高朝
摘 ?要:班主任不僅承擔(dān)教育教學(xué)任務(wù),同時還承擔(dān)班級工作中的組織協(xié)調(diào)工作任務(wù),在班主任日常工作中避免不了與學(xué)生家長進行交流與溝通,因此需要班主任掌握良好溝通技巧,便于更快解決問題,節(jié)省溝通時間,降低溝通成本。
關(guān)鍵詞:家校合作、初中班主任、溝通方法
處于當前家校合作背景下,對于素質(zhì)教育要求也在不斷強化,那么如何讓學(xué)生健康成長則成為了當前班主任所面臨的主要性問題,再加上初中階段學(xué)生的思想并不成熟,班主任與家長之間的教導(dǎo)則成為了最為關(guān)鍵性的因素,因此需要班主任與學(xué)生家長之間進行合理有效溝通,引領(lǐng)學(xué)生健康成長。
一、善于運用溝通工具,提升溝通速度
如今信息時代的到來,為人們交流互動提供了多種有效途徑,在當前階段中,信息技術(shù)高度發(fā)達,為班主任與學(xué)生家長之間溝通提供了有效渠道,班主任與家長之間進行有效性溝通,借助現(xiàn)代化方式實現(xiàn)高效溝通,比如微信聊天或者語音電話的方式與學(xué)生家長保持聯(lián)絡(luò),在家長群中及時向?qū)W生家長反饋學(xué)生近期的學(xué)習(xí)情況以及學(xué)生日常表現(xiàn),學(xué)生家長在有效了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況基礎(chǔ)上與班主任進行有質(zhì)量的溝通,班主任與家長之間進行積極有效溝通,從而促使班級管理工作更為有效的開展。此外,在進行交流互動環(huán)節(jié)中班主任還應(yīng)當注重說話語氣以及態(tài)度,避免給學(xué)生家長造成一定心理壓力,善于與學(xué)生家長進行平等互動交流,從而達到高效溝通的目的。學(xué)生家長也可以針對班級管理中的現(xiàn)象提出自己的見解,從而共同促使班級管理朝著更好方向發(fā)展。比如在期末考試之后,面對部分學(xué)生成績退步的情況,教師與學(xué)生家長進行微信溝通,將學(xué)生不應(yīng)該出現(xiàn)錯誤的習(xí)題發(fā)送給了學(xué)生家長,與學(xué)生家長一起尋找原因,一位學(xué)生家長在微信中闡述原因,我家孩子其實挺聰明的,就是在考試的時候不認真,我相信老師你一定會有辦法幫助我家孩子解決這個小問題的。班主任聽到這個話,并不是很開心,學(xué)生學(xué)習(xí)問題不僅是班主任的責(zé)任,同時也是學(xué)生家長的責(zé)任,于是與學(xué)生家長進行微信聯(lián)系,告訴學(xué)生家長,孩子的粗心大意的毛病已經(jīng)蔓延到考試環(huán)節(jié)中了,如果不改掉這個毛病,可能會伴隨孩子的一生,甚至?xí)绊懙胶⒆拥墓ぷ骱蜕?,所以我們需要一起幫助孩子解決這個問題,您看這樣行不行,在學(xué)校中我會監(jiān)督孩子日常作業(yè)情況,一旦出現(xiàn)粗心情況則讓學(xué)生改正,在家里則需要您的幫助,共同監(jiān)督孩子將粗心大意的毛病改掉,學(xué)生家長與班主任齊心協(xié)力下,學(xué)生改掉了粗心大意的毛病。
二、加強有效溝通渠道,增強信任程度
溝通人與人之間交往的方式,信任則是交往中核心,如果人們在溝通中缺乏一定的信任,那么溝通也就失去了存在的意義,因此在進行班級管理環(huán)節(jié)中,為了提升家校合作的效率,要求班主任注重從根本入手,提升對于彼此之間的信任程度,班主任要想提升雙方的信任程度,則有多種方式,比如學(xué)生家長可以在課余時間不打擾彼此生活基礎(chǔ)上與學(xué)生班主任進行交流與溝通。提高信任的主要方式則是成為朋友,班主任與學(xué)生家長之間進行積極互動交流,嘗試進行生活以及情感上的交流,不必將話題點圍繞在學(xué)生學(xué)習(xí)成績上,反而會產(chǎn)生隔閡。因此班主任嘗試帶著真誠的內(nèi)心與學(xué)生家長之間進行溝通與交流,而不是抱著任何利益和目的的方式進行溝通,從而進一步提升彼此之間的信任度,在面對學(xué)生具體情況的時候也可以客觀平等交流,從而促進學(xué)生健康快樂成長。比如學(xué)生家長與教師之間的溝通不僅圍繞學(xué)生學(xué)習(xí)成績展開,還可以討論家庭教育理念以及家長所希望的孩子未來發(fā)展方向等,與學(xué)生家長進行面對面交流,強化彼此之間的信任程度。
三、借助家長委員形式,間接實現(xiàn)溝通
班級中家長委員會則是家長與班主任進行溝通的橋梁,同時也是進一步協(xié)助班主任進行班級管理的重要幫手。如果班主任遇到了不方便與學(xué)生家長之間進行溝通的情況,或者與學(xué)生家長溝通始終無法取得突破性進展的時候,則可以嘗試讓家長委員會出門進行溝通,因為家長之間則是由共鳴的,則可以更加容易進行溝通。班級中組織家校合作活動則可以委托家長委員會進行協(xié)助舉行,為學(xué)生與家長提供情感體驗空間,也可以為學(xué)生家長和教師提供增進友誼的機會。不同學(xué)生家長從事各種不同職業(yè),具備教師所不具備的職業(yè)特征以及專業(yè)技術(shù),家長們豐富的工作經(jīng)驗可以擴展學(xué)生的學(xué)習(xí)視野,因此班主任嘗試借助家長委員會的方式邀請幾名家長現(xiàn)身說法,讓家長參與到學(xué)校教育活動中,充實教學(xué)內(nèi)容,擔(dān)任班級中的第二引路人。在進行家校合作背景下,借助家長委員會的形式實現(xiàn)班主任與學(xué)生家長之間的間接溝通,在溝通中促進班級管理效率的提升。
四、尊重家長個體差異,踐行多元溝通
學(xué)生家長的身份、個性以及文化程度的不同,因此班主任在于學(xué)生家長進行溝通互動環(huán)節(jié)中,重點考慮學(xué)生家長的個體性差異,積極采取多元化溝通方式組織學(xué)生進行互動交流,班主任與學(xué)生之間進行交流中,作為班主任首先注重判斷學(xué)生家長的性格特點,嘗試采取不同談話方式。對于溺愛型家長,作為班主任首先應(yīng)當肯定學(xué)生身上的優(yōu)點,之后結(jié)合學(xué)生優(yōu)點善于運用誠懇的語言,向?qū)W生家長反映實際情況,從而指出學(xué)生學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)中所存在的問題,注重語言的婉轉(zhuǎn)性,結(jié)合學(xué)生實際情況進行中分析。面對暴躁型家長,尤其是文化程度不高的學(xué)生家長,一旦學(xué)生面臨任何問題,這部分家長并不會冷靜進行分析,而是直接采取暴力方式粗暴對待學(xué)生,反而不利于學(xué)生健康成長。因此作為班主任則采取恰當溝通方式,與學(xué)生家長謹慎溝通,讓家長明白,了解學(xué)生錯誤點不是最終的目的,最終是幫助學(xué)生改正錯誤,朝著更好的方向發(fā)展,最終注重以理服人,結(jié)合學(xué)生實際情況進行針對性教育,在多元化溝通環(huán)節(jié)中實現(xiàn)學(xué)生健康全面發(fā)展目標。
五、結(jié)語
綜上所述,處于家校合作背景下創(chuàng)新班主任溝通方法,一方面可以促進學(xué)生綜合素養(yǎng)的提升,另外一方面則可以強化教師與學(xué)生家長之間的信賴感,有效落實班級管理任務(wù),從而完成高效班級管理目標,學(xué)生家長與班主任之間創(chuàng)新溝通技巧,確保家校合作長遠持久發(fā)展,在此基礎(chǔ)上,從而推動班級管理朝著更好的方向發(fā)展。
參考文獻:
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