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      中職院校實施“1+X證書制度”的思考

      2020-09-22 09:56:56陳濤
      讀天下 2020年22期
      關鍵詞:職業(yè)培訓師資證書

      摘?要:在《國家職業(yè)教育改革實施方案》以及《關于在院校實施“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點方案》的指導下,“1+X證書制度”被提出并展開試點實施。文章以“1+X證書制度”試點為研究背景,分析了該制度下對中職院校學生培養(yǎng)的要求,并從通過對中職院校提高師資力量、平衡學歷教育與職業(yè)培訓兩個方面進行探索,對“1+X證書制度”試點中職院校的工作開展進行分析。

      關鍵詞:“1+X證書制度”;中職教育;專業(yè)能力

      作為構建職業(yè)教育國家標準中的重要一環(huán),“1+X證書制度”(即“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度)試點工作被正式提上了日程。截至2019年11月,已有16個證書陸續(xù)參與試點。2019年4月,教育部、國家發(fā)展改革委、財政部、市場監(jiān)管總局聯(lián)合印發(fā)了《關于在院校實施“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點方案》,對該制度的總體要求、試點內容、范圍、進度安排以及組織實施都提出了具體的工作方案。

      國務院印發(fā)的《國家職業(yè)教育改革實施方案》中明確指出,職業(yè)教育與普通教育具有同等重要地位,中等職業(yè)教育作為我國職業(yè)教育中的重要組成部分,為我國經濟社會發(fā)展提供了大量的技術技能型人才。在“1+X證書制度”試點下,該制度對中職院校學生的培養(yǎng)也提出了新的要求。在該制度要求下,中職院校應通過結合該制度實施的情況,為解決我國結構性結業(yè)矛盾提供最有利的幫助。

      一、 “1+X證書制度”試點下對中職院校的要求

      從本質上講,“1+X證書制度”是學歷教育與職業(yè)培訓互相融合的一個制度,作為學歷教育的“1”是根本,而“X”作為職業(yè)培訓的結果,文章以為,在“1+X證書制度”試行下,針對中職院校在實施該制度的過程中,對廣大中職院校的教學師資力量以及專業(yè)教學課程的選擇和設置的要求上,有以下幾點要求:

      一是對師資力量提出了更高的標準,廣大的教師要有能提供高含金量證書的培訓教學的能力;二是在專業(yè)教學課程的選擇和設置上,需要對學歷教育與職業(yè)培訓進行更好的平衡和選擇。

      二、 “1+X證書制度”試點下中職院校的工作開展要點

      文章以“1+X證書制度”為導向,通過中職教育中對專業(yè)教學課程體系及人才培養(yǎng)模式的優(yōu)化,對中職院校的工作開展要點進行分析。結合上文所分析的“1+X證書制度”試點下對中職院校的相關要求,通過對提高師資力量、平衡學歷教育與職業(yè)培訓兩個方面進行研究,對“1+X證書制度”試點下中職院校培養(yǎng)能力進行改善與提升。

      (一)提高師資力量

      在“1+X證書制度”下,對學生的職業(yè)技能教育提出了更高的要求,這也包含了對中職教育師資力量的一個優(yōu)化提高的過程。這其中一方面要增強師資培訓,滿足新制度下學生對學歷教學與職業(yè)培訓的需求,并要有高水準的評價組織對針對教師的培訓結果進行能力評價;一方面要實行“雙師型”教師培養(yǎng),讓更多的教師做到理論教學與實踐教學并重,這也是《國家職業(yè)教育改革實施方案》中對職業(yè)教育師資提出的新要求。

      (二)平衡學歷教育與職業(yè)培訓

      1. 更新課程內容,完善課程設置

      學歷教育與職業(yè)培訓是“1+X證書制度”的兩個方面,中職教育中的課程設置也必須體現(xiàn)出兩者的相互交融與配合。首先,應充分了解和尊重學生主體對職業(yè)培訓的需求,在課程教學中呈現(xiàn)出更多最新職業(yè)培訓發(fā)展動態(tài),豐富學科知識,促進學生對專業(yè)領域的整體把握,并保證實踐性職業(yè)培訓課時原則上占總課時一半以上;其次,在職業(yè)培訓教學時,也要注重學生的學歷教育,為學生職業(yè)培訓的學習做好充分的知識儲備和打下良好的理論地基,激發(fā)學生主動學習、參與職業(yè)培訓實踐的積極性,為進入專業(yè)能力培養(yǎng)做好準備。

      2. 豐富課程內容,服務專業(yè)能力培養(yǎng)

      豐富的課程內容是吸引學生學習的關鍵,應根據學生專業(yè)特點和自身情況,結合學生專業(yè)能力培養(yǎng)方向,完善和豐富校內課程設置,在保證課程內容具有一定理論性的基礎上,升級原有選課機制,擴大選課范圍,保證學生都能選擇并學到其專業(yè)方向應學到的知識內容。

      三、 結論

      文章通過提高師資力量、平衡學歷教育與職業(yè)培訓的分析,對“1+X證書制度”試點下中職院校的工作開展要點進行探索研究,以期為該制度在試點過程中能提供有針對性的改革意見。通過提高廣大中職院校的教育水平和師資力量,平衡學歷教育與職業(yè)培訓,從而提高廣大中職院校學生的專業(yè)能力培養(yǎng)質量。

      參考文獻:

      [1]國務院關于印發(fā)國家職業(yè)教育改革實施方案的通知(國發(fā)〔2019〕4號)[Z].2019-01-24.

      [2]教育部等四部門印發(fā)《關于在院校實施“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點方案》的通知(教職成〔2019〕6號)[Z].2019-04-04.

      [3]覃海波,黃雪梅.職業(yè)院校開展“1+X”證書制度試點工作的策略探析[J].教育改革與發(fā)展,2019(10):87-89.

      [4]周仕來.高職教育實施1+X證書制度的思考[J].貴州廣播電視大學學報,2019,29(2):15-19.

      [5]程舒通.1+X證書制度試點工作:訴求、解析與誤區(qū)的防范[J].教育與職業(yè),2019(15):19-24.

      [6]李壽冰.高職院校開展1+X證書制度試點工作的思考[J].中國職業(yè)技術教育,2019(10):25-28.

      [7]戴勇,張錚,郭瓊.職業(yè)院校實施1+X證書制度的思路與舉措[J].中國職業(yè)技術教育,2019(10):29-32.

      [8]李政.職業(yè)教育1+X證書制度:背景、定位與試點策略[J].職教通訊,2019(3):30-35.

      作者簡介:

      陳濤,重慶市,重慶市渝中職業(yè)教育中心。

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