王智軍
摘要:新聞出版工作劃歸宣傳部統(tǒng)一管理以來,對(duì)出版質(zhì)量提出了更高的要求,這也就要求編輯的策劃能力較以往有更大的提升,編輯策劃能力提升可以促進(jìn)出版事業(yè)的發(fā)展。本文就高質(zhì)量出版時(shí)期下,對(duì)編輯策劃能力的提升路徑進(jìn)行研究與分析,并提出相關(guān)建議。
關(guān)鍵詞:高質(zhì)量出版;編輯困境;策劃能力
現(xiàn)階段下,讀者對(duì)出版物的質(zhì)量要求在不斷提高,給編輯的工作提出了更高的要求。特別是在高質(zhì)量出版時(shí)期,編輯的策劃能力要在全民需要高質(zhì)量出版物的視角下進(jìn)行科學(xué)提升,以實(shí)現(xiàn)出版業(yè)能夠符合民眾的基本需求。但是,在出版業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型期間,編輯在提升自身策劃能力的過程中尚且存在一定問題,編輯需要?jiǎng)?chuàng)新工作方式與工作思路,以確保策劃能力不斷提高。
一、高質(zhì)量出版時(shí)期編輯策劃能力提升存在的問題
1.定位不準(zhǔn),難以找到讀者精準(zhǔn)需求
出版物要考慮讀者的需求,其內(nèi)容要符合大眾文化與娛樂的正當(dāng)需求。編輯在進(jìn)行出版策劃的時(shí)候,在以往的工作經(jīng)驗(yàn)下,更多地關(guān)注所編輯的內(nèi)容本身,但是忽略了傳播方式、大眾對(duì)出版物內(nèi)容需求的變化,以致所策劃的出版物難以符合大眾需求,體現(xiàn)出編輯策劃過程中定位不準(zhǔn)的問題。
2.缺少專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)
在高質(zhì)量出版時(shí)期,編輯的工作方式與工作思路需要進(jìn)行一定的轉(zhuǎn)變。但是,很多編輯缺少專業(yè)的系統(tǒng)的培訓(xùn),導(dǎo)致自身的策劃能力難以得到有效改善,依舊以傳統(tǒng)的編輯與策劃方式進(jìn)行編輯出版工作,在一定程度上反映出編輯策劃能力提升難的現(xiàn)狀。
二、高質(zhì)量出版時(shí)期提升策劃能力的策略分析
1.重新定位
出版發(fā)展的現(xiàn)階段,編輯可能扮演著策劃人、產(chǎn)品經(jīng)理、經(jīng)紀(jì)人和投資人等多重角色。在多角色下,編輯對(duì)自身的定位一定要清晰,在多角色視角下進(jìn)行出版策劃工作,實(shí)現(xiàn)提高出版物質(zhì)量的目的。在以讀者為核心的高質(zhì)量出版時(shí)期,編輯的工作視角要發(fā)生一定的轉(zhuǎn)變,由最開始的出版物正常發(fā)行銷售,轉(zhuǎn)變?yōu)檎蛞龑?dǎo)群眾喜好進(jìn)行編輯策劃出版。在一系列的工作轉(zhuǎn)變中,都需要編輯對(duì)自身的工作職能與工作內(nèi)容有著權(quán)限的定位,并在認(rèn)清定位的基礎(chǔ)上激發(fā)自身的策劃潛能,使出版物的內(nèi)容與質(zhì)量能夠滿足大眾需求。編輯認(rèn)清自身的多角色定位,能夠確保自身在更多視角下充分了解出版物,可以從更多的角度分析讀者的需求,通過重新定位的工作方式能夠有效促進(jìn)編輯策劃能力的全面提升,使編輯可以站在更加廣闊的視角下進(jìn)行出版策劃工作。
2.加強(qiáng)專業(yè)、系統(tǒng)、持續(xù)的培訓(xùn)
在高質(zhì)量出版時(shí)期下,很多以往的工作理念不再適合當(dāng)前的編輯與策劃工作。因此,在這一階段下,編輯的工作能力需要得到全面提升,需要對(duì)編輯進(jìn)行專業(yè)、系統(tǒng)、持續(xù)地培訓(xùn)。在落實(shí)培訓(xùn)工作中,首先需要具有專業(yè)性?,F(xiàn)在對(duì)出版物的質(zhì)量要求更高,編輯需要有著更加專業(yè)的策劃能力。因此,有關(guān)部門需要對(duì)編輯展開專業(yè)的培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)編輯策劃能力在專業(yè)視角下得到提高。另外,編輯的培訓(xùn)工作還需要系統(tǒng)進(jìn)行,編輯策劃工作的開展,是系統(tǒng)性、全面性的工作,只有通過專業(yè)、系統(tǒng)地培訓(xùn),編輯的策劃能力才能夠得到有效提高。最后,出版業(yè)的發(fā)展是健康持續(xù)的,出版物的質(zhì)量需要不斷提高,在這一視角下,編輯的培訓(xùn)工作還需要持續(xù)進(jìn)行,確保編輯的策劃能力不斷得到提升。
3.培養(yǎng)更多優(yōu)質(zhì)作者隊(duì)伍
出版物離不開稿源這一最重要的內(nèi)容載體,在該要求下,就需要有大量的優(yōu)質(zhì)作者支撐出版工作的開展。因此,在提高編輯策劃能力的過程中,還需要注意培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)的作者隊(duì)伍。有大量的高素質(zhì)作者給出版社提供稿件,能夠助推編輯工作策劃能力的改進(jìn)與提升。作者提供的稿件質(zhì)量高,能夠減少編輯在文字加工上消耗的時(shí)間,進(jìn)而能夠確保編輯有更多的時(shí)間進(jìn)行出版物的策劃,可以間接提高編輯的策劃能力。在出版工作中,出版社需要培養(yǎng)一批長(zhǎng)期合作的優(yōu)質(zhì)作者,確保在出版過程中有著大量的稿件來源,并能夠在眾多稿件中選取可出版的優(yōu)質(zhì)稿件,助推編輯策劃能力提升。與此同時(shí),編輯還需要提升自身對(duì)稿件的審核能力,加強(qiáng)對(duì)稿件質(zhì)量的把控與監(jiān)督,確保在嚴(yán)格要求下培養(yǎng)出更多優(yōu)質(zhì)作者。
綜上所述,在高質(zhì)量出版時(shí)期下,編輯的工作方式與工作內(nèi)容發(fā)生了很大變化,對(duì)編輯的策劃能力要求不斷提高,編輯需要在更加科學(xué)的視角下進(jìn)行出版物的編輯與策劃,以確保出版物質(zhì)量能夠得到持續(xù)提升。
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