淺論思想政治工作與企業(yè)文化的關(guān)系

楊睿

摘要：隨著社會主義經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，我國的大部分企業(yè)也實(shí)現(xiàn)了飛躍式的進(jìn)步，在社會主義發(fā)展的新時期，市場經(jīng)濟(jì)競爭愈發(fā)激烈，因此企業(yè)要在多個方面不斷提升自身的綜合競爭力，其中思想政治工作的開展是建設(shè)企業(yè)文化、規(guī)范企業(yè)管理的重要部分，企業(yè)若想做好企業(yè)文化的建設(shè)，對外塑造良好的企業(yè)形象，對內(nèi)加強(qiáng)企業(yè)的文化氛圍，就要切實(shí)做好黨建思想政治工作，將思想政治工作與企業(yè)文化的建設(shè)相結(jié)合，提升企業(yè)的管理水平，不斷提升企業(yè)的綜合實(shí)力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益增長。本文介紹了思想政治工作與企業(yè)文化之間的相互聯(lián)系與明顯區(qū)別，并提出了將思想政治工作與企業(yè)文化相結(jié)合的相關(guān)措施，為企業(yè)提供文化管理的參考與建議。

關(guān)鍵詞：思想政治工作;企業(yè)文化;相互關(guān)系

引言：在當(dāng)前改革開放新時期的整體大背景下，我國企業(yè)的發(fā)展與國家政策和大政方針緊密相連，企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，在激烈的市場中占據(jù)一定的地位與份額，就要將思想政治工作作為重點(diǎn)進(jìn)行建設(shè)。為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的文化發(fā)展，就要克服單純重視利益而忽視文化建設(shè)的難題，在進(jìn)行思想政治工作時，積極與企業(yè)文化的建設(shè)相結(jié)合，將二者有機(jī)結(jié)合起來，利用思想政治工作提升企業(yè)的文化內(nèi)涵，豐富企業(yè)的底蘊(yùn)，提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

一、思想政治工作與企業(yè)文化的聯(lián)系

1.1工作受眾一致

思想政治工作的主要目標(biāo)是強(qiáng)調(diào)企業(yè)員工在企業(yè)中的重要作用，強(qiáng)調(diào)通過對員工的思想教育與政治培訓(xùn)來形成企業(yè)良好的經(jīng)營價值觀與整體文化氛圍，它是以人為研究對象，重點(diǎn)研究人的思想政治道德品質(zhì)的形成與發(fā)展，并對人的思想進(jìn)行正確的指導(dǎo)，這與企業(yè)文化的建設(shè)有著較為顯著的共同點(diǎn)，企業(yè)文化建設(shè)也是強(qiáng)調(diào)以人為本，重視人在建設(shè)與發(fā)展中的作用與價值，因此思想政治工作的開展與企業(yè)文化的建設(shè)都是圍繞著人進(jìn)行的，最終目的在于促進(jìn)人的全面發(fā)展，調(diào)動員工工作積極性，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的利潤增長。

1.2服務(wù)內(nèi)容一致

思想政治工作的內(nèi)容是通過使用馬列主義與中國特色社會主義理論來影響人們的價值觀與人生觀，激發(fā)人們的愛國情感與積極性，這與企業(yè)文化的服務(wù)內(nèi)容有著相同之處，企業(yè)文化的建設(shè)目的是為了通過思想與文化的熏陶，影響員工的觀念、行為與價值觀，將這種無形的理念融入企業(yè)的日常經(jīng)營活動中，潛移默化地影響企業(yè)員工，從根本上規(guī)范員工的行為，形成正確的價值觀，激發(fā)工作積極性，為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值，從而提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，樹立企業(yè)良好形象。

1.3途徑選擇一致

思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)達(dá)成目標(biāo)所使用的方法與途徑是相似的。思想政治工作的開展大多是通過文明創(chuàng)建活動、開展講座以及多種形式的文體活動，通過或嚴(yán)肅或娛樂的方式來向人們傳達(dá)重要價值觀與思想，意在培養(yǎng)人們愛崗敬業(yè)、工作認(rèn)真、心情愉悅、正直誠信的良好品質(zhì)，思想政治工作的順利開展為企業(yè)文化的建設(shè)做好了鋪墊，員工更加有歸屬感與凝聚力，為員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境與氛圍，員工在此工作環(huán)境下會保持平和的工作心態(tài)，以及更加認(rèn)真地工作態(tài)度，企業(yè)內(nèi)部管理更加具有效率，從而促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

二、思想政治工作與企業(yè)文化的區(qū)別

2.1性質(zhì)不同

思想政治工作是指在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，以馬列主義，中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，為了鞏固與發(fā)展社會主義政治與經(jīng)濟(jì)所開展的思想工作，具有鮮明的政治性，在根本上屬于政治活動范疇。而企業(yè)文化則是源于西方國家，通過獨(dú)特文化體系的建設(shè)來規(guī)范員工的一系列行為，是一種具體的管理理論與方法，并且服務(wù)于企業(yè)的管理與生產(chǎn)，是明顯地帶有經(jīng)濟(jì)與管理性質(zhì)的活動。因此思想政治工作與企業(yè)文化在根本屬性上存在著差異。

2.2內(nèi)涵不同

思想政治工作是根據(jù)企業(yè)中黨的主要任務(wù)與員工的思想意識形態(tài)和行為規(guī)律來進(jìn)行精神文明建設(shè)與思想政治培育的重要舉措，它強(qiáng)調(diào)對人的價值觀、思想觀念、工作態(tài)度以及職業(yè)道德進(jìn)行培養(yǎng)，潛移默化中影響人的深層思想，在根本處激發(fā)人的積極性，并時刻保持正確的思想觀念，更好地服務(wù)于生產(chǎn)，它強(qiáng)調(diào)思想上的教化與行為上的實(shí)踐。企業(yè)文化則是企業(yè)自身具有獨(dú)特性的行為，是企業(yè)經(jīng)營理念的體現(xiàn)，也是企業(yè)整體價值觀與經(jīng)營風(fēng)格的體現(xiàn)，是在長期的生產(chǎn)與經(jīng)營中總結(jié)形成的，具有強(qiáng)烈的企業(yè)風(fēng)格。

三、思想政治工作與企業(yè)文化相結(jié)合的措施與途徑

3.1思想政治工作以企業(yè)文化為載體

隨著社會的不斷進(jìn)步與發(fā)展，傳統(tǒng)的思想政治工作已經(jīng)不能很好地完成其思想教育與政治引導(dǎo)的任務(wù)，在新形勢下，思想政治工作要以符合時代發(fā)展的企業(yè)文化作為新的載體，通過企業(yè)文化的建設(shè)將思想政治工作所要傳達(dá)的愛國主義、集體主義以及社會主義核心價值觀融入到企業(yè)的日常經(jīng)營中，將思想政治工作具體化，拓展其內(nèi)容與內(nèi)涵，使思想政治工作保持活力，順應(yīng)時代的潮流與發(fā)展，更好地被企業(yè)與員工所接受，增強(qiáng)企業(yè)員工的凝聚力與工作積極性，樹立良好的企業(yè)形象，為企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。

3.2將思想政治工作融入到企業(yè)管理

思想政治工作與企業(yè)文化管理的最終目標(biāo)是一致的，都是為了樹立員工正確的價值觀與人生觀，鞏固正確指導(dǎo)思想在企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)地位，提升員工的職業(yè)素質(zhì)，增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益，為社會主義經(jīng)濟(jì)做貢獻(xiàn)。因此要想更好地經(jīng)營企業(yè)，就要將思想政治工作融入到企業(yè)的日常管理當(dāng)中，使思想政治工作成為企業(yè)管理與企業(yè)文化建設(shè)的一部分，讓思想政治工作更好地與企業(yè)文化相融合，為企業(yè)提供更加具有可行性的發(fā)展道路。

3.3豐富思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的形式

在社會主義發(fā)展的新時期，企業(yè)文化的建設(shè)與思想政治工作的形式都有很大程度上的變化。企業(yè)文化大大擴(kuò)展了思想政治工作的內(nèi)容，豐富了其內(nèi)涵，因此，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)文化的良好建設(shè)，就要不斷豐富思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的形式，通過舉辦講座、組織精神文明競賽、思想政治研討會等方式宣傳與強(qiáng)化思想政治文明價值觀，將當(dāng)下的政治要求與企業(yè)的經(jīng)營相結(jié)合，培養(yǎng)員工的責(zé)任感與歸屬感，促進(jìn)企業(yè)精神文明建設(shè)的發(fā)展。

結(jié)語：總之，思想政治工作的開展離不開企業(yè)文化的建設(shè)，企業(yè)文化的建設(shè)也需要思想政治工作的支撐和協(xié)助，因此，重視思想政治工作的開展，是企業(yè)文化建設(shè)與提升企業(yè)管理水平的重要途徑，二者相互聯(lián)系，在社會主義發(fā)展的新時期，二者的結(jié)合將是實(shí)現(xiàn)企業(yè)蓬勃發(fā)展的重要助力。

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