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    企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理有效應(yīng)用目標(biāo)成本管理方法的意義

    2020-10-12 14:14:31張楠楠
    商場(chǎng)現(xiàn)代化 2020年17期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理有效措施現(xiàn)狀

    張楠楠

    摘 要:改革開放以來(lái),國(guó)家在政治、經(jīng)濟(jì)、文化等各方面都得到了蓬勃的發(fā)展,尤其是我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展,達(dá)到了前所未有的高度。進(jìn)入到新時(shí)代,國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度呈現(xiàn)了新的發(fā)展趨勢(shì),步入了一個(gè)“新常態(tài)”的階段。為了適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展需求,適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的變化,全國(guó)大大小小的企業(yè)也要對(duì)自身的經(jīng)濟(jì)管理體制進(jìn)行改革和創(chuàng)新。結(jié)合企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),將現(xiàn)代社會(huì)先進(jìn)的技術(shù)和管理理念應(yīng)用到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理當(dāng)中?,F(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理方式方法的種類非常豐富,不同類型的經(jīng)濟(jì)管理模式也具有不同的特點(diǎn)和效果。如何選擇最有效、最適合企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的經(jīng)濟(jì)管理模式成為現(xiàn)代企業(yè)普遍關(guān)注的問(wèn)題。目標(biāo)成本管理方法是現(xiàn)代企業(yè)廣泛采用的一種科學(xué)有效的經(jīng)營(yíng)管理方法。企業(yè)在自身經(jīng)濟(jì)管理當(dāng)中采用目標(biāo)成本管理方法,能夠?qū)ζ髽I(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到促進(jìn)作用,具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。企業(yè)在應(yīng)用目標(biāo)成本管理方法的過(guò)程中,需要采取有效的措施,發(fā)揮目標(biāo)成本管理方法的最大作用,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。本文首先分析了現(xiàn)代企業(yè)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中應(yīng)用目標(biāo)成本管理方法的現(xiàn)況,然后再分析了使用目標(biāo)成本管理方法的意義,最后,再對(duì)采用目標(biāo)成本管理方法的各種有效措施進(jìn)行了分析。文章主要就是由這三個(gè)方面的內(nèi)容構(gòu)成的。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理;目標(biāo)成本管理方法;現(xiàn)狀;意義;有效措施

    企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r不僅體現(xiàn)著企業(yè)自身的發(fā)展?fàn)顩r,還能在一定程度上反映國(guó)家經(jīng)濟(jì)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r。而國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入到了一個(gè)新常態(tài)的階段,“新常態(tài)”是習(xí)近平總書記針對(duì)現(xiàn)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特點(diǎn)提出來(lái)的一個(gè)新的概念。新常態(tài)下的國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)狀況出現(xiàn)相對(duì)緩慢平穩(wěn)的上升狀態(tài)。與之前經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的狀態(tài)相比,新常態(tài)下的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)雖然呈現(xiàn)緩慢增長(zhǎng)的狀態(tài),但也在逐漸地增長(zhǎng)中。在這種新形勢(shì)下,國(guó)家的國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和管理都有了新的要求和方向。在企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理中進(jìn)行創(chuàng)新,采用科學(xué)有效的經(jīng)濟(jì)管理方法,是現(xiàn)代企業(yè)適應(yīng)新常態(tài)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r的有效方式。創(chuàng)新在企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理中本身就是一個(gè)積極的舉措,在新常態(tài)背景下,創(chuàng)新顯得更加重要。目標(biāo)成本管理方法就是現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中普遍采取的一種新的經(jīng)濟(jì)管理方法。目標(biāo)成本管理方法在現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理當(dāng)中具有較好的應(yīng)用前景,且具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。企業(yè)在采用成本目標(biāo)管理方法的過(guò)程中,采取有效的措施才能夠發(fā)揮該管理方法的實(shí)際作用。

    一、企業(yè)采用目標(biāo)成本管理方法的現(xiàn)狀

    成本預(yù)算是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的一個(gè)關(guān)鍵的環(huán)節(jié),成本投入是否得到有效控制關(guān)系著企業(yè)最后的經(jīng)濟(jì)收益,有效的成本控制能夠避免不必要的浪費(fèi),從而給企業(yè)帶來(lái)更高的經(jīng)濟(jì)收益。而實(shí)施目標(biāo)成本管理方法,能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)成本資金投入的有效控制,使企業(yè)所投入的成本資金合理分配到各部門的應(yīng)用中。我國(guó)的企業(yè)類型主要可以分為國(guó)有企業(yè)和民營(yíng)企業(yè),無(wú)論是哪種類型的企業(yè),在新時(shí)代背景下,都面臨著由市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制變化帶來(lái)的對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制的沖擊。新時(shí)代,我們國(guó)家的發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入到一個(gè)穩(wěn)步上升的狀態(tài),通常我們將這種狀態(tài)稱為“新常態(tài)”。尤其是我們國(guó)家的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,具有比較明顯的變化。相應(yīng)的,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理模式不能繼續(xù)沿用傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理模式了,新的經(jīng)濟(jì)管理方法出現(xiàn)在了各個(gè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理工作中。目標(biāo)成本管理方法就是眾多新型經(jīng)濟(jì)管理模式中比較成功的一個(gè),被廣泛應(yīng)用于各個(gè)企業(yè)的成本預(yù)算管理工作中,取得了顯著的效果,有效控制了企業(yè)成本資金的投入與使用。雖然目標(biāo)成本管理方法具有多方面的應(yīng)用優(yōu)勢(shì),但是由于這種方法在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的應(yīng)用時(shí)間還不長(zhǎng),正處于初始應(yīng)用階段,還有很大的提升空間。因此,在實(shí)際的應(yīng)用過(guò)程中還存在著一些不足。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

    第一,缺乏完善的規(guī)章制度和工作體系。國(guó)家對(duì)目標(biāo)成本管理方法還沒有制定出一個(gè)完整的規(guī)章制度,使目標(biāo)成本管理方法的各個(gè)工作環(huán)節(jié)缺乏規(guī)范,各環(huán)節(jié)之間缺乏應(yīng)有的配合和聯(lián)系,沒有完整的工作體系。這就導(dǎo)致目標(biāo)成本管理方法不能完全發(fā)揮它的作用。規(guī)章制度的不完善,也就意味著在使用該方法的過(guò)程中,沒有硬性的標(biāo)準(zhǔn),也不存在統(tǒng)一的行動(dòng)指南,企業(yè)在進(jìn)行目標(biāo)成本管理時(shí),不知道哪些數(shù)據(jù)對(duì)其是重要的,也不知道該從何下手,所以企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理才會(huì)比較困難。

    第二,管理人員的專業(yè)水平有待提高。目標(biāo)成本管理方法是企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理領(lǐng)域中一個(gè)非常專業(yè)的新型管理方法,從事相關(guān)管理工作的工作人員需要具備豐富的目標(biāo)成本管理相關(guān)理論知識(shí),還要有相關(guān)的經(jīng)濟(jì)管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)管理人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)能力也有較高的要求。然而,許多企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理人員都缺乏相關(guān)的目標(biāo)成本管理經(jīng)驗(yàn),他們所采取的工作方式仍然處于傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)管理模式當(dāng)中,缺乏創(chuàng)新,管理人員的管理水平還有待提高。

    第三,企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理人員的成本預(yù)算意識(shí)不足。有的企業(yè)管理人員缺乏對(duì)成本預(yù)算的認(rèn)識(shí),他們認(rèn)為,企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益主要來(lái)自于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和產(chǎn)品銷量等,而沒有認(rèn)識(shí)到成本預(yù)算對(duì)最終經(jīng)濟(jì)收益的影響。實(shí)際上,企業(yè)想要獲得更高的經(jīng)濟(jì)收益,一方面是要提高產(chǎn)品銷量,另一方面則要控制成本投入,減少不必要的浪費(fèi),從源頭上進(jìn)行成本控制。

    第四,企業(yè)高層缺乏對(duì)目標(biāo)成本管理方法的重視程度。有的企業(yè)將工作的重心主要放在產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售上面,而對(duì)企業(yè)的管理,包括經(jīng)濟(jì)管理,則缺乏重視,他們認(rèn)為,企業(yè)發(fā)展的核心在于產(chǎn)品。而企業(yè)對(duì)目標(biāo)成本管理方法更是缺乏重視,導(dǎo)致了經(jīng)濟(jì)管理部門在實(shí)施該方法時(shí)得不到有效的支持,難以順利開展各項(xiàng)工作。與此同時(shí),也增大了這些企業(yè)與其他先進(jìn)企業(yè)之間的距離。首先,工作人員不會(huì)觀察社會(huì)形勢(shì),對(duì)市場(chǎng)的成本價(jià)了解不深,這會(huì)造成目標(biāo)成本與實(shí)際相差過(guò)大。其次,管理技術(shù)落后,這會(huì)導(dǎo)致數(shù)據(jù)不夠真實(shí)有效,也會(huì)影響到企業(yè)的發(fā)展情況。

    二、企業(yè)采用目標(biāo)成本管理方法的意義

    1.實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)

    企業(yè)采用目標(biāo)成本管理方法最根本的目的在于能夠讓企業(yè)在最短的時(shí)間內(nèi)對(duì)成本進(jìn)行有效地控制。因?yàn)槊總€(gè)企業(yè)的管理方式以及運(yùn)行程序都有所不同,因此企業(yè)需要根據(jù)自身的情況來(lái)制定適合自己的目標(biāo)成本管理方法?,F(xiàn)代企業(yè)在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中采用目標(biāo)成本管理方法是符合現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展需求的,具有多個(gè)方面的意義。首先,目標(biāo)成本管理方法最直接的效果和作用就是能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)具體來(lái)說(shuō)就是企業(yè)要獲得多大的經(jīng)濟(jì)收益、企業(yè)的發(fā)展要達(dá)到怎樣的高度。而要實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),需要全面了解企業(yè)各個(gè)方面的具體情況,包括了人員配置、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)、經(jīng)營(yíng)管理理念等等。除此之外,還要對(duì)企業(yè)的近期和未來(lái)一段時(shí)間的發(fā)展方向和目標(biāo)進(jìn)行確定,了解社會(huì)的發(fā)展方向和市場(chǎng)的變化情況。只有完成這一系列的工作才能有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。而目標(biāo)成本管理方法的在實(shí)際應(yīng)用過(guò)程中,就需要涉及到企業(yè)各方面的具體數(shù)據(jù),這樣一來(lái),企業(yè)的所有信息數(shù)據(jù)都能被整合起來(lái),有助于企業(yè)管理人員對(duì)企業(yè)的具體經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行全方位地掌握,從而幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

    2.提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

    企業(yè)開展的所有工作和一切活動(dòng)都是為了最終能夠獲得較好的經(jīng)濟(jì)收益。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益是企業(yè)在市場(chǎng)中有力的競(jìng)爭(zhēng)條件,也是評(píng)價(jià)一個(gè)企業(yè)最直接的方式。而幫助企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)收益的方式方法有很多,比如好的時(shí)機(jī)、優(yōu)秀的企業(yè)團(tuán)隊(duì)、較高的產(chǎn)品質(zhì)量、先進(jìn)的生產(chǎn)工藝技術(shù)和有效的企業(yè)管理方法等。其中,直接與企業(yè)經(jīng)濟(jì)收益掛鉤的就是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理方式,只有采取科學(xué)合理的經(jīng)濟(jì)管理方式,才能使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益最大化。就算企業(yè)擁有高端的生產(chǎn)設(shè)備、前衛(wèi)的技術(shù)手段和高品質(zhì)的產(chǎn)品,但是沒有采取合理的經(jīng)濟(jì)管理方式,也會(huì)對(duì)企業(yè)最終的經(jīng)濟(jì)效益造成影響。只有結(jié)合有效的經(jīng)濟(jì)管理手段,采取目標(biāo)成本管理方法,對(duì)企業(yè)的成本投入進(jìn)行嚴(yán)格控制,實(shí)施成本預(yù)算等方式,才能減少成本投入和不必要的浪費(fèi)。生產(chǎn)成本降低了,相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)收益也就提高了。目標(biāo)預(yù)算管理方法首先要對(duì)即將要生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量進(jìn)行計(jì)算,計(jì)算出生產(chǎn)這些產(chǎn)品要投入多少的成本,再將這個(gè)數(shù)據(jù)作為一個(gè)參考數(shù)據(jù),也就是目標(biāo)成本。在之后的實(shí)際生產(chǎn)中,按照目標(biāo)成本進(jìn)行投資,就可以避免多余的投入,以此增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。

    3.提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力

    企業(yè)只要存在競(jìng)爭(zhēng)力便存在,競(jìng)爭(zhēng)力的強(qiáng)弱直接反映出企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)能力。隨著社會(huì)的發(fā)展和國(guó)家政策的變化,社會(huì)上增加了越來(lái)越多的同類型企業(yè),這些企業(yè)在生產(chǎn)內(nèi)容、生產(chǎn)工藝、市場(chǎng)定位等方面都沒有明顯的差異。這種現(xiàn)象的出現(xiàn)也導(dǎo)致了產(chǎn)能過(guò)剩等社會(huì)問(wèn)題。同類型企業(yè)想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得較好的發(fā)展,具有比其他企業(yè)更大的優(yōu)勢(shì),可以從企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理方式方面入手。創(chuàng)新企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理模式,采取科學(xué)有效的經(jīng)濟(jì)管理方法,提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。同類型企業(yè)采取了比其他企業(yè)更先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)管理方法,使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益最大化,就能比其他企業(yè)具有更大的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。而目標(biāo)成本管理方法就是一種科學(xué)有效的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理方法,能夠有效提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

    三、企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理采用目標(biāo)成本管理方法的有效措施

    1.整合處理目標(biāo)成本管理的方法

    企業(yè)在實(shí)施目標(biāo)成本管理方法的過(guò)程中,想要發(fā)揮目標(biāo)成本管理方法的最大作用,需要采取有效的措施。首先,需要將企業(yè)目標(biāo)成本管理的各種方法進(jìn)行整合和處理,讓管理人員能夠詳細(xì)了解目標(biāo)成本管理方法的具體工作環(huán)節(jié),有助于企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理人員開展各項(xiàng)工作。企業(yè)要根據(jù)企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)來(lái)選擇最合適的目標(biāo)成本管理方法,詳細(xì)分析企業(yè)的目標(biāo)成本數(shù)據(jù),并對(duì)這些數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析,為企業(yè)的產(chǎn)品生產(chǎn)提供有效的數(shù)據(jù)支持。市場(chǎng)上有許多有效的目標(biāo)成本管理方法,每一種方法都有其獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)。而企業(yè)要從眾多目標(biāo)成本管理方法中選擇一種最適合企業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)的管理方法,需要經(jīng)過(guò)一定時(shí)間的嘗試,將各種目標(biāo)成本管理方法的優(yōu)勢(shì)進(jìn)行整合處理,可以去掉不合理的,增加一些更合理的內(nèi)容,制定出最適合企業(yè)自身經(jīng)營(yíng)發(fā)展的目標(biāo)成本管理方法。

    2.優(yōu)化成本預(yù)算管理體系

    目標(biāo)成本管理方法的有效實(shí)施,首先需要對(duì)企業(yè)的成本進(jìn)行詳細(xì)地預(yù)算,建立完善的成本預(yù)算管理體系。目標(biāo)預(yù)算管理方法首先要對(duì)即將要生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量進(jìn)行計(jì)算,計(jì)算出生產(chǎn)這些產(chǎn)品要投入多少的成本,再將這個(gè)數(shù)據(jù)作為一個(gè)參考數(shù)據(jù),也就是目標(biāo)成本。在之后的實(shí)際生產(chǎn)中,按照目標(biāo)成本進(jìn)行投資,就可以避免多余的投入,以此增加企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。想要獲得有效的目標(biāo)成本數(shù)據(jù),就需要對(duì)成本進(jìn)行詳細(xì)的預(yù)算。成本預(yù)算是一個(gè)比較專業(yè)的工作,成本預(yù)算的過(guò)程中還會(huì)涉及到企業(yè)內(nèi)部的各種信息,所以參與企業(yè)成本預(yù)算的工作人員都必須是具備較強(qiáng)成本預(yù)算能力和值得信賴的人員。除此之外,為了保證成本預(yù)算工作的有效開展,還需要制定健全的成本預(yù)算管理體系,并在一次次的實(shí)踐當(dāng)中對(duì)該管理體系進(jìn)行優(yōu)化。具備了完善的成本預(yù)算管理體系之后,能夠?qū)Τ杀绢A(yù)算過(guò)程中可能會(huì)遇到的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行提前的預(yù)防和控制,并且能夠得到一個(gè)相對(duì)科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果。然而合理優(yōu)化成本預(yù)算管理體系并沒有那么容易,企業(yè)需要派專業(yè)的工作人員對(duì)市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行一個(gè)充分的了解,由此才能制定出相應(yīng)的應(yīng)急方案。

    3.結(jié)合現(xiàn)代化的信息技術(shù)需要

    企業(yè)的目標(biāo)成本管理方法的實(shí)施還需要結(jié)合現(xiàn)代化的信息技術(shù)需要,尤其是在現(xiàn)在這個(gè)科學(xué)信息技術(shù)如此發(fā)達(dá)的時(shí)代,有了信息技術(shù)的加成,企業(yè)的成本預(yù)算管理方法就能發(fā)揮更大的作用。在當(dāng)下這個(gè)科學(xué)信息技術(shù)遍布各個(gè)領(lǐng)域的時(shí)代,各行各業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中,都在積極借助了科學(xué)信息技術(shù)的便利,為企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。如果企業(yè)的目標(biāo)成本管理方法仍然采取落后的管理技術(shù),一方面不符合目標(biāo)成本管理方法的使用理念,另一方面也制約了目標(biāo)成本管理方法的實(shí)際作用。這主要是因?yàn)槟繕?biāo)成本管理方法要進(jìn)行提前的成本預(yù)算,而成本預(yù)算是一個(gè)對(duì)數(shù)據(jù)信息具有較高計(jì)算要求的工作。如果采用傳統(tǒng)的人工計(jì)算手段,則需要投入大量的人力成本和時(shí)間成本,還會(huì)造成不可避免的數(shù)據(jù)信息誤差;而在成本預(yù)算當(dāng)中采用現(xiàn)代化的信息技術(shù),一方面可以節(jié)約時(shí)間成本和人力成本,另一方面還能夠有效地處理分析信息數(shù)據(jù),減少數(shù)據(jù)誤差,提高信息數(shù)據(jù)的可靠性。由此可見,在企業(yè)的目標(biāo)成本管理當(dāng)中應(yīng)用現(xiàn)代化的信息技術(shù),是符合企業(yè)發(fā)展需求和社會(huì)發(fā)展要求的。

    4.優(yōu)化目標(biāo)成本管理方法

    優(yōu)化目標(biāo)成本管理的方法總共分為三步:首先是要制定原則,其次是建立系統(tǒng),最后是完善制度。

    (1)制定目標(biāo)成本管理原則

    無(wú)論是什么類型的工作,都需要在合理的工作原則之下,才能有效開展。缺乏原則的工作,最終獲得的工作效益也是不光明正大的,制定工作原則往往是實(shí)施一個(gè)工作方法的第一步。企業(yè)在采取目標(biāo)成本管理方法時(shí),第一步也是要制定目標(biāo)成本公立原則。由于制定目標(biāo)成本管理原則是第一步,那么可想而知,其基礎(chǔ)一定要打好,否則,即便后面做得再好,原則不行,整個(gè)都是廢了的管理方法,因此,企業(yè)需要對(duì)這一步尤為重視。企業(yè)要根據(jù)自身的經(jīng)營(yíng)理念以及主旨來(lái)明確目標(biāo)成本的管理原則。在進(jìn)行目標(biāo)成本管理的過(guò)程當(dāng)中,企業(yè)需要將企業(yè)內(nèi)外部的關(guān)系協(xié)調(diào)好。首先,企業(yè)需要讓內(nèi)部的工作人員對(duì)目標(biāo)成本管理的重要性有一個(gè)清楚明確的認(rèn)識(shí),這樣便能夠讓所有的員工齊心協(xié)力地降低人力、物力、財(cái)力的目標(biāo)成本,以此來(lái)提高產(chǎn)品的生產(chǎn)效率,最終使得企業(yè)的利益得到最大化的發(fā)展。其次,對(duì)于企業(yè)的外部而言,就需要企業(yè)與其他企業(yè)協(xié)調(diào)好關(guān)系,樹立一致的宗旨,那就是通過(guò)相互合作獲取利益。大家要知道企業(yè)若是沒有合作,就單憑自己,是沒有辦法在市場(chǎng)上立足的,合作是最好的選擇。

    (2)建立目標(biāo)成本管理系統(tǒng)

    想要真正發(fā)揮一個(gè)管理方法的真實(shí)作用,必須要建立一個(gè)完善的管理系統(tǒng)。企業(yè)在應(yīng)用目標(biāo)成本管理方法時(shí),也必須要建立完善的目標(biāo)成本管理系統(tǒng)。一個(gè)完善的目標(biāo)成本管理系統(tǒng)包括了優(yōu)秀的管理人才團(tuán)隊(duì)、詳細(xì)的管理工作計(jì)劃、具有可操作性的工作方案和具體的工作目標(biāo)等。企業(yè)在建立目標(biāo)成本管理系統(tǒng)的時(shí)候,需要將企業(yè)員工的詳細(xì)信息、原材料的來(lái)源與費(fèi)用、生產(chǎn)設(shè)備的使用期限等等與生產(chǎn)相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)統(tǒng)納入目標(biāo)成本管理系統(tǒng)當(dāng)中。企業(yè)需要建立一個(gè)詳細(xì)的數(shù)據(jù)庫(kù),然后派工作人員用專業(yè)的眼光與技術(shù)去分析,有哪些數(shù)據(jù)對(duì)目標(biāo)成本的管理沒有太大的影響,并且將其剔除,最后只在數(shù)據(jù)庫(kù)當(dāng)中保留重要數(shù)據(jù)。如此一來(lái),企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理的過(guò)程中便有理有據(jù),不會(huì)做出錯(cuò)誤的判斷。有了完善的目標(biāo)成本管理系統(tǒng)之后,管理人員在開展各項(xiàng)工作時(shí),才能有條不紊地進(jìn)行,從而實(shí)現(xiàn)目標(biāo)成本管理方法的優(yōu)化。

    (3)完善目標(biāo)成本管理制度

    企業(yè)不要以為當(dāng)目標(biāo)成本管理制度制作出來(lái)以后,便可以放心下來(lái),然而這只是開始。所有的制度在剛制作出來(lái)的時(shí)候,其實(shí)都是紙上談兵,并沒有被實(shí)踐過(guò)。只有在制度運(yùn)行了一段時(shí)間過(guò)后,有些問(wèn)題才會(huì)被反映出來(lái)。而這個(gè)時(shí)候,我們需要做的就是時(shí)刻監(jiān)督目標(biāo)成本管理制度有無(wú)出現(xiàn)漏洞,一旦漏洞出現(xiàn),要迅速地找出原因所在,并且盡快解決處理掉。當(dāng)系統(tǒng)老舊時(shí),也需要及時(shí)對(duì)其進(jìn)行更新,來(lái)保證企業(yè)的正常運(yùn)行。除此之外,企業(yè)的工作人員需要嚴(yán)格按照目標(biāo)承辦管理制度上來(lái)進(jìn)行工作,這樣才能使得其工作有條不紊,不會(huì)出現(xiàn)紕漏。企業(yè)制定目標(biāo)成本管理制度,其最重要的目的就是盡可能地降低生產(chǎn)成本、提高工作效率,以此獲得經(jīng)濟(jì)效益。為了能夠提高企業(yè)在市場(chǎng)當(dāng)中的地位,提高其競(jìng)爭(zhēng)力,企業(yè)的每位工作人員都需要將目標(biāo)成本管理制度落實(shí)到位,由此能夠讓企業(yè)不斷地發(fā)展下去。

    四、結(jié)語(yǔ)

    然而,企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r不僅體現(xiàn)著企業(yè)自身的發(fā)展?fàn)顩r,還能在一定程度上反映國(guó)家經(jīng)濟(jì)和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展?fàn)顩r。改革開放以來(lái),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,進(jìn)入新時(shí)代,國(guó)家的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制發(fā)生了轉(zhuǎn)變。在這種經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)變之下,每個(gè)企業(yè)若是想要在這個(gè)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時(shí)代迅速立足下來(lái),這無(wú)疑是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)也面臨著改革和創(chuàng)新。涌現(xiàn)出了許多新的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理方法,本文主要針對(duì)其中的目標(biāo)成本管理方法進(jìn)行了詳細(xì)的分析。目標(biāo)成本管理方法能夠幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、進(jìn)而提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力等,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展具有重要的意義。雖然目標(biāo)成本管理方法具有多方面的應(yīng)用優(yōu)勢(shì),但是由于這種方法在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的應(yīng)用時(shí)間還不長(zhǎng),正處于初始應(yīng)用階段,還有很大的提升空間。在實(shí)際的應(yīng)用中,存在著管理制度不完善、管理人員專業(yè)水平不高、管理人員成本預(yù)算意識(shí)不足、企業(yè)對(duì)目標(biāo)成本管理方法缺乏重視等問(wèn)題。這些問(wèn)題也體現(xiàn)了目標(biāo)成本管理方法的應(yīng)用現(xiàn)狀。目標(biāo)成本管理方法并不是獨(dú)立存在的,要想其得到正確的應(yīng)用,那么就需要企業(yè)的配合。為了發(fā)揮目標(biāo)成本管理方法的作用,需要通過(guò)采取有效的措施來(lái)實(shí)現(xiàn)。具體可以通過(guò)采取整合處理目標(biāo)成本管理的各種方法,優(yōu)化成本預(yù)算管理體系,加強(qiáng)與現(xiàn)代化信息技術(shù)的結(jié)合使用,優(yōu)化目標(biāo)成本管理方法等有效措施。

    參考文獻(xiàn):

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