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    淺談對幼兒不恰當評價的應(yīng)對策略

    2020-07-14 20:12柏翠蘭
    新智慧·中旬刊 2020年5期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)對評價幼兒

    柏翠蘭

    【摘?要】教學(xué)實踐表明,教師贊許的眼神、表揚的話語以及贊賞的動作對幼兒來說就好比是潤萬物的雨露,不斷給予幼兒生長的力量。為此,本文就日常教學(xué)中教師對孩子不恰當?shù)脑u價提出具體的應(yīng)對策略,以期教師能注重評價的有效性、及時性和多元性,關(guān)注到每個幼兒的個性差異,更好地促進幼兒發(fā)展。

    【關(guān)鍵詞】幼兒;教師;評價;不恰當;應(yīng)對

    現(xiàn)代化的教育要面向全體,即要求教師用平等的眼光看待評價身邊的每一個孩子。教師有意或無意的言行都會或多或少地影響到每個幼兒的身心發(fā)展。但在現(xiàn)實生活中,我們經(jīng)常可以看到,教師對孩子不恰當?shù)脑u價,在很多的活動中不難看到教師給予幼兒的表揚方式是千篇一律的,只關(guān)注能力強的幼兒,忽視反應(yīng)慢不愛表達的幼兒;對淘氣的頑童批評多,肯定少。面對這些現(xiàn)象,筆者想從以下幾個方面來談?wù)勛约旱囊豢字姟?/p>

    一、評價的有效性

    給出孩子需要的評價,才能給孩子快樂與成功的感覺。評價首先應(yīng)注重有效性,著眼于幼兒的點滴進步,避免籠統(tǒng)、隨意的表揚。教師的表揚應(yīng)體現(xiàn)真誠,夸的具體、真實,比如當某個幼兒主動撿起地上的垃圾丟進垃圾桶時,教師應(yīng)夸一夸細節(jié),讓幼兒知道自己為什么受到了表揚,也能讓其他幼兒知道自己應(yīng)該向他人學(xué)習(xí)什么。表揚時,針對一些能力較強的幼兒,教師可適當變換語言表達的方式,如奇思妙想,你的創(chuàng)意真的太好了!你的想法很獨特;說的很清楚,大家一聽全明白了;你都能當小老師了等。而對于回答問題不出彩的學(xué)生,教師也應(yīng)避免馬上否定、一言以蔽之,而應(yīng)給予幼兒語言鼓勵和引導(dǎo),讓幼兒再動一動腦筋,仔細地想一想,或許精彩的回答就在等待和引導(dǎo)的片刻間閃現(xiàn)出來。

    二、評價的及時性

    有價值的評價應(yīng)體現(xiàn)及時性,教師要及時抓住幼兒學(xué)習(xí)過程中的閃光點,做出及時有效的評價,小進步,大鼓勵,激勵幼兒繼續(xù)努力,以發(fā)揮評價的教育功能。比如,在搭積木時、看圖書時、手工制作時,當看到有幼兒主動撿起掉落在地上的積木、圖書時,筆者會發(fā)自真心的豎起大拇指并說:“不用提醒,愿意主動撿起”,給予及時表揚,并用手機及時拍攝下來,上傳到班級QQ群中讓家長們?yōu)槠潼c贊。在一周一次的好孩子評選時,每個幼兒都能獲得屬于自己本周進步的獎?wù)?。同時,教師可以利用晨間談話時間和孩子們一起進行“溫馨提示”,讓孩子們互相說說自己優(yōu)點,再說說你發(fā)現(xiàn)的同伴的進步,大家共同分享快樂,從而形成積極向上的自主自覺的班級氛圍。

    另外,我們在表揚的時候還要說到做到,言而有信,不給孩子許下做不到的承諾,否則,久而久之,孩子就會不信任你,對你的表揚不會珍惜。同時,在表揚孩子的時候,也不要批評貶低其他特別調(diào)皮的孩子,應(yīng)鼓勵其向表現(xiàn)更好的伙伴學(xué)習(xí)。

    三、評價的多元性

    評價的多元性,包括多元的評價和反饋方式,針對幼兒的行為表現(xiàn),給予恰如其分的評價,如微笑、眼神、手勢等。教師除了可以運用最為直接的語言評價方式外,還可以運用體態(tài)語,將有聲語言與無聲語言交替起來,達到最佳的評價效果。

    例如,我們可以給予孩子甜美的微笑,微笑會給孩子帶來一天的愉悅,孩子也會因為老師一個肯定的、鼓勵性的言語而滿心歡喜。作為一名教師,特別是幼兒教師,更應(yīng)消除自己臉上的冬色,始終以微笑為主旋律,用微笑特有的甜美味道趕走幼兒膽怯的心理,為孩子調(diào)和出融洽、愉快的學(xué)習(xí)氛圍,使孩子們愿意學(xué)、主動學(xué)、創(chuàng)新的學(xué)。孩子也會因為教師的微笑、鼓勵性的言語而滿心歡喜。

    除了微笑,溫情觸摸不可缺少的就是友好的眼神暗示。在教學(xué)中,當我們驚喜地看到幼兒的創(chuàng)造性行為時,我們就不該吝嗇自己的語言、笑容和鼓掌,及時給予幼兒肯定。當然,在教學(xué)活動中也會看到幼兒不遵守規(guī)則的行為出現(xiàn),這時就需要教師及時給予其嚴肅的眼神加以提示,以制止其行為。當幼兒在集體教學(xué)活動過程中出現(xiàn)開小差或在做一些不當行為時,我們也可以靠近用眼神給予幼兒暗示,或是輕輕地撫摸其肩膀,幼兒會一下子意識到自己的問題所在,立即停止自己剛才的不當行為。例如,我們班的子幕小朋友,以前他非常調(diào)皮,坐不住,總是招惹旁邊的孩子,以至于每次活動課,筆者都用不滿甚至生氣的目光緊盯著他,想讓他在筆者的壓力下有所改變,沒想到非但沒有起到作用,反而在他的心中產(chǎn)生了不良的影響,結(jié)果致使他不喜歡來上幼兒園了。過后,筆者不斷地反思自己的行為,調(diào)整辦法,每次活動,當他一有浮躁的苗頭,筆者就友好地看看他,有時他實在坐不住了開始動別人的椅子,筆者就眼神示意他“坐神氣,再堅持”,有時一堂課我們要給他三四次鼓勵的眼神。從這種眼神交流中,他讀懂了對他的鼓勵、更是對他的贊賞,就是這種眼神暗示象靈丹妙藥一樣治好了子幕的好動,現(xiàn)在的子幕小朋友經(jīng)常會成為大家學(xué)習(xí)的榜樣。從中讓我們感受到,當教師用善意的眼神望向犯錯時的孩子們,往往能讓孩子們感受到教師無聲的語言,從而自覺改正。這既能保護好幼兒的自尊心,也能發(fā)揮體態(tài)語言無聲的教育價值,不干擾到教學(xué)活動的正常開展,這樣的教學(xué)效果有時比口頭語言更加擲地有聲。

    正如《綱要》中指出:“承認和關(guān)注幼兒的個體差異,避免用整齊劃一的標準評價不同的幼兒?!毙聲r代,新要求,我們幼兒教師應(yīng)秉持《綱要》精神,聚焦于幼兒的個性差異,做到公平合理地評價,讓幼兒更好地認識自己,更好地促進幼兒得以健康全面的成長。

    參考文獻:

    [1]陳亞芬.多元評價,為幼兒成長保駕護航[J].啟迪,2016(12):69~70.

    [2]張瑩丹.淺談多元智能理論對提高幼兒評價有效性的啟示[J].教育界,2018(01):92~93.

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