企業(yè)常見消防工程安全問題及管理措施

張利軍

摘 要 企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營的實際過程中，要加強對消防工程安全問題的重視，以完善的安全生產(chǎn)管理制度，推動企業(yè)的健康發(fā)展。本文就企業(yè)中常見的消防工程安全問題展開探討，提出針對性的管理措施，為企業(yè)提供指導(dǎo)實踐，有效避免因為火災(zāi)造成的人員傷亡和經(jīng)濟損失。

關(guān)鍵詞 企業(yè) 消防工程安全 安全管理

企業(yè)的運營發(fā)展受多方面因素的影響，近年來火災(zāi)事故頻頻發(fā)生，給企業(yè)帶來了嚴(yán)重的損失，消防工程安全問題也日益受到重視。企業(yè)在日常生產(chǎn)和管理中，應(yīng)從多個方面著手，解決消防工程安全管理中存在的各種問題，結(jié)合現(xiàn)實情況，不斷提升消防安全保衛(wèi)工作的效果。

一、企業(yè)常見消防工程安全問題

（一）消防安全意識不強

就目前國內(nèi)大部分企業(yè)來說，員工雖然已經(jīng)或多或少具備了消防安全意識，但是整體水平不高。尤其是對于企業(yè)管理者來說，他們往往更加注重企業(yè)盈利水平和經(jīng)濟效益，常常忽視了消防安全管理的重要性，使得消防管理工作處于次要地位，給企業(yè)的生產(chǎn)安全埋下了隱患。同時，個別施工方?jīng)]有對施工現(xiàn)場進行嚴(yán)格的監(jiān)督，使得施工過程不夠規(guī)范，甚至造成消防設(shè)施的損壞或不完備。在施工結(jié)束之后，驗收環(huán)節(jié)不夠細(xì)致全面，使得很多安全隱患不能及時被發(fā)現(xiàn)并整改，埋下了更多安全隱患。

（二）消防工程設(shè)計不合理

消防工程的施工工期普遍較短，如果設(shè)計部門和其他部門之間沒有溝通協(xié)調(diào)，設(shè)計人員對施工現(xiàn)場的調(diào)查不夠全面，那么在設(shè)計時就容易出現(xiàn)一些不合理的情況。個別企業(yè)在進行項目施工時，只是從建筑預(yù)期的使用效果等方面設(shè)計圖紙，沒有將相應(yīng)的消防工程考慮在內(nèi)，使得后續(xù)的消費工程設(shè)計只能在已有的建筑層面上實施，進而影響到整個施工質(zhì)量。

（三）消防責(zé)任主體不明

就大部分企業(yè)的實際情況來看，安全責(zé)任制度存在一定的不足，相關(guān)責(zé)任人責(zé)任意識不強，責(zé)任主體不明，當(dāng)發(fā)生事故的時候互相推諉責(zé)任，企業(yè)的消防工程安全管理存在很大提升空間。同時，個別企業(yè)的消防安全制度常常流于形式，將安全管理工作作為一個剛性任務(wù)應(yīng)付了事，責(zé)任人對于內(nèi)部消防器材的使用方法不熟悉，在安全通道亂堆貨物等現(xiàn)象屢見不鮮，大大限制了企業(yè)消防安全管理效果的提升[1]。

（四）消防人員素質(zhì)偏低

企業(yè)消防人員作為具體實踐者，其整體素質(zhì)的高低直接影響到消防安全管理的成效好壞。而在個別企業(yè)中依然存在消防人員綜合素質(zhì)參差不齊的情況，很多人員缺乏專業(yè)的管理知識、熟練的操作技能和豐富的實踐經(jīng)驗，個別微小企業(yè)甚至根本沒有配備專門的消防技術(shù)人才，使得企業(yè)消防工程安全管理問題存在諸多隱患，最終導(dǎo)致安全管理工作舉步維艱。

二、企業(yè)消防工程安全問題的管理措施

（一）強化消防安全意識

企業(yè)應(yīng)當(dāng)加大對消防工程安全工作的宣傳力度，切實從多個層面強化每位工作人員的消防安全管理意識，使其重視管理工作，進而將管理意識融入日常生產(chǎn)工作中，為企業(yè)的發(fā)展進行全面深入的考慮。施工單位在選購消防設(shè)備時，還應(yīng)當(dāng)對其安全性進行嚴(yán)格檢測，在出現(xiàn)問題的時候能夠快速追溯其原因。要加強對施工現(xiàn)場的監(jiān)督工作，確保施工過程嚴(yán)格按照設(shè)計圖紙進行，針對其中存在的問題，要及時查明原因并采取有效的解決措施。在設(shè)計施工方案時，要全面考慮現(xiàn)場實際情況，建立完善的項目審核體制，從設(shè)計方案、消防器材等多個層面嚴(yán)格審核，從根本上提升消防工程的消防性能。

（二）落實安全主體責(zé)任

企業(yè)要在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上進一步完善消防工程安全管理制度，明確各個主體的職責(zé)，并制定全面的獎懲機制，不斷約束、規(guī)范責(zé)任主體的行為舉止。一方面，企業(yè)可以成立以法人為組長的標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實施崗位責(zé)任制，明確各個部門負(fù)責(zé)人的職責(zé);另一方面，企業(yè)還可以將員工工資績效和安全管理工作掛鉤，這樣不僅可以幫助員工更加清晰地明確自身定位，還能夠激發(fā)其積極性，使其主動參與到安全管理工作中來，成為推動企業(yè)健康發(fā)展的重要力量[2]。

（三）提升消防人員水平

消防工程安全管理人員在工作中有著不可推卸的責(zé)任。一方面，企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過培訓(xùn)、講座、外出學(xué)習(xí)等方式，著力提升消防人員的專業(yè)知識和實踐技能，持續(xù)提升消防人員的專業(yè)化程度;另一方面，企業(yè)還要設(shè)置具體的滅火預(yù)案，鍛煉消防人員的操作能力，豐富其工作經(jīng)驗，通過不斷的演練，在實踐的過程中切實增強消防人員的應(yīng)變能力。此外，對于個別有條件的企業(yè)，還可以聘用部分退伍的消防戰(zhàn)士，因其具備專業(yè)的知識和高超的能力，在具體的工作中更容易上手，一旦發(fā)生意外事故能夠充分發(fā)揮其實際效力，將是企業(yè)消防工程安全管理工作的強力保障[3]。

（四）加強消防安全監(jiān)督

監(jiān)督工作檢驗著企業(yè)消防工程安全管理的執(zhí)行力，能夠?qū)芾砉ぷ鬟M行多方位的評估，進而有針對性地進行調(diào)整和完善。具體來說，企業(yè)消防工程安全管理的內(nèi)容涉及廣泛且較為繁雜，企業(yè)可以設(shè)立專門的監(jiān)督部門，從消防組織建設(shè)、宣傳教育、器材設(shè)備等層面，積極做好日常的檢查工作，確保企業(yè)消防應(yīng)急通道的暢通，確保各項器材設(shè)備的完整性，定期檢查各個崗位的用火用電情況。與此同時，監(jiān)督小組還可以對企業(yè)全員消防工程安全管理的參與性進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)其中存在的問題，找出潛在的風(fēng)險隱患，并查漏補缺，在第一時間要求對應(yīng)部門進行整改，將火災(zāi)隱患消滅在萌芽狀態(tài)，顯著提升各個員工的自我檢查能力。

三、結(jié)語

消防工程安全管理工作對企業(yè)的持續(xù)發(fā)展來說至關(guān)重要，其不僅能夠維持企業(yè)各項生產(chǎn)活動的順利開展，還是社會安全治理的重要內(nèi)容，是員工人身安全的首要保障。企業(yè)應(yīng)重視消防工程安全管理工作，從多個層面完善管理體系，提升管理成效，由此形成良好的生產(chǎn)循環(huán)。

（作者單位為中國電子科技集團公司第五十八研究所）

參考文獻(xiàn)

[1] 周利強.企業(yè)安全生產(chǎn)中的消防安全保衛(wèi)工作研究[J].企業(yè)改革與管理，2020（14）：33-34.

[2] 田杰，王海濤，王耀榮.企業(yè)消防安全問題及防火對策[J].企業(yè)文化（下旬刊），2020（6）：114，116.

[3] 于鑫.企業(yè)消防安全管理工作的加強措施研究[J].魅力中國，2020（2）：361-362.