探究如何提升事業(yè)單位思想政治工作實效性

楊生凱

【摘 要】現(xiàn)代社會發(fā)展中國民經(jīng)濟發(fā)展速度持續(xù)提升，現(xiàn)代人的生活水平不斷增優(yōu)化，而思想文化也存在著諸多現(xiàn)實變化。事業(yè)單位在發(fā)展過程當中，諸多員工由于全球文化多元化的現(xiàn)實影響，使其在發(fā)展過程當中所具有的社會主義核心價值觀念無法得到有效的樹立，使其政治立場堅定性受到影響，因此需要充分的對事業(yè)單位內(nèi)部的職工思想政治工作進行有效的強化，使事業(yè)單位在開展思政工作具所具有的有效性大幅度的提升，以下對當前事業(yè)單位在思政工作中所存在的各類問題進行詳細的分析，同時提出使事業(yè)單位思政工作得到有效優(yōu)化的現(xiàn)實對策。

【關鍵詞】思政工作;事業(yè)單位;困境出路

引言

思政工作在開展過程當中，是我國意識形態(tài)領域極為重要的現(xiàn)實部分之一，同時也是黨執(zhí)政中需要充分關注的現(xiàn)實環(huán)節(jié)，是領導社會發(fā)展所具有的重要力量。黨在發(fā)展過程當中，其自身在整體思想政治領域有著極為突出的現(xiàn)實經(jīng)驗，同時有著較為多元化的指導價值，事業(yè)單位在新時代的背景之下面臨的諸多市場及機制的綜合性挑戰(zhàn)，不僅需要對更加多元化的市場需求予以滿足，同時也需要對消費者更加多元化的期待予以滿足。

1對事業(yè)單位思政工作時效性進行提升的必要性

1.1能夠使事業(yè)單位與時代相結(jié)合

在當前的社會發(fā)展過程當中，科技與網(wǎng)絡得到了綜合性的發(fā)展群眾所具有的思想概念以及相應的生活模式得到了綜合性的改變。事業(yè)單位思政工作在開展過程當中，面臨的局勢具有著更加多元化的現(xiàn)實特征。在現(xiàn)階段的背景之下，事業(yè)單位在其實際運行過程當中，需要充分的對思政能力進行綜合性的提升，員工需要充分的增加自身所需有的專業(yè)素養(yǎng)，進一步的強化高水平的思想覺悟。由此，使其自身能夠充分的做到跟上時代的發(fā)展步伐，充分的對事業(yè)單位思想政治工作實效性進行提升，對當前的職工發(fā)展而言有著極為重要的作用，能夠使職工自覺性與紀律性得以提升，并且能夠進一步的使職工做到精益求精，在應用環(huán)境中得到進一步的突破，使自身所具有的業(yè)務能力得到綜合性的優(yōu)化，同時使事業(yè)單位在發(fā)展過程當中能夠順應時代所具有的現(xiàn)實發(fā)展潮流。

1.2使社會和諧度得以大幅度提升

在現(xiàn)代社會的發(fā)展過程當中，多種文化思想得到了進一步的碰撞，而多種價值觀念也使得社會在發(fā)展過程當中是否已經(jīng)成為了現(xiàn)實沖擊與影響，雖然事業(yè)單位在發(fā)展過程當中已經(jīng)處于不斷轉(zhuǎn)型及發(fā)展的時期，但由于其自身在發(fā)展過程當中諸多決策無法與經(jīng)濟發(fā)展相符。使事業(yè)單位的發(fā)展過程當中，存在諸多的局限性問題。事業(yè)單位自身所進行的各項管理模式，在構(gòu)建工程當中，會使得職工利益的分配受到一定程度的影響，如若相應的模式無法對職工所具有的基本需求予以滿足，或者無法與職工發(fā)展的特征予以適應，則事業(yè)單位在發(fā)展過程當中與員工之間會存在一定程度的現(xiàn)實矛盾，同時會產(chǎn)生相應的沖突，而進一步強化基層思政工作能夠使得職工對單位的決策及方針予以有效的理解，并且能夠使事業(yè)單位工作的實效性得到提升，進一步使更加和諧的工作范圍得到構(gòu)建，以此使事業(yè)單位在發(fā)展過程當中得到不斷的優(yōu)化。

2優(yōu)化事業(yè)單位工作實效性的方式

2.1對理念進行創(chuàng)新，逐步使思想政治工作與時代步伐相貼近

在新時代的背景之下，結(jié)合時代的現(xiàn)實需求，事業(yè)單位在發(fā)展過程當中需要擁有全新的視野，對思政工作的規(guī)律進行綜合性的把握，進一步對時代前沿的各類先進思想予以有效的吸收，沖破傳統(tǒng)思想所存在的禁錮，進一步使員工能夠做到思想解放，構(gòu)建具有高度朝氣，并且能夠?qū)ψ陨砟芰M行有效提升，由此，優(yōu)質(zhì)干部職工隊伍需要樹立更為優(yōu)質(zhì)的務實觀念，使思政工作在構(gòu)建過程當中，需要進一步的與當前事業(yè)單位的發(fā)展情況相結(jié)合，使其自身所具有的危機意識整體提升，對其思政教育任務進行有效的優(yōu)化，使事業(yè)單位在發(fā)展過程當中能夠更加積極的面對未來所存在的各類挑戰(zhàn)。事業(yè)單位在發(fā)展過程當中需要進一步使其自身能夠向更加高層次的方向發(fā)展，將以人為本的觀念進行有效的應用，進一步的將職工作為發(fā)展的中心，幫助職工樹立更加正確的三觀。

2.2強化事業(yè)單位文化建設

事業(yè)單位的發(fā)展過程當中，在承擔社會服務的過程當中，需要對其自身進行有效的發(fā)展。事業(yè)單位領導在發(fā)展過程當中，需要充分的使事業(yè)單位所具有的文化體系能夠與其整體事業(yè)單位的發(fā)展進行有效的結(jié)合，由此需要在事業(yè)單位的內(nèi)部樹立更為高尚的事業(yè)單位文化，進一步的培育與時俱進的優(yōu)質(zhì)利益取向，由此在對各項工作予以落實的過程當中。相關的事業(yè)單位領導需要充分的以國家政策作為其發(fā)展的現(xiàn)實準則，進一步對創(chuàng)新推廣模式進行有效的分析，充分的應用有利于事業(yè)單位發(fā)展的各類技術理念，從文化角度使事業(yè)單位得到綜合性的發(fā)展。

2.3對思政工作方法進行有效的創(chuàng)新

需要充分的在思政工作宣傳的過程當中，將新媒體與傳統(tǒng)媒體及有效結(jié)合，并且使思政工作能夠充分的融入到事業(yè)單位的日常工作過程當中，進一步的對事業(yè)單位內(nèi)部所具有的融媒體平臺進行有效的監(jiān)測，需要充分做到走進群眾，開展更為優(yōu)質(zhì)的教育，使得工作具有高度的針對性。在實際的教育過程當中，可以通過新媒體等諸多模式，將文字、視頻、圖片進行綜合性的應用，以此對思政教育的現(xiàn)實需求予以滿足。

結(jié)語

事業(yè)單位在發(fā)展過程當中，為了能夠更好使其做好服務大眾的現(xiàn)實職能，需要對其思想政治工作進行優(yōu)化。事業(yè)單位在發(fā)展中需要樹立更為優(yōu)質(zhì)的單位形象，響應國家的號召，對各類政策進行有效的推進，使事業(yè)單位在發(fā)展過程當中能夠提升其工作所具有的時效性，從諸多角度確保我國時代在在單位的發(fā)展過程當中，能夠優(yōu)化自身能力，使事業(yè)單位在發(fā)展過程當中能夠促進社會更加和諧穩(wěn)定的發(fā)展。

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