《護(hù)理管理學(xué)（第4版）》出版：護(hù)理管理理論研究與實踐

書 名：《護(hù)理管理學(xué)（第4版）》

作 者：吳欣娟、王艷梅

出版社：人民衛(wèi)生出版社

定 價：55.00元

ISBN：9787117238410

新形勢下，如何促進(jìn)護(hù)理管理工作的科學(xué)化發(fā)展，如何提高護(hù)理管理系統(tǒng)的運(yùn)行效益，如何推進(jìn)護(hù)理管理理論與實踐課題的研究，正在成為當(dāng)下護(hù)理管理學(xué)創(chuàng)新發(fā)展過程中繞不開的關(guān)鍵問題。由吳欣娟、王艷梅主編的《護(hù)理管理學(xué)（第4版）》一書是護(hù)理管理專業(yè)課程的理論與實踐教材。該書突出了教材的通俗性和實用性，系統(tǒng)化梳理了護(hù)理工作的管理理論知識與代表案例，揭示了護(hù)理管理工作的專業(yè)內(nèi)涵與教學(xué)目標(biāo)，基本構(gòu)建了科學(xué)系統(tǒng)的護(hù)理管理學(xué)知識與技術(shù)體系。

具體來說，該書包含12個章節(jié)。其中，第一章綜述了管理學(xué)和護(hù)理管理學(xué)的專業(yè)概念、特征與內(nèi)涵，并從護(hù)理管理學(xué)的理論出發(fā)，分析了現(xiàn)代護(hù)理管理學(xué)所面臨的機(jī)遇、挑戰(zhàn)以及護(hù)理管理者應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)；第二章介紹了經(jīng)典管理理論和現(xiàn)代管理理論，包括科學(xué)化趨勢的管理理論、人性化趨勢的管理理論、創(chuàng)新趨勢的管理理論等，并進(jìn)一步闡明了管理的基本原理和原則；第三章介紹了護(hù)理管理工作的環(huán)境，包括政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境、科學(xué)技術(shù)環(huán)境、任務(wù)環(huán)境、文化環(huán)境、安全環(huán)境等；第四章到第九章從管理的理論架構(gòu)出發(fā)分別探討了護(hù)理管理工作中的計劃、組織、人力資源管理、領(lǐng)導(dǎo)、管理溝通與沖突、控制等，強(qiáng)調(diào)了護(hù)理管理流程的科學(xué)化建設(shè)與發(fā)展；第十章到第十二章進(jìn)一步論述了護(hù)理管理工作中的質(zhì)量管理、信息管理以及醫(yī)療衛(wèi)生法治管理等，健全并完善了現(xiàn)代護(hù)理管理的理論與實踐體系。書中認(rèn)為，護(hù)理管理工作的現(xiàn)代化發(fā)展應(yīng)當(dāng)高效有序推進(jìn)護(hù)理管理學(xué)的理論研究與實踐探索。

就護(hù)理管理的理論研究而言，護(hù)理管理學(xué)科不同于其它醫(yī)技學(xué)科，它更多地屬于配合臨床診斷和治療而展開的醫(yī)療技術(shù)服務(wù)工作，所以在護(hù)理管理工作中，護(hù)理服務(wù)的內(nèi)容、形式、質(zhì)量、效率、效果是評價護(hù)理管理工作水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。要想保證護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量與效果，護(hù)理管理者首先應(yīng)當(dāng)重視護(hù)理的計劃管理，對護(hù)理內(nèi)容、內(nèi)外環(huán)境、服務(wù)目標(biāo)等方面進(jìn)行全面的分析，探索科學(xué)化的方案、措施和方法；其次應(yīng)當(dāng)重視護(hù)理工作的組織管理，科學(xué)梳理和建構(gòu)護(hù)理管理體系，建立專業(yè)化的護(hù)理組織結(jié)構(gòu)，合理進(jìn)行功能劃分和角色定位，正確評價護(hù)理人員的工作績效，保證護(hù)理管理工作的高效運(yùn)行；最后還應(yīng)當(dāng)重視護(hù)理管理工作的領(lǐng)導(dǎo)與控制，審慎運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)的職權(quán)和影響力來推進(jìn)護(hù)理管理工作的有序展開，并以服務(wù)質(zhì)量與效果為導(dǎo)向，切實做好各個管理模塊的監(jiān)督與控制，實現(xiàn)護(hù)理管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化發(fā)展。

就護(hù)理管理的實踐探索而言，護(hù)理管理不僅是一門科學(xué)，同時也是一門藝術(shù)，在日趨復(fù)雜的醫(yī)學(xué)護(hù)理環(huán)境中，護(hù)理管理工作需要考慮越來越多的復(fù)雜要素，并在依靠科學(xué)管理的基礎(chǔ)上，審慎觀察，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，總結(jié)有效經(jīng)驗，讓護(hù)理管理工作能夠有效踐行護(hù)理管理的科學(xué)性原則、人本性原則和安全性原則。目前，在實際的護(hù)理管理工作中，護(hù)理管理者會遇到許多新的問題，如何解決這些問題，如何預(yù)防這些問題的再次發(fā)生，護(hù)理管理者需要在已有理論和經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對問題的性質(zhì)、后果和對策方案進(jìn)行科學(xué)性的判斷和預(yù)估，靈活處理，展現(xiàn)自身的護(hù)理專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。與此同時，護(hù)理管理者還應(yīng)該從質(zhì)量管理、信息管理、醫(yī)療衛(wèi)生法治管理等角度更深層次把握護(hù)理管理工作的核心目標(biāo)與要求，持續(xù)學(xué)習(xí)，廣泛吸取國內(nèi)外的先進(jìn)管理經(jīng)驗，并結(jié)合護(hù)理管理工作的現(xiàn)狀與需求，實事求是地設(shè)置護(hù)理管理的計劃與目標(biāo)。除此以外，在日趨復(fù)雜的醫(yī)學(xué)環(huán)境中，護(hù)理管理者還需要廣泛學(xué)習(xí)管理學(xué)、社會心理學(xué)、健康教育、法學(xué)、信息技術(shù)等跨學(xué)科的知識，全面提升護(hù)理管理者的綜合能力。

認(rèn)真研讀《護(hù)理管理學(xué)（第4版）》后，文稿作者認(rèn)為融合并運(yùn)用管理學(xué)基本理論及實踐方法是現(xiàn)代護(hù)理管理學(xué)發(fā)展實踐中的必然選擇，有利于構(gòu)建專業(yè)、全面的護(hù)理管理知識與技術(shù)體系，滿足現(xiàn)代護(hù)理管理教育教學(xué)和實踐應(yīng)用的客觀需求，實現(xiàn)我國現(xiàn)代護(hù)理管理工作的長足發(fā)展。（文稿：任紅梅 福建省南平市第一醫(yī)院）