淺析如何做好石油企業(yè)的基層黨建工作

徐冉

【摘? 要】處在現(xiàn)階段的發(fā)展背景下，石油企業(yè)在發(fā)展為能提高發(fā)展的能力水平，這就需要從基層的黨建工作方面加強(qiáng)重視，真正的為石油企業(yè)可持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。本文首先就石油企業(yè)基層黨建工作現(xiàn)狀進(jìn)行闡述，然后就基層黨建工作的優(yōu)化措施詳細(xì)探究，希望有助于實際黨建工作良好開展。

【關(guān)鍵詞】石油企業(yè);基層黨建;工作現(xiàn)狀

引言

面對當(dāng)前全面改革發(fā)展的形勢，為能提升石油企業(yè)基層黨建工作的質(zhì)量，企業(yè)自身要樹立新的工作目標(biāo)，從基層黨建工作方面進(jìn)行積極優(yōu)化，發(fā)揮基層黨建的作用，為石油企業(yè)市場競爭力提升積極促進(jìn)。

1.石油企業(yè)基層黨建工作現(xiàn)狀

石油企業(yè)基層黨建工作的開展過程中，由于沒有及時轉(zhuǎn)變思想觀念，其中存在的問題是比較多樣的，從幾點進(jìn)行闡述：

1.1工作機(jī)制的不適應(yīng)

促進(jìn)石油企業(yè)基層黨建工作的順利開展，需要有相應(yīng)完善的制度作為支撐，從而才能真生為企業(yè)黨建工作良好發(fā)展打下基礎(chǔ)。但從實際制度制定的現(xiàn)狀能發(fā)現(xiàn)，并沒有和實際的黨建工作要求進(jìn)行緊密結(jié)合起來，這就必然會影響石油企業(yè)的發(fā)展質(zhì)量。制度的制度和實際市場屬性不相符，和石油企業(yè)的發(fā)展方向沒有緊密契合，這就必然會影響企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

1.2工作創(chuàng)新力度薄弱

石油企業(yè)基層黨建工作的開展面對新時代的發(fā)展要求，必須以創(chuàng)新的姿態(tài)來應(yīng)對各項工作，才能提高工作開展質(zhì)量。新的時代背景下一些新技術(shù)以及新理念，都能為基層黨建工作的額良好發(fā)展起到促進(jìn)作用。但從實際的工作現(xiàn)狀能發(fā)現(xiàn)，其中存在的問題比較顯著，主要是在具體工作的創(chuàng)新性方面沒有鮮明體現(xiàn)出來，這就必然會影響基層黨建工作開展的質(zhì)量效果，不利于企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展水平提升。

1.3工作的重視度不夠

石油企業(yè)要想可持續(xù)發(fā)展，這就要求在基層黨建工作的開展當(dāng)中能從思想觀念方面加強(qiáng)重視，將基層黨建工作作為保障企業(yè)良好生產(chǎn)發(fā)展的重要動力，從多角度進(jìn)行優(yōu)化工作，才能有助于實現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo)。但在實際的工作開展中領(lǐng)導(dǎo)層在基層黨建工作的重視度還有待加強(qiáng)，需要進(jìn)一步的將創(chuàng)新的理念融入到基層黨建工作中去，為企業(yè)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。

2.石油企業(yè)基層黨建工作優(yōu)化措施

石油企業(yè)基層黨建工作的開展當(dāng)中，要充分注重從不同的角度出發(fā)，將具體的工作積極優(yōu)化，保障企業(yè)基層黨建工作的完善，以下幾點優(yōu)化措施可供參考：

2.1完善黨建工作制度

石油企業(yè)基層黨建工作規(guī)范化開展，這就需要有相應(yīng)完善的制度作為支撐，工作的各環(huán)節(jié)都需要有制度作為保障，從而才能將黨建工作高質(zhì)量完成。制度的制定當(dāng)中，需要和石油企業(yè)的實際發(fā)展情況相結(jié)合，完善內(nèi)部制度，以及嚴(yán)格落實制度，將黨員管理工作要能夠嚴(yán)格的抓起，對于不同崗位的黨員要有不同的要求，明確責(zé)任。石油企業(yè)基層黨建工作的實施當(dāng)中，按照制度的要求進(jìn)行落實，保障各項工作的開展都能夠有制度作為規(guī)范，才能為基層黨建工作的質(zhì)量提升起到促進(jìn)作用，才能真正為石油企業(yè)的發(fā)展起到促進(jìn)作用。

2.2注重融入創(chuàng)新理念

為促進(jìn)石油企業(yè)基層黨建工作的開展質(zhì)量，這就要求工作當(dāng)中能將新的工作理念以及方法加以融入，只有從工作的創(chuàng)新角度出發(fā)，落實各項創(chuàng)新的舉措，才能保障石油企業(yè)基層黨建工作開展質(zhì)量。當(dāng)前的時代發(fā)展下，一些新的技術(shù)在企業(yè)的黨建工作中應(yīng)用的價值愈來愈高，通過新技術(shù)的融入為石油企業(yè)基層黨建工作良好開展提供動力，這對保障工作的開展質(zhì)量，以及為基層黨建工作目標(biāo)實現(xiàn)起到了促進(jìn)作用。如信息化技術(shù)的應(yīng)用，方便了黨建工作開展，通過微信公眾號進(jìn)行宣傳黨建工作的理念以及流程，通過視頻會議的方式能夠加強(qiáng)黨建工作開展的凝聚力和活力，這些新技術(shù)的應(yīng)用下，無不是體現(xiàn)著工作的創(chuàng)新，這也是為石油企業(yè)的基層黨建工作發(fā)展起到了積極促進(jìn)作用，為實際工作的良好開展打下了堅實基礎(chǔ)。

2.3注重轉(zhuǎn)變工作的觀念

石油企業(yè)基層黨建工作的實施過程中，所面臨的的工作挑戰(zhàn)會愈來愈大，所以基層黨建工作的思路要轉(zhuǎn)變，將新的工作模式運(yùn)用到工作當(dāng)中去，為石油企業(yè)可持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。當(dāng)前石油企業(yè)的基層黨建工作開展當(dāng)中，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層要從思想觀念方面及時轉(zhuǎn)變，認(rèn)識到黨建工作對企業(yè)發(fā)展的重要作用和價值，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以及做好帶頭作用，強(qiáng)化一線黨員政治理論學(xué)習(xí)，通過開展豐富性黨員學(xué)習(xí)活動，加強(qiáng)黨組織凝聚力以及吸引力，從干部的培養(yǎng)工作方面加大力度，這些都能為黨建工作的良好推進(jìn)起到積極作用，只有從這些基礎(chǔ)性工作方面加強(qiáng)重視，才能為石油企業(yè)良好發(fā)展打下基礎(chǔ)。除此之外，工作當(dāng)中要注重強(qiáng)化改革的意識，解放思想更新觀念是重點，結(jié)合時代發(fā)展的要求，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層對于基層黨建工作的作用價值發(fā)揮要充分重視，將基層黨建工作當(dāng)中的不正之風(fēng)及時轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)黨員干部政治意識以及大局意識，強(qiáng)化黨組織政治核心作用，以新的工作理念融入到基層黨建工作當(dāng)中去，才能為石油企業(yè)的發(fā)展起到促進(jìn)作用，才能將黨建工作的價值在新的發(fā)展時代背景下充分體現(xiàn)出來。

3.結(jié)語

綜上而言，石油企業(yè)在基層黨建工作的實際開展當(dāng)中，要能以企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)，采用創(chuàng)新的理念以及工作方法和制度，為黨建工作的額順利進(jìn)行保駕護(hù)航，為石油企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)。面對日益復(fù)雜的改革發(fā)展環(huán)境，石油企業(yè)只有將基層黨建工作進(jìn)行強(qiáng)化，才能真正為實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)打下基礎(chǔ)。

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