立即解決,對不符合政策條件或是有較大困難的認真做好解釋工作;適時召開“為基層解難答疑會”,明確責任時限,反饋問題解決進度,主動接受官兵監(jiān)督;制定落實官兵福利待遇正面清單,剛性落實值班調(diào)休、加班夜餐補助等福利待遇,每周開通營區(qū)間通勤車,讓官兵到機關辦事不犯難。其次是解官兵親屬之憂。隔離管控期間,積極協(xié)調(diào)軍需部門為營區(qū)和家屬區(qū)的生活物資采購開辟“綠色通道”,確保物資供應順暢;對在地方工作、上學等需經(jīng)常出入家屬區(qū)而暫時不能出入的家屬人員,及時做好政策解讀答復,必要時可與其所在單位聯(lián)系,幫助爭取在家辦公的機會。對在外封閉隔離的休假官兵,安排骨干一對一聯(lián)系;對家庭物資緊張、生活困難的官兵,就近協(xié)調(diào)在外人員或駐地軍地部門給予物資寄、送。用迅疾行動把現(xiàn)實困難解決,用團隊力量把大家凝聚起來,用真情關懷把防疫壓力化解。

    疫情管控特殊時期,伙食保障一定要做到健康、味美、多樣。一是確保健康衛(wèi)生。嚴格對照落實“五區(qū)四線”食品加工制度,公共空間定期進行消毒,工作區(qū)內(nèi)炊事人員必備口罩、手套,加強對新采買食材的洗消處理,拒絕食用進口產(chǎn)品、冷鏈產(chǎn)品以及涼拌菜,杜絕病從口入?;鶎又鞴僖H自到炊事班參與幫廚工作,對食譜制定、管理服務、菜品種類和口味、節(jié)約、衛(wèi)生提出幫帶意見,堅持做到“營養(yǎng)健康、花樣創(chuàng)新、口味適佳”。二是官兵共管共建。指導軍人委員會制定《疫情管控期間伙食滿意度測評表》,充分征求全體官兵的意見建議,制作上線“我最喜歡的菜肴”微信小程序,供大家自由點菜。每季度開展廚藝比武,邀請官兵做新菜“品鑒官”,共同參與伙食管理和調(diào)劑。條件具備的單位,可以適時組織室外燒烤晚會,豐富官兵封閉管理期間的精神文化生活。三是堅持為戰(zhàn)導向。充分考慮單位工作實際和生活環(huán)境,充分考慮官兵的身體健康狀況和營養(yǎng)能量需求,重點滿足值班值勤一線的飲食需求,關注住院傷病員、隔離人員飲食需求,持續(xù)抓好日?;锸潮U?,確保官兵吃得暖心、過得安心、干得盡心。

    基層單位要常態(tài)發(fā)揮政治教員隊伍和心理服務體系職能作用,按照“穩(wěn)兵心、正導向、有作為”的思路,做好官兵心理危機防控和一人一策心理疏導。一是加強心理健康教育。開展防疫心理知識普及,讓官兵深入了解新冠變異病毒的性質(zhì)、危害程度、涉及范圍,引導官兵獨立思考、沉著冷靜,減少盲目從眾,從自身因素著手,積極改善心理行為模式,調(diào)適情緒和心態(tài)。將上級疫情通報作為案例,專題搞好危機教育,幫助官兵提高應變處置能力和危機防范意識。把心理健康教育滲透到經(jīng)常性教育中,大力宣傳習主席的英明指揮、黨中央的決策部署、政府部門的果斷措施,不斷為官兵樹立必勝信心、增強必勝信念。二是開展心理行為訓練。疫情管控期間,官兵易受家庭、工作、生活影響產(chǎn)生心理情緒波動,適當開展心理行為訓練、群體心理游戲,可以有效幫助官兵增強心理調(diào)節(jié)能力、承受能力和特殊時期適應能力。組織穿越障礙、信任背摔、模擬電網(wǎng)等心理抗壓訓練增強信心,開展合力攀登、同心同行、蒙眼排序等團體心理游戲緩解壓力,靈活利用小間隙、小場地、小批次的集體游戲活躍氛圍。通過心理行為訓練,鼓勵克服自身心理恐懼,不斷突破自我,能夠有效增強官兵對現(xiàn)狀環(huán)境的適應能力。三是健全心理服務機制。與駐地醫(yī)院或地方心理咨詢服務機構建立密切聯(lián)系,探索形成心理問題篩查、干預、跟蹤、評估一整套工作機制,充分發(fā)揮思想心理骨干、政治干部、單位心理醫(yī)生、強軍網(wǎng)心理熱線的四級心理應激預防和干預網(wǎng)絡,提高應對突發(fā)心理問題的處置能力。營連心理骨干要當好“信息員、聯(lián)絡員、疏導員”,在日常生活訓練中望神察色、觀人于微、見事于微,及時了解掌握官兵的思想心理變化,做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早疏導。對于摸排的較大隱患苗頭,及時申請專業(yè)心理人員進行心理危機干預,維護好官兵在防控期間的心理健康。

    部隊長期封閉管理期間,基層領導應主動籌劃心理減壓泄壓方案,通過開展一些娛樂性、集體性、競技性的訓練和活動,讓官兵保持輕松愉悅的良好身心。一是文娛活動暢心扉。精心組織經(jīng)典音樂欣賞、熱門影視放映、紅歌合唱大賽等文娛活動,讓官兵在娛樂中消除煩惱。開展軍旅故事沙龍、出差趣事分享、傳統(tǒng)文化講座、國際熱點評析等交流活動,讓官兵從中分享海闊天空的各類知識。利用休息日節(jié)假日,組織官兵自發(fā)參加“用腳步丈量營區(qū)”徒步大賽、“軍營野趣”垂釣大賽等活動,開展“主官路演”“骨干獻藝”等文化活動,不斷調(diào)動官兵情緒、陶冶官兵情操。二是隔離管控有追求。各級骨干要主動關懷隔離管控期間的戰(zhàn)友,積極開展“三個一”活動,即致隔離觀察戰(zhàn)友一封信、思想骨干電話談一次心、每日視頻連線慰問一次。同時,發(fā)動隔離官兵參加“放下手機、拿起書籍”讀書育人活動和“強軍猛士”健身大賽,鼓勵他們充分利用時間讀書充電、運動強身。購置配送一批熱水壺、體溫計、健身器材等保障物資,盡可能滿足學習鍛煉需求。利用日常消殺、送餐等時機,把上級指示精神、精選圖書和近期報刊送達隔離官兵,并建立微信讀書交流群,開展讀書心得展評,及時分享單位防疫動態(tài)和趣聞樂事,確保隔離官兵保持健康向上的心理狀態(tài)。三是趣味運動歡樂多。趣味運動崇尚的是快樂運動的理念,傳遞的是積極向上的正能量,能夠為當下節(jié)奏快、壓力大的戰(zhàn)備訓練、封閉管理帶來精神調(diào)劑。充分發(fā)揮戰(zhàn)士們的積極性,讓他們“腦洞大開”,組織開展“三人四足”“摸石過河”“螃蟹賽跑”等趣味運動項目,讓官兵樂在其中,既可以幫助官兵放松思想壓力、緩解煩躁情緒,又可以達到營造和諧氛圍、促進戰(zhàn)友感情的效果,更能夠促進戰(zhàn)備訓練效率提升,也為疫情防控期間的基層安全穩(wěn)定打下堅實基礎。

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